| 仕事内容 | 【職務内容】 下記業務のうち、経験等を考慮して業務をお任せいたします。 企画から運営まで一気通貫でご担当いただき、さまざまな施策を推し進めていただきます。 ・研修企画、研修ベンダー管理、効果測定・eラーニング企画/運用 ・OJT設計・リーダーシップ開発、グローバル人材育成・エンゲージメントサーベイ・バリュー浸透、風土改革施策・チームビルディング支援 ・組織開発施策設計・キャリア開発/自律支援・学習 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自ら考えて提案・実行し、そのプロセスを楽しめる方 ・人材育成・組織開発関連経験が3年以上・企画立案やプロジェクト推進経験 ・社内外との調整能力・会社の事業や価値観を自分の言葉で語る言語化力 ・研修進行等のファシリテーションスキル 【歓迎要件】 ・研修講師経験... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社の事業拡大に伴い、法務・コンプライアンス体制の更なる強化が必要となっています。 特に、社内のコンプライアンス委員会・内部通報窓口・ハラスメント相談対応など、当事者の心情に深く配慮しながら、公正かつ厳格に運用する役割を担っていただける方を募集します。 前任者が築いてきた「相談して良かったと言ってもらえる窓口」としての信頼を引き継ぎ、さらに発展させていただける方を歓迎します。 【業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または法律事務所での法務実務（3年以上） ■契約書のレビュー・作成のご経験 【歓迎要件】 ■コンプライアンス委員会・内部通報・ハラスメント対応の実務経験 ■ハラスメント相談員、公益通報対応業務従事者などの研修受講経験 ■上場企業またはスタートアップで... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴い、契約案件、新規事業に関する法的検討事項および知財活動が増加しています。 これまで限られたメンバーで対応してきた契約法務・事業法務・知財活動を強化すべく、事業部門に伴走し、ビジネスの推進力となれる法務担当者を募集します。 最先端のAI・データ領域のリーガルとして、「ブレーキ役」ではなく、「リスクを正しく見極めて、事業を加速させる法務」を一緒に作っていただける方を歓迎しま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社または法律事務所での法務実務のご経験（5年以上） ■各種契約書のレビュー・作成・交渉のご経験 【歓迎要件】 ■事業会社（特に成長フェーズ）での法務経験 ■新規事業の立ち上げに法務として関与した経験 ■個人情報保護法、取適法、独禁法、著作権法、特許法な... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務内容】 採用業務をメインに、人事領域にかかわる業務に幅広く対応いただくことを想定しており、将来的には人事チームをお任せできるリーダーシップのある方を募集しています。 【採用】 ■採用要件の定義 ・初期的にはご担当いただく業務領域としては想定していませんが、将来的には、経営層や各組織のハイヤリングマネージャーと密に連携し、事業成長に必要な人材像を明確にし、誰を、どこから、どう口説くかまでを言 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方。マネジメント、責任者経験は不問 ■事業会社における中途採用実務（スカウト・エージェント対応・選考調整等）の経験 ■人材エージェントにおける中途採用支援の経験 ■数字によるアクション設計をしながらPDCAを回し、業務を推進した経... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 同社法務部にて以下業務をお任せいたします。同社海外拠点にも法務部があり、連携を取りながら業務を行っていただきます。 ■既存契約に関するステークホルダー（石油会社等）からの問い合わせ・要求等に対する対応・交渉 ■新規契約レビュー・審査（建造契約、オペレーション契約、リース契約等の契約レビュー・審査も含む） ※業務内容割合については、既存契約関連対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ※目安：TOEIC800点以上程度 ■BtoB業界での法務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼下記業界出身者 ・プラントエンジニアリング業界 ・重工/重電メーカー ・造船業界 ※プラントエンジニアリング会社のコストコントローラー・... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【金融機関、コンサル業務等での内部監査経験のある方へ／健康経営優良法人（ホワイト500）／ワークライフバランス◎／男女の育休取得率100％】 【業務内容】 同社の内部監査部にて、本社部門を対象とした内部監査の実務担当者（部付課長）として業務をお任せします。内部監査企画や部門マネジメントではなく、現場での監査実務をリードできるポジションでの採用となります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関、コンサル会社等にて内部監査の実務経験 ■ＣＩＡ資格等、監査関連資格を有していること ※履歴書に顔写真を貼付ください。 【歓迎要件】 ■生命保険会社での就業経験 |
| 給与 | 年収 900万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【同社について】 同社は大人女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニークな企業です。 現在は、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産130万人を超える規模となり、2023年3月に東証グロースに上場。さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での広報・PR経験 ■プレスリリース作成、メディア対応、取材調整の実務経験 ■事業部門や経営陣など、社内関係者と連携しながら広報活動を推進した経験 ■前向きでコミュニケーションをとることが好きな方（経営陣や現場とのコミュニケーション機会が多々あります... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 経営情報の可視化・分析・活用・発信を軸に、以下の業務を担っていただきます。 ・経営情報の可視化と分析・活用・公表 ・IR資料（社内・社外向け）の作成 ・決算説明会他IRイベントの企画・運営 ・投資家ミーティングの企画・準備・記録 ・経営計画策定に向けた全社戦略の取りまとめ など 【配属予定部署】 経営企画本部 コーポレートコミュニケーシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真貼り付け必須です※ ■以下の内いずれかの経験またはマインドをお持ちの方 ・情報を整理し、論理的に伝えることに前向きに取り組める方 ・新しいことを学ぶ意欲・成長意欲のある方 ・社内外の関係者と円滑に協働できるコミュニケーション力のある方 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ご経験や適性に応じて、以下の業務を担当いただきます。 〇人事・配置業務 ・全社要員計画の策定および運営、人材配置・異動に関する企画立案および実行、組織改編や事業戦略に応じた人材配置施策の推進、後継者育成・人材活用に関する検討支援 〇評価・処遇業務 ・「人事評価制度の運営および改善」、「昇給・昇格運営、評価結果の取りまとめ」、「昇格試験の企画・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事部門での経験5年以上（採用・能力開発業務のみで5年以上は不可） ■人事制度設計・企画の経験 ※人事部_企画グループでも募集を行っており、ご経験により企画グループでの選考を提案させて頂く場合がございます。 【歓迎要件】 ●制度設計、運用企画経験（目安3... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 グローバル顕微鏡メーカーとして変革期を迎える同社の財務統制を監督し、全社的な財務・業務リスクを管理する「内部監査部門長（Head of Internal Audit）ポジションです。 日本および中国に中核となる事業・製造拠点を置き、シンガポールと日本の経理チームと緊密に連携しながら、グローバルな規模で業務を遂行していただきます。 【業務内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※英文レジュメの提出必須となります※ ■グローバル企業における内部監査部門、または大手コンサルティングファーム・監査法人等における、内部監査・ガバナンス構築のマネジメント経験 ■CFOや経営幹部に対する直接のアドバイザリー・レポーティング経験 ■上場企業基準の... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集の背景】 シーイーシーグループは、2030年の"ありたい姿"を見据えた成長戦略「VISION 2030」を推進しています。その実現に向け、法務セクションを独立部門化し、戦略的な法務機能の強化を図ります。 現在、総務人事部の配下にある法務グループ（8名）は2026年中に部門として独立予定です。本ポジションは、独立後に部長として組織を牽引いただく重要な役割となります。（独立までの間は、総務人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場企業での機関法務の実務経験 ・部門長またはそれに準ずるマネジメント経験5年以上 【歓迎要件】 ・IT業界経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 退職補充 【業務内容】 ■契約文書のレビュー・ドラフト、各種法律相談、スキーム相談対応 ■各種業法・法令対応（貸金業法、金融商品取引法、宅建業法、銀行法、取適法、電子署名サービスを含む） ■社内教育の実施、各種コンプライアンス制度の企画・立案・運用 ■訴訟・紛争対応 ■株主総会・取締役会などの機関関係業務 【組織構成】 男女比はほぼ半々です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか ■事業会社の法務での経験（3年以上） ■弁護士資格保有者（法律事務所/インハウスいずれかのご経験：2年以上） 【歓迎要件】 ■弁護士資格（現在6名資格を持った社員が働いています） ■法科大学院卒業 ■金融会社での法務部門の実務経験 （リース・... |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化を目的とした採用です。 海外案件への事業拡張と多電源化に伴い、国内外EPC候補との契約成否が事業投資判断や事業性を左右する重要な要因となるため、事業者の権利を確実に守り、かつCAPEX/OPEXの最適化をEPC契約面からリードできるプロフェッショナルを募集しております。 【期待役割】 最適なEPCパートナー選定に向けた戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・発注者または請負者の立場で、国内外のプラント・大規模工事における、工事契約、EPC契約交渉の実務経験。 【歓迎要件】 ・国内外の建設・プラント工事の契約実務経験。 ・英語力（ビジネスレベル歓迎） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・経営層ポジションのサクセッションプランニングの企画・推進 ・役員報酬制度・株式報酬制度の企画・運営 ・経営層、社外取締役、関係部門と連携したコーポレートガバナンス施策の推進 ・指名委員会をはじめとする会議体の企画・運営 ・有価証券報告書等における人事・役員報酬関連の開示対応 【期待する役割】 ■Rapidusの持続的な成長とグローバル競争力強化に向け、経 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事企画・制度企画経験（目安5年以上） ・人事戦略、人事制度、組織開発のいずれかの企画経験 ・経営層との折衝・提案経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語での業務遂行能力（読み書き・会話） 【歓迎要件】 ・サクセッションプランニングの経験 ・指名委員会、... |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 時価総額向上、会社の認知度向上をミッションとするIR広報室にて、IR業務をメインでお任せします。 ■IR業務 ・機関投資家対応：半期ごとの決算説明会実施、四半期ごとの取材対応 ・決算等開示資料等の作成：四半期ごとの決算概要資料の作成、その他開示資料作成 ・株価・市場分析：月次での本社担当役員への報告、半期ごとの経営層への報告 ■広報活動 ・プレスリリース |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかに該当する方 ・企業IR部門、もしくは財務部門でのご経験をお持ちの方 ・金融機関・証券会社・資産運用会社での勤務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■財務会計、ファイナンスに関する一定の理解 《歓迎資格》 ・G検定 ・銀行業務検定財務3級 ・日商簿... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署の説明】 営業拠点・代理店臨店検査及び募集事故等などの営業活動に対する各種モニタリング及び募集事故等のコンプライアンス系インシデントの調査対応（財務局への事故報告対応を含む）、募集資料の審査などの業務を担当しています。 【職務内容】 ・営業拠点検査計画の策定・実施・保険代理店に対する検査計画の策定・実施・保険募集に係る不適切行為等の調査【従事いただく |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業拠点もしくは代理店に教育・指導が出来る知識・経験 ・宿泊を伴う出張が可能な方 【歓迎要件】 ・代理店営業や募集コンプライアンスに関する知識や、営業拠点への検査経験 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IT全般統制（ITGC）およびIT業務処理統制（ITAC）を中心に、全社横断でIT内部統制の整備・評価・高度化を担う組織での募集です。システム部門、業務部門、リスク管理部門、監査法人等と連携しながら、統制品質の向上と評価業務の効率化に取り組んでいます。 なお、テレワーク、またフレックス勤務制度を導入しており柔軟な働き方が可能です。 【具体的な業務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT内部統制、IT監査、システム監査、J-SOX／US-SOX対応のいずれかの経験 ・システム開発、インフラ運用、アプリケーション運用、ID管理、変更管理等のいずれかの経験 ・アクセス管理、変更管理、システム運用管理等、IT管理業務に関する基礎的な理解 ・I... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■概要 NEC（日本電気）グループで国防を担うIT企業として、防衛省関連システムを中心にシステムの開発/ 維持/整備を行っている当社で、人事総務担当として、人事領域全般を担い、活躍いただく方を募集します! 【総務部】部長含め9名で構成。 【総務】 ■福利厚生 ■安全衛生管理 ■不動産管理 ■株主総会関連 ■固定資産管理 ■BCP ■届け出関係 ■関連帳票 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事又は総務部門での5年程度の就業経験 |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業環境の変化やグループ経営の進展に伴い、人事部門が担う役割は年々拡大しています。これまでの人事制度や運用を維持するだけでなく、グループ全体を見据えた人財戦略の立案・実行や、社員一人ひとりが働きがいを感じられる職場づくりを推進していく必要があります。 そこで今回、人事としての専門知識や経験よりも、まずはメーカーの現場で培った実務感覚や課題解決力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へお写真添付をお願いいたします※ ■人事業務経験のある方もしくは人事業務を一から学びたい気概のある方 【歓迎要件】 ●工場での人事経験 ●企画立案～実行の経験を有する方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 国内外で物流・不動産事業を幅広く展開する中、事業のグローバル化やM&A、新規事業への投資など、法務部門が担う役割が年々拡大しています。 こうした事業環境の変化に対応し、契約審査・法務相談・M&Aなど、企業法務機能を一層強化するため、新たに法務経験者を募集いたします。 単なるリスク管理に留まらず、事業部門のパートナーとして経営や事業戦略を法務の観 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業内法務または法律事務所でのご経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ▼法務部門にてM&Aプロセスに携わったご経験 ▼ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道（245）｜ 青森県（58）｜ 岩手県（61）｜ 宮城県（117）｜ 秋田県（58）｜ 山形県（51）｜ 福島県（110）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（85）｜ 栃木県（50）｜ 群馬県（59）｜ 埼玉県（313）｜ 千葉県（196）｜ 東京都（2,339）｜ 神奈川県（368）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（97）｜ 山梨県（93）｜ 長野県（119）｜ 富山県（94）｜ 石川県（75）｜ 福井県（62）｜ |
| 東海 | 岐阜県（110）｜ 静岡県（136）｜ 愛知県（385）｜ 三重県（43）｜ |
| 関西 | 滋賀県（100）｜ 京都府（164）｜ 大阪府（506）｜ 兵庫県（164）｜ 奈良県（58）｜ 和歌山県（63）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（49）｜ 島根県（15）｜ 岡山県（119）｜ 広島県（122）｜ 山口県（70）｜ 徳島県（82）｜ 香川県（94）｜ 愛媛県（71）｜ 高知県（49）｜ |
| 九州 | 福岡県（176）｜ 佐賀県（52）｜ 長崎県（48）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（65）｜ 宮崎県（51）｜ 鹿児島県（54）｜ 沖縄県（55）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
