| 仕事内容 | エンジニアポジションでの募集一覧からどのポジションでご応募すべきか、ご判断に悩まれる方はぜひこちらのエンジニアオープンポジションから奮ってご応募ください。 応募内容を確認の上、候補者様のこれまでの実績・スキルに見合いそうなポジションを弊社で検討しまして、進めさせていただきます。 ※複数ポジションをご案内させていただく場合もございます。 ※オープンポジションでエントリーいただいたすべての方に選 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・業務内容いずれか、あるいはこれらに近しい経験がある方（経験年数不問） 【歓迎スキル】 ・金融機関（証券会社であれば尚可）での業務経験または金融に関する知見をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | ご経験やご要望を踏まえ、ビジネス法務グループ或いはコーポレートグループに配属頂きます。 ◆ビジネス法務グループ ・国内外の契約書審査、紛争等法的トラブル対応業務 ・事業関連法の調査、社内研修等の社内体制構築に関連する業務 ◆コーポレートグループ ・企業倫理行動憲章、贈収賄防止法規程、競争法遵守規程等の社内規程およびマニュアルの整備・改定ならびにグループ内浸透活動、各種コンプライアン |
|---|---|
| 応募資格 | (必須条件) 1、事業会社又は法律事務所での企業法務経験 （法科大学院卒／法学部卒であれば、企業法務経験がない方も可。） 2、国際法務に対する興味・関心がある方 3、国内外のコンプライアンス・ガバナンスに対する興味・関心がある方 (歓迎要件) 1、企業法務経験3... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿１丁目（最寄駅：新宿御苑駅） |
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| 仕事内容 | ◎業績好調により増員募集です！ ◎毎年売上を伸ばしている成長企業です！ ◎データに基づいた効率の良い営業手法で、モチベーション高く、気持ちよく働けます！ ◎評価制度も明確で、やりがいが持てます！ LIXILの住宅設備商品を中心に、住宅リフォーム商材の営業をお願いいたします。 【具体的には…】 ・工務店や施工業者、不動産、ゼネコン、設計事務所、工事業者などへ訪問しリフォーム商材の |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須要件＞ 普通自動車免許をお持ちの方 営業経験が2年程度ある方 ＜歓迎条件＞ 住宅リフォーム、住宅設備建材メーカーや住宅設備建材の営業経験のある方 ～営業未経験の方でも興味をお持ちの方はぜひエントリーください～ 36歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 勤務地：東京都大田区 最寄り駅：東急池上線「千鳥町駅」より徒歩8分、池上駅より徒歩10分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◎業績好調により増員募集です！ ◎毎年売上を伸ばしている成長企業です！ ◎研修期間もしっかりと設けており、じっくりステップを踏んで業務を覚えていただきます！ ◎フォロー体制も充実で、安心して働けます！ ◎評価制度も明確で、やりがいが持てます！ LIXILの住宅設備商品を中心に、インサイドセールス（営業事務）として 住宅リフォーム商材のお見積もりやお問合せ対応をお願いいたします。 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須要件＞ 販売や接客などのお客様とのやり取りのご経験が少しでもある方 ＜歓迎条件＞ ・住宅リフォーム、住宅設備建材メーカーや住宅設備建材業界での営業事務や営業経験のある方、興味をお持ちの方 ＜＜ 求める人物像 ＞＞ ・単なる営業サポートではなく、裁量権をもって顧客折... |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 勤務地：東京都大田区 最寄り駅：東急池上線「千鳥町駅」より徒歩8分、池上駅より徒歩10分 |
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| 仕事内容 | ブランドの海外事業のマネージャーとして、下記の業務に従事していただきます。 1) CA4LAの海外戦略に基づいた様々な業務、関係チームのサポート業務、協力業務など。 2) 海外出店に向けた海外代理店との交渉、連携業務、出店業務など。 3) 海外事業及び海外卸チームのマネージメント業務。 4) 海外出店に伴う、現地リサーチ、代理店交渉などの海外出張あり。 【求人のポイント】 ・C |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 1) コミュニケーション能力（外国人対応）がある方 2) 語学力（日常会話レベル以上の英語）がある方 【歓迎条件】 1) ファッション業界でのご経験がある方 2) 海外店舗出店業務のご経験がある方 【求める人物像】 1) ファッション、帽子が好きな人 ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】フレキシブルオフィス※本社 ヒットユニオン㈱(〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南2-20-7 ローレルビル) 【最寄り駅】山手線 恵比寿駅から徒歩15分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 メンバーの異動に伴い、中途採用を募集いたします。 【期待する役割】 コーポレートの経営企画部門のリードとして、下記のようなテーマについて、調査分析から企画案・施策の策定、経営層へのプレゼンテーション、各種改革プロジェクト遂行のリード役、あるいは、組織を跨って縦串/横串で連携するプロジェクトのPMO役（プロジェクト・マネジメント・オフィス）とし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語力（ビジネスレベル） ■経営企画として下記のようなご経験 ・各種経営情報、競合情報、マーケット情報等の収集・分析能力 ・経営企画に必要な企業経営における財務・経理、法務、広報、IR、人事、DX・IT・情報システム、マーケティング、設計開発プロセス、生産管... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業知財推進第２Gでは、重点事業課題を見極め、当該課題を解決する知財活動をデザインしたうえで、知財戦略を立案・実行しています。これら活動により新製品・新事業の創出、既存事業の優位性の維持・拡大に貢献し、コア営業利益を向上させることを目指しています。特に環境変化の激しいICT材料分野などの最先端分野における事業ポートフォリオ再編・強化、および新事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業または特許事務所における知財実務経験５年以上 ・特許出願（新規案件）を20件／年程度、対応した経験があること（発明者との面談・発明発掘を主体的に実施していること） ・加工品（フィルムなど）・機能性接着剤などICT関連材料に関する知識 ※企業や大学での研究... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本社、事業場、関係会社における経理業務に従事いただきます。 ※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職（エキスパート）としての採用となる可能性がございます。 ※総合職採用となりますが当面の転勤はございません。 【具体的には】 ・事業部門業績管理（月次業績把握・予算管理、中期事業計画策定） ・連結決算（月次・四半期・年次決算、開示資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業にて経理・財務の実務経験 ・会計・経理の専門性や経験を活かした、経営支援・事業部門の支援等の経験 ・英語力：日常会話レベル/ビジネス文書を読み書きできるレベル 【歓迎要件】 ・上場企業で連結決算・開示業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事本部にて人事企画業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■報酬制度の企画・運用 ・社員のモチベーション向上と公正な報酬体系の構築 ・報酬ポリシーと市場調査の実施、データ分析を通じた報酬の適正化 ■福利厚生プログラムの管理 ・健康保険、年金、休暇制度、その他の福利厚生プログラムの管理・運用 ・福利厚生プログラムの改善提案と新しい福利厚生の導入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■最低5年以上の人事制度企画業務のご経験 ■業務での英語使用経験 【歓迎要件】 ・データ分析、報酬制度の設計、運用経験 ・MBAや同等の高等教育資格、多文化環境での業務経験 ※外資系企業出身者歓迎 ・人事システム導入経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 退職者が発生することに伴う後任の選定、また将来の管理職となる人財の確保を通じて組織強化を図るべく、募集いたします。 【業務内容】 同社の労務担当として、労務関連制度の企画・運用をメインミッションとして下記をご担当して頂きます。 ・給与計算、勤怠管理（労働時間集計）、社会保険手続き等の業務全般 （業務経験、スキルに応じて担当業務は調整いたし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与厚生業務（給与計算、勤怠管理、社会保険）の実務全般を理解、経験している ■労務関連施策の企画立案から実行までの一連の対応経験があるまたは、今後挑戦したい方 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都墨田区吾妻橋 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 同社、連結財務諸表作成業務、及び開示業務を行っていただきます。東証プライム上場、産業用印刷機械のトップクラスシェアを誇る当社にて、国内外の連結決算業務でご活躍いただけるポジションです。 【業務内容】 主な業務は以下となり、ご経歴に応じて担当業務を検討いたします。 ・単体及び連結決算（月次、四半期、年次決算） ・開示（有価証券報告書、短信、会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・連結決算の実務経験 【歓迎要件】 ・公認会計士 またはUSCPA資格保有者 ・海外グループ会社とのメールでのコミュニケーションが円滑にできるレベルの英語力があること |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都墨田区吾妻橋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】増員 当部門は、スマートインフラおよびポジショニング製品に関する国内外市場に向けた事業戦略の立案と実行を担っています。国内外でのDX案件が増加し、既存体制では中長期的なプロジェクト推進に必要なリソースが不足している状況のため、今回新たに人材を募集します。 将来の中核人材として、業務改善・システム導入・海外販社との連携を担える方を求めています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語力：ビジネスレベル ■業務改善または業務プロセス設計の経験 【歓迎要件】 ・海外拠点／海外販売会社での業務経験 ・計数管理／データ分析経験 ・ITコンサルティング、ERP等のシステム導入支援経験 ・監査、事業計画・管理、事業承継関連の業務 ・多国籍メ... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ～パソナ経由での管理部門入社実績多数！/東証プライム上場・業界のリーディングカンパニー/大手町駅直結/中途入社者が定着しやすい環境/管理部門平均残業20h程度～ 【期待する役割】 同社は26年4月にホールディング化を予定しています。 ホールディング体制変更後のグループ全体の人事制度の見直しに向けて、主に報酬制度の企画・設計・運用を担っていただきます。 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社やコンサルティング会社において、以下の経験をお持ちの方（いずれも3年以上） ・報酬制度（給与・賞与・退職金など）の設計・企画・運用の実務経験 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームでの人事制度設計・導入支援の経験 ・上場企業における報酬制度（役員含... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 組織体制強化に伴う増員です。 【ミッション/期待役割】 連結決算をメインにお任せします。 【業務内容】 ・連結決算業務（年度・四半期・月次） ・会計監査対応 ・金融商品取引法、会社法等の法定書類対応 ・連結決算速報、計数分析、その他管理会計Gとの連携・支援 ・子会社経理の支援・指導 ・連結決算システム運用 ・グループアカウンティングポリシー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日商簿記2級 ■連結決算業務の経験 【歓迎要件】 ・TOEIC 550点以上（将来的に取り組む意欲のある者も可） |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業成長に伴い社員数が年々増加しており、労務領域の業務も拡大しています。 現在は1.5名体制で労務業務を担っていますが、今後の組織成長を見据え、労務機能の強化を進めています。定常的に発生する労務業務を安定的に運用しながら、既存ルールの見直しや業務フローの改善、AIを活用した業務自動化など、労務領域の高度化を推進していくフェーズです。 そのため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務の実務経験 3年以上 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 OAGコンサルティンググループは600名を有する総合コンサルティングファームです。 中小企業から上場会社の業界業種問わず広い分野で支援を行うプロフェッショナル集団です。 OAGグループの成長を加速させる採用戦略からクロージングまでを一気通貫で担う人事担当者を募集いたします。 【職務内容】 OAGグループの「人材」の確保において、戦略立案か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験をお持ちの方（1年以上） ・事業会社での中途採用実務経験 ・人材業界での営業経験（人材紹介歓迎） 【歓迎要件】 ・部門/紹介会社との折衝経験 ・採用サイトの企画・作成、求人票のライティング経験。 ・人事企画、社員研修の企画・運営経験。 ・労... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 経理財務業務を中心に人事労務、法務、総務等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。 経営層と密に連携を取りながらじげん社と連携してコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・経理業務全般 ・決算対応（月次/四半期/年次） ・親会社へのレポーティング業務 ・税務申告 ・税理士対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理財務について一定の知識、ご経験 ■コーポレート部門での複数領域でのご経験（法務、労務など） ■チームマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ■コーポレート全般の管理経験 ■部門立ち上げ経験 ■法務や人事労務などでのオペレーション経験 ■海外経理のご対応経験 ... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社は1991年の創業以来、個人旅行に特化したホテル予約のスペシャリストとして、ランドオペレーターアグリーゲーターの地位を業界最大規模で築いています。 2024年に同社は株式会社ティ・エス・ディを吸収合併し、さらに2025年には旅行業界向けDX支援システムを提供する株式会社USAELをM&Aによりグループに迎え入れました。 これにより、事業規模の拡大に比例して、取引額や会計処理の複雑 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記のご経験（1年以上） ■売掛金/買掛金の照合経験 ■債権債務／入出金管理 経験 ■月次決算（補助レベル可） 【歓迎要件】 ■上場企業もしくはその子会社における経理業務のご経験 ■事業会社での業務改善提案および遂行のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 1991年の創業以来、個人旅行に特化したホテル予約のスペシャリストとして、ランドオペレーターアグリーゲーターの地位を業界最大規模で築いています。 当社では2024年に株式会社ティ・エス・ディを吸収合併し、さらに2025年には旅行業界向けDX支援システムを提供する株式会社USAELをM&Aによりグループに迎え入れました。これらの事業統合により、取引額や取引先の多様化、管理領域の拡大が進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記のご経験（3年以上） ■月次決算対応経験 ■売掛金/買掛金の照合経験 ■債権債務／入出金管理 経験 【歓迎要件】 ■上場企業もしくはその子会社における経理業務経験 ■事業会社での業務改善提案および遂行の経験をお持ちの方 ■メンバーのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 事業の成長・拡大を続ける当社にて、法務・総務マネージャー（部長候補）を募集します。 経営陣や事業責任者と密に連携し、法務の専門性を活かしながら事業推進をリードしていただくとともに、総務領域でも経営基盤を支える役割を担っていただきます。 契約審査やコンプライアンス対応にとどまらず、新規事業やアライアンス、海外展開といったチャレンジングな取り組みに対して法務戦略を設計し、成長の加速を支え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上）を有し、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対応を自律的に進められる方。 ■バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方（年数・規模不問） ■契約書（和文・英文）のドラフト・レビュー・交... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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