求人数534,594件(9/13 更新)

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9/13更新!海外の店長、店長候補、マネージャーの転職・求人情報 10件

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10件中 1~10件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 中目黒◆韓国発フレグランスブランド店長◆日本初出店/韓国語を活かせる/海外研修あり/年収400万円~
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・店長経験1年以上 ■歓迎条件: ・韓国語スキル(リスニングや会話)をお持ちの方 ・英語や中国語のスキル
給与 <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 配属店舗 住所:東京都目黒区上目黒1-14-6 勤務地最寄駅:東急東横線/中目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【駐在可能性あり】グローバルリーダー候補(東南アジア圏)◆ポケモンセンター運営・企画◆語学力活かせる
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社会人経験3年以上 ・ビジネスレベルの英語力もしくは中国語 ・東南アジア地域での勤務に前向きな方 ・当社ミッションに共感している方 ■歓迎条件: ・小売業でのマネジメント経験 ・海外駐在経験 ・東南アジア言語のいずれかが...
給与 <予定年収> 448万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 特記事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
仕事内容 『AFURI』の海外店舗店長候補<将来の海外責任者候補>※年休116日/初期配属:東京・神奈川
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必要条件: ・飲食業界での店長・SV 経験 ・英語スキル(日常会話以上) ・非喫煙者(食品を扱う性質上喫煙者の方はお断りいたしております) ■歓迎条件: ・海外の飲食店における就業経験 <語学力> 必要条件:英語中級
給与 <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細1> 東京都内の各店舗 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神奈川県内の各店舗 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 海外の店舗 住所:海外の店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
仕事内容 精肉、鮮魚または野菜青果部門における加工・販売・仕入れ・マネージメントなどのチーフ業務。 チーフは部門責任者ですので材料仕入れ、品揃え、陳列、売価設定など販売業務から売上と利益責任を任され、又部下の採用や管理、数値管理などマネージメント全般になります
応募資格 鮮魚、精肉または野菜青果取り扱い経験ある方 外国籍の方は、日本就労VISAお持ちの方で日本語の会話、読み書きが出来る方 日本人は中国語学できなくても構いません
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 中華民国(台湾)国内に出向

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・料飲部 ビバレッジマネージャー      バー及びレストランの飲料管理、バーの運営      レストランまたはバーで管理業務を経験したことがある方      
応募資格 世界を代表するラグジュアリーリゾートホテルを我々と一緒に創っていただける方 サービス精神が旺盛でコミュニケーション能力が高い方 責任をもって業務に取り組める方 日常会話レベルの読み書きの英語力があれば尚可! まずはお気軽にお問い合わせください!
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 沖縄県国頭郡恩納村名嘉真2181

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【お仕事の内容】 料理品質管理、衛生管理、オペレーション管理、レシピ開発、スタッフ教育等々、今まで、日本での料理長キャリアがある方ならば、それを活かす事が出来るポジションです。 目の前の料理を最高の物して頂くのは勿論ですが、同僚や店長、チームと一緒にイベント企画や、予算管理、料理以外にも次のステップへ飛躍出来るプロ意識が一層固まるポジションです。 料理長という経験が無くても、あなたの見習い期間や、
応募資格 【対象となる方】 ■日本在住者(渡米の為、ビザサポートが必要な方) ■米国在住者(就労資格を既にお持ちの方) ■米国人 ■米国永住権所有者 ※観光ビザ、学生ビザからの応募は一切受け付けておりません。 【応募資格】 日本での飲食経験4年-5年以上 (アルバイトが含まれる場合...
給与 年収 900万円~1300万円
勤務地 ・サンフランシスコベイエリア ・シリコンバレーエリア ・ニューヨークエリア ・ロサンゼルスエリア ・テキサスエリア

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【お仕事の内容】 品質管理、衛生管理、スケジューリング、採用、教育など。日々の業務の中で、現地のお客様や、 スタッフメンバーとコミュニケーションを取りながら、最高の飲食店をアメリカで作るお仕事です。 今までに、店長職として運営をした経験のある方は、スキルが活かせますし、店長経験がない方でも、 当社の店舗で経験を積んでいただき、店長、店舗責任者として羽ばたけるポジションです。
応募資格 【対象となる方】 ■日本在住者(渡米の為、ビザサポートが必要な方) ■米国在住者(就労資格を既にお持ちの方) ■米国人 ■米国永住権所有者 ※観光ビザ、学生ビザからの応募は一切受け付けておりません。 【応募資格】 日本での飲食経験4年-5年以上 (アルバイトが含まれる場合...
給与 年収 900万円~1300万円
勤務地 ・サンフランシスコベイエリア ・シリコンバレーエリア ・ニューヨークエリア ・ロサンゼルスエリア ・テキサスエリア

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仕事内容 現場でのホール・マネジメント業務にも携わって頂く事からスタートしますが、 早い段階で成果を出し、幹部候補としてキャリアアップ可能です。 ・店長業務 ・販促・メニュー開発 ・人事・教育等  ・店舗マネジメント全般 教育・管理を始め、売上管理・創出等の 店舗マネジメント全般をお任せします。 早い段階で幹部として複数店舗のマネジメントにも 積極的に取り
応募資格 must条件 飲食店での店長経験 want条件 飲食店での調理経験 39歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京都・神奈川県・千葉県 ※海外出店あり

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求人の特徴
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ニューヨーク新店舗オープンに伴い、寿司・和食部門の料理長候補を募集します。 入社後は関東近郊の既存店舗にて研修を実施し、その後ニューヨーク店舗にて調理業務および店舗運営に携わっていただきます。 【具体的には】 ・寿司、和食の調理業務 ・仕込み、盛り付け ・食材管理、品質管理 ・スタッフマネジメント ・店舗運営業務 ・売上管理 ・人材育成 将来的には料理長として店舗運
応募資格 【必須】 ・飲食業界における調理経験5年以上 ・寿司調理技術をお持ちの方 ・和食調理経験をお持ちの方 【歓迎】 ・料理長経験 ・マネジメント経験 ・海外勤務への意欲をお持ちの方
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 【勤務地】 ニューヨーク ※研修期間中は関東近郊店舗勤務

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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
仕事内容 精肉、鮮魚または野菜青果部門における加工・販売・仕入れ・マネージメントなどのチーフ業務。 チーフは部門責任者ですので材料仕入れ、品揃え、陳列、売価設定など販売業務から売上と利益責任を任され、又部下の採用や管理、数値管理などマネージメント全般になります
応募資格 鮮魚、精肉または野菜青果取り扱い経験ある方 外国籍の方は、日本就労VISAお持ちの方で日本語の会話、読み書きが出来る方 日本人は中国語学できなくても構いません
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 中華民国(台湾)国内に出向

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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