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正社員
掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)
楽天G◆モバイル基地局建設プロジェクトの調達・購買担当◆楽天モバイルの通信インフラを支える/土日祝休
【楽天G/英語スキル不問/基地局建設プロジェクトの調達・購買担当/楽天モバイルの通信インフラを支える】
楽天モバイルでは、2026年に2,000億円超の設備投資を計画しており、全国の通信インフラ整備を加速しています。
本ポジションでは、基地局建設プロジェクトにおける資材・通信機器の調達および需要管理を担当いただきます。工事計画をもとに必要な資材や機器を予測し、国内外のベンダーや社内関係部署と連携しながら、必要なモノを必要なタイミングで確実に供給できる体制を構築します。
■具体的には
◇部材の購入調整
置局計画表から基地局建設に必要な部材を抽出し、金額規模に応じた購入調整対応
◇予算の起票
中長期計画に基づき、将来的に必要となる購入部材を事前に抽出し、関連する予算のマネジメント
◇納期および倉庫調整
部材納入が円滑に進むよう、ベンダー様と綿密に連携を取り、納入時期の調整
◇部材の検収調整
調達した部材が仕様通りに納品されているかの確認
◇新規製品管理
新製品の一元的な管理体制を構築
■このポジションの魅力
◇数千億円規模のプロジェクトに携われる
楽天モバイルが推進する大規模な通信インフラ投資を、調達・購買の側面から支える重要なポジションです。調達計画や納期調整がプロジェクト全体の進行に直結するため、大きな裁量とやりがいがあります。
◇社会インフラを支える実感
自ら調達に携わった設備が全国の基地局建設に活用され、通信品質向上やエリア拡大につながります。人々の生活を支える社会インフラの構築に直接貢献できます。
■組織構成
10名程度のチームで構成されています。
新卒入社の若手社員から通信業界経験者、調達・購買経験者まで幅広いバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。
■当社について
2023年に楽天グループ株式会社100%出資で設立されました。
楽天モバイルの基地局事業を中心に、コンサルティング事業など幅広い事業を展開しています。戦略立案から改善提案、実行支援まで一気通貫で担う組織として事業拡大を続けています。
楽天モバイルは回線契約数1,000万回線を突破し、今後も積極的な設備投資を予定しています。当社はその通信インフラ構築を支える中核企業として、社会に欠かせないネットワークづくりに貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の基本待遇変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> NBF品川タワー 住所:東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 有 総合職採用の為、契約上転居を伴う転勤の可能性はございますが、 現時点では転居を伴う転勤の可能性は低いです。 (組織変更や拠点変更等で発生する可能性有) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,848円~451,519円 固定残業手当/月:72,152円~133,481円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~585,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は目安であり、経験者に関しては現職給与等も考慮の上で決定します。 ■昇給…年2回 (1月・7月) ■賞与…年2回 (6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給/上限 月5万円 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社時・階層別・業務知識取得研修(MBA等のビジネススクール開講)、英語学習サポート(社内IP TOEIC(R)テスト(R)テスト・英会話等)、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、GEP等 <その他補足> ・ストックオプション制度 (会社規定有) ・朝・昼・夜の3食 社員食堂無料 (通常メニュー無料) ・出産・育児・介護に関する制度・サポート ・指定スポーツクラブ利用補助 ・テーマパーク補助券 ・宿泊施設補助 ・Wi-Fiルーター支給 ・各種割引クーポン利用 ・リファーラル採用報奨金 ※他にも楽天グループの様々なサービスを福利厚生としてご利用戴けます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇(3日)・冬季休暇(5日)・特別休暇(慶弔休暇)・産前産後休業・母性健康管理に関する措置にともなう休暇・生理休暇・育児休業・介護休業 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Excelを使用した各種データの集計経験 ・分析サポート、PowerPointを用いた資料作成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 楽天トータルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス |
| 事業内容 | 私たちは、これまでMVNO時代を含め8年以上にわたり、モバイル事業にかかる知見を蓄積してきました。その間に培った店舗販売や、基地局設置のための新規営業開拓業務等のオフライン業務での経験、また多様な領域で迅速な問題解決を必要とする、今や日常生活に欠かせない移動体通信サービスに必要なアフターケアを中心としたコンタクトセンター業務の経験を、楽天グループ全体の利益に資する形で昇華させるべく、この度、新会社(楽天トータルソリューションズ株式会社)を設立いたしました。 今後は、企画から立ち上げ、コンサルティング、業務委託先や代理店のオペレーションマネジメント、その他オフライン業務の総合手配管理、プロジェクト推進まで、幅広い分野におけるサービスをトータルパッケージで提供しながら、グループ全体での合理的なオペレーション最適化を通して、グループ各社のみならず、エンドユーザーを含め、顧客の期待値を超えたカスタマーエクスペリエンスを創造し、ベスト・サービスカンパニーを目指してまいります。そして、我々のサービス提供を通して楽天グループを支援していくことにより、社会に対するエンパワーメントに貢献し、信頼される企業として持続可能な社会の発展を目指す一翼となってまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://total-solutions.rakuten.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年2月 |
| 資本金 | 1百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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