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正社員
掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)
【フルリモート可能】不動産コンサル営業◆土日祝休×月残業10H程|平均年収1150万円
~特殊不動産の専門性/反響メイン/平均年収1,150万円/共有持分の不動産取扱が最多、今後も伸びが見込まれる市場~
\ポイント/
◎当社では、相続・共有持分・底地・再建築不可物件など、一般的な不動産会社では取り扱いが難しい案件を専門に扱っています。
◎集客は自社メディアや全国1,500以上の士業ネットワークからの紹介が中心。営業活動は反響対応がメインのため、新規開拓や飛び込み営業に追われることはありません。
相続不動産や共有持分不動産などを中心とした不動産仕入れ営業をお任せします。全国1,500以上の士業ネットワークから寄せられる案件への対応がメインのため安定した反響があります。
■業務詳細:
・反響案件のヒアリング
・不動産会社、士業事務所との関係構築
・物件調査
・査定、価格提案
・契約業務
・アフターフォロー
◎Web経由の案件率80%(飛び込み・テレアポなし)・年間取引件数約500件
◎相続関係・相談案件は約6倍。高齢化社会が進む中、今後も案件増加が見込まれております。
※お客様はインターネットから問い合わせを頂く個人のお客様、ネットワークのある全国1500以上の弁護士・税理士・司法書士となります。
■組織構成:
3名程度(平均年齢33歳) ※全員が中途入社です。
様々な不動産領域を経験してきた中途入社メンバーが在籍しており、互いに相談しながら案件を進めています。
■働く環境:
◎土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日123日。月平均残業時間も10時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
◎iPhone・iPadの貸与をはじめ、Chatworkなどの社内チャットツールや契約関連業務のクラウド化など、積極的にDXを推進。場所にとらわれず、スムーズな情報共有や業務遂行ができる、効率的で柔軟な働く環境を整えています。
◎物件調査や役所調査は専門部署が担当しているため、営業活動に専念できる環境です。お客様とのやり取りは電話やオンライン商談を中心に、必要に応じて顧客先への訪問も行います。入社後2か月間の研修期間を経て、在宅勤務をベースとしたフルリモート勤務が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地2-10-6 Daiwa築地駅前ビル9F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):372,920円 固定残業手当/月:127,080円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■年収例: 2年目:年収950万円 3年目:年収1,150万円 ※スキルアップして前向きに取り組んでいけるでしたら評価され、結果として年収が上がります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限40,000円 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 【スキルアップ支援制度】 (書籍購入・セミナー参加費などは会社で負担いたします) 成長していきたい方、前向きに不動産業を学びステップアップしていきたい方、大歓迎 <その他補足> ■調査時交通費費給 ■健康診断有 ■社社携帯(iPhone、iPad)貸与 ■副業OK(全従業員利利可) ■フルリモート(全従業員利利可) ■在宅勤務(全従業員利利可) ■リモートワーク可(全従業員利利可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休二日制(土日祝日)、夏期4日、年末年始6日、その他(GW3日)、有給休暇(※前年度取得実績100%) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれかの実務経験をお持ちの方 ・不動産売買営業経験 ・不動産仲介経験 ・不動産仕れ営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クランピーリアルエステート |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地2-10-6 Daiwa築地駅前ビル9F |
| 事業内容 | ~安心と未来を守る。不動産問題解決のパートナー/底地・共有物・低収益物件の問題解決~ クランピーリアルエステートは「問題解決」を得意とする不動産会社です。多種多様な不動産オーナー様のお悩みに対して、これまで培ってきた経験を基に、ベストな解決策をご提案いたします。 ■事業内容: ・不動産全般の自社買取及び仲介業 ・不動産コンサルティング業 ・士業向けコンサルティング業 ■サービス例: 【底地・借地の問題解決(買取/コンサル支援)】 底地・借地のお悩みを解決します。権利関係が複雑になりがちですので、問題解決には専門家のサポートが必須です。相続時の税金シミュレーションや資産組み換えのアドバイスといったお手伝いはもちろん、弊社での買取りも行っておりますので、底地・借地のお悩みは弊社で全て解決できます。 【訳あり物件の買取り(共有物・再建築不可等)】 共有持分や再建築不可物件、事故物件も買取り可能です。扱いの難しい物件の取り扱いに長けておりますので、適切な金額で買取り査定致します。現金化を急いでいる方も、ご相談いただければ出来るだけスピーディに手続きを進めさせて頂きます。 【相続対策コンサルティング】 相続専門の税理士と連携し、相続税のシミュレーションや資産の組み換えなどのご提案をさせて頂きます。税理士と一体になってサービス提供できるので、柔軟かつスピーディなご提案が可能です。相続対策は異業種同士の連携が必須です。窓口一つで対応できるので、別々に何度も打ち合わせをするような手間が省けます。 【事業承継コンサルティング】 オーナー系企業様を中心に各種士業と連携したワンストップな支援が可能です。ご希望に寄り添った中長期的な計画を立案し、円滑な事業承継をサポートします。「顧問税理士が事業承継に詳しくなく不安である」という方は、セカンドオピニオンとしてもご活用頂けます。 【その他】老朽化賃貸物件の買取り/賃貸経営管理サービス など |
| 代表者 | - |
| URL | https://c-realestate.jp/ |
| 設立 | 年2018年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 12名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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