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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【港区】商品管理(健康食品)◆フレックス/年休126日/成長続ける老舗企業
【健康食品の開発企業/40年超えの歴史と実績あり/フレックス制/年間休日126日】
健康食品や機能性表示食品の開発、販売を行う当社にて、商品管理をお任せします。
■業務内容:
・製品標準書(規格書)の作成・管理
(製造委託先(OEMメーカー)と連携した製品仕様書・標準書の策定・更新)
・顧客向け商品資料の作成
(OEM顧客やEC顧客向けの製品概要書、原材料表示資料の作成)
・原料資料のデータ整理
(原材料規格書、アレルゲン情報、残留農薬検査データの取得・更新(システムでの一元管理))
・賞味期限設定試験の実施・進捗管理
(加速試験・保存性試験の実施、官能評価、分析機関への分析依頼、データ評価、結果報告書の作成)
・食品表示(原材料表示・栄養成分表示)の作成・リーガルチェック
(食品表示法、景品表示法、薬機法等を考慮した表示の作成・チェック・校正)
・製品サンプルの保管
■配属部署について:
部長1名、他4名が在籍しております。
■当社の特徴:
1980年代、米国サプリメント市場の拡大を早期のうちに察知し、日本初となる「ビタミンB群サプリメント」の開発に取り組み上市しました。その後、大手製薬メーカーのサプリメント事業への参入時に、当社がその処方設や商品開発を行いました。その後、大手化粧品メーカーとの「高たんぱく低カロリークッキー」の開発や、「VLCD食品(超低カロリー食事代替型ダイエット食品)」の開発や新規市場開発、「免疫ミルクや免疫タマゴ原料」の研究開発および製品化など、いずれも日本で初となる製品カテゴリーの企画開発を手掛けてきています。健康商品としての機能性と美味しさの両立は、当社が最も経験を培ってきたノウハウの1つであり、粉末スープやグラノーラなど、一般食品タイプの商品開発にも強みを持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証(化粧品・食品・香料) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋2-8-1 パラッツォアステック10F 勤務地最寄駅:各線/渋谷、表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) |
| 給与 | <予定年収> 300万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(1ヶ月分の基本賞与+業績賞与※支給実績あり) ■昇給昇格:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度あり ・外部セミナーへの積極的参加 <その他補足> ・資格手当 ・健康診断(生活習慣病予防健診)35歳以上は追加オプション検査あり ・昼食補助(ICカード型の食事補助/置き型社食) ・福利厚生サービス加入(ベネフィットワン) ・会員制リゾート施設 ※2010年「次世代育成支援対策推進法」認定マーク(愛称「くるみん」)を取得 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季(7~9月の間で5日間取得)、年末年始休暇、産休育休(取得・復帰実績有) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・食品・健康食品業界での品質管理、品質保証、商品開発、または技術系事務の実務経験(目安:1年以上) ・食品表示法に関する基礎知識(原材料表示やアレルゲン表記の理解) ・正確な資料作成ができる方 ■歓迎条件: ・健康食品(サプリメント・機能性表示食品など)の表示作成・チェック経験 ・行政への問い合わせ経験 ・食品表示検定(中級以上)などの資格をお持ちの方 ・OEMメーカーとの折衝経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オルト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2-8-1 パラッツォアステック10F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)クライアント向けに健康食品の受託開発を行なうOEM事業 (2)自社ブランド製品の通信販売・卸販売を行なう直販事業 (3)機能性原料(アサイー等)の原料販売事業 同社は「健康食品の企画開発専門企業」です。創業以来一貫して、新市場創造型の商品開発および研究開発に注力しており、ニーズ開発やシーズ開発による商品企画、産学連携による研究や知的財産化をサービスの柱にしながら、市場マーケティング、生産管理、品質保証、販売支援に関わる、健康食品のトータルイノベーションプロバイダーとして、業界で高く評価されています。 【会社特徴】 1980年代の米国サプリメント市場の拡大をいち早く察知し、日本初の「ビタミンB群サプリメント」の開発に取り組み上市。その後、大手製薬メーカーによるサプリメント事業への参入時に、同社がその処方設計・商品開発を行ないました。その後、大手化粧品メーカーとの「高たんぱく低カロリークッキー」の開発や、「VLCD食品(超低カロリー食事代替型ダイエット食品)」の開発および新規市場開発、「免疫ミルクや免疫タマゴ原料」の研究開発および製品化など、いずれも日本で初となる製品カテゴリーの企画開発を手掛けてきています。健康商品としての“機能性”と“美味しさ”の両立は、同社が最も経験を培ってきたノウハウの一つであり、粉末スープやグラノーラなど、一般食品タイプの商品開発にも強みがあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ortho-corp.jp/ |
| 設立 | 年1979年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 23名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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