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4/16更新!ITコンサルタント、アナリスト、プリセールスの転職・求人情報・537ページ目 16319件

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16319件中 10721~10740件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ・大手ダイレクトリクルーティングサービス導入企業への運用支援 ・導入初期の設定サポート、開始準備の進行管理 ・営業担当と連携し、採用職種/人数/入社時期など前提条件の整理 ・ターゲット像や訴求点を踏まえた求人原稿案、スカウト文案の作成 ・キックオフで要件を深掘りし、媒体/手法の使い方や方針を設計 ・配信先設定、文面調整など運用オペレーションの管理 ・掲載結果、応募状況などの
応募資格 ◆必須 ・正社員としての就業経験1年以上 ・対人折衝の経験(販売/接客/営業等) ◆尚可 ・人事/採用の実務経験(エンジニア採用経験があれば尚可) ・人材業界での経験(採用プロセスの理解がある方)
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ・SaaS企業の売上拡大に特化した営業代行サービスの立ち上げを推進 ・新規商談から受注までを担当し、受注後の構築まで一貫して関与 ・インサイドセールスは別組織のため、商談以降のフィールドセールス領域に集中 ・受注計画の達成に向けた営業戦略の設計と実行 ・新規受注実績、リピート率などの一次情報をもとに課題を特定し注力方針を決定 ・現場で上がる課題に対し、解決策の立案とプロジェクト推進で改善を進める
応募資格 ◆必須 ・営業部長または営業課長の経験 ・5名以上のチームを3年以上マネジメントした経験 ・営業プロセスの設計、実行、検証で、構築または改善により成果を出した経験 ・セールスパイプライン構築、CRM(Salesforce等)を用いた営業管理の経験 ◆尚可 ・SaaS業界で...
給与 年収 900万円~1000万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ・クライアントの人事戦略/採用戦略の企画と設計 ・実行中施策の効果測定とデータ分析 ・分析結果に基づく改善提案と実行方針の策定 ・中期の人員計画や採用目標の設計 ・KPI設計と実行プランの組み立て ・採用予算の設計 ・採用ターゲット整理とペルソナ設計 ・採用業務フロー設計と役割分担の整理 ・実行スケジュール設計(WBS) ・採用データの管理方法設計(効果測定ができる形へ整備) ・集客施策と選考方針
応募資格 ◆必須 人事関連の経験 人材紹介の経験(RA/CAいずれも可) 求人広告の営業経験 コンサルティング経験 マーケティング経験 無形商材の法人営業経験 上記以外でも職務で高い成果を出した経験 ◆尚可 スタートアップでの就業経験 人事評価制度の経験 人事制度設計の経験 大手企...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 DX推進に関わるWebアプリ開発、およびクラウド基盤の設計・構築を担当。 経験・志向に合わせてプロジェクトへ参画し、詳細設計以降を軸に上流工程まで担う。 ・Webアプリケーションの設計、実装、テスト、運用 ・クラウド(パブリッククラウド想定)を用いた基盤の設計・構築 ・エンドユーザーとの対話を踏まえた要件整理、アーキテクチャ選定への参画 ・生成AI活用を含む業務効率化のDX案件への参画 【プロ
応募資格 ◆必須 Web・オープン系言語(Java、Python、C#、PHP、Ruby、Go等)での開発経験1年以上 詳細設計以降の工程経験 「どう作るか」から検討したい志向性 ◆尚可 AWS、Azure、GCP等の設計・構築経験 要件定義、基本設計など上流工程の経験 Docke...
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 大手クライアント専任営業として様々な業務上の課題解決に向けたハード・ソフトのITシステムの提案営業。 弊社独自のパッケージソフト『SMILEシリーズ』やセキュリティ、ハードウェアなど最適なソリューション導入コンサルティングによりお客様の課題解決を行って頂きます。 ※PC1台から大規模なネットワークにいたるまでオフィスにまつわるすべての機器とソフトウェアの提供ができます。 【競合優位性】 提
応募資格 【必須】 ・IT業界での法人営業経験2年以上(大手企業営業経験者歓迎) ・法人営業経験2年以上
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 主に会計(FI)およびロジ(MM/SD)領域において、基幹業務システムの運用保守・ユーザーサポートを担当していただきます。 <具体的な業務内容> ・ユーザー部門からの問合せ対応(一次対応、二次切り分け) ・軽微な仕様変更・設定変更対応(例:伝票処理、マスタ調整 等) ・トラブル対応・エラー解析 ・運用プロセスの改善提案と実行支援 ・新規業務要件に応じた機能追加・改修の要件整理 ・グループ各社と
応募資格 ■必須 ・SAP FI / MM / SDいずれかの運用・保守経験(S/4HANAまたはSAP ERP) ・会計もしくは購買・販売業務の実務知識 ・ユーザーサポートやシステム設定変更対応経験 ■尚可 ・ABAPの基礎的な知識がある方 ・複数社での運用支援経験(ユーザー側 ...
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 あなたのこれまでの経験とキャリア希望を最大限に活かし、S/4HANA導入プロジェクトや稼働後のサポート業務に携わっていただきます。 プロジェクトはチームで進行し、次のような業務を担当していただきます。 ・ 業務整理とシステム導入提案 :新しいS/4HANAシステム導入に向けて、業務プロセスの整理を行い、導入対象の事業所に最適なソリューションを提案します。 ・ マスタデータ移行サポート :ユー
応募資格 ■必須 ・ SAP S/4HANAまたはSAP ERP の導入プロジェクトに参加した経験 (例:FI(財務会計)、SD(販売管理)、MM(資材管理)など、いずれかの業務モジュールの導入を担当) ・ 会計、販売、購買、在庫、製造、品質管理 などの業務に関する知識をお持ちの方 ...
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 「上流から下流まで幅広く関わるシステム導入プロジェクトで、実力を発揮!メンバーからリーダーまで活躍できるポジション」 三井金属およびそのグループ会社のシステム導入プロジェクトにおいて、お客様との折衝からシステム導入・保守まで一貫して関与いただきます。 プロジェクトの規模に応じて、システム開発や導入を実行するメンバーとしての役割から、プロジェクトを管理するリーダーとしてのポジションまで、経験やスキ
応募資格 ■必須 ・SAP HCMまたはSuccessFactorsの導入・運用保守経験: 人事システムの導入や運用保守に携わった経験をお持ちの方(SAP HCMまたはSuccessFactors)。 ・人事給与システム導入経験: SAP以外のシステムも含めた人事給与システムの導入...
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 医療機関に対する自社医療ITシステムの提案営業をお任せします。 担当製品は、診療業務支援ドキュメントシステム「Yahgee」、統合診療支援プラットフォーム「CITA Clinical Finder」、 内視鏡・生理検査情報管理システム「NEXUS」などです。 医療現場の課題やニーズを把握し、システム導入によって実現できる業務効率化、情報共有の円滑化、記録負担の軽減などの価値を提案します。
応募資格 ◆必須要件 ・ソリューション提案、ITシステム営業経験が2年以上ある方 ・第一種普通自動車免許 ◆歓迎要件 ・医療情報システムの営業経験(プリセールス含む)
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 病院内の課題・ニーズのヒアリング、システム導入メリットの提案・説明、製品のデモンストレーションを行う仕事 メントシステム「Yahgee(ヤギー)」  および統合診療支援プラットフォーム「CITA Clinical Finder」    ②内視鏡・生理検査情報管理システム「NEXUS」
応募資格 ・ソリューション提案、ITシステム営業経験が2年以上ある方 ・第一種普通自動車免許
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 クライアント企業のDX/CXを技術起点で支援するポジションです。 経営や業務の課題を起点に、IT戦略の立案からシステム構想・設計・ ソリューション選定・実装推進まで、一貫してプロジェクトの成功に貢献いただきます。 構想フェーズでは、アーキテクチャやデータ活用方針の設計をリードし、 実行フェーズではプロジェクト全体の進行管理や、ベンダーコントロールなども担っていただきます。
応募資格 ・システム構築のプロジェクトマネージメントの経験(3年以上) ・リーダーシップとチームマネジメントスキル ・コミュニケーション能力と問題解決能力 歓迎スキル ・PMP(Project Management Professional)認定 ・アジャイルやスクラムなどのプロジ...
給与 年収 800万円~1400万円
勤務地 渋谷

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、ライアントの本質的な課題を整理・定義したうえ、戦略構築やグランドデザインの検討、そして戦略実現のためのマーケティングやシステム等のソリューション構築・サービス提供まで、一気通貫したコンサルティングを提供します。入社後は、ご自身の得意領域に合わせてアサインを決定します。 【業務内容】 顧客理解に基づく論点・仮設設計とタスクの整理・遂行、プロジェクトマネ
応募資格 ・コンサルティングファーム/シンクタンクでのコンサルティング経験:5年以上 必須スキル ・コンサルティングファーム/シンクタンクでのコンサルティング経験:5年以上 ・マーケティング戦略もしくはシステム戦略の立案/実行経験 ・コンサルティング案件のプロジェクトマネージャー経...
給与 年収 1200万円~2000万円
勤務地 渋谷

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 PwC Japan有限責任監査法人の経営・ITリスクアドバイザリー部門(RA)は、サイバーセキュリティ・ITガバナンスに関するコンサルティング業務や、システム監査業務などを通じて、「デジタル化社会に信頼を付与する」ことをミッションとするチームです。 新卒入社に加え、IT企業 / SIer / コンサルティングファーム出身者など幅広い人材が集い、日々数百名がそれぞれのスキルと「経営リスク」の知見を
応募資格 【必須要件】 ■DX推進、AI活用、セキュリティなどに関する業務経験 ・官公庁での業務経験者歓迎 ・官公庁をクライアントとした上記サービス経験者歓迎
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 日本人材開発統括部 日本CoE部 グローバル施策推進課にてグローバルHRIS(HR Information System)のGlobal Deploy Lead兼Japan Lead業務に従事いただきます。 【具体的には】 ●グローバルレベルでのDeploy ・グローバルでの展開プランの設計、実際の展開の責任者 ・(ご経験により)ファン
応募資格 【必須要件】 ・グローバルHRISのグローバルチームメンバーとしての設計、導入経験 ・グローバルメンバーのマネジメント経験 ・TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力
給与 年収 900万円~1200万円
勤務地 東京都中央区日本橋

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当部門は、スマートインフラおよびポジショニング製品に関する国内外市場に向けた事業戦略の立案と実行を担っています。国内外でのDX案件が増加し、既存体制では中長期的なプロジェクト推進に必要なリソースが不足している状況のため、今回新たに人材を募集します。 将来の中核人材として、業務改善・システム導入・海外販社との連携を担える方を求めています。 【ミ
応募資格 【必須要件】 ■英語力:ビジネスレベル ■業務改善または業務プロセス設計の経験 【歓迎要件】 ・海外拠点/海外販売会社での業務経験 ・計数管理/データ分析経験 ・ITコンサルティング、ERP等のシステム導入支援経験 ・監査、事業計画・管理、事業承継関連の業務 ・多国籍メ...
給与 年収 500万円~1100万円
勤務地 東京都板橋区蓮沼町

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【新設子会社のコアメンバーとして、経営管理No.1への挑戦】 事業の急成長に伴い、2024年に誕生したマネーフォワードコンサルティング(MFCon)。 私たちは「経営管理No.1企業」の実現に向けた戦略的な投資を加速させており、現在まさに組織の規模を拡大しているフェーズです。 仕組みを運用するだけでなく、戦略的に仕組みそのものを創り上げ、事業拡大のエンジンと
応募資格 【必須要件】 メンバーマネジメント経験3年以上に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT系コンサルティングファームまたはSIerでのマネージャー経験3年以上 ・その他コンサルティングファームでのマネージャー経験3年以上 ・事業会社でのAX戦略・DX推進・BizDev/...
給与 年収 1000万円~
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 「戦略を、実行し、成果に変える。AIと共に」 顧客のDXパートナーとして、システム構想の策定から実際の導入・運用までを一気通貫でリードします。単なるツールの導入に留まらず、Salesforceを活用してお客様のビジネスを成功へ導くことが本ポジションの重要な役割となります。 ■本ポジションの特徴 ・「戦略」と「実行」の両立 アドバイザーとして、またはプライムベンダーとして、プロジェクトをサービ
応募資格 【必須要件】 ※Salesforce製品のご経験は問いません。 ■ソフトウェア開発、インフラ構築等のプロジェクトにおいて、以下の領域のいずれかにおいて、5年以上の主体的な実務経験を有すること A. 変革デザインと戦略 B. ガバナンスと最適化 C. プロジェクト推進・実行 ...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【同社について】 1989年に日本初のITコンサルティングファームとして創業された独立系プライム上場のIT×経営コンサルティング企業。従業員数3,499名(連結)。経営戦略とIT戦略を一体で支援する「三位一体の改革(経営・業務・IT)」を掲げ、クライアントの未来価値を最大化することが同社のミッション。 同社最大の特徴は、”圧倒的な技術力”です。 戦略立案から業務改革、システム開発・導入、運用までを
応募資格 【必須要件】 ・サーバ基盤(Web/AP等のミドルウェア、DB、仮想化基盤、ストレージ)、運用基盤(ジョブ・監視)、ネットワーク等のインフラ技術領域の経験 【歓迎要件】 ・クラウド環境の設計構築テスト経験 ・ネットワーク(WAN)の設計構築テスト経験 ・アプリケーションの設...
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【同社について】 1989年に日本初のITコンサルティングファームとして創業された独立系プライム上場のIT×経営コンサルティング企業。従業員数3,499名(連結)。経営戦略とIT戦略を一体で支援する「三位一体の改革(経営・業務・IT)」を掲げ、クライアントの未来価値を最大化することが同社のミッション。 同社最大の特徴は、”圧倒的な技術力”です。 戦略立案から業務改革、システム開発・導入、運用までを
応募資格 【必須要件】 ・アプリケーション開発におけるデータベースに関する経験 ・データモデル(概念、論理)設計 ・データベース処理方式検討 ・パフォーマンス課題の解決 ・データベースパフォーマンスの分析、チューニング経験 【歓迎要件】 ・DBの構築、運用、DBA経験(DB経験に加え...
給与 年収 550万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 都道府県向けの税務システムパッケージの提案・導入・保守・運用支援を行います。お客様業務のDX提案を行い税務業務の安定を目指します。 【想定プロジェクト】 都道府県の税務システム再構築プロジェクト、運用保守プロジェクト 【配属予定部署】 パブリック事業ライン 公共ソリューション事業部門 行政経営ソリューション統括部 【配属事業部の紹介】 当
応募資格 【必須要件】 ・5~10名程度のプロジェクトリーダの経験 ・自治体/都道府県の税業務知識 【歓迎要件】 ・PM資格 ・都道府県の税務システム構築 ・業務グループリーダー、またはサブリーダーとしてプロジェクト遂行した経験
給与
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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