【株式会社アースリンク】【リモート可】SES営業／マネージャー候補「強い組織づくり」へ貢献◇戦略立案・顧客深耕・育成など【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)


【リモート可】SES営業／マネージャー候補「強い組織づくり」へ貢献◇戦略立案・顧客深耕・育成など


～SES営業経験を組織づくりに活かす／受託開発プライム比率90%／平均残業月20時間／年間休日126日～

■業務内容
当社のSES営業マネジャー候補として、営業戦略の立案・実行、メンバー育成、重要顧客との関係強化、採用や評価制度の運用・改善など、営業組織全体の仕組みづくりに携わります。単なる数値管理に留まらず、経営陣と近い距離で「強い営業組織」の実現を目指し、メンバー一人ひとりの成長やエンジニアの働きやすさを追求するポジションです。

■具体的には：
（1）営業戦略の立案・実行
全社目標をもとに営業チームの目標設定や戦略立案を担当します。市場環境や顧客動向を踏まえ、顧客開拓方針やパートナー戦略、案件獲得方針などを検討し、実行・改善まで行います。

（2）営業チームのマネジメント
営業活動の進捗管理、商談支援、重要商談への同行、課題整理、キャリア面談などを通じてメンバーの育成を行います。一人ひとりの成長を支援しながら、チーム目標の達成を目指します。

（3）重要顧客の深耕営業・案件開拓
大手SIerをはじめとする既存顧客との関係強化を中心に、高単価案件や長期案件の獲得、新たな取引領域の拡大に取り組みます。マネジャー自身もプレイヤーとして営業活動を担います。

（4）採用・組織づくり
営業職・エンジニアの採用活動への協力、面接対応、育成体制の整備、評価制度の運用・改善提案などを行います。経営陣や関係部署と連携しながら、営業組織の強化を推進していただきます。

■組織構成：
SI事業部37名。新卒・中途・ベテランが在籍し、オープンかつ活発なコミュニケーション風土です。

■業務の魅力：
自身の営業経験を最大限活かし、経営視点で組織づくりに直接関われます。ポストを待つのではなく、自らキャリアを切り拓くことが可能です。

■入社後について：
まずは営業組織や顧客、営業方針への理解を深め、課題や改善点を把握していただきます。その後、営業チームの目標管理・育成などのマネジメント業務を担当。将来的には経営陣と連携しながら営業戦略や組織づくりを推進し、営業責任者として会社の成長を牽引していただくことを期待しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】