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【株式会社キャピタル・ブレイン】【丸の内】管理部門スタッフ◆複数企業の成長を支える経営参謀ポジション/ゼネラリスト志向歓迎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社キャピタル・ブレイン 求人更新日:2026年10月31日 求人ID:41335747
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


【丸の内】管理部門スタッフ◆複数企業の成長を支える経営参謀ポジション/ゼネラリスト志向歓迎


~経理・財務・人事・総務などの経験を活かし、管理部門のキャリアの幅を広げたい方へ/複数企業のバックオフィス支援を通じて市場価値を高められる環境/残業少なめ・有給取得率高水準で働きやすさも実現~

■業務概要
「経理だけではなく人事や総務にも挑戦したい」「将来は管理部門責任者として活躍したい」「バックオフィスとして市場価値を高めたい」そんな方におすすめのポジションです。
当社では投資先企業の成長支援を行っており、経理・人事労務を中心とした管理部門業務全般を担当いただきます。
支援先は成長途中の中小企業やベンチャー企業が中心です。管理部門担当者が不在の企業もあり、日々の実務支援に加え、業務フロー整備や管理体制構築にも携わります。
1社専任ではなく複数企業を担当するため、多様な業界・事業モデルに触れながら幅広い経験を積むことが可能です。

■業務詳細
・月次・年次決算、経費精算、出納管理などの経理業務支援
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの人事労務業務支援
・契約書管理や規程整備などの法務・総務業務サポート
・管理部門担当者への業務フォローや実務指導
・業務課題の抽出および改善提案
・Excelを活用したデータ管理や資料作成
・管理体制や業務フローの構築・運用支援
経験に応じて業務をお任せするため、すべての領域の経験がなくても安心してスタートできます。

■この仕事の魅力
管理部門のゼネラリストとして成長できることが最大の魅力です。
経理・人事・労務・総務・法務など幅広い領域に携わり、バックオフィス全体を理解できる人材へ成長できます。実務だけでなく業務改善や仕組みづくりにも関われるため、自身の提案が企業成長につながるやりがいがあります。
将来的には管理部長やコーポレート責任者なども目指せる環境です。

■働く環境
事業投資本部は4名の少数精鋭組織です。経営陣との距離が近く、年齢や社歴に関係なく意見を発信できる風土があります。入社後は責任者が中心となってサポートします。

■企業の特徴
当社は不動産投資やアセットマネジメント、事業再生などを展開し、企業や資産の本質的価値に着目した投資を行っています。経営陣との距離が近く、新しいアイデアや挑戦を歓迎する風土があります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間6ヶ月。変更無
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-2-2 丸の内三井ビルディング6階
勤務地最寄駅:千代田線/二重橋前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
無

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円~357,000円

<月給>
285,000円~357,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与:年1回(会社業績および本人の能力による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
年齢問わず人間ドック受診(全従業員利用可)、継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)、年末年始休暇、慶弔休暇あり、服装はTPOに合った服装を選択いただいています。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募要件
以下いずれか1つでも実務経験をお持ちの方(目安1年以上)
・経理(月次処理、請求書管理、経費精算など)
・人事(採用、勤怠管理、人事事務など)
・労務(給与計算、社会保険手続きなど)
・総務(契約管理、備品管理、各種事務局運営など)
・法務(契約書管理、リーガルチェック補助など)
かつ、Excelを用いた基本的な事務処理スキルをお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社キャピタル・ブレイン
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-2-2
丸の内三井ビルディング3F
事業内容 ■事業内容:
・一次産業イノベーション事業
・ユニバーサルモビリティ事業
・地域創生事業
・不動産ソリューション事業
・匠承継支援事業

■ビジョン:
【Mission】
“資産”の本質真価を見出し高めることで地域社会に“幸せ”を提供する
資産(※)の本質価値を見抜き、それらが持つ魅力から着想した革新的なアイディア・手法を以って、その資産を特別な価値に昇華させることで社会に幸せを提供します。
※資産=不動産や事業等
【Vision】
地域社会の“未来創造請負人”となる
我々は地域に着目し、各種不動産が持つ独特の立地・空間価値や地場事業コンテンツの強みを斬新な発想で融合し、様々な産業を育成・展開する拠点創出をすることで地域社会の未来を創ります。
【Value】
“長期的価値創造”に立脚した投資戦略とチャレンジ精神
短期利益に固執せず、夢の実現を導く長期的価値創造・事業育成を視野に入れた投資戦略
新規分野・市場に対して、独自裁量で機動的に活動できる柔軟な体制と、大胆な投資/リスク判断を行える経験とチャレンジ精神をもった企業風土
代表者 -
URL https://www.capital-brain.co.jp
設立 年2001年5月
資本金 17百万円
売上 -
従業員数 19名
平均年齢 -
主要取引先 -
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