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正社員
【職務概要】
東証プライム上場グループの同社にて、中途採用における企画から実務業務を一連で担っていただきます。2025年に新設されたHRグループにて、採用実務にとどまらずオンボーディングや組織成長に向けた企画まで領域を広げて活躍いただけます。入社後は会社理解を深める研修とともに採用業務全般をキャッチアップいただく予定です。
【職務詳細】
・選考日程の調整・管理
・人材紹介エージェントとの折衝
・求人募集部署担当者との連携（各部署との定例MTGの実施）
・採用～教育体制の構築
・社内手続き事務（採用残数管理・条件通知書作成・請求書対応など）
・各種資料作成（Googleスプレッドシート・ドキュメント・スライドなど）
※ATSツールはTalentioを使用しています。
【採用領域・環境】
・対象職種：営業、カスタマーサクセス、サービスエンジニアなどのビジネス職から一部ITエンジニアまで幅広く対応（月間応募数：最大500名程度）
・採用チャネル：人材紹介が中心
・選考対応：書類選考や面接は各現場担当者が対応するため、現場と密に情報連携を行いながら日程・選考管理を中心に推進します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門三丁目4-7 虎ノ門36森ビル6階 東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A出口より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額267000円 賞与：年2回（6月・11月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤費支給（上限月50,000円）、退職一時金制度、企業型確定拠出年金制度、借上社宅制度 ■勤務時間：シフト制（8時30分～17時30分／9時00分～18時00分／10時00分～19時00分／11時00分～20時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制、祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇、産休育児休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務の経験3年以上 ・エージェントとの折衝経験 ・現場責任者や役職者との折衝経験 【尚可】 ・求人立ち上げ～クローズまでの一連の業務の経験 ・KPI管理のご経験 ・業務プロセス改善のご経験 ・採用以外の人事業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エムスリーソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■医療現場のDX支援・電子カルテの販売／サポート・医事会計用コンピュータの製造／販売／サポート 【会社の特徴】同社は日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイトを運営するグループの中核企業です。平成2（1990）年に創業し、これまでに全国5,000以上の医療施設へ各種ソリューションを提供してきました。 同社の強みは、経験豊富なコンサルタント、エンジニアを介したシステムの提案、導入、保守までのワンストップサポートを提供できることです。今後は強みを活かしたクリニックのDX化の推進に加え、開業から経営継続まで、必要となる様々なサービスを提供することで、クリニック経営の一助となるよう精進していきます。 ・スタッフとクリニック、双方の役に立ったという実感が持てる ・スタッフのキャリア形成・人生設計に携われる（チームと共にスタッフの成長に伴走） ・安定した基盤で、立ち上げフェーズの事業で裁量権を持てる |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1990年11月22日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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