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正社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
【池尻大橋駅】採用戦略・企画マネージャー候補◇年間休日123日
【事業会社での「採用」または「研修・人材育成」の実務経験をお持ちの方へ／年間休日123日】
■募集要項
採用目標の達成に向け、これまでのやり方にとらわれない「新しい採用施策のアイデア出し」と「戦略立案」を牽引していただきます。
「どうすれば自社の魅力が伝わるか」「どのようなイベントを実施すればターゲット層に刺さるか」をゼロベースで考え、オペレーションチームと連携しながら施策を形にしていく、クリエイティブかつ戦略的なポジションです。
■業務内容
1）社内研修・人材育成の企画・設計
・新入社員が早期に立ち上がり、会社に馴染むための受入研修・メンター施策の企画
・現場課題に基づく社内勉強会の企画
2）採用戦略・施策の企画・立案
・採用ペルソナ・アプローチの設計
・説明会、カジュアル面談などの構成案出し・プレゼン資料のブラッシュアップ
・母集団形成・採用広報のアイデア出し
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区大橋2-24-3 中村ビル7F 勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～277,500円 その他固定手当/月：60,000円～80,000円 ＜月給＞ 285,000円～357,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（昨年実績：2か月分、業績による） 昇給：年2回 ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ※職責：60,000円～80,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給(上限5万円/月まで) 家族手当：配偶者：10,000円、子1人まで：3,000円 住宅手当：転勤の場合のみ支給規程がございます 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：無 定年後再雇用制あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新卒採用も積極的に行っているため社内に研修ノウハウがございます。入社後は先輩社員/上長のOJTを中心に行います。年齢の幅も広く、役職/部署の垣根もないためわからないことはすぐに聞ける環境です。 ＜その他補足＞ ・時差出勤制度（6:00～12:00） ・リロクラブ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・有給休暇・夏季休暇・冬季休暇・誕生日休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・事業会社での「採用」または「研修・人材育成」の実務経験 ■歓迎要件 ・自ら研修テキスト・スライドを作成した経験、または講師としての登壇経験 ・新入社員のオンボーディング施策を立ち上げた経験 ・無形商材の営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ネミー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0044 東京都目黒区大橋2-24-3 中村ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)建築設備機材、空調・産業機器架台の企画・製造・販売 (2)防振、防音、防雪システムの企画・製造・販売 (3)太陽電池モジュール架台の企画・製造・販売 (4)太陽光発電システム、蓄電池のインテグレーション、企画、設計、製造、販売 ■グループの特徴：モノづくりができるソリューション提案型企業 (1)インテグレーション：架台をはじめとする建設設備機材、太陽光発電システム、昨今では省エネソリューションを 最適なカタチでご提案するノウハウがあります。 (2)高品質・高技術：どんな設置環境でも顧客の要望に応じたものづくり (3)最適なご提案・短納期：顧客の個別ニーズにベストマッチした製品・サービスの最適なご提案をしています。 (4)柔軟性：どのメーカー、どんな場所にも取付可能。架台をはじめとする建築設備機材や太陽光システムを地上のみならず、 様々な環境や設置場所（例えば屋根、壁面、塩害地域）に設置できる技術力を保有 (5)ワンストップサービス：企画から設計・製造・施工までワンストップでサービス提供。北海道から沖縄まで全国エリアでの設置実績を持ち、 海外も対応可能 (6)付加価値・架台＋アルファ：防振・防音・防雪・太陽光をミックスして提供。また、太陽光発電システムに必要な「架 台」を、 太陽光システムのインテグレーター視点で設計。エンジニアリング力を生かした最適提案を行っています。 ■ネミー株式会社について：同社は、架台メーカーとして54年、太陽電池モジュール架台メーカーとして約20年の、歴史のあるインテグレーション企業であり、メーカーです。10万件以上の納入実績によって 得たノウハウによって、最適な製品を提供し続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://industry-x.co.jp |
| 設立 | 年1967年7月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 134名 |
| 平均年齢 | 34.37歳 |
| 主要取引先 | - |
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