【株式会社 クレディセゾン】【埼玉】セゾンカードカウンターでの営業・店舗運営／接客～企画・店舗運営まで担当／年間休日120日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


【埼玉】セゾンカードカウンターでの営業・店舗運営／接客～企画・店舗運営まで担当／年間休日120日


【業種未経験歓迎・職種未経験歓迎】

■採用背景
当社ペイメント事業のさらなる拡大を目指し、新たな仲間を募集しています。
入社後は、大型商業施設を中心に、お客様とのリアルな接点を通じて、カード・決済サービスの提案や利用促進、商業施設と連携した企画などに携わっていただきます。

接客・販売、営業、店長・SV等で培った「提案力」「目標に向き合う力」「チームを動かす力」を、金融・決済という新たなフィールドで活かせる仕事です。
経験者はもちろん、第二新卒など、未経験から新たなスキルを身につけ、キャリアの可能性を広げたい方も歓迎します。

■業務内容
関東圏の大型商業施設内のカードデスクを中心に、営業・接客から企画、店舗運営まで幅広く経験していただきます。
単に商品・サービスをご案内するだけではなく、お客さま一人ひとりのニーズを把握し、信頼関係を構築しながら最適なサービスをご提案していただくポジションです。

〈営業／接客〉
・カードの入会募集、利用促進、各種サービスの案内・提案
・商業施設やテナントと連携した、売上・カード利用促進に向けた営業活動
・新たなカード獲得チャネルや加盟店の開拓

〈企画〉
・カード利用・取扱高拡大に向けたキャンペーンや営業施策の企画・実行
・お客様や商業施設のニーズを踏まえたサービス・プロモーションの企画

〈運営〉
・総合案内所／カードデスクの運営、スタッフの育成・マネジメント
・商業施設やテナントとのリレーション構築、チームでの営業推進

将来的には、ショップマスターや係長、エリアマネジャー等の中核人材として活躍いただくことを期待しています。

■入社後にお任せする業務イメージと将来のキャリアパス
◎入社後
配属先のセゾンカウンターにて、商品・サービスに関する知識や接客方法等を身につけながら、カード会員獲得や各種サービスのご案内などを担当いただきます。

◎その後
経験を積みながら、店舗運営や後輩・メンバーの育成、目標達成に向けた施策の企画・実行など、担当領域を広げていただくことを期待しています。

◎キャリアパス例
ショップマスター／係長／エリアマネジャー／法人営業／営業企画等
また、首都圏内での異動や、将来的にはショップ以外の部署へのキャリア展開の可能性もあります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】