【株式会社ＨＩＰＵＳ】大手町|ソリューション営業（BPO／システム）◆新拠点立ち上げ／反響・紹介中心／顧客深耕◆残業20h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)


大手町|ソリューション営業（BPO／システム）◆新拠点立ち上げ／反響・紹介中心／顧客深耕◆残業20h


～日立系の調達ノウハウを基盤に成長を続ける企業／事業拡大フェーズに参画できるコアメンバー募集／飛び込み・テレアポなし／落ち着いた営業スタイルで顧客課題に深く入り込み、ソリューション営業として価値発揮できる環境／年休125日・残業月20時間～

■業務内容
同社が展開するBPO・システム・各種サービスの提案営業をお任せいたします。
幅広いサービスラインナップを活用し、顧客課題に応じたソリューション提案を行うポジションです。

＜具体的には＞
・提供サービス：BPO／業務支援／システム提案など
・顧客：問い合わせ・既存ネットワーク起点の企業
・アプローチ方法：インバウンド中心（問い合わせ・紹介など）
・業務内容：
L顧客ニーズのヒアリング
L課題整理およびソリューション提案
L提案資料作成
L社内関連部門との連携
・契約後は専任部隊へ引き継ぎ

■営業スタイル
・インバウンド対応中心（反響・紹介ベース）
・飛び込み営業なし
・テレアポは外部委託
・コネクションベースの営業活動
・個人ノルマ・インセンティブなし
※数字を追う営業ではなく、顧客の本質的な課題解決に向き合える営業スタイルです。

■組織体制
・3～4名の少数組織
・新拠点の立ち上げフェーズに参画可能

新拠点のコアメンバーとして、組織づくりにも携われる環境です。

■ポジションの魅力
・物売り営業からソリューション営業へキャリアチェンジが可能
・BPO・業務支援・システム提案など幅広い商材を扱える
・落ち着いた営業環境で、コンサルティング型の提案や長期的な関係構築に集中できる
・新拠点立ち上げメンバーとして裁量を持って活躍できる

■働き方
・落ち着いた営業スタイルのためガツガツした雰囲気はなく、顧客一社一社と深く関係性を築きながら価値発揮できる環境
・インセンティブに依存しない評価制度を採用しており、プロセスや成果を正当に評価
・年休125日・残業月20時間と、長期的に活躍しやすい働き方も魅力

■こんな方におすすめ
・「売る営業」から「課題解決型の営業」に挑戦したい方
・顧客と長期的な関係を築きたい方
・立ち上げフェーズでアイデアを出しながら働きたい方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】