| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 生成AIの普及に伴い急拡大するデータセンター向け光通信市場を支えるため、光ファイバ通信用半導体レーザのプロセス開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 エピタキシャル成長からウエハプロセスまで、ご経験に応じた工程からスタートし、高性能化・量産性向上・新ライン立ち上げまで幅広く担当いただきます。将来的には、個別工程だけでなくプロセス全体を統合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■半導体・電気・物理・材料・化学などを専攻し、半導体プロセスに関する知識をお持ちの方 ■半導体（シリコン・化合物半導体）または液晶業界におけるプロセス開発・ウエハプロセスの実務経験 ■半導体製造装置の開発、設備導入、フィールドエンジニアとしての実務経験 ■化合... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ＜PACSシステム（医療用画像管理システム）等、医療ITシステムのカスタマーサポート担当＞ ・クライアント障害対応（電話及びリモート接続操作） ・障害対応時に発生する関係部門及び関係会社へのエスカレーション対応および指示 ・改善活動（応対効率化、スタッフの成果向上策、研修プログラムや顧客満足度向上施策などを検討、実施） ・FAQ記事の作成、修正 ・KPI、品質管理 【働きかた】 本 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■一般的なネットワーク知識とスキル（TCP/IP等基礎知識、簡単な設定ができる） ■一般的なPC技術に関する知識（H/W、OS、S/Wが把握、インストールできる） 【歓迎要件】 ▼医療機器、医療用システムを取り扱う他社でのご経験者をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区柳町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【代理店を中心に病院や歯科医院、介護施設などへの営業を行って頂きます】 ・代理店を経由し、病院（大規模病院やクリニック）や歯科医院、介護施設などに ハンドソープやボディソープ、ベビーソープなどの営業を中心に行います。 ・出張ございます。学会や展示会などにも出展します。 ■関わり：従業員（全部門）、 顧客（医療卸の営業、医師、歯科医師、介護職員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書のお写真は必須となります ■有形の法人営業経験3年以上ある方 ■普通自動車免許をお持ちの方 【応募時のお願い】★応募時に志望動機を提出ください （キャリアアドバイザーへ内容をお伝えくださいませ。） ★非喫煙者の方を対象としております ◎求める人物... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | マーケティング・コミュニケーション部に所属し、顧客理解を深めるための調査・分析・提案を担当していただきます。 【主な業務】 ■コンシューマーインサイト分析 ・消費者行動・心理分析 ・顧客インサイトの抽出 ・定性・定量データを統合した分析 ・ペルソナ・カスタマージャーニー設計 ・ブランド・コミュニケーション戦略への提言 ■データ分析 ・SQL等を活用したデータ抽出・集計 ・顧客行動・購買データ分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■消費者行動・心理に基づくインサイト抽出経験 ■定性・定量データを統合した分析・示唆出しの経験 ■SQL等を用いたデータ抽出・集計経験 ■顧客行動データ・購買データの分析経験 ■定量・定性調査の設計・実施経験 ■調査会社とのディレクション経験 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 トプコンは、アイケアソリューションと建設DXソリューションをグローバルに展開し、両事業の成長と変革をリードしています。 本ポジションは、人事戦略の立案から実行までを主導し、持続的な競争優位の確立に貢献する重要な役割を担います。 昨年12月のMBOを経て急速に成長する当社では、変化の激しいビジネス環境に対応できる人材をグローバルに戦略的に確保・処遇・育成する必要があります。 現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験3年以 ・事業会社での人事経験 ・人事系領域におけるコンサルティング ■英語力：TOEIC600点以上（経営の資料は全て英語ベースのため） 【歓迎要件】 ▼グローバル組織でのビジネス経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主にお任せする業務範囲】 ■担当する製品開発の電気系設計業務で、製品要求事項を満たす電気回路設計、部品及びユニット選定、試作基板作成を実施する。 ■評価仕様を作成し、それに基づいて、電気基板、ユニット及び開発機器の評価を実施する。 ■ISO13485に基づき、製品開発で必要となるドキュメントを作成する。 これらを決められてスケジュールで実施し、電気設計から |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■量産製品の開発経験（1製品以上） ■回路設計経験5年以上 ■英語力（読み書き） |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は現在60個以上の事業を多角的に展開しています。そのうち、動画配信事業・FX/証券事業・オンラインゲーム事業・エナジー事業などが同社の収益を支える柱となっています。 新たに収益の柱となる事業を作る為、M&A領域で貢献いただける方を募集します。 【職務内容】 ■事業領域：制限なし ■投資金額：概ね～100億円程度まで（案件に応じて100億円以上も可） ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にてM&Aにおける一通りのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社ではコンパクトかつスマートなソリューション提供を行うというコンセプトの下、MUFG海外拠点の勘定系システム・リニューアル（パッケージシステム導入）を随時対応しております。 アジアを中心とした各国では、現地当局の規制に合わせたユニークなシステム対応や、各国特有のデータガバナンスを意識した上でのデータ整備等、単純な勘定系パッケージ導入のロール |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発規模の大小問わず、業務システムの開発案件を自ら牽引する立場の経験 ■大小規模問わず、自身が中心となりシステムの要件定義を行った経験 ■コアバンキング関連業務のシステム開発経験、もしくはそれに類する銀行業務知識 【歓迎要件】 ■英語を使った海外関... |
| 給与 | 年収 650万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 業務プロセス変革推進ユニットにおける業務改革推進リーダーとして業務従事いただきます。 【具体的には】 ・全社横断の業務改革（BPR）、データドリブン経営、基幹システム導入・高度化（SAP等）に関する複数プロジェクトを統括し、構想策定から実行・定着までを一気通貫でリードいただきます。 ・具体的には、プログラム／プロジェクト全体のロードマップ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業またはコンサルティング業界における業務改革（BPR）またはDX推進の実務経験 ・業務改革または業務システム導入プロジェクトにおけるPM／PMOとしてのリード経験（複数案件） ・業務プロセスの可視化・分析、課題抽出および改善施策の企画・実行経験 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | コンプライアンス関連業務全般から個人情報保護関連業務まで幅広くご対応いただきます。 【業務内容】 ■コンプライアンス関連業務 └文書チェック、景表法チェック、アームズレングスルールチェック等 └新規サービスのコンプライアンス面から検討 └クレジットカード事業の外部委託先の法令遵守チェック └社内研修、コンプライアンスプログラムの策定および進捗管理、コンプライアンス関連の社内規程整備 └業務所管当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 銀行、銀行業界団体等におけるコンプライアンス業務経験 ※業務内容の一部未経験でも可 【歓迎要件】 個人情報保護関連業務の経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割・ミッション】 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。 具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、ご自身のアイデアや行動をダイレクトに制度へ反映できる、スピード感と裁量権が大きな魅力です。 将来的には人事企画の責任者として、チームを牽引し、戦略的な人事制度の構築、運用を通じて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での人事経験3年以上 【歓迎要件】 いずれかのご経験がある方 ▼労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ▼データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ▼人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ▼労働法規に関する知識 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 オープンハウスグループは今期売上高1兆1,300億円、 その先不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、 グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 ・計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ・財務戦略（調達 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆下記いずれか必須 ・管理部門にて部長経験がある方 ・管理部門全般を一から構築した経験がある方 ・子会社管理経験がある方 【歓迎要件】 ・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し解決することに取り組める方 ・新... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 同社では大小さまざまな規模の子会社があるため適性等も踏まえながらお任せする会社を決定します。 【具体的には】 ■計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ■財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ■税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ■PMIのガバナンス構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ■管理部門にて部長経験がある方 ■管理部門全般を一から構築した経験がある方 ■子会社管理経験がある方 【歓迎要件】 ▼公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 契約法務業務全般をご担当頂きます。 （リーガルチェック・法務相談、訴訟管理、弁護士管理、法務関連情報管理、研修、契約管理等）※英文契約有 【同社の魅力】 ■同社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。 ■中途入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・銀行での法務経験 ・法的素養のある方（弁護士資格保有／ロースクール経験等） 【歓迎要件】 ■金融機関での法務担当業務の経験 ■民商法・業法その他の法律に関する専門的知識 ■契約・事案等の分析を通じての法務リスクの所在・多寡の掌握... |
| 給与 | 年収 900万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 中長期的な企業価値向上に向け、IR戦略をリードできる方を募集します。 IRを主軸としつつ、広報やサステナビリティ領域にも関与いただきます。 またゆくゆくはラインマネージャとしてIR領域をメインとしてた業務および配下マネジメントをお任せいたします。 【職務内容】 ・決算説明会・投資家向け資料の企画・作成・運営 ・株主・投資家とのコミュニケーショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IRのご経験（3年以上） ・金融業界（リース・銀行・証券・保険・ノンバンクなど領域は問わない）での勤務経験 ・マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・広報のご経験 ・サステナビリティ経営（ESG、SDGｓ、TCFDなど）に関する知見 ・TOEIC700点以上の... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2丁目15番3号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日本経済新聞社では、「日経平均株価」をはじめ、日本経済をさまざまな視点から切り取る数多くの指数を開発・算出しています。株式市場の指標として広く利用されているほか、指数に連動する投資信託などの金融商品もつくられ、世界中で取引されています。 国内外で日本株への投資需要が高まるなか、日経が算出する各種指数を活用したいという需要がグローバルで増大してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■証券市場や金融商品に関する知識 ■金融・証券会社、または金融関連サービス産業での勤務経験 ■契約業務に関する知識または経験 ■海外顧客と基本的なやり取りができる英語力 【歓迎要件】 ▼企業の管理系部門などでの契約実務の経験 ▼海外顧客との英語による交渉実務の... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 圧倒的な成長率で注目を浴びる当社の経営企画部にてIRを担当いただきます。 株価にも影響するような重要な業務であるため、経営・事業視点を持って各種業務に対応していただきます。経営層との距離が近く意思決定をスピーディに行えるのがポイント。 グループの成長を支える経営企画部で一緒に不動産業界日本一を目指しませんか。 【組織構成】 経営企画部メンバーは7名。 年齢層は30代～60代と幅広い。 IR担当メ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業でのIRマネージャー以上のご経験 【歓迎要件】 ▼サステナビリティ推進に関する業務経験 【求める人物像】 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・柔軟に新しいことに... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 既存のオペレーションと財務管理プロセスの精度・効率を最大化するため、チームを統括しつつ、保険業務部門、ファイナンス部門、およびグローバルパートナーとの連携をリードするポジションです。 このチームの主な役割は、仮勘定管理における高度な分析、リスク管理、問題解決、プロセス最適化を主導し、組織全体の財務コントロール強化に貢献します。また、メンバー育成、業務基準の整備、自動化・標準化を通じ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務・会計、保険業務管理、または関連領域での5年以上の実務経験 ・会計残高照合の実務知識 ・チームマネジメントまたはピープルリーダーとしての経験 ・英語ビジネスレベル ・業務改善、標準化、自動化の推進経験 【歓迎要件】 ・Cadency/TM1/SAPなど財... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 三菱ケミカルグループの人事・指名報酬委員会事務局として、役員の「指名（サクセッション）」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 日本に約100社しかない「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 【職務内容】 1） 指名委員会・報酬委員会の事務局運営 ・年間スケジュール策定、アジェンダ設定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当される方 1） 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験/ 委員会運営／役員報酬制度／株式報酬／サクセッションプラン等） 2） 役員／管理職向けの株式報酬制度（RS／PSU／SO／信託型 等）の運用実務経験（設計より運用重視）または役員報酬・... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 |
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| 仕事内容 | ■本ポジションの業務内容 植物油のリーディングカンパニーである、日清オイリオグループの本社経理部門にて、スキルやご経験に応じ以下のいずれかの業務を担当頂きます。また、定期的に担当分野の変更も行ないます。 （１）連結決算業務（2）開示資料作成業務（３）税務対応など ■求める人物像 経理業務において、報告、取りまとめ、業務改善といったレベルではなく、創造や改革といった経験・実績をお持ちの方、またグロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■上場企業または単体従業員規模1,000人以上の企業における経理実務経験（5年以上） ■監査法人における監査業務の実務経験 【歓迎要件】 ▼現地法人と英語を通じた実務経験がある方 ▼製造業の企業にお勤めの方 ▼公認会計士資格、簿記1級など... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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