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正社員
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：年休123日／土日祝休み／有給取得◎／福利厚生充実！
◆技術力：研修制度／技術講習／資格支援金・奨励金など社内教育充実！
◆働きやすさ：リモートワーク可／育児休暇／家庭・子育て両立が可能！
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【職務概要】
同社とグループ内の法務業務全般を、リードいただくことを期待しております。
【職務詳細】
・IPO準備に伴う法務業務全般 ・コーポレートガバナンス体制の構築
・各種契約書の作成・レビュー ・取締役会関連の法的サポート
・弁護士・監査法人との折衝 ・グループ企業への法務サポート
・コンプライアンス体制の構築 ・業務改善／新手法の考案
〈働きやすい環境です！〉
メンタルヘルスの促進、仕事と家庭の両立、子育てサポート強化、コンプライアンス維持、ハラスメント防止等にも健康経営の視点から注力し、健康経営優良法人2026に認定されています。充実の福利厚生、女性の育児休暇取得率100％です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区東神田2丁目5番12号 JR各線「秋葉原」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：750万～980万円 月給制：月額420000円 賞与：年1回（6月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 厚生年金基金、財形、住宅手当、親睦会、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、退職金制度、クラブ活動、社員旅行、社内イベント、資格取得援助 など ■勤務時間：8：30～17：00または9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間123日／完全週休2日制、年末年始、有給休暇（入社当日に付与）、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・総務業務のご経験5年以上 ・契約書レビュー／作成の経験 【歓迎】 ・企業法務の実務経験 ・IPO準備企業での法務経験 〈業績好調・事業拡大中！〉 1979年創業の総合インフラサービス企業です。建設コンサルタント事業を中核に、インフラDX、再生可能エネルギー、海外インフラへと事業領域を拡大し、現在はグループ売上高100.2億円、グループ従業員686名規模へ成長しています。 若手から、管理職に至るまで研修を徹底して行い、それぞれのポジションにあった、スキル・知見を身につけ活躍することが可能です！ グループ全体の管理体制の構築、海外子会社との連携、M＆Aに伴う制度設計など、バックオフィスとしての専門性を高め、市場価値を上げるチャンスが豊富にあります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NiX JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ストックマネジメント、建設コンサルタント、都市・地域計画、上下水道計画、新エネルギー事業、官民連携事業、建築プロジェクト支援、調査・解析、情報システム開発、測量、補償コンサルタント 【会社の特徴】国民生活に密接に関連する社会資本整備を支援する企業として、プロフェッショナルサービスの提供を通じて、次世代に贈る価値ある社会資本の創造と、人と自然が共生する豊かな都市空間・地域社会の未来を創造する、総合建設コンサルタントです。 【同社の強み】 道路、河川、上下水道、都市計画、インフラ点検・補修／長寿命化計画、測量／補償など幅広い事業領域を持ち、新たな社会ニーズを「ストックマネジメント」「防災・減災」「低炭素社会づくり」と捉え、この3分野のコンサルタント事業に積極的に取り組んでいます。これらに加えて、AIやIoT技術を融合し、さらには地域企業の強みを生かし、地域顧客へのサービスに特化したソリューションも提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1979年4月 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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