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正社員
掲載予定期間:2026/10/15(木)〜2027/1/13(水)
【大阪】営業企画◆市場調査・顧客分析・販売戦略立案◆スタンダード市場上場◆土日祝休
~営業企画・マーケティング担当/データ分析から事業戦略立案まで担当/東証スタンダード上場メーカーの成長を牽引~
■業務概要
営業企画・マーケティング担当として、市場調査や顧客分析、販売データ分析を通じて事業拡大に向けた戦略立案をお任せします。
新規市場や新規事業、海外市場の調査・企画提案に加え、営業部門や海外拠点と連携しながら市場開拓にも携わります。
まずは顧客理解を深めるため営業活動にも関与いただき、将来的には拡販戦略や販売政策の策定など、経営に近い立場で事業成長を支える役割を担っていただきます。
■職務詳細
・市場調査および顧客・競合分析
・販売データの分析と課題抽出
・新規市場・新規事業の企画提案
・海外市場の調査および戦略立案
・営業部門や海外拠点との連携による市場開拓
・拡販戦略・販売政策の立案および推進
■組織体制
営業企画課:5名(部長様含む)
■当ポジションの魅力
(1) 営業部のコアメンバーとして事業成長に貢献できる
今後の事業を担う営業企画部で活躍できるため、ゆくゆくは組織づくりや仕組みづくりにも携わることが可能です。決められた業務をこなすだけではなく、自ら課題を発見し、施策を企画・実行する面白さがあります。
(2) データ分析から戦略立案まで幅広く経験できる
市場調査や販売データ分析だけでなく、新規市場開拓や事業企画など上流工程にも携われます。経営層に近い立場で意思決定に関与できるため、マーケティングや事業企画のスキルをさらに高められる環境です。
(3) 上場企業ならではの安定基盤と働きやすさ
創業85年以上・東証スタンダード上場企業として安定した経営基盤を誇り、長期的なキャリア形成を実現できます。年間休日120日、有給休暇平均取得日数14.8日(2026年3月期実績)、残業月平均20時間以内に加え、時差出勤制度や在宅勤務制度など柔軟な働き方も可能。ワークライフバランスを保ちながら、専門性を磨き続けられる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:10 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー15階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅 徒歩5分 Osaka Metro御堂筋線中津駅 徒歩5分 JR東海道本線大阪駅 徒歩10分 <転勤> 当面なし 将来的な転勤可能性はあり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 740万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):412,600円~445,000円 固定残業手当/月:53,000円~58,000円(固定残業時間16時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 465,600円~503,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:約4.5ヶ月分支給実績有(2025年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養者数により支給 住宅手当:無 寮社宅:寮・社宅あり ※社内規定有 厚生年金基金:無 退職金制度:退職金有 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、フォロー研修、職能/階層別研修、技術研修あり <その他補足> ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■株式報酬制度 ■住宅提携融資 ■共済会制度(弔慰金・結婚出産祝金・子女入学祝金) ■福利厚生サービス ■在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可) ■家族手当:18,000円(扶養者1名の場合)27,000円(2名)33,000円(3名)36,000円(4名) ■会社都合での転居を伴う転勤の場合、借り上げ社宅制度あり ※社内規定に基づく |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 会社カレンダーにより土曜祝日出勤日あり。 夏期・年末年始・慶弔休暇有り。 有給休暇※入社時期により異なる。 ・4月~9月入社:12日付与、10月~翌3月入社:6日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 いずれかの条件は必須となります。 ・マーケティング業務の実務経験 ・データ分析に基づく企画・提案経験 ・新商品企画や事業企画の経験 ■歓迎条件 ・BtoBメーカーでのマーケティング経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タイガースポリマー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー15階 |
| 事業内容 | ■企業概要 タイガースポリマー株式会社は、1938年創業の工業用ゴム・樹脂製品メーカーです。「ホース」「ゴムシート」「成形品」の3事業を中核として、家電・自動車・建築・インフラ・産業機械など幅広い業界へ製品を提供しています。 素材研究から設計、製造、販売まで一貫して手掛ける体制を強みとしており、顧客ニーズに応じた高機能・高品質な製品開発を実現。国内のみならず、米国・中国・東南アジアなどグローバルな生産・供給ネットワークを構築し、世界中の産業を支えるメーカーとして事業を展開しています。 また、単なる部品供給にとどまらず、顧客ごとの課題や仕様に応じた提案を行う「機能提案型サプライヤー」として、長期的な取引関係を築いています。 ■企業の特徴・魅力 1938年の創業以来、タイガースポリマー株式会社は独自技術によるモノづくりを通じて社会に価値を提供してきました。創業当初から時代や市場の変化に対応した製品開発を推進し、確かな技術力と品質で成長を続けています。 現在は「独自の技術で世界に高品質な機能部品を提供する」ことを目指し、国内外の幅広い産業分野を支える製品を展開。社会や顧客のニーズに応じて進化し続ける技術力を強みとし、世界のモノづくりを支える存在としてさらなる成長を目指しています。 「縁の下の力持ち」として、インフラや産業基盤を支える製品を提供し続けている点も同社の大きな魅力です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://tigers.jp/ |
| 設立 | 年1948年12月 |
| 資本金 | 4,149百万円 |
| 売上 | 50,132百万円 |
| 従業員数 | 1,786名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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