【株式会社ＳＨＩＮＫＳ】保育士／残業月2.5h以下／持ち帰り仕事なし／福利厚生・社員交流充実／主任・園長・SVも目指せる【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)


保育士／残業月2.5h以下／持ち帰り仕事なし／福利厚生・社員交流充実／主任・園長・SVも目指せる


【都内・横浜中心に複数の保育施設を展開／資格や経験に応じた多彩なキャリアパス／働きやすさと成長機会を両立できる職場環境です】

■業務概要
保育士として子どもたちの健やかな成長を支える業務を担当します。
「子育てに安らぎと喜びを」を理念に、子どもと保護者一人ひとりに寄り添った保育を実践しています。安全・安心な環境づくりに加え、発達段階に応じた保育・健康管理・食育を提供し、保護者との信頼関係構築も大切にしています。

■業務詳細
・日々の保育業務（年齢別保育計画に基づく活動、見守り、生活習慣のサポート、記録作成）
・保護者対応（連絡帳記入、面談、イベント運営等）
・行事や季節のイベントの企画・実施
・チームでの情報共有やミーティング参加

■組織構成
各園は園長・主任・保育士・看護師・栄養士・調理師・保育補助で連携しながら運営
また、保護者対応やトラブル対応などについては園長・SVがフォローを行う体制が整っており、保育士が保育に集中しやすい環境です。

■業務の魅力
・子ども一人ひとりと丁寧に向き合う保育を実践できます
・DX推進により連絡帳や各種記録をタブレット管理しており、事務負担軽減を実現しています

■教育体制
未経験者やブランクのある方でも安心してスタートできる環境です。また、園を超えた勉強会や情報共有の機会もあり、職員同士で学び合いながら成長できます。

■就業環境
年間休日120日、残業月2.5h、持ち帰り仕事もなく、ワークライフバランスを大切にできます。
また、希望休も取得しやすく、子連れ出勤が可能な園もあるため、子育てとの両立を実現しながら長期的に活躍できます。

■想定されるキャリアパス
保育士から副主任・主任・園長へのキャリアアップが可能です。
さらに複数園を統括するSVや本部管理部門などへのキャリアパスもあり、保育現場の経験を活かしながら幅広いキャリア形成を目指せます。

■企業の特徴/魅力
「共育」の理念のもと、子ども・保護者・職員が共に成長できる環境づくりを大切にしています。
困った時には周囲が自然とサポートする協力的な社風が特徴です。
また、毎月の懇親会や年1回の社員旅行など、職員同士の交流や情報共有も活発で、保育の悩みや成功事例を共有しながら成長できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】