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正社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
【理学療法士資格を活かす】人とモノの動きを可視化／ソリューションアドバイザー◇未経験歓迎／社会貢献◎
■業務内容：
理学療法士として培った知識や経験を活かし、モーションキャプチャや画像解析システムなどの提案活動を行います。商談で課題を整理し、実際にモーションキャプチャを操作してデモンストレーションを行う、営業と技術支援を組み合わせた仕事です。
案件は、人の姿勢・歩行・スポーツ動作・作業負担を測るテーマと、製品・設備・機械部品など物の変位・挙動を測るテーマが概ね半々です。理学療法士として培った観察力や仮説構築力を活かしつつ、入社後に工学・製造領域の知識も身につけていただきます。
営業未経験の方でも、OJTを通じて基礎から学べる環境です。モーションキャプチャの操作方法や製造業・工学分野の知識は、入社後に習得できます。
まずは理学療法士として培った観察力・分析力・コミュニケーション力を活かしていただきます。
■具体的には：
◇人の動作計測に加え、製品・設備・機構など物の動きを対象としたモーションキャプチャデモ実施
◇臨床、研究開発、製品評価、スポーツ動作解析、作業負担・労働衛生に関する課題ヒアリング
◇技術メンバーと連携した提案
◇計測条件の整理、デモデータの説明、活用方法の提案
◇顧客の目的に応じた計測対象・評価指標・デモ内容の設計
◇導入後のフォロー
※最初は先輩社員との同行を中心にスタートし、早い方では約1か月で徐々に担当を持っていただきます。
■提案先：
主な提案先は、製造業・医療機器メーカー・スポーツ関連組織・大学研究機関・病院です。医療機関に限らず、一般企業への提案が多いポジションです。案件の多くは一般企業であり、医療機関向けだけでなく、製造業・スポーツ・研究開発分野への提案機会も豊富です。
■このポジションの魅力：
＜理学療法士としての経験が、そのまま武器になる／理学療法士の専門性を、病院の外で事業価値に変えられる＞
身体の構造や動作を理解した上で顧客へ提案できることは、他職種にはない強みです。医療現場で培った知識や視点を活かしながら、新しいキャリアへ挑戦できます。解剖学・運動学の知識だけでなく、対象を観察し、課題を整理し、仮説を立てて説明する力が、顧客との商談やデモで活きます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件変更：なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:30～13:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス21F 勤務地最寄駅：京急本線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※出張あり（月2～4回程度／担当案件により週半分以上出張する場合あり：全国の顧客先） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,928円～346,571円 固定残業手当/月：61,500円～82,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,428円～428,571円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します。 ※上記年収には、賞与相当額（年間で月収2か月分を目安）を含みます。 ※賞与は年2回（3月・9月支給予定）、会社業績等により支給額が変動する場合があります。 ■賞与：年2回（3月・9月） ■昇給：年1回（9月）※個人成果による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■出産・育児支援制度 ■育児・介護休業制度 ■安否確認システム ■iDeCo＋ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■年間休日120日以上 ■有給休暇：入社時期により付与日数の変動あり ■年末年始、夏季休暇、育児・介護休業 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・理学療法士資格 ・病院などでの臨床経験 ■歓迎条件： ・学会発表・論文発表経験 ・モーションキャプチャ等の計測機器利用経験 ・大学病院勤務経験 ・研究活動経験 ・普通自動車免許 ・スポーツ、バイオメカニクス、人間工学、労働衛生、製造業への関心 ・顧客への説明、院内勉強会、後輩指導など、人に分かりやすく伝えた経験 ＜必要資格＞ 必要条件：理学療法士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アキュイティー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・AI画像処理システム製品および光学式モーションキャプチャシステムに関する計測機器、検査機器、情報機器、アクセサリ等の研究、設計、開発、製造、販売 ・AI画像処理システムおよびモーションキャプチャシステムに関するソフトウェアおよび関連システムの企画、設計、開発、製造、販売および保守 ・クラウドコンピューティングを利用したシステムインテグレーション事業およびDX化支援事業 ・各種情報処理サービス業及び情報提供サービス業 ・上記に関連するコンピューターシステム、ソフトウェア・ハードウェア、計測機器などのレンタル事業 ・上記に関連するコンサルティング事業 ■ミッション： ＜あらゆる動きの“今”を価値あるデータに変え、未来の力とする。＞ 私たちは、人やモノのあらゆる動きを「今」この瞬間に捉え、意味あるデータとして活用できるかたちに変換します。 そのデータは、技能の継承や作業品質の向上、生産性の改善など、未来の成長につながる土台になります。 属人的なノウハウや感覚的な判断を脱し、現場の「今」を見える化し続けることで、誰もが学び、挑戦し、進化できる社会を支えることを私たちの使命とします。 ■ビジョン： ＜昨日より今日、今日より明日、誰もが成長できる社会を作る。＞ 私たちは、「昨日できなかったことが、今日はできるようになる」ことを成長と捉え、見えにくい変化や気づきにくい自分を可視化することで、誰もが改善に取り組み、前に進める社会を目指しています。 動きのデータ化と自動化によって生まれる人の時間の「余白」は、人が本来の価値に集中し、自らの行動を見直す機会になります。誰もが自分の可能性に気づき、自由に挑戦できる未来を、私たちはつくっていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.acuity-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年2015年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 34名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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