【エスシーエスピー株式会社】施設警備*60代活躍中*座り仕事6割*月半分休み*正社員*冷暖房完備*70歳まで再雇用【入社祝い金10万円】（正社員）

ポイント1【定年後の再出発は、同世代が集まる落ち着いた職場で】 70歳まで正社員でいられる場所があります。

40代：15％ / 50代：30％ / 60～65歳：30％ / 66歳以上：7％
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★40代以上が全体の【82％】を占めています！

実は、当社では60代を超える社員が3分の1以上を占めており、
幅広い年齢層のシニア世代が活躍中です！

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つまり、ここは同世代の“大人”が集まる落ち着いた職場です。
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＼こんな方は当社に合うはずです！／
「年齢が近くて話が合う仲間と働きたい」
「若い世代が多いとどうしても気を使ってしまう」
「正社員として働ける場所を探している」
「再雇用後もしばらくしっかり働きたい」

もちろん、体力面のサポートも万全です！
◎業務の6割以上はモニター監視や受付などの座り仕事
◎冷暖房完備の室内勤務で快適に働ける
◎仕事の合間の休憩は合計8時間確保
◎残業月平均20.7時間と少なめ など

体力的な無理をせず、居心地の良い同世代の仲間と働ける環境。
70歳までの再雇用制度を利用して、新たなスタートを切りませんか？

ポイント2【インタビュー】人間関係の良さがこの会社の良さだと思います！

年齢・前職・経験など、バックグラウンドが異なる社員が多い当社ですが、不思議と仕事や趣味、生活の話なども気軽にできる仲間がたくさんいます。いろんな人がいますし、何より40代以上が82％を占めるからこそ、自分に合う仲間を見つけやすいのかもしれません。そんな環境だからこそ、未経験の方も安心して飛び込みやすいと思います！仲間の良いところを素直に取り入れながら働けますので、気軽にご応募いただきたいですね。

ポイント3【売上高113.8％成長】東証プライム上場グループの安定感

当社は、東証プライム上場企業である「セントラル警備保障株式会社」の100％出資子会社です。誰もが知る有名施設や大型商業施設、オフィスビルの警備業務を数多く任されており、ここ5年の売上高は113.8％成長！安定したニーズが寄せられており、長期的に働けます。「定年後もこの会社で働き続けたい」と答える社員が8割を超えているのは、この安定基盤への安心感があるからです。

ポイント4取材担当者より

【40代以上は全体の82%】【60代以上の社員は37%】など、同社ではベテラン世代が多く活躍している。その支えとなるのは、エスシーエスピーならではの働く環境面にある。「座り仕事が6割以上」「冷暖房完備」「立ちっぱなしの時間がほぼない」など、体力的な負担が軽減される体制が、何歳になっても働ける体制を築いているのだ。加えて、24時間勤務の後は必ず明け休みとなり、実質的な出勤日数が月10日から12日という点も大きな魅力である。有給休暇の取得率も90%を超えているため、プライベートの時間も大切にできるのだ。
年齢を理由に正社員への道を諦めかけている方にとって、70歳までの再雇用制度を備え、東証プライム上場グループという経営基盤を誇る同社は理想的だ。最後の転職先を探している方にこそ、ぜひオススメしたい企業だ。