【株式会社瀧口製作所】未経験歓迎【蒲田】総務 ◆男性育休実績あり／残業月10H／創業90年の提案型OEMメーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)


未経験歓迎【蒲田】総務 ◆男性育休実績あり／残業月10H／創業90年の提案型OEMメーカー


＜職場環境整備を通し、社員一人一人が安心して働ける環境づくりに携わりたい方へ＞【家族を大切にする企業方針で働き方◎／年休126日】

■職務概要：
管理部門のゼネラリスト候補として、まずは総務・庶務業務からご担当いただきます。業務や会社理解を深めていただいた後は、採用・教育・人事評価などの人事領域へ担当範囲を広げ、人材育成にも携わっていただくことを期待しています。
《入社直後の業務詳細》
・労務管理、勤怠管理
・施設管理、備品管理
・社内研修の運営サポート
・社内イベントの企画、運営
・その他総務・庶務業務全般
《将来的な業務詳細》
・新卒・中途採用業務
・教育研修の企画、運用
・人事評価制度の運用
・人材育成施策の企画、推進

■働き方：
・残業月10時間程度、年休126日、有給取得率約80％
・男女問わず育児休暇・時短勤務の取得がしやすい

■評価制度：
・推進・実務層 → 監督・指導層 → 管理層 → 組織運営層
※各職層へ 3～5年を目安にステップアップ
※各層の中にも 2～3段階の等級 があり、1～2年ごとに着実な成長が可能

■当社の特徴：
当社はOEMメーカーとして、薬剤関連の自動機や公共交通機関向け設備など、幅広い装置の開発・設計・製造・保守を手掛けています。特に自社独自の「提案型OEM事業」は、仕様書通りつくるだけの受託生産ではなく、
・ラフスケッチ
・実現したい要件や目的のヒアリング
などからスタートし、具体的な構造・設計をご提案できる点が強みです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】