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契約社員
掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)
【1day選考会11/21(土)】「求人ボックス」企画提案◆3年で市場価値を上げる!大手×成長環境◆
~営業未経験から、3年後の市場価値を大きくあげる/11月21日(土)1day選考会開催!/TVCMでお馴染み「求人ボックス」/8割営業未経験で活躍中!~
◆選考会詳細:
・日程:11月21日(土)
・当日の流れ(予定)
10:00~/会社・仕事説明
10:50~/アンケート記入・面接対策
説明を聞いて応募の意思が固まった方は、面接にお進みいただきます
(応募しない方はここで退出可能です)。
11:50~(随時)/面接実施
1回約40分程度の面接を実施いたします。
※詳細な時間帯等は、ご応募いただいた後にご案内いたします。
※応募〆切:11月18日(水)18時
TVCMでお馴染み「求人ボックス」を運営する当社において、同サービスを活用しながら、採用活動を支援するポジションです。
■業務内容
・新規顧客獲得のためのアポイント取得
・顧客課題のヒアリング
・Web商談、提案、クロージング
・広告掲載後のフォロー、効果改善の提案
<営業スタイル>
採用活動にかかわる人事や経営層中心。
「成果課金型」のサービスでもあるため、売って終わりではなく、日々担当顧客の採用活動のデータを確認・分析しながら次なる打ち手を提案し、採用成功まで伴走します。
■3年間のキャリア
最初の半年は教育担当のフォローを受けながら、商品知識や採用支援に関するノウハウ、営業としての基礎基本を習得いただきます。
独り立ちしたのちは、新入社員のフォローなどメンターとして、後輩指導の経験を積みながら、ユニットやチームのリーダーとして、チームのマネジメントを経験することができます。営業戦略の策定から実行まで、裁量をもってチームをリードする経験が可能です。
■ポジションの魅力
◎圧倒的な営業力が身につく
求人掲載の提案だけでなく、掲載後の効果分析や改善提案まで担当。
単なる広告営業ではなく、採用課題の解決に向けて伴走するコンサルティング力を磨けます。
◎成長事業ならではの高い裁量
シェア拡大フェーズのため、開拓先や提案方法などを自ら考えて営業活動を推進できます。自身のアイデアを活かしながら成果を追求できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※正社員登用制度あり <試用期間> 無 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新規営業所 住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,400円~371,200円 <月給> 270,400円~371,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には残業30h分を含みます。 ■給与見直し:年2回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※残業手当別途支給(1分単位で全額支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給※上限55,000円 家族手当:支給条件あり 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <教育制度・資格補助補足> ・自己学習支援制度あり <その他補足> ・確定拠出年金制度 ・団体生命保険 ・従業員持株会 ・社内部活動補助 ・無料人間ドック(定期健康診断) ・EAPカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇 ・育児休暇(最大で子供が3歳になる年の年度末迄) ・育児短時間勤務(最大12年間、子供が小学校を卒業する迄。コアレスフレックスタイム制の選択可) ・子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇) ・看護休暇 ・ボランティア休暇 ・在宅勤務環境手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(3日)、有給休暇(入社月に応じて最大10日付与)、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 下記いずれかを満たす方 ・営業経験 ・販売/接客経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カカクコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル6F~8F |
| 事業内容 | ■概要: 日本最大級の価格比較サイト『価格.com』、レストラン検索・予約サイト『食べログ』の企画・運営をコアとして、「ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける」経営理念に掲げている、消費生活サポートを提供するインターネットメディア企業。 ■主要事業: (1)インターネットメディア事業 購買支援サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、ライフスタイルメディア「キナリノ」、宿泊旅行の情報メディア「icotto」、不動産住宅情報サイト「スマイティ」、求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」、旅行のクチコミと比較サイト「フォートラベル」等、あらゆる情報メディアを構築。 (2)ファイナンシャル事業: カカクコム・インシュアランスにて複数の保険会社の商品を取り扱う乗合代理店として、保険代理店業務等のサービスを実施。 ■ビジネスモデルと競合優位性: カカクコムグループは、20以上のインターネットメディアと連結子会社(株)カカクコム・インシュアランスによる保険代理店業務から構成される「ファイナンス事業」を展開しています。営業利益率35%以上という高水準をキープしており、この利益を新しいサービスやM&Aによる事業拡大に繋げています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corporate.kakaku.com/ |
| 設立 | 年1997年12月 |
| 資本金 | 916百万円 |
| 売上 | 78,435百万円 |
| 従業員数 | 1,432名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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