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正社員
掲載予定期間:2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【草加】惣菜の製造・調理スタッフ<経験不問>◇日勤のみ・基本定時退社/年間休日120日◇イオンG
【製造や調理、接客・販売経験など歓迎/首都圏300店舗超◎スーパーマルエツに並ぶお惣菜を作る/家族手当・退職金制度あり*連休取得も可能】
■業務内容:
首都圏に300店舗超のスーパーマルエツを展開し、マルエツ・USMHグループ店舗で販売する総菜商品を製造加工する当社にて、デリカセンターの生産業務(おにぎり・寿司・お弁当・惣菜などの製造や調理)、製造ラインの運営・管理、スタッフのマネジメントをお任せいたします。
■業務詳細:
<製造業務>
・白飯・酢飯・おにぎり・寿司・お弁当・チルド惣菜などの製造
・製造ラインでの盛り付け作業
・包装・値付け・出荷準備作業
・品質・衛生基準に基づいた製品管理
・鶏肉・豚肉の加工
・パン粉づけやハンバーグ用生肉の盛り付け
<調理業務>
・炒め物やオーブン調理などの加熱調理
・麺茹でなどの麺調理
・揚げ物・煮物などの惣菜調理
・タレの製造
・野菜の洗浄
・調味料の計量・調合
<ライン運営業務>
・製造ラインの進捗管理・業務管理
・生産計画に基づく人員配置
・製造工程の管理
<マネジメント業務>
・スタッフの勤怠管理
・現場スタッフの指導
■働き方:
・シフト制での勤務を予定※夜勤は無し
・原則定時退社
・月10日休み(暦28日の月は9日)
・ここに加え年次有給休暇やバースデイ休日の制度も整っており、シフトの都合にもよりますが、夏休み等連続休暇取得も可能となっております。
■会社の魅力:
・マルエツグループの福利厚生に加え、グループの枠に縛られない独自の福利厚生も充実しており、何十年も勤め上げる方が多く在籍しています。
・マルエツでのお買い物も従業員価格で利用できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 試用期間も労働条件変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:168時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 草加事業所 住所:埼玉県草加市柿木町宝1338-11 勤務地最寄駅:武蔵野線/越谷レイクタウン駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤は距離により応相談 <転勤> 当面なし 事業所のある範囲(埼玉県三郷市・草加市・神奈川県川崎市)での転勤あり |
| 給与 | <予定年収> 405万円~604万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,480円~394,780円 <月給> 261,480円~394,780円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定手当は、役職手当(課長)になります。 これまでのご実績等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:詳細は福利厚生その他の欄に記載 住宅手当:無 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 嘱託社員として65歳まで雇用可能 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■現場でのOJT中心 ■食に関する知識を学べる社内検定 社内検定である「商品知識検定」を実施しています。商品の選び方や加工法、各食品に含まれる栄養素など、食に関する知識を習得できます。 <その他補足> ■共済制度:結婚祝金、子女結婚祝金、出産祝金、休業見舞金、入院差額ベッド代補助、弔意見舞金、災害見舞金等 ■出産・育児に関する制度:産前産後休暇、育児休暇(満3歳まで)、妊娠時の勤務時間短縮、妊娠時の時差出勤、育児期間中の勤務時間の短縮、育児休業給付制度(満1歳まで) ■家族手当:第1子5千円、第2子・第3子4千円(税法上扶養する18歳未満または18歳以上で学校教育法の学校あるいは進学の為の予備校に通学する子女) ■その他制度:従業員割引、退職年金制度、介護休暇制度(実績有) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 バースデー休日、有給休暇(入社後2か月目で5日間付与)、連続休暇取得可(年間最長10日)、子の看護(年5日、半日単位での取得可) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ※業界未経験歓迎※業種未経験歓迎※ ■必須条件:以下いずれか ・接客・販売の経験 ・製造現場での業務経験 ・食品製造や調理の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マルエツフレッシュフーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋5-51-12 |
| 事業内容 | ■事業内容: 株式会社マルエツの店舗に対し新鮮な精肉・鮮魚の商品を供給するために、2010年(平成22年)4月28日に設立しました。 徹底した衛生管理・温度管理のもと、マルエツ307店舗(2024年9月末現在)に対して精肉、鮮魚、総菜の商品供給をしています。 川崎・三郷両事業所合計で1日当り約30万パック、年間当り約1億パックに及ぶ(2022年度)商品の加工をしています。 川崎・三郷両事業所:ISO 22000取得 ■ビジョン: 「安全でおいしい商品の提供を通じて、健康で豊かな食生活に貢献します」というマルエツの経営理念を具現化する会社として努力をしています。 「きれいな商品づくり」を目指しつつ「生産性の向上」を図り、安全・安心な商品の安定・継続的な供給を、ローコストで実現する為に、常に業務改善を図っております。さらに業務拡大を 目指し、今後も新たな領域にチャレンジしてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.maruetsu.co.jp/wp-content/uploads/2024/05/fresh_foods_2024.pdf |
| 設立 | 年2010年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,200名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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