| 仕事内容 | ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オーダ |
|---|---|
| 応募資格 | ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ※転職回数：5回まで（弊社へのご入社で6社目） 歓迎条件 素直さ：素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心：より高い目標... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道 宮城県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川 県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈 良県 和歌山県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊... |
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| 仕事内容 | 店舗マネジャー（副店長／売場主任）として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育 成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー・量販店・外食·ドラッグストアなどでの店舗運営・副店長または部門責任者経験 ・数値管理・シフト調整・育成業務の実務経験がある方 ・部門横断の視点で現場運営に関わった経験がある方 ■歓迎要件 ・惣菜・水産・青果・グロサリーいずれかの部門で複数年の実務... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 京都、 滋賀地区内の店舗所在の各店舗 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 店舗マネジャー（副店長／売場主任）として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育 成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー・量販店・外食·ドラッグストアなどでの店舗運営・副店長または部門責任者経験 ・数値管理・シフト調整・育成業務の実務経験がある方 ・部門横断の視点で現場運営に関わった経験がある方 ■歓迎要件 ・惣菜・水産・青果・グロサリーいずれかの部門で複数年の実務... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東北地区内の店舗所在の各店舗 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 店舗マネジャー（副店長／売場主任）として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育 成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー・量販店・外食·ドラッグストアなどでの店舗運営・副店長または部門責任者経験 ・数値管理・シフト調整・育成業務の実務経験がある方 ・部門横断の視点で現場運営に関わった経験がある方 ■歓迎要件 ・惣菜・水産・青果・グロサリーいずれかの部門で複数年の実務... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 長野地区内の店舗所在の各店舗 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 店舗マネジャー（副店長／売場主任）として、店長を補佐しながら店舗全体の運営・管理業務を担います。部門横断での作業計画・売場管理・人材育成をリードし、売上・粗利・ロスなどのKPIをコントロールするとともに、チーフ層の育 成・指導、改善活動の推進を通じて、店舗の価値とお客様満足度の向上に貢献します。将来的には店長候補としての成長も期待されるポジションです。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー・量販店・外食·ドラッグストアなどでの店舗運営・副店長または部門責任者経験 ・数値管理・シフト調整・育成業務の実務経験がある方 ・部門横断の視点で現場運営に関わった経験がある方 ■歓迎要件 ・惣菜・水産・青果・グロサリーいずれかの部門で複数年の実務... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東海の各店舗 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 夜間時間帯のナイトリーダーとして、チームで売場運営を行っていただきます。 ・納品対応 、品出し、商品補充、売場整備、清掃、接客、レジ業務、設備不良、安全上の懸念等があった場合の報告 ・提案翌朝の開店に向けた売場の最終整備、店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーの日常的な指導・教育 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパーや量販店などでの勤務経験 ・商品補充、売場整備、清掃、納品対応などの実務を自律的に遂行できる方 ・商品管理・衛生・防犯に関する基本知識と実践力をお持ちの方 ・夜間帯における作業進行や作業者との連携経験がある方（簡易な段取り調整や報告を含む） ■歓迎... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 静岡、愛知、岐阜の各店舗（応相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 夜間時間帯のナイトリーダーとして、チームで売場運営を行っていただきます。 ・納品対応 、品出し、商品補充、売場整備、清掃、接客、レジ業務、設備不良、安全上の懸念等があった場合の報告 ・提案翌朝の開店に向けた売場の最終整備、店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーの日常的な指導・教育 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパーや量販店などでの勤務経験 ・商品補充、売場整備、清掃、納品対応などの実務を自律的に遂行できる方 ・商品管理・衛生・防犯に関する基本知識と実践力をお持ちの方 ・夜間帯における作業進行や作業者との連携経験がある方（簡易な段取り調整や報告を含む） ■歓迎... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 関西地区の各店舗（応相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 夜間時間帯のナイトリーダーとして、チームで売場運営を行っていただきます。 ・納品対応 、品出し、商品補充、売場整備、清掃、接客、レジ業務、設備不良、安全上の懸念等があった場合の報告 ・提案翌朝の開店に向けた売場の最終整備、店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーの日常的な指導・教育 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパーや量販店などでの勤務経験 ・商品補充、売場整備、清掃、納品対応などの実務を自律的に遂行できる方 ・商品管理・衛生・防犯に関する基本知識と実践力をお持ちの方 ・夜間帯における作業進行や作業者との連携経験がある方（簡易な段取り調整や報告を含む） ■歓迎... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 宮城地区 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | グロサリー（加工食品）／青果、いずれかの部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1．売場構築・改善 2．発注／在庫／KPI管理 3．人材育成・OJT 4．チーム連携・改善推進 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験がある方 ・チームマネジメント（シフト・勤怠調整／後輩指導など）の経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・食品衛生責任者、調理系資格（任意） |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 関東地区の各店舗（応相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | グロサリー（加工食品）／青果、いずれかの部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1．売場構築・改善 2．発注／在庫／KPI管理 3．人材育成・OJT 4．チーム連携・改善推進 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験がある方 ・チームマネジメント（シフト・勤怠調整／後輩指導など）の経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・食品衛生責任者、調理系資格（任意） |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 静岡・愛知・岐阜県内の店舗）地区の各店舗相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | グロサリー（加工食品）／青果、いずれかの部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1．売場構築・改善 2．発注／在庫／KPI管理 3．人材育成・OJT 4．チーム連携・改善推進 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験がある方 ・チームマネジメント（シフト・勤怠調整／後輩指導など）の経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・食品衛生責任者、調理系資格（任意） |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 長野県内の各店舗（応相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | グロサリー（加工食品）／青果、いずれかの部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1．売場構築・改善 2．発注／在庫／KPI管理 3．人材育成・OJT 4．チーム連携・改善推進 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験がある方 ・チームマネジメント（シフト・勤怠調整／後輩指導など）の経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・食品衛生責任者、調理系資格（任意） |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県内の各店舗（応相談） シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | 畜産部門における「売場構築」の実行責任者として、商品の展開・陳列・販促を含む売場づくりをリードいただきます。また発注・KPI管理・人材育成といった中核業務を担い、お客様満足度・業績向上の両立を実現します。 1．売場構築・改善 2．発注／在庫／KPI管理 3.人材育成．OJT 4．チーム連携・改善推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ・食品スーパー、専門店、外食業態等において、精肉・誓産加工またはそれに準ずる加工業務の経験を有する方 ・売場運営またはチームマネジメントのいずれかの実務経験を有する方（両方の経験をお持ちの方歓迎） 歓迎要件 ・食品スーバーにおける畜産部門での経験 ・売場づくり、発... |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 関西地区内 シフト勤務制（実働8時間／変形労働時間制） |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 当社の運営するホテルまたは飲食部門での業務を担当いただきます。ホテル部門ではフロント業務を中心に担当いただき、飲食部門では、開店準備や簡単な調理、片付けや清掃等の日常業務を担当していただきます。将来的には責任者として店舗運営に携わっていただいたり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※配属部門はご本人 |
|---|---|
| 応募資格 | 未経験歓迎 必須： 全国転勤が可能な方 広範囲なフィールドで経験を積み、キャリアを広げたい方。 歓迎条件 歓迎： 販売・接客経験（3年以上）がある方、大歓迎！ 培ってきたスキルを、より大きな店舗・組織の運営に活かせます。 引越代全額負担や手厚い家賃補助、赴任手当（最大... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県 勤務地詳細 ※転勤の際、引越代は会社負担。家賃補助も支給。 交通 勤務地により異なります。 ◎マイカー通勤OK！駐車場も完備しています。 ★いずれの配... |
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| 仕事内容 | 職務概要 全国に展開している喫茶店及びバーガー店でホール接客か調理担当として勤務していただきます。 ご経験がある方は、店長以上のエリアマネージャー等の募集もございます。 賄いはもちろん、自社を利用するのは当然無料です！ 全国展開で、語学があれば大手アパレルショップ提携店でも勤務可能です。 難しい事はありません！ 人と話すのが好き！得意！ならホール接客！ 黙々と作業したい！ |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！即採用します！ ・学歴不問 ・飲食店経験者優遇 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 関東圏中心 全国 【勤務時間】 9：00～23：00（実働8時間 休憩1時間） ※スケジュールにより前後あり |
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| 仕事内容 | 海外勤務前提求人 国内研修有 ・ホール業務（接客、配膳、会計） ・キッチン業務（仕込み、調理、盛り付け） ・店舗運営（シフト管理、売上管理、スタッフ指導） ・経験により業務決定／3～6カ月で昇格も可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 最終面接は日本で行います。 東京都内での半年～研修勤務後に海外赴任予定（国の希望はお聞きします） 45歳迄 マネージメント能力重視 高単価業態勤務経験優遇 ・学歴不問 ・飲食店経験者のみ ・英語力無しでも大丈夫ですが、あると採用されやすいです。 45歳以下 【年齢制限... |
| 給与 | 年収 500万円～1300万円 |
| 勤務地 | 都内勤務後、海外勤務 ※転勤の可能性：あり 様々な地域募集展開しています。 |
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| 仕事内容 | ■この仕事の魅力 研修体制が整っているため、経験を活かしながら着実にステップアップできる環境です。 ・研修・OJTが整っており、安心して業務に取り組める環境 ・店長を目指せる明確なキャリアパス ・人気店での経験がそのままキャリアに直結 ・裁量を持って店舗運営に関われる環境 ・成果に応じた昇給・昇格制度あり ⸻ ■仕事内容 都内で展開する人気イタリアンにて、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◇応募資格 ・飲食店または接客業での勤務経験 ・社会人経験をお持ちの方 歓迎 ・レストラン、カフェ、居酒屋など飲食店経験 ・接客、サービス業経験 ・チームワークを大切にできる方 ※経験年数問いません。 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 勤務地 東京都内各店舗 |
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| 仕事内容 | ◇ただの接客で終わりたくない方必見 20代のストアマネージャー在籍多数の飲食ブランドです！ 売上管理・人材育成まで学べる環境で、経営に近いポジションでの募集です。 【仕事内容】 まずはホール・キッチン業務からスタートし、 業務に慣れてきたら以下もお任せします。 ・売上管理、数値分析 ・発注、在庫管理 ・スタッフの育成、シフト管理など 店舗運営全体を学べるポジション |
|---|---|
| 応募資格 | ■飲食店での就業経験（アルバイト経験可） 店長経験者の方大歓迎です！ 18歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 下記都道府県の募集店舗 東京都、神奈川県、千葉県、宮城県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、滋賀県、佐賀県 ■勤務時間 シフト制 6:30～23:30の中で早番遅番 ※店舗により変動あり |
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| 仕事内容 | 全国展開のチェーン店で店長候補として勤務して頂きます。 地方店はエリアにより応募可能 基本的には都内関西エリアの募集です。 ・ホール業務（接客、配膳、会計） ・キッチン業務（仕込み、調理、盛り付け） ・店舗運営（シフト管理、売上管理、スタッフ指導） ・近い将来には店長・エリアマネージャーへの昇格も可能（3～6カ月で昇格も可能） 業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。F |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！内定迄早いです！ ・学歴不問 ・飲食店経験者 53歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 愛知県 大阪府 ご自宅を考慮して決定致します。 ※転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮 |
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| 仕事内容 | 和・洋・中、様々なジャンルの店舗にて、FC事業管理 営業支援 店舗運営を中心に様々なジャンルの店舗でお仕事できます。 全国60店舗以上展開している上場準備企業です。 入社半年後には役員になった方もいらっしゃいます！ ご経験に合わせて、販促 仕入れ 商品企画等を営業支援して頂くポジションの募集です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！内定迄早いです！ 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 東京都 神奈川県 ご自宅を考慮して決定致します。 |
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| 北海道・東北 | 北海道（563）｜ 青森県（157）｜ 岩手県（171）｜ 宮城県（355）｜ 秋田県（181）｜ 山形県（161）｜ 福島県（210）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（401）｜ 栃木県（333）｜ 群馬県（341）｜ 埼玉県（1,032）｜ 千葉県（1,018）｜ 東京都（3,821）｜ 神奈川県（1,444）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（202）｜ 山梨県（191）｜ 長野県（328）｜ 富山県（213）｜ 石川県（245）｜ 福井県（180）｜ |
| 東海 | 岐阜県（384）｜ 静岡県（510）｜ 愛知県（1,122）｜ 三重県（344）｜ |
| 関西 | 滋賀県（318）｜ 京都府（656）｜ 大阪府（1,442）｜ 兵庫県（679）｜ 奈良県（357）｜ 和歌山県（228）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（131）｜ 島根県（134）｜ 岡山県（282）｜ 広島県（384）｜ 山口県（203）｜ 徳島県（160）｜ 香川県（214）｜ 愛媛県（177）｜ 高知県（121）｜ |
| 九州 | 福岡県（595）｜ 佐賀県（185）｜ 長崎県（180）｜ 熊本県（233）｜ 大分県（174）｜ 宮崎県（172）｜ 鹿児島県（180）｜ 沖縄県（177）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（77）｜ |
