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8/26更新!ホテル、宿泊サービスの転職・求人情報・32ページ目 1115件

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1115件中 621~640件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 ・レストランオペレーションの運営やスタッフの管理 ・ゲスト対応 ・開業準備室サポート業務
応募資格 必須:料飲部実務経験3年以上 ・業務に支障ないレベルの英語・日本語 ・ラグジュアリーホテル経験 歓迎:ラグジュアリーホテルでの開業経験 その他:チームワークを重んじることができる方で人間的に豊かな方。
給与
勤務地 京都府京都市東山区大和大路通四条下る四丁目小松町130番 125番1 京都府京都市東山区新道通団栗下る二丁目下柳町165番

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 - ベーカリーでのマネジメント業務 - メニュー開発 - 予算管理 - マーケティングとプロモーションの企画など - 開業準備室サポート業務
応募資格 ◆必須 ・ベーカリー調理実務経験4年以上 ・業務に支障ないレベルの英語・日本語 ・マネジメント経験3年以上   ・ラグジュアリーホテル経験 ◆歓迎 ラグジュアリーホテルでの開業経験 その他:チームワークを重んじることができる方で人間的に豊かな方。
給与
勤務地 京都府京都市東山区大和大路通四条下る四丁目小松町130番 125番1 京都府京都市東山区新道通団栗下る二丁目下柳町165番

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 ・カペラ・カルチュリストとして、チームは文化大使兼ゲスト体験キュレーターとして、その地域の独自の遺産を反映した高度にパーソナライズされたサービスを提供します。 ・地元の伝統、歴史、芸術に関する深い知識を活かし、ストーリーテリング、ガイド付きのおすすめ、カスタマイズされた旅程を通じて、ゲストに意味深く本物の体験を提供します。 ・あなたはゲストと施設の魂を結ぶ重要な架け橋となり、到着から出発までのすべ
応募資格 必須:コンシェルジュ又はゲストリレーションズでのマネジメント経験2年以上   ・ビジネスレベルの英語力   ・ラグジュアリーホテル経験 歓迎:ラグジュアリーホテルでの開業経験 その他:チームワークを重んじることができる方で人間的に豊かな方。
給与
勤務地 京都府京都市東山区大和大路通四条下る四丁目小松町130番 125番1 京都府京都市東山区新道通団栗下る二丁目下柳町165番

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 - レストラン シェフ・ド・パルティエとしての業務 - 開業準備室サポート業務
応募資格 ◆必須 ・調理実務経験3年以上 ・業務に支障ないレベルの英語・日本語 ◆歓迎 ラグジュアリーホテルでの開業経験 その他:チームワークを重んじることができる方で人間的に豊かな方。
給与
勤務地 京都府京都市東山区大和大路通四条下る四丁目小松町130番 125番1 京都府京都市東山区新道通団栗下る二丁目下柳町165番

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ホテルの運営業務全般にわたり、主にホテルに宿泊されるお客様への接客を中心に、顧客管理、予約管理、フロント対応、客室清掃管理、設備管理など幅広く業務を行なっていただきます。
応募資格 優遇条件:【歓迎】ホテルフロント経験、観光業界経験、サービス業経験のある方 必須条件:全国転勤可能・夜勤勤務が可能な方 特別な資格、スキルも必要ありません。 初めてで不安…という方も 先輩スタッフがしっかりフォローしますので、ご安心くださいね♪
給与 年収 200万円~300万円
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目17番6号

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 【ホテルフロントスタッフ】チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、予約受付業務(電話、インターネット)、館内や周辺施設のご案内、コンシェルジュ業務に加え、経理、発注など付帯する事務をお任せします
応募資格 ホテルでの仕事経験を活かしたい方はもちろん、事務、オフィスワークの経験もフロント業務に活かしていただくことができます。その他、接客・販売などのお仕事からのキャリアチェンジも歓迎。ホテルの顔として、丁寧で温かい対応をお願いします。
給与
勤務地 全国

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 全室がスイートルーム仕様というUMITOの各施設において、 お客様一人ひとりのニーズに合わせた「1to1サービス」を提供する仕事です。 1日に数組のゲストのみだからこそ、 大衆的なホテルでは実現できない富裕層向けの超一流ホスピタリティを学び、 スキルと経験を磨き上げることができます。 <仕事内容> ◎スモール?ラグジュアリー?ホテルの運営 ∟予約管理(予約確認、各種手配) ∟チェックイン・チェッ
応募資格 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ?UMITOのビジョンに共感して一緒に挑戦したい人 ?前例のない事業やサービスにワクワクする人 ?一流の世界で通用する人財に成長したい人 ?世界に誇れるホテルのブランド創りに関わりたい人 ?会社のボードメンバーとして活躍したい人 ?富裕層向けの...
給与 年収 450万円~
勤務地 静岡県熱海市上多賀1027-83

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応 ●周辺施設や観光
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ?20~30代が活躍中? 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ?未経験でもOK? 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
給与
勤務地 全国

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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応 ●周辺施設や観光
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ?20~30代が活躍中? 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ?未経験でもOK? 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応 ●周辺施設や観光
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ?20~30代が活躍中? 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ?未経験でもOK? 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応 ●周辺施設や観光
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ?20~30代が活躍中? 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ?未経験でもOK? 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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勤務地 全国

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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
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  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応 ●周辺施設や観光
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ?20~30代が活躍中? 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ?未経験でもOK? 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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勤務地 全国

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・エグゼクティブハウスキーパー  ハウスキーピング全体の運営管理  客室の管理業務  貸出備品やアメニティ等のリクエストへのデリバリー業務  お部屋でのゲストの滞在をより円滑で快適なものにする準備やサポート業務全般  ハウスキーピングスタッフの指導・育成   パブリックスペースを清潔に保ち、宿泊客に快適な滞在を提供  清掃器具やその他備品の在庫管理
応募資格 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテル経験者 ・ハウスキーピング経験者 ・ アシスタントハウスキーピング マネージャー以上のご経験 ・日本語ならびに英語での高いコミュニケーション能力および問題解決力 ・PC...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・宿泊部全体の運営管理・サービス品質向上施策の立案・実行 ・各セクション(フロント、ゲストサービス、コンシェルジュ、ハウスキーピング、リザベーション等)の統括・サポート ・部門予算・売上・コスト管理 ・スタッフ採用・教育・評価・モチベーション管理 ・顧客満足度(GSS・レビュー)分析と改善提案 ・他部門(料飲・営業・施設など)との連携によるオペレーション最適化 ・開業準備におけるオペレ
応募資格 ・ホテルでの宿泊部門(フロント・ハウスキーピング等)管理職経験(10年以上目安) ・宿泊部アシスタントマネージャー、マネージャー、または副部長クラスの実務経験 ・チームマネジメントおよびスタッフ教育経験 ・ホスピタリティに基づく高い顧客対応力と問題解決能力 ・Operaの運...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・日本料理レストランの運営・マネジメント全般 ・サービスチームの管理・指導・トレーニング ・日々のシフト作成、勤怠・労務管理の補助 ・ゲスト対応(クレーム対応を含む)およびサービスクオリティの維持・改善 ・売上・コスト管理、原価・人件費の最適化 ・レストラン予約・席配置・オペレーション調整 ・メニュー開発やプロモーション企画への参画 ・開業準備における備品手配、トレーニングマニュアル
応募資格 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテルまたはレストランでの料飲サービス経験 ・日本料理レストランでの管理職経験 ・基本的なレストランオペレーション・衛生管理知識 ・チームマネジメントやスタッフ教育の経験 ・...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・オールデーダイニングの運営業務全般(朝食・ランチ・ディナー) ・サービスチームの管理・指導・トレーニング ・日々のシフト作成、勤怠・労務管理の補助 ・ゲスト対応(クレーム対応を含む)およびサービスクオリティの維持・改善 ・売上・コスト管理、原価・人件費の最適化 ・レストラン予約・席配置・オペレーション調整 ・メニュー開発やプロモーション企画への参画 ・開業準備における備品手配、トレ
応募資格 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテルまたはレストランでの料飲サービス経験 ・サービスチームのリーダー、スーパーバイザー、またはアシスタントマネージャー経験 ・基本的なレストランオペレーション・衛生管理知識...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・スパセラピストとしての施術提供(ボディ、フェイシャル、トリートメント等) ・スパメニュー・トリートメント内容の企画・監修補助 ・セラピストチームのマネジメント(教育・トレーニング・シフト管理) ・接客品質・衛生基準・安全管理の徹底 ・スパ備品・消耗品の在庫管理および発注 ・予約管理・売上報告・顧客データの管理サポート ・開業準備におけるオペレーション構築・トレーニング実施
応募資格 【応募資格】 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテルまたはスパ施設でのセラピスト経験 ・チーフ、スーパーバイザー、またはトレーナー経験 ・ボディ・フェイシャル等の施術スキルと解剖学的知識 ・衛生・安全管理へ...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・フロントオフィスの運営・管理及び、人材の管理及び育成 ・チェックイン、チェックアウト業務の監督 ・お客様へのサービスクオリティ維持と向上管理 ・VIPゲストやリピーターへの対応 ・各種問い合わせや、リクエストへの対応方針策定 ・宿泊予約の確認・調整 ・オーバーブッキングやキャンセルへの対応 ・宿泊実績の集計・分析 ・売上レポートの作成 ・収益改善のための提案・実行 ・清掃部門
応募資格 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを  我々と一緒に創っていただける方 ・ホテル経験者 ・フロントデスクマネージャー以上のご経験 ・日本語ならびに英語での高いコミュニケーション能力および問題解決力 ・PCスキル:基本レベル(Word 、Exce...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ・スチュワードチーム(洗浄・清掃・備品管理)の運営サポート ・食器・調理機器・備品の在庫管理および発注業務 ・食器洗浄エリアやバックヤードの衛生・安全管理 ・オペレーションマニュアルの整備・スタッフ教育の実施 ・各料飲部門との連携・サポート体制の構築 ・新規開業に伴う設備導入や運用フロー構築の補助 ・シフト管理・労務管理のサポート
応募資格 ・オープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを我々と一緒に創っていただける方 ・ホテルまたはレストランでのスチュワード業務経験 ・チームリーダーまたはスーパーバイザー以上の経験 ・基本的な衛生管理知識(HACCPなど) ・柔軟なコミュニケーション能力とチ...
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ≪オールデイダイニング≫ オールデイダイニングでの調理業務 など ≪日本料理 (鮨・鉄板焼き・懐石)≫ スペシャリティレストラン(日本料理)での調理業務 など ≪ペストリー&ベーカリー≫ ホテル内レストランで提供するデザート・パンの製造
応募資格 ・新規開業のオープニングスタッフとして、日本を代表するラグジュアリーホテルを私たちと一緒に創っていただける方 ・ホテル経験者 ・募集職種業務経験者 ・募集ポジション経験者 ・日本語ならびに英語での高いコミュニケーション能力および問題解決力
給与
勤務地 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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