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【株式会社JFE設計】【蔵前】人事労務/JFEスチールGr/リモート・フレックス可/年間休日122日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社JFE設計 求人更新日:2026年10月19日 求人ID:41336779
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/10/19(月)〜2027/1/17(日)


【蔵前】人事労務/JFEスチールGr/リモート・フレックス可/年間休日122日


■業務内容:
人事労務担当として給与計算・社会保険手続き等の業務を担当頂きます。給与は毎月末締めで、給与計算作業が第5営業日ないし、第4営業日までの作業となります。

■業務詳細:
・給与及び賞与計算、年末調整
・勤怠管理
・組織人事一覧表、人員表、社報作成
・社保、労保関係(被保険者・被扶養者資格得喪届、厚年住所変更届、国年第3号等各種届、雇保各種給付金手続き、保険料計算)
・福利厚生(寮・社宅、各種財形、健保対応、健康診断)
・その他、庶務業務

■就業環境:
JFEスチールグループの安定基盤のもと、働き方改革を推進。育児・介護などライフステージの変化にも柔軟に対応でき、長期的なキャリア形成が可能です。
【定着率】
・入社3年後定着率90%以上
・直近10年間の中途入社者約40名のうち退職者は1名のみ

【働き方】
・月平均残業25時間程度
・フレックス制度/リモートワーク活用可能
・年間13日以上の有給取得実績

【安定性・待遇】
・JFEスチールグループの安定基盤
・大手企業水準の給与・福利厚生
・健康経営優良法人認定

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~21:30
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区蔵前2-17-4 JFE蔵前ビル3F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
給与 <予定年収>
750万円~850万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):389,060円~440,000円
その他固定手当/月:8,100円
固定残業手当/月:30,940円~34,375円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
428,100円~482,475円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与実績:年2回 ※2025年度実績6か月分~6.6か月分
■処遇:参考
30~40歳代:年収~900万円(係長~)、40~50歳代:年収900~1100万円(課長~)、50歳代~:年収1100~1300万円(部長~)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:無
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
継続雇用制度あり

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
技術資格手当(賞与支給時に毎回支給)、資格取得時の報奨金(合格時1回支給)、受検費用補助、講習受講料補助、スキルアップ支援金(随時)


<その他補足>
■昼食費補助(8,100円)
■育児・介護休業
■財形貯蓄
■JFE従業員持株会
■JFE健保保養所
■東急ハーベスト会員
■住宅補助補足
支給額75000円(月額)を上限として40歳到達年度末まで
家賃の75%~25%相当を負担いたします。
本人の年齢および配偶者の有無により割合が変動
しますので適用の有無は個別にご確認ください。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土日祝日、年末年始、創立記念休日、メーデー
※有給付与数:入社時期によって按分した日数を付与し、4月入社の場合は20日。翌年度以降は毎年4月に20日付与。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・社労士資格
・給与計算、社会保険、勤怠管理に関する実務経験1年以上

<必要資格>
必要条件:社会保険労務士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社JFE設計
所在地 〒111-0051
東京都台東区蔵前2-17-4
JFE蔵前ビル3F
事業内容 ■事業内容:
・土木/建築、各種プラントおよび製鉄関連設備に関する企画、調査、設計ならびに監理、耐震診断および耐震補強設計
・建築に関連する新商品の企画、開発、設計、および営業ツールの制作(ホームページ、カタログ等)ならびに施設管理の見える化

■事業の特徴:
同社は、幅広い技術力をもって「土木」「建築」「設備」「耐震診断・補強」と多彩なフィールドで事業展開を行っています。さらにフィー ルドを広げるべく、Web・DTP 制作、CG制作など、新規事業開拓も進めています。
(1)土木…港湾・橋梁・各種基礎の計画設計から、耐震解析、アセットマネジメントまで、幅広い建設ソリューションに確かな技術力で対応します。
(2)建築…壮大なスケールの工場建築から事務所、教育福祉、住居など、堅実な技術力で対応します。
(3)機械設備…JFEグループの機械設備設計機能の分担会社として永年培った技術で、機械設備の新設・改善ニーズに企画・構想段階から詳細設計に至るまで幅広く応えます。
(4)耐震診断・補強…長年の経験を生かし、JFEグループに留まらず幅広い分野の耐震業務を手がけています。
(5)CM(コンストラクションマネジメント)…世界有数の鉄鋼一貫メーカーである JFEスチール株式会社の巨大な製鉄所 建設(基礎・建物・岸壁等)をトータルにサポートします。
(6)CG/Web/DTP…「わかりやすく伝えたい」を形にします。「わかりやすく伝える」ために情報を整理し、最適なソリューションを提案し、形にします。

■JFEグループとの関係:
JFEスチール株式会社をはじめとする事業会社のもと、様々な業種のグループ会社が協力して業務役割分担を担っています。同社は、グループ会社に対しても数多くの設計業務、設計コンサルティング業務を提供しています。

■特別休暇制度とスキルアップ支援金制度の新設
 年20日付与される有給休暇とは別に「資格取得、家族のサポート、通院・検診など」を対象に特別休暇の制度を導入。
 業務や資格に関係する書籍購入やセミナー参加の際に利用できるスキルアップ支援金(年間5万円まで)の制度も新設されました。

■「健康経営」の取り組み
 社内の取り組みとして「健康経営」に力を入れており、更に上位の認定を目指して様々な改革を行っております。
代表者 -
URL https://www.jfe-sekkei.co.jp/
設立 年1975年4月
資本金 50百万円
売上 6,780百万円
従業員数 291名
平均年齢 -
主要取引先 -
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