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正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 100名を超える規模になってきたプロパートナーズ事業本部の組織課題に対して向き合っていただきます。 より事業をスケールさせていくにあたって強固な組織創りは必要不可欠です。 目下は中途採用を中心に、離職防止などあらゆる組織課題に対して縦横無尽に動いていただきます。 【職務詳細】 ◯事業本部全体の中途採用 ・採用マーケティング/広報 ・エージェントコントロール ・DRの設計/運用 ・面 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務だけでなく事業視点を持って動ける方 ・事業会社での中途採用経験 or 人材エージェントの経験がある方 ・セールスやマーケティングなど成果創出するためのPDCAサイクルを回すことのできる方 【尚可】 ・事業会社での中途採用経験&人材エージェントの経験があ... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル9階 JR山手線等「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 社員教育/研修人事 【職務詳細】 高級ブランド[アウディ]などの正規ディーラーとして自動車販売を手掛けており、更なる高品質なサービスと顧客体験のため、営業トレーナーとして人材育成・研修の企画運営をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・販売スタッフ・サービススタッフへの実務研修・指導 ・ブランド別販売、サービス基準に基づくトレーニング実施 ・店舗でのOJT支援、ロールプレイ・顧客対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・教育・研修・人材育成などの実務に関わったご経験(業界不問) ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint) 【歓迎】 ・販売・整備いずれかの専門知識・経験がある方 ・教育制度の企画立案のご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町2-2-1 X-PRESS有楽町5F JR山手線「有楽町」駅徒歩4分 東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ◆配属想定:管理統括部 メディカルスタッフ採用T ・提携医療法人の人的課題のヒアリング ・コメディカル採用の採用要件定義、戦略企画、実行 ・候補者に向けた採用広報、選考体系の設計・実行提携医療法人の人的課題のヒアリング ・提携医療法人との折衝対応 ・提携医療法人職員への採用実務の教育提供 ※ご志向に応じて徐々にお任せいたします。 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療職(コメディカル職)、介護職の採用経験のある方 L事業会社、人材紹介会社いずれのご経験でも可能 ■募集背景 CUCグループが向き合う社会課題の一つに「過疎地域における医療資源の不足」があります。 日本国内には、多くの「医療過疎地域」と呼ばれる地域が点在して... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 JR山手線「田町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 同社の総務担当として、資産・備品管理、施設管理、契約書管理などの業務をお任せいたします。株主総会・取締役会関連業務の補助業務や、固定資産管理に伴う会計処理の補助(台帳入力、資料作成など)も含まれます。業務基盤・ワークフローの運用補助(マニュアルに基づく処理)や、社内外との調整業務、資料作成、庶務対応など、幅広くご担当いただきます。 ・資産・備品管理 ・施設管理 ・契約書・文書管理・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における総務業務やシステム関連業務のご経験(3年以上) ・社内外問わず、提案資料の作成・説明が可能な方 【尚可】 ・業務支援ツールやクラウドサービスの導入や活用経験がある方 ・業務フローの整備やマニュアル作成を含む業務設計の経験がある方 ・情報セキュリ... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区大久保3-8-2 住友不動産新宿ガーデンタワー JR山手線「高田馬場」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の一翼を担う法務部門の一員として、新規や既存の事業に関する契約法務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・契約書の作成・審査、契約交渉 ・契約書の社内回覧・ファイリング・保管管理に関する実務 ・権利に関わる事業・企画の社内打ち合わせへの参加 ・社内スタッフへの著作権・権利意識の向上、権利処理ルール提供 ・放送・配信等、事業や企画で発生した予算管理、来期予算の策定 ・部内スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社、または法律事務所での契約法務実務経験 【尚可】 ・音楽または映像の権利処理に関する契約法務実務経験 ・知的財産管理技能士、ビジネス著作権検定、MPA音楽著作権管理者養成講座修了など 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通 各線「渋谷」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のコーポレートガバナンスの実践や、法務・審査・規程・法令管理など企業の運営を適切に実行する役割を担います。リスク統括部は 【職務詳細】 法令、規定などの目線から、新しい事業やスキーム展開、高い品質のサービスの維持・組成へのアドバイスを行い、会社全体の課題解決を担っていただきます。 ■企画チーム ・内部統制の構築・運用 ・社内規定・規則・契約書の作成・立案・管理 ・安全保障貿易管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 法人営業経験2年以上 (下記いずれか必須) 企業法務または審査業務の実務経験 内部統制または安全保障貿易管理(STC-Associate以上取得)の実務経験 【尚可】 ・英語契約書の読解力 ・弁護士・外部専門家との連携 ・法務関連資格(通関士、STC-Advanc... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒141-0001 東京都品川区北品川五丁目5番15号 大崎ブライトコア JR各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:転勤当面なし ※総合職の為、将来的に転勤の可能性あり。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 Saas事業、エンタメ事業に関する法務周り業務を中心に、新事業、新サービスのスキーム構築の法的側面による検討及び調査の策定実施に取り組みます。 【職務詳細】 ・契約書の作成、審査、交渉、管理 ・利用規約の作成、管理 ・事業部からの各種法務相談への対応 ・人材育成及びマネジメント ・ワークフローによる全稟議申請に対する承認 ・新規事業やサービスに関する法令調査及びリスク調査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・弁護士実務3年以上 ・部門マネジメント経験 【尚可】 ・web・IT・ゲーム等、同社と近い業種での在籍経験 ・社内コンプライアンス体制の構築、運用、研修の実務経験 ・社内ガイドライン作成経験 ・ライセンス・権利関連の実務経験 ※1次面接終了後... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F JR線・小田急線・京王線「新宿」駅、南口より徒歩3分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各事業領域の子会社やコーポレートなど複数の領域の 中途採用をリードしていただきます。 まずはビジネス職からお願いする予定です。 (担当の事業領域は志向性や経験を踏まえて決定します) また状況に応じて同社の中途採用のあり方や、 横断での業務フロー設計にも携わっていただきます 【職務詳細】 採用戦略の立案から実行、組織課題への打ち手までを一貫して担うポジションです。 ■担当領域の人員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかの経験がある方(目安:5年以上 / 掛け合わせでも可) ・中途採用業務の経験 ・中途採用支援会社での営業経験 ・中途社員の人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザー経験 ・事業責任者・事業部門のマネージャー経験 ■IT・広告・マーケティング いず... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営や事業と密接に連携しながら、法務機能の立ち上げと企業価値向上を担っていただきます。 【職務詳細】 ・ビジネスモデル構築における法的観点からの支援 ・契約書(開発、運用、使用許諾、共同研究等)の審査・作成・交渉 ・利用規約、セキュリティポリシー等の策定 ・国内外の出資、M&A対応(DD~契約交渉まで) ・法的トラブル、訴訟対応、顧問弁護士との調整 ・株主総会・取締役会の運営、登記 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務経験5年以上(企業または法律事務所) ・またはIT・R&D・メーカー・コンサル等での法務実務経験3年以上 ・ビジネスレベルの英語力 ・農業や研究、プロダクト開発領域への関心 【尚可】 ・M&Aや出資、提携に関する契約・交渉実務の経験 ・社内規程整備、コンプ... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田小川町3-28-5 Axle御茶ノ水102 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社の人材マネジメントポリシーに準じた人事基盤構築 【職務詳細】 ・制度:人事制度の立案と運用構築 ・文化:MVVの見直しと浸透施策の検討/全社イベント設計及び実行 ・育成:ミドル層強化施策の検討/人材育成議論の全体PM/オンボーディング施策の検討 ・評価:評価制度の設計及び実行/各事業の評価会議取りまとめ/全社取りまとめ ※まずは人事部長と共に、全社人事基盤を創り上げる位置付けを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務の経験3年以上 【尚可】 ・3年以上のマネジメント経験 ・Bizサイドで高い成果を残された経験 ・ティーチング/コーチング/フィードバックを体系立てて組織内に装着された経験 ・人事制度の設計や文化形成などを上流から下流まで担当された経験 35歳以下 ... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 10F JR山手線「渋谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 2024年12月に上場し、今年米国子会社を立ち上げるなどグローバル展開を進める同社にて、国内外の法務業務をリードしていただける方を募集しています。 【職務詳細】 ・各種契約書のレビュー、作成、管理(日本語ならびに英語) ・社内からの各種法務相談への対応 ・事業部門の法務リテラシーを高めるための仕組みづくり (研修や啓発施策の企画・実施)です ・弁護士との調整・折衝 ・訴訟、係争対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・契約書作成経験(日本語ならびに英語) ・契約交渉~契約締結までの実務経験 ・ソフトウェア関連事業の法務実務経験 ・テレワーク下における契約関連実務経験 ・ライセンス契約および製造業に関する契約業務経験 ・英語での実務経験 【尚可】 ・内部統制/J-SOX につ... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区三好3丁目10-3 東京メトロ半蔵門線・都営地下鉄大江戸線 「清澄白河」駅B2出口 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 配属のPayroll & Welfareグループでは、労務全般(給与、勤怠、健康管理、 福利厚生、入退社手続き、オンボーディング等)を幅広く担当しています。 【職務詳細】 ■グローバルサポート業務 ◆以下の業務を英語にて対応いただきます◆ ・インバウント社員の内定~入国サポート(ビザ、リロケーションサポートなど) ・オンボーディング(対面実施) ・社員問い合わせ対応 ・一時金支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インバウンド受入業務、外国籍社員サポート業務など、 英語を使った人事業務の経験 ・給与計算・社会保険・労務手続きの経験 【尚可】 ・社労士資格 ・グローバルモビリティなど、グローバル対応経験 ・健康経営に関する実務経験 ・安全衛生に関する知識 ・規程や雇用契... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWERまたはリモート JR中央線「四ツ谷」駅徒歩2分 ※週2回程度出社 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同部署では3000人を超える従業員に対して人事業務を提供しています。人事の専門家としてオペレーションだけでなく課題対応、プロジェクト対応など、業務の幅が広がっており、一歩前進するためリードできる人材候補を採用し、自部署の組織力強化を図るための募集です。 【職務詳細】 同部の採用(新卒・中途)マネージャークラスとして、下記お任せいたします。 ・Hiring Managerとの募集ポジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務の実務経験3年以上(採用エージェントでの就業経験含む) ・エージェント/媒体を使った採用経験 ・Bizreach/LinkedInなどダイレクトリクルーティングの経験 ・KPI管理(数値目標による管理) 【尚可】 ・人事労務全般の知識(就業規則や労働... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス 東急田園都市線「二子玉川」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 バルテスグループ全体の人材調達戦略を統括し、協力会社・派遣社員の活用を通じて、事業の成長を支えるポジションです。 部門のマネジメントに加え、業務改善や仕組みづくり、教育体制の構築など、幅広い領域でのリーダーシップを発揮していただきます。 【職務詳細】 ・人材調達戦略の立案・実行(協力会社・派遣社員の活用方針策定) ・部門の組織運営・メンバーマネジメント ・派遣契約社員の募集・アサイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記すべてを満たす方 ・SES業界または人材派遣・紹介業での営業・採用経験(5年以上) ・派遣業務に関する知識・実務経験 ・顧客折衝・外部パートナーとの調整経験 ・組織マネジメント経験(10名以上) ・内部統制の仕組みづくりに関わった経験 ・決裁権限や購買業務に関... |
| 給与 | 年収 700万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F 半蔵門線「半蔵門」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 担当いただく業務は以下の通りです。どの業務を担当いただくかは、これまでのご経験を踏まえ、面談にて相談させていただきます。 【職務詳細】 ■人事企画課 ・タレントマネジメントシステムの再構築 (スキル管理/後継者育成管理の全体設計/システム運用企画/サクセッションプランなど) ・グローバルの組織体制管理(組織改正案の作成/異動管理) ほか ■人事課 ・給与計算システム(Company |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験(8年以上) ・企画提案から施策実行までの実績、またはマネジメント経験(3年以上) 【尚可】 ・チームやプロジェクトをリードしたご経験 ・人事制度の改定やシステム変更のご経験 ・COMPANYまたはSuccessFactors等の人事システムに関する実... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務部門において、契約法務を中心に、ECサービスおよびプラットフォーム事業における法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築・運用を担っていただきます。加えて、サービス開発や事業推進の初期段階から法務観点で関与し、事業成長を支える役割を担います。 【職務詳細】 ■業務内容 ・契約法務と法務相談(取引基本契約、委託契約、NDAなどのレビュー/交渉、社内相談への助言) ・EC・プラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■企業法務経験3年以上(契約法務、法務相談、会社法対応を含む) ■EC関連法務(特商法・景表法・個人情報保護法など)の知識と実務経験 ■マネジメント経験(部下指導・育成、進捗管理) 【尚可】 ■出店者管理、業務委託・ライセンス契約の運用経験 ■広告表示やキャンペ... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-23-12 フォンティスビル7F 山手線「渋谷」駅ハチ公口徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本語と英語に堪能で、約2~4年の法務経験を有する外国弁護士資格者を求めています。PwC Japanのパートナーやスタッフを支援し、協力しながら業務を行います。 【職務詳細】 ●PwC Japanのパートナーおよびスタッフが外部クライアントに提供するビジネス取引の各種側面、特に(ただしこれに限定されない)コンサルティング/アドバイザリーサービスにおける法的リスクや一般的なリスクにつ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●外国弁護士資格(米国の法域が望ましい) ●法律事務所での実務経験が最低2年、または法律事務所と企業内法務部門での経験の組み合わせ(法律事務所での経験が望ましい) ●日本語および英語での強力な法律分析、交渉、契約書作成スキル ●ビジネス組織が直面するリスク管理の問... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 PwC Japanグループのコーポレート部門法務 (Office of the General Counsel) にて、ご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ・予防法務(リスクの把握と防止) ・リスク案件/訴訟案件対応 ・契約書レビュー ・ビジネスサイドで検討しているサービスに対する法的観点からのアドバイス提供 ・日本の法規制や日本 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日本法弁護士 ・企業法務経験 ・他のチームやOGC(Office of the General Counsel)メンバーと良好なコミュニケーションおよび連携をできる能力 【尚可】 ・法律事務所での執務経験(3年程度が望ましい) ・英語力 ・問題の確認やエスカレ... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ全体の法務・コンプライアンス体制を強化するため、 組織の成長と安定的な運営を支える役割を担っていただける方を募集します。 今後も健全な成長を続けるために一層のガバナンス体制構築が求められています。 グループ管理業務の立ち上げから運用フェーズまで、 長期安定する組織づくりに携わっていただきます。 【職務詳細】 ・契約書レビュー及び作成 ・法務相談対応 ・契約書管理・社内規程の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務の実務経験(5年以上) 【尚可】 ・文書作成能力 ・リスクマネジメント経験 【仕事の魅力】 成長中のD&Dグループにおいて法務部門は、第三者の視点を持ちながら 適切な法的アドバイスを提供し、会社の成長をサポートする事が可能です。・自動車業界特有の... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近く、スピード感を持って意思決定できる環境のため、企画やアイデアをスピーディーに実現できます。裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務経験3年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル (表現したいことをPowerPointで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル) 【尚可】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー20F JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道(213)| 青森県(65)| 岩手県(73)| 宮城県(124)| 秋田県(71)| 山形県(64)| 福島県(103)| |
|---|---|
| 関東 | 茨城県(92)| 栃木県(80)| 群馬県(77)| 埼玉県(317)| 千葉県(221)| 東京都(2,266)| 神奈川県(355)| |
| 北陸・北信越 | 新潟県(104)| 山梨県(89)| 長野県(119)| 富山県(96)| 石川県(86)| 福井県(71)| |
| 東海 | 岐阜県(118)| 静岡県(182)| 愛知県(387)| 三重県(71)| |
| 関西 | 滋賀県(101)| 京都府(147)| 大阪府(515)| 兵庫県(185)| 奈良県(75)| 和歌山県(71)| |
| 中国・四国 | 鳥取県(61)| 島根県(27)| 岡山県(143)| 広島県(162)| 山口県(85)| 徳島県(85)| 香川県(94)| 愛媛県(78)| 高知県(57)| |
| 九州 | 福岡県(227)| 佐賀県(68)| 長崎県(56)| 熊本県(78)| 大分県(72)| 宮崎県(59)| 鹿児島県(69)| 沖縄県(61)| |
| 海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(8)| |