【株式会社ＮＩＴＴＡＩ】【横浜】経営管理部長候補◇創業約70年の安定企業／経営直下／建設業界向けレンタル事業◇企業体制強化◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)


【横浜】経営管理部長候補◇創業約70年の安定企業／経営直下／建設業界向けレンタル事業◇企業体制強化◎


□■建設業界向けレンタル事業／安定企業で経営管理部門の中核へ／組織基盤強化を担う部長候補募集■□

＝求人のポイント＝
◇創業約70年の安定基盤／建設業界を支える老舗企業
◇財務経理経験を活かし経営管理部長候補として活躍
◇経営直下で体制強化を推進／年間休日127日

■業務内容：
会社の中核を担う管理部門の責任者として、経営層と現場をつなぐ役割を担いながら、組織全体を幅広く支えていただきます。財務・経理、人事・労務、総務など管理部門全般のマネジメントに加え、社内体制の整備・強化やメンバー育成まで幅広くお任せします。

■具体的には：
◇経営管理全体の業務設計、プロセスの見直しおよび最適化
◇予算管理・資金繰り管理および経営陣へのレポート作成
◇月次・年次決算業務の取りまとめ
◇総務・法務関連手続き、オフィス環境の整備・設備管理

■当社の強み：
創業から約70年にわたり、建設業界向けのレンタルソリューション事業を展開し、安定した事業基盤を確立している企業です。

■採用背景：
今後の持続的な成長を見据え、バックオフィス機能の強化と業務の仕組みづくりを推進していただく中核人材の募集です。

■働き方について：
家族手当や資格取得支援制度をはじめとする福利厚生が充実しており、安心して長く働きながらキャリアを築ける環境が整っています。

■当社の特徴：
創業約70年の歴史を持つ当社は、建設業界向けの機器・機材レンタル事業を通じて、安定した事業基盤と高い信頼を築いてきました。今回は、さらなる成長に向けて経営管理部長候補を募集します。経営陣直下で財務経理を中心としたバックオフィス全般を統括し、組織運営を支える役割を担っていただきます。仕組みづくりやメンバー育成にも携わり、会社全体の成長に貢献できるポジションです。
福利厚生面では各種手当や福利厚生倶楽部、資格取得費用の全額補助制度を整備。フリードリンクや社内イベントもあり、社員同士が交流しやすい風通しの良い職場環境が魅力です。
会社のさらなる発展を支える中核人材として、ご活躍いただける方をお待ちしています。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】