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正社員
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
【東京】経理・財務<総合職>◆決算~税務◇年休122日・土日祝休/丸紅G×日本最大手の菓子専門商社
~時差出勤制度あり/創業110年以上/年休122日×土日祝休み~
<丸紅グループの菓子食品専門商社のリーディングカンパニー>
■業務内容:
日本最大手の菓子専門商社である当社の財経部・経理課にて、経理業務全般をお任せします。
■業務詳細:
1)決算業務(単体・連結)
・月次/四半期/年度決算業務全般
・連結決算業務(子会社からのデータ取りまとめ、連結仕訳作成など)
・決算、経営および経理統計資料の作成
・決算内容の分析および課題・改善ポイントの抽出
2)税務・監査対応
・法人税、消費税など各種税務申告業務
・税務調査対応(資料作成、説明対応など)
・法定監査・各種監査対応(監査法人との折衝、資料作成・提供など)
・諸官庁提出資料の作成
3)管理会計・予算関連業務
・年度予算の集計、予実対比資料の作成・発信
・各部門との連携による数値計画の取りまとめ
・資金計画の起案および関連資料の作成・分析(財務課と連携)
4)グループ・拠点への支援、および帳票管理
・支店経理処理の指導、関連会社の経理・精算事務の管理および助言
・法定帳票等、各種帳票類の保管・管理体制の整備
・経理業務プロセスの見直し・標準化・効率化の推進
※入社時は3か月程度の大阪研修を予定しております※
(関西圏以外のご応募は、宿泊先手配有)
■配属部署について:
計7名(課長1名、課員6名)
課員は20代が中心(男女氏3:1)
※東京移転時の構成は変更になる可能性があります
■本ポジションの魅力:
◎日本最大手の菓子専門商社グループの経理として、スケールの大きな数字を扱える
◎単体決算から連結決算、税務、管理会計まで、経理としての専門性を幅広く深められる
◎経営層や各部門と近い距離で仕事ができ、数字を通じて経営判断に関わる実感を得られる
■働き方・残業について:
・通常期は比較的落ち着いた業務量です。
・四半期決算期は業務集中により残業が発生する場合あり
・時差出勤制度あり
■当社について:
・丸紅グループに属する、菓子専門商社のリーディングカンパニー
・国内50拠点超の営業・物流ネットワークを活かした安定した事業基盤
・季節イベントや海外ライセンス商品など、幅広い提案力と高い顧客信頼
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 6ヶ月 試用期間についても、同条件・同給与にてご就業頂きます。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区海岸3-9-15 LOOP-X 4F 勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 総合職採用となりますので、将来的な人事異動や転勤が発生する場合があります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 520万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,700円~358,000円 <月給> 283,700円~358,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・前職を考慮して決定致します。 ※上記想定年収には15時間分の残業代想定 ・賞与:年2回(7、12月)※年間賞与5.0ヶ月/年(標準月数、業績により変動有) ・昇給:年1回(7月)※業績評価制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社内保険等完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:無 特記事項なし 住宅手当:無 特記事項なし 寮社宅:企業都合での転勤・転居の場合適用、採用時適用無 厚生年金基金:無 特記事項なし 退職金制度:同社規定により支給 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・基本現場でのOJTとなります。また階層別、目的別研修も都度受講対象となります。 ・資格取得支援制度、研修支援制度 <その他補足> ・外部委託福利厚生サービス(保養施設、宿泊施設レジャー施設をご利用できます。) ・財形貯蓄、確定給付企業年金制度、団体生命保険 ・在宅勤務、リモートワーク、時短制度(全従業員利用可)、出産・育 児支援制度 ※有給休暇備考 ・4/1~9/30入社:入社直後に10日間付与 (10/1~12/31入社は5日間、1/1~3/31入社は2日間を付与) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 完全週休2日制(土・日・祝) ※年間休日122日に年末年始(5日)を含む 慶弔休暇/リフレッシュ休暇制度/育児休業等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれも ・日商簿記3級をお持ちの方 ・事業会社または会計事務所での経理実務のご経験(目安:3年以上) ※月次決算~年次決算まで一連の流れを理解している方 ■歓迎条件: ・簿記1~2級 、会計士、税理士などの関連資格 ・上場企業での経理経験や連結決算業務の経験 ・税務申告書作成、税務調査対応の経験 ・商社、流通、メーカーなど在庫・売掛・買掛のボリュームが大きい企業での経理経験 <必要資格> 歓迎条件:日商簿記検定2級、日商簿記検定3級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社山星屋 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3-9-15 LOOP-X4F |
| 事業内容 | ■事業概要:菓子を専門とした卸流通事業と関連するコンサルティング事業(PB商品、コラボ商品、売り場の提案・アドバイス等)を行っています。 現在、総合商社丸紅と関連会社4社、全国50カ所超の営業・物流ネットワークを拠点に連携強化した事業を展開しています。※業界トップクラス ■沿革:1909年(明治42年)に和洋菓子製造卸問屋山星屋製菓所として創業。 以来スーパーマーケットの台頭、流通・IT革命による時代の変化、企画提案型営業へのニーズ拡大などを乗り越え飛躍してきました。 山星屋はお菓子の卸会社として歩み続け、2024年10月に創業115周年を迎えました。 同社の仕事は菓子メーカーと小売業の間に立ち、多くの消費者の皆さんに「美味しいお菓子」を提供していくことです。 ■特徴 (1)1,100社以上の菓子メーカーの商品を取り扱う:当社は菓子を専門の卸売業となる為、大手菓子メーカーの商品だけでなく、 地方の菓子メーカーまで幅広く商品を扱っており、全国の小売業に対し、菓子の販売だけでなく売場や企画提案等、どうすれば菓子がより売れるのかを提案しています。 (2)PB商品開発:メーカーの商品を販売する卸機能だけでなく、社内にも商品開発部門があるため菓子メーカーとは違った切り口で商品開発を行っております。 ∟商品例:百円均一商品や、伊右衛門コラボ、全国JAと共同で開発したシリーズ等 (3)情報一元管理:当社独自の営業支援システムAIMS:ARISTA Information Management Systemを導入しています。 全社で共有できるナレッジマネジメント機能として「企画提案型営業の推進」を実現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.arista.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年11月 |
| 資本金 | 2,200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,062名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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