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【株式会社ケイミックスホールディングス】《虎ノ門》賃貸物件PM・売買◇土日祝休&転勤無し◇福利厚生充実で中長期的な就業【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ケイミックスホールディングス 求人更新日:2026年11月9日 求人ID:41518867
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/9(月)〜2027/2/7(日)


《虎ノ門》賃貸物件PM・売買◇土日祝休&転勤無し◇福利厚生充実で中長期的な就業


【不動産営業経験を活かして不動産管理(PM)~物件の売買まで幅広く経験できる/土日休&有休消化率99%でライフスタイルとの両立可能な環境】

■業務概要
所有物件の不動産管理・売買を中心に、設備管理や修繕計画の立案、宅建業法・消防法などの法令対応、営業部門の育成・指導、業務フローの改善まで不動産管理業務全般を担当します。現場での迅速な判断と組織運営の両立により、会社の収益向上と健全な運営に貢献する重要なポジションです。

■業務詳細
〇入社後にお任せする業務
【管理・PM業務】
・自社およびサブリース物件の運営管理、修繕計画の立案・工事内容確認
・テナント対応や入居者との調整業務
・宅建業法・消防法等の遵守や行政機関への報告・調整

【売買業務】
・物件調査や収益分析、売却・取得に関する意思決定
・契約条件の調整、重要事項説明書や契約書の内容確認

〇徐々にお任せする業務
【マネジメント業務】
・営業部門のメンバー育成・指導、業務進捗管理、営業活動サポート
・運営方針や業務フロー改善の提案・推進

■働き方
◎完全週休二日制(土日祝)/年休120日
◎有休消化率99%、夏季休暇は、有給休暇を消化し、連日休暇にしていただくことが可能
◎育産休や時短制度、出産・育児支援制度などあり

■組織構成
配属先は6名体制で、少人数ならではの密な連携と迅速な意思決定が特徴です。
入社後は課長候補として活躍いただく予定となっております。現場と組織運営の両面で成長できる環境で会社方針や業務改善に直接関われます。

■企業の特徴/魅力
ビルメンテナンスを基盤に、不動産事業、文化施設運営、イベント運営など幅広い事業を展開する総合サービス企業です。首都圏を中心に商業施設や賃貸マンションの運営・管理を手掛けており、建物管理からテナント対応、施設運営まで一貫して担えることが強みです。創業以来培ってきた安定した経営基盤と高い顧客信頼を有し、社員一人ひとりが専門性を発揮しながら長期的なキャリア形成を実現できる環境が整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3ヶ月。変更無
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
時間外労働有無:無

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア21F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
無
給与 <予定年収>
600万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~400,000円
その他固定手当/月:100,000円

<月給>
420,000円~500,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■賞与実績:年2回(6月/12月)
【モデル年収事例】
(1)6,500,000円(課長)
(2)7,500,000円(次長)
(3)8,000,000円(部長)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円まで
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:入社3年以上対象

<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度あり。時短制度や出産・育児支援制度も利用可能です。

<その他補足>
時短制度(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(一部従業員利用可)、継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)、育児介護休業、ウォーターサーバー、コーヒーマシーン、売店(賞味期限が近いお菓子90円~)、有給取得率99%(申請いただいたら取得できる環境)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

産前産後休暇、特別休暇、介護休暇、有給取得率99%、夏季休暇は有給消化で連休可

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・不動産業界経験(営業・管理・PM・BMなど)
・宅地建物取引士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ケイミックスホールディングス
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-3-1
東京虎ノ門グローバルスクエア21F
事業内容 ■企業概要
株式会社ケイミックスホールディングスは、ビル・道路・公共施設などの総合メンテナンスを中核とする持株会社です。不動産、介護、スポーツ施設運営、飲食・物販、海外事業まで幅広く展開し、人々の生活インフラや快適な都市環境を支えています。グループ全体で約3,000名の従業員を擁し、首都圏を中心に事業を展開しています。

■ビジョン・企業理念
ケイミックスグループは、「信義・情熱・創意」をグループ経営理念に掲げています。お客様や社会との信頼関係を大切にしながら、情熱を持って新たな価値を創造し、変化する社会ニーズに応え続ける企業を目指しています。また、グループとして「情熱を持った人材と卓越した技術と発想で高い付加価値を創造し、お客様の満足度向上と社会・環境への貢献を図る」ことを掲げ、人々が当たり前の日常を送るための快適な空間づくりに取り組んでいます。

■事業の特徴
① 総合メンテナンス事業が基盤
ビル管理・警備・清掃・設備管理に加え、道路や公園、河川などのインフラ管理まで対応できる点が大きな強みです。
② 景気変動の影響を受けにくい事業構成
建物管理や道路維持管理は社会インフラとして継続需要があり、安定した収益基盤を形成しています。
③ 多角化経営
不動産・介護・スポーツ施設運営・飲食・物販・海外事業など複数事業を展開し、グループシナジーを創出しています。
④ 管理運営まで一貫対応
不動産オーナーの立場も持ちながら、建物管理・テナントリーシング・商業施設運営まで手掛けるため、利用者視点と運営者視点の双方を持った提案が可能です。

■組織風土
◎「人」を大切にする企業文化
グループでは「信義・情熱・創意」を重視し、長期的な信頼関係を大切にする堅実な社風があります。
◎現場主義
ビル、道路、公共施設など現場運営が多いため、机上の理論よりも現場での改善提案や実務経験が評価される文化があります。事業運営会社として現場力を重視しています。
◎グループ連携を重視
グループフォーラムや安全衛生大会を定期的に開催し、事業会社間の交流やナレッジ共有を推進しています。
◎安定志向と挑戦の両立
創業以来のメンテナンス事業という安定基盤を持ちながら、不動産事業や海外事業など新たな領域へも展開しており、堅実さと成長志向を併せ持つ企業グループです
代表者 -
URL https://kmix-holdings.co.jp/
設立 年2011年3月
資本金 1,100百万円
売上 18,900百万円
従業員数 10名
平均年齢 -
主要取引先 -
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