| 仕事内容 | 近年頻発する地震、水害等の大規模自然災害発生時における災害廃棄物の対応支援、及び、平時における備えに係る業務 ・ 今後の活動に係る企画立案、課題対応とその資料作成 ・ 関係各所との調整、打合せその記録作成 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 解体工事・インフラ工事に関わる業務について、2年以上の経験を有する方。 災害対応の実務経験者尚可 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 浜松町 |
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| 仕事内容 | 近年頻発する地震、水害等の大規模自然災害発生時における災害廃棄物の対応支援、及び、平時における備えに係る業務 ・ 今後の活動に係る企画立案、課題対応とその資料作成 ・ 関係各所との調整、打合せその記録作成 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 自治体等の行政機関等において、発注図書・積算資料の作成等の発注業務について、2年以上の経験を有する方。 災害対応の実務経験者尚可 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 浜松町 |
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| 仕事内容 | 近年頻発する地震、水害等の大規模自然災害発生時における災害廃棄物の対応支援、及び、平時における備えに係る業務 ・ 今後の活動に係る企画立案、課題対応とその資料作成 ・ 関係各所との調整、打合せその記録作成 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | コンサルタント等において廃棄物業務について、2年以上の経験を有する方。 災害対応の実務経験者尚可 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 浜松町 |
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正社員
| 仕事内容 | 事業部門の人材課題への取り組み 1）組織開発：部門内の組織開発プログラムの企画・運営 2）採用活動：採用強化施策の立案から実行まで 3）人材育成：若手社員や技術職の成長を支える育成プログラムの企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞（A；5年以上、BC；いずれか、もしくは合算して5年以上） A.ソフトウェア関連企業でのご経験 B:営業部門や技術部門など、特定組織の組織風土改善や従業員エンゲージメント向上施策を企画・推進した実務経験 C:事業部門、または人事組織での組織開発や人材開発に関する... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 品川 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 課長不在に伴う欠員補充 【業務内容】 総務実務はもちろん、段階的に企画やプロジェクト推進もお任せしていきます。 2024年に社長が代わり、「第二創業期」として社内の様々な領域で変化が起こっています。 これから先を長期的に見据え、現在・その先のトレンドは何なのか、予測しながら柔軟な組織を創っている最中です。その過程の組織、体制を一緒に創っていただける方を募集しています 【具体的には |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎総務領域での実務経験（目安：5年以上） ◎複数業務を並行して管理できる調整力 ◎社内外との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ▼管理職またはリーダー経験 ▼業務改善・制度導入・DX推進の企画・実行した経験 ▼人事領域にも興味をもっている方 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆募集背景 企業の成長を「現場」から支えるShared Service Center（SSC）にて、オフィスサポートメンバーをリードし、組織の生産性向上に貢献いただくサブリーダーを募集します。 ※当部門は障がい者採用受入れ部門です。 ◆主なミッション：チームマネジメントと業務推進 オフィスサポートメンバー（主に障がいを持つ社員）の日々の業務運営、品質管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・OA全般スキル ・多様なメンバーで構成されるチームにおいて、一人ひとりの個性や特性を尊重し、力を引き出すことにやりがいを感じられる方 ・本求人が障がいを持つメンバーのサポート・指導を主体とする業務であることを理解し、意欲をもって取り組める方 ・出社での対応が... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆募集背景 2020年に設立したSharedServiceCenter（SSC）の業務になります。 チーム設立から5年が経過。 各プロジェクトからSSCへのニーズが日々増加し、順調に会社の効率・改善業務を行えている事から仲間を募集します。 当部門は障がい者採用受入れ部門です。 ◆職務内容 各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ?オペレーションの取りまとめ、分析経験がある方 【歓迎要件】 ?チームマネジメント経験がある方／小規模からOK ?IT業界の知識がある方 ?障がい者雇用や、障がい者の方のマネジメントのご経験がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 企業の安全衛生活動への取組みは益々重視されており、今後の体制強化のための募集となります。労災・事故ゼロを目標とし、従業員の安全確保、労働環境の向上をミッ ションに、全社的視点で各拠点のガバナンス強化を図っていただきます。 また、今後は海外拠点を含めたよりグローバルな労働安全衛生指導・管理業務も担っていただく予定です。 【職務内容】 ご入社後、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願いします※ ■労働安全衛生に関わる経験 【歓迎要件】 ●以下いずれかの経験を有する方 ・EHS、ISO委員会、ISO45001、リスクアセスメント、リスクマネジメント委員会、REACH規制など |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は現在スタンダード市場にて上場をしておりますが、プライムへの市場替えを見据えたコーポレート基盤の強化を進めています。 企業ガバナンス、内部統制、会議体運営、グループ管理体制の整備など、「会社の土台となる機能」をより強くしていくフェーズにあり、その推進メンバーを募集します。 ■ 具体的な業務例 ・社内規程やルールの整備、文書管理 ・内部統制・内部監査に関する補助、チェック体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・取締役会や事務局等の会議体を運営していた方 ・経営数値管理をされていた方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の総務人事部における総務メンバーとして、以下の業務を担っていただきます。 ■オフィス・設備・備品管理 ■文書・契約書・社内規程管理 ■ 社内イベント・慶弔対応 ■会社資産管理 ■株主総会運営 ■BCP等 【募集背景】 次期中核社員採用を目的とした増員採用です 【組織構成】 経営基盤グループ総務人事チーム 取締役（60代男性）※経営企画部門と管理部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験をお持ちで、記載業務に興味関心をお持ちの方（未経験可） |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 <仕事内容> 工場の管理業務全般、ゆくゆくはマネジメントをお任せいたします。 ～具体的には～ ・工場全体の計数管理（製造原価、光熱費等） ・ロジスティクス管理（原材料の入出庫、製品の出庫等） ・工場の総務人事業務 建物の保守保全、環境・衛生面の管理、産業廃棄物処理の対応、派遣社員の採用管理、外部との渉外担当等 ・ISO14001の運用、事務局 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれも当てはまる方 ・メーカーの工場管理業務のご経験のある方 ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 ・数字を見て、改善点などの提案ができる方 ・PCの操作（プレゼン資料作成、文書作成）ができる方 ・マネジメントのご経験がある方 【歓迎要件】 ・ISO環... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 滋賀県 |
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| 仕事内容 | ■総務の管理職候補として労務、総務、契約関連を幅広くご担当いただくポジションです。 ■業績好調に伴い自社工場を複数新設／中小⇒大企業へ会社拡大フェーズの変革期に参画いただける方を募集しています ■ホテル向けリネンサプライ業界トップのリーディングカンパニー ■会社の成長フェーズの段階に携わることができます！ ■伏見／栄から徒歩圏内、2025年に移転したばかりの新オフィスでの勤務です 【期待する役割 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務、労務、規定・契約関連など全般のご経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験（人数問わず） ・何らかの制度設計のご経験 社員の資格取得補助制度について負担割合の検討や該当条件（勤続年数など）の草案を作成し、管理本部長（役員）に提案を実施したご経験がある等 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦 |
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| 仕事内容 | 【管理部門のプレイングマネージャー候補】 ・総務/人事/労務/庶務、または経理の実務を担当(管理職候補として) ～プレイングマネージャー(候補)として担当業務の実務全般に携っていただきます ※すべての業務に精通している必要はありません/従来メンバーと一緒に分担します |
|---|---|
| 応募資格 | ・総務/人事/労務/経理など、すべての業務に精通している必要はありません ・普通自動車運転免許(業務運転あり) |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都市伏見区（京阪本線中書島駅 徒歩18分） マイカー通勤可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 人事総務業務全般 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険届出業務 ・年末調整、市民税 ・将来的には制度改定など 【変更の範囲】変更無 【勤務時間】09:00～17:30 |
|---|---|
| 応募資格 | 事業会社ので人事総務全般を経験 ●学歴不問 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市堺区 |
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| 仕事内容 | バックオフィス全般を横断的に担うポジションですが、まずは総務業務を中心にご活躍いただける方を歓迎しております。 ご経験やご希望に応じて、労務や情報システム、法務などの周辺領域にも徐々に業務を広げていただける環境です。 現在は2～3名体制で分担しながら進めており、ご入社後も適性を踏まえて業務をお任せしていきます。 総務：ファシリティ管理、備品管理、福利厚生、株主総会・会議体の運営、規程整備 |
|---|---|
| 応募資格 | ・大学卒以上 ・未経験可 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 【勤務地詳細】 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階 ※転勤なし／駅チカオフィス（JR渋谷駅徒歩7分） ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 【アクセス】 ・JR『渋谷』駅 西口より徒歩7分 ・東京メトロ 半蔵門線/副都心線『渋谷駅』B6出口より徒... |
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| 仕事内容 | グループ企業が製造している、商業施設やオフィスビル・ホテル・マンション用のスチールドアなどの製造、設計、販売している会社です。 体制強化の為、全社もしくは各拠点の経理・総務・人事業務スタッフを募集いたします！ 【具体的な業務】 ①経理：月別/年度別決算処理、日々の各種伝票処理と報告書(各種明細表)の作成、手形や現預金処理に伴う金融機関対応など ②総務・人事：ネットワーク環境の整備、資産 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ■経理・総務・人事の業務経験を2年以上お持ちの方 ＜歓迎条件＞ ■建設業界の経験をお持ちの方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■リーダーシップを発揮できる方 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ■九州支店 福岡県糟屋郡粕屋町 ■最寄り駅 ＪＲ福北ゆたか線 柚須駅 徒歩５分 |
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| 仕事内容 | 同社の総合職として、総務、経営企画、財務・経理、人事労務、広報、庶務全般を取り扱う「社長室」という部署での業務をお任せします！ 具体的には… ◇総務 └予算策定管理、株主総会・取締役会等の運営、株主名簿事務、自社ビル・社有車・備品等の管理など ◇経理 └予算編成、予算管理、日常経理業務、決算業務、資金調達・運用、経費の精算・請求書や領収書の発行 など ◇人事 └勤怠管理、労務管理、給与賞与計算 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】財務経理または人事労務の経験のいずれか (2～3年以上) ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 大卒以上 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 富山県富山市奥田本町 富山駅から車15分 ※車通勤OK/駐車場 あり、駐車料金3000円 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める各事業所 |
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| 仕事内容 | 【総務／課長候補】 川崎重工のグループ企業で、特殊車両、除雪機械の総合メーカーとして大型特殊車両の設計や開発、製造、販売を担う同社で幹部(管理職)候補として管理部門（総務）業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■組織、人事給与、労務、福利厚生、環境、設備保守保全などの総務業務全般に関わる業務 ■予算および目標計画の策定、進捗管理 ■課員の教育および育成 ＜業務についての補足＞ 信 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ・経理経験が有る方 ・マネジメント経験が有る方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市手稲区曙 稲穂駅から徒歩16分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 有 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
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| 仕事内容 | 【採用・総務労務・バックオフィスポジション／砂川オフィス】 採用担当・総務／労務担当として幅広い業務に従事していただくことを想定しています。 現在砂川オフィスには採用担当が1名、総務／労務担当が1名おります。また東京オフィスと連携しながら業務を進めていただきます。 適性や業務状況に応じて業務分担を調整させていただく想定です。 ■職務詳細 ＜採用＞ ・中途採用／高卒採用／外国人雇用／障がい者雇用の進 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【以下の何れかの経験が有る方】 ・採用経験 ・労務経験 ・人材業界のエージェント経験者の方 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道砂川市豊沼町 砂川駅から車8分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 有 ※全国勤務社員選択の場合 ◇受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ～【札幌】総務/自社開発の電子カルテシステム/業界シェアトップクラス/スタンダード市場上場企業のCEホールディングス100％子会社～ <医療と健康をITで支援することがミッション> ◆電子カルテシステムメーカーとして業界トップクラスのシェアを誇り、更なる普及を推し進め社会に貢献する。 【業務概要】 電子カルテを中心に医療情報システム（ハードウェア保守含む）の開発・販売を行う同社において総務事務 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 未経験歓迎 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 大卒以上 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市白石区平和通 平和駅から徒歩12分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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| 北海道・東北 | 北海道（230）｜ 青森県（61）｜ 岩手県（68）｜ 宮城県（128）｜ 秋田県（56）｜ 山形県（57）｜ 福島県（93）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（80）｜ 栃木県（62）｜ 群馬県（79）｜ 埼玉県（256）｜ 千葉県（201）｜ 東京都（2,268）｜ 神奈川県（357）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（94）｜ 山梨県（89）｜ 長野県（115）｜ 富山県（95）｜ 石川県（72）｜ 福井県（68）｜ |
| 東海 | 岐阜県（102）｜ 静岡県（157）｜ 愛知県（389）｜ 三重県（53）｜ |
| 関西 | 滋賀県（97）｜ 京都府（157）｜ 大阪府（506）｜ 兵庫県（195）｜ 奈良県（60）｜ 和歌山県（59）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（52）｜ 島根県（18）｜ 岡山県（128）｜ 広島県（131）｜ 山口県（75）｜ 徳島県（84）｜ 香川県（93）｜ 愛媛県（74）｜ 高知県（51）｜ |
| 九州 | 福岡県（206）｜ 佐賀県（60）｜ 長崎県（51）｜ 熊本県（72）｜ 大分県（66）｜ 宮崎県（57）｜ 鹿児島県（58）｜ 沖縄県（57）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
