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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【日比谷】戦略営業<管理職候補>カーボンリサイクル市場の創出◆国内外の大手企業を担当◆
【累計資金調達428億円・推計企業価値1,370億円/地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップ】
■ポジション概要
本ポジションのミッションは、国内外の大手企業や商社・メーカー・ディストリビューター(販売事業者)と向き合い、中長期のオフテイク契約・販売提携を創出すること。また、それを営業戦略の構築を通じて売上基盤と需要予見性の構築につなげることです。
国内外の大手企業のニーズを紐解き、新規案件の仮説を立てて提案することが求められます。大手企業との新規案件創出にとどまらず、提案・PoC(実証)設計・条件交渉・契約締結までを一気通貫で進めながら、中長期の売上基盤と需要予見性の構築につなげていく重要な役割です。
■業務内容
GX新素材の事業拡大に向け、国内外の大手企業への新規開拓からオフテイク契約・販売提携の創出までを一気通貫で担当いただきます。
◎大手企業への新規案件創出
・国内外の大手企業を対象にした新規顧客開拓
・顧客ニーズを紐解き、案件化に向けた仮説の立案
・提案からPoC(実証)設計まで一気通貫での案件推進
◎オフテイク契約・販売提携の創出
・中長期のオフテイク契約に向けた条件交渉
・商社・メーカー・ディストリビューターとの関係性構築
・大手企業との販売提携による新たな需要の開拓
◎販売計画・案件管理と社内連携
・事業開発・技術・SCM部門と提案ストーリーの設計
・販売計画の策定・案件パイプライン(案件の進行状況)の管理
・経営向けの案件進捗報告
■当社について
TBMは、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップです。
現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に「第二創業期」を迎え、祖業のLIMEX(ライメックス)事業から、「世界の炭素・資源循環インフラを担う企業」へ進化するため、TBMは新たな節目に突入しました。
変更の範囲:会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F 勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 現時点で転勤は想定していません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 750万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):625,000円~1,000,000円 <月給> 625,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※当社就業規則に従い、経験・スキル・ポテンシャル等を考慮の上、決定します。 ■給与改定:年2回(人事評価次第で昇降給) ※管理職で採用の場合は残業代無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費支給(月30,000円まで) 住宅手当:住宅手当・家具移転費補助(支給条件有) 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ・経験者オンボーディング(入社後3日間の研修プログラム) ・新卒オンボーディング (入社後1ヶ月間の研修プログラム、トレーナー制度) ・新卒キャリア希望申告制度 <その他補足> ■Bridge MTG(企業理念浸透を目的とした部署横断プロジェクト会議) ■Same Boat MTG(全社情報共有会、MVP表彰 月1回) ■感謝会(年末に行う最大イベント 年1回) ■Memorial Gift(結婚、出産各5万円支給) ■CAMP(全社合宿 年1回)※土曜出勤の内1日をCAMPの実施日とする可能性があります。 ■Library(社内共用本棚) ■育児短時間措置 ■フリーアドレス ■ファミリーデー ■Club(フットサル、テニス、キャンプ、サス飯) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(12/30~1/3)、GW、慶弔休暇、産前産後休暇、有給休暇、3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有) ※年に1~2日程度休日出勤となる可能性があります。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎> 以下いずれか必須 ・大手企業とのオフテイク契約、長期供給契約、業務提携等の契約交渉経験 ・素材・化学・建材・エネルギー・環境領域での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TBM |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F |
| 事業内容 | TBMは、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップです。 現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に「第二創業期」を迎え、祖業のLIMEX(ライメックス)事業から、「世界の炭素・資源循環インフラを担う企業」へ進化するため、TBMは新たな節目に突入しました。 日本発のディープテック・スタートアップ 累計資金調達428億円、推計企業価値1,370億円 社員数約250名規模 TBMの今を知る TBMの人・組織を伝えるオウンドメディア「Times Bridge Media」(https://media.tb-m.com/) ■現在の事業フェーズ 建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化といった大きなビジネス機会を追い風に、TBMでは第二創業期を迎えています。祖業であるプラスチック代替素材:LIMEX(ライメックス)事業で培った素材開発・用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かし、「カーボンリサイクル・高機能再生材」の事業へのピボットを図っています。 企業価値を更に高める、事業ポートフォリオそのものを生み出すフェーズです。 カーボンリサイクル事業 https://tb-m.com/business/ccu/ 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例 https://tb-m.com/news/news-5118/ 高機能再生材事業 https://tb-m.com/business/circulex/ 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ■企業理念 TBM(Times Bridge Management)という名前には、私たちのミッションである「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。これは、持続可能な未来に向けて何百年と挑戦し続け、「我々が架け橋となり、サステナビリティ革命を起こす」という未来への意志表明です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tb-m.com/ |
| 設立 | 年2011年8月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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