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正社員
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【高松/未経験◎】完全反響型の住宅営業/テレアポ・新規なし/さくら夢ハウス/インセン◎×年休123日
~香川県住宅着工棟数No.1(2024年度)「さくら夢ハウス」/100%反響営業/インセンティブ充実/年休123日・残業少なめ~
■この求人の特徴
◎営業活動に専念できる環境
集客は専任部署が担当しており、モデルハウス来場者や資料請求いただいたお客様への提案が中心です。飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はなく、お客様対応に集中できます。
◎高い認知度による営業のしやすさ
「さくら夢ハウス」は香川県住宅着工棟数No.1(2024年度)の実績を誇ります。高い認知度と集客力を背景に、入社1~2年で成約率20%程度と業界でも高水準の成果を実現しています。
◎若手が活躍する組織
営業部門は20~30代が中心。同年代の社員が多く、相談しやすい環境です。住宅業界経験がない方も育成前提で採用を行っています。
◎働きやすさも実現
営業会議は月1回程度で、細かな報告業務はほとんどありません。
年休123日、長期休暇9日以上、残業月20時間程度と、プライベートも大切にしながら働けます。
◎成果を正当に評価する給与制度
着工時・完工時の2回に分けてインセンティブを支給。1棟あたり40~50万円程度が支給されるため、成果が収入にしっかり反映されます。新卒入社6年目で年収767万円の実績もあり、若手のうちから高収入を目指せる環境です。
■仕事内容
注文住宅ブランド「さくら夢ハウス」の営業担当として、住宅購入を検討されているお客様への提案業務をお任せします。
HP・SNS・モデルハウス見学会・資料請求などからお問い合わせいただいたお客様へ、住まいづくりの提案を行います。
■業務詳細
【平日】
・土地調査
・提案資料作成
・不動産会社との打ち合わせ
・お客様へのご連絡
・その他事務業務
【土日】
・お客様との商談
・住宅プランや間取りのご提案
・土地のご提案
・住宅ローンのご案内
★お客様とじっくり向き合える営業スタイル
1回あたり2~3時間かけて商談を実施。お客様一人ひとりに寄り添いながら、理想の住まいづくりをサポートします。
【入社後の流れ】
入社後は高松店にて3~6カ月の研修を実施します。
住宅・不動産の基礎知識やCADの操作方法を学んだ後、先輩社員との同行やOJTを通じて業務を習得。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> さくら夢ハウス高松支店 住所:香川県高松市林町2521-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ・県外への転勤はなし <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※住宅・不動産営業経験者の方は、経験を踏まえて給与額を決定致します。(月給27万~) <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間32時間6分/月~21時間7分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■歩合給あり(1棟ごとの着工時・完工事に支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 (7・12月)※前年度実績3か月分 (ただし、入社初年度はこの通りではない) ■年収例:年収1,000万円(40代・中途5年目)、年収767万円(20代・新卒6年目)、年収660万円(30代・中途3年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:上限2万円(社用車貸与者は社用車通勤のためなし) 家族手当:子供手当 5,000円(16歳未満の扶養加入者) 住宅手当:一律7,000円(ただし、入社1年後より) 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得補助制度あり(ただし、会社が業務に必要と認めた資格のみ) <その他補足> ■資格手当(一級電気工事士/20,000円、一級土木施工管理士/15,000円、宅地建物取引士/10,000円 など) ※業務に関連する資格のみ、社内規定あり ■最大5万円家賃補助(県外出身者で満27歳未満) ■託児所完備(満3歳未満の社員の子供に限る/高松のみ) ■育児休業(取得実績あり)/介護休業 ■定期健康診断 ■社用車貸与(営業職・技術職社員のみ) ■マイカー通勤可(営業職・技術職社員以外) ■異動希望申請制度 ■レクリエーションあり(食事会・社員旅行等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は水・木) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・GW(9連休)/夏季休暇(10連休)/年末年始休暇(12連休)※2025年社内カレンダーより ・出産・育児・介護休暇制度 ・慶弔休暇(社内規定あり) など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ★業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎★ 経験よりも「お客様に寄り添った提案をしたい」という意欲を重視した採用です。 住宅や不動産の知識は入社後に習得いただけますので、ご安心ください。 <必須条件> ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 <歓迎条件> ■営業・販売・接客など顧客折衝経験をお持ちの方 ■お客様の要望をヒアリングし、提案した経験をお持ちの方 ■住宅・不動産業界での実務経験 ■建築や住まいに興味をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本エネルギー総合システム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒761-0301 香川県高松市林町1964-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 再生可能エネルギー事業、住宅事業、新電力事業 ■事業の特徴: 【再生可能エネルギー事業】 「コストパフォーマンスに優れた自社パネル」「一貫した施工体制」「万が一に備えた充実の保証」で、太陽光発電所の施工からアフターメンテナンスまで、充実のサービスを提供します。多数メーカーを取り扱い、幅広い選択肢の中から顧客の意向を聞き出し、様々な条件を考慮した上で顧客にとって最適なプランを提案します。 また、系統用蓄電池への事業も拡げ、2024年3月には鹿児島県霧島市にて蓄電所の開発・運営にも着手しています。 【住宅事業】 低コスト・高品質な住宅ブランド「さくら夢ハウス」を香川県内3店舗で展開しています。 5年間で売上・棟数は2倍になり、契約棟数は139棟(2024年度実績)、県内で住宅着工棟数1位を獲得しています。 弊社では、住みやすさを追及すると共に、毎月の負担をなくし、自分達の暮らしを楽しむことができる住まいづくりを考えています。安かろう悪かろうではなく、「良いものを安く」をモットーに、顧客の費用負担の少ない高品質の家を提供できるよう日々努めています。 【新電力事業】 FITに頼らない非FIT電源から発電した「自然再生可能エネルギー100%」の、環境価値のある電気を求めている顧客へ届けるために設立された事業です。 「RE100」に加盟されている企業、「ESG投資」に積極的な企業など、近年は環境価値を意識する企業が増えてきています。そのような企業に協力できる事業体制作りをグループ全体で目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.jpn-energy.jp/ |
| 設立 | 年2013年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,775百万円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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