【ハコベル株式会社】【八丁堀駅】AIで物流の未来を変えるマッチング事業の事業開発リーダー◆フレックス／週2リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)


【八丁堀駅】AIで物流の未来を変えるマッチング事業の事業開発リーダー◆フレックス／週2リモート可


■業務内容：
マッチング事業の「次世代モデル」を構想し、現場に実装するまでを一気通貫で担っていただきます。事業開発部を管掌する執行役員と連携し、Forward Deployed型のPdM・エンジニア・営業・配車オペレーションの各チームを巻き込みながら推進します。
◇あるべき姿とギャップの定義
・荷主／運送会社／社内オペレーションの実態をデータと現場観察から把握し、マッチングモデルの「あるべき未来」を言語化
・現状とのギャップを構造化し、インパクト・実現性から解決すべき課題の優先順位を決定
◇解決策の設計と要件定義
・業務フロー・ルール・価格／インセンティブ設計など、プロダクトに閉じない打ち手の設計
・プロダクトで解くべき領域については、課題背景・要件・受け入れ条件を整理しPdMへ接続（画面や機能の一次案まで自ら描けることを期待）
◇ステークホルダー調整と現場実装
・経営・営業・配車オペレーション・プロダクト開発・社外パートナー（荷主・運送会社）との合意形成
・小さく試して検証→標準化→横展開のサイクルを回し、KPI（マッチング率・配車リードタイム・粗利等）で効果を測定
◇AIを前提とした業務推進
・調査・分析・ドキュメント作成・プロトタイピングに生成AIを日常的に活用し、少人数で高速に仮説検証を回す
・現場の業務にAIを組み込む設計（例：AIによる案件の一次判定・配車候補提示）を自ら企画・推進
◇現時点で想定しているミッション内容の例（状況によって変わります）
・ハコベルを利用する運送会社ネットワークの最大化（自動マッチングを推進するためにもプラットフォームの活性化はKSFの1つ）
・案件数を最大化するための営業企画・商品の開発

■ポジションの魅力：
◎マッチングモデルそのものを再設計できるポジション
◎業務・プロダクト・データを横断する「事業の設計者」としての経験
◎AIを前提に事業をつくる最前線
◎若手から大きな裁量を持ち挑戦できる環境
◎物流業界のネクストスタンダードを創っていく事業

■配属組織：
新設のマッチング事業開発部への配属となり、執行役員直下でご活躍いただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】