求人数448,504件(4/22 更新)

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4/22更新!千葉県の施工管理(建築)の転職・求人情報・37ページ目 1313件

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1313件中 721~740件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 駅舎、トヨタ販売店、一般建築、既存建物の修繕等の施工管理を行います。 ※配属先は面接をしながら決定していきます。 【職務詳細】 ・社内外との打合せ ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、協力会社の手配 ・上記に付随する作業や資料作成(指示出し、工事写真撮影等) ◎主な案件: 千葉・東京・茨城を中心とした京成グループ沿線で駅や、商業施設、マンション、ホテル等を元請けとして施工管
応募資格 【必須】 ・建築業界での就労経験がある方 ・工事現場での現場経験がある方 【尚可】 ・工事会社での作業、施工管理経験がある方 ・建設業施工管理業務の業務経験がある方 ・2級以上の施工管理技士資格(建築)をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 千葉県船橋市宮本四丁目17番3号 京成電鉄本線「船橋競馬場」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:同社が受注する工事現場

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 データセンター新築工事の施工管理業務をお任せします。 【業務詳細】 S造 地上5階 26,000平方メートル 工期:2025/7~ 【使用ツール】 特になし 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、希望やキャリアアップを目的に他案件や他職種へ挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。同社は
応募資格 【必須】 ・現場経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 千葉県印西市 ※配属先により異なる ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社および全国の営業所 ※当面転勤はないが、案件の受注状況により近隣エリアへの異動を打診する場合あり(本人承諾の上)

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仕事内容 倉庫や工場の新築工事における、空調衛生施工管理業務 【着任可能月~工事終了月】 即日~長期 ■勤務時間 8:00~17:00 平均残業時間 1日2時間 月40時間
応募資格 施工管理経験1年以上(完全未経験は不可)、通勤できる方 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 千葉県 最寄り駅;千葉みなと駅、市川塩浜駅、青堀駅、袖ケ浦駅

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仕事内容 ポンプ場の新築工事における、空調衛生施工管理業務 【着任可能月~工事終了月】 即日~長期 ■勤務時間 8:00~17:00 平均残業時間 1日2時間 月40時間
応募資格 施工管理経験1年以上(完全未経験は不可)、通勤できる方 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 千葉県 最寄り駅;市川

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 ■地中送電管路・洞道 建設プロジェクト・維持管理 ・土木工事・設備の計画、調整、調査、設計、積算、工事監理、運用】 ・地中送電管路・洞道について、計画、調査、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事監理、行政対応などの幅広い業務内容をインハウスエンジニアとして担当いただきます。 (対象構造物は、マンホール、管路、洞道(シールドトンネル含む)、専用橋等) 【キャリアパス】
応募資格 同社グループ会社での採用可能性も鑑みて、同グループ会社での選考の可能性もございます。こちらご確認いただきご応募いただきますようお願いします。 【必須要件】 ■土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のご経験 ※他社で技術的課題に取...
給与
勤務地 千葉県市原市五井東

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 施工管理部門にて、同社が手掛ける自社ブランドマンションや商業施設、ビル、公共工事の施工管理をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・工程管理 ・スケジュール管理 ・予算管理 ・安全管理 基本的には現場への直行直帰のスタイルになります。ご自宅からの交通を考慮し、配属現場を決定いたします。 平均的な施工期間は1年~1年半程、予算規模は4億~10億円です。 2~3名の体制で業務を行い、ま
応募資格 【必須】 ・何らかの建設施工管理経験のある方 ・二級建築士もしくは建築施工管理技士二級の資格保有者 【尚可】 ・一級建築士、建築施工管理技士1級の資格保有者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京・千葉等首都圏の現場 ※現場による 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ・大手Gの安定基盤であり、業界トップクラスのハウスメーカー! ・直近5年の中途入社の定着率は97.3%! ・戸建住宅『ヘーベルハウス』や賃貸住宅『へーベルメゾン』を展開! ・年間休日121日、完全週休二日制! ============================== 【職務概要】 同社にて、アフターサービス担当としてお引渡し後のお
応募資格 【必須】 ・一級建築士、ニ級建築士、1級建築施工管理技士 【尚可】 ・お客様対応が得意な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・標準的なPCスキル(同社専用システムを操作します) 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定...
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 千葉県内の各営業所 ※営業所により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】  中高層物件(8?10階建て規模)の現場管理業務を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】 1級建築施工管理技士 18歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 千葉県/東京都/静岡県/愛知県/大阪府/広島県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【仕事内容】  高品質かつリーズナブルな価格の住宅を提供している当社において、新築戸建分譲住宅の施工管理関連業務をお任せします。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理
応募資格 【必須経験】 新築工事(木造) 【必須資格】 運転免許 18歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 埼玉県/東京都/千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】  住宅塗装の工事管理業務をご担当頂きます。 [工期]10日ほど 【具体的な仕事内容】 ・現場巡回 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 ・積算 ・書類作成 ・工程チェックシート作成 ・写真管理 【実績】 ・公共施設 ・スポーツ施設 ・事務所 ・倉庫 ・商業施設 など
応募資格 【必須経験】 新築工事(木造)、改修・リフォーム・リノベーション(住宅)、塗装工事(外壁・防水/シーリング) 【必須資格】 なし 18歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都/大阪府/北海道/宮城県/千葉県/神奈川県/埼玉県/広島県/福岡県/愛知県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】  当社にて、建築施工管理をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・公共施設 ・医療福祉施設 ・店舗 ・工場 ・住宅 など
応募資格 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 25歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~600万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】  オフィスビル、マンション、商業施設、生産施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。クラスを超えた大規模プロジェクトから中小規模物件まで幅広い施工案件を経験するすることが出来ます。 【具体的な仕事内容】 ・施工計画策定 ・現場での工程管理 ・品質管理 ・原価管理 ・安全管理など 【施工実績】 ・教育施設 ・商業施設 ・高齢者施設 ・住宅 ・道路 ・空港施設 ・オフィスビル
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】 なし 28歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】  施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程説明、建築資材の手配などの着工準備 ・工事期間中の安全確保 ・施工の手順や精度のチェック ・資材及び人員の確保と施工状況の把握 【施工実績】 ・木造戸建住宅 ・木造非住宅
応募資格 【必須経験】 新築工事(木造) 【必須資格】 2級建築施工管理技士、運転免許 18歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】  同社が手掛ける木造からRCの構造物の新築及び改修工事のの施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理など 【実績】 ・運動場の耐震大規模改修建築工事 ・学校の大規模改造工事 ・福祉施設の新築 ・戸建住宅の改修工事など
応募資格 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~550万円
勤務地 千葉県

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  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】  工場で大半を製造し現場で組み立てる工業化建築物「モバイルスペース」の施工管理をお願いします。 【施工実績】 ・事務所 ・店舗 ・イベント会場 ・スポーツ、レジャー施設 ・教育施設 ・医療/介護関連施設 ・公共施設
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】 1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、運転免許 25歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 千葉県

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  • 年間休日120日以上
仕事内容 【仕事内容】  公共工事や店舗、オフィス、クリニック、賃貸マンション、住宅等の新築・リフォーム工事における建築施工管理業務全般をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・工事計画・工程表の作成、工程管理 ・工事発注者、下請企業など関係者との各種調整 ・予算管理 ・品質管理 ・積算および見積書の作成
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造) 【必須資格】 2級建築施工管理技士、2級建築士、運転免許 18歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【仕事内容】  営業と設計のメンバーとチームを組んでの施工管理業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・打合せ、仕様確認 ・資材や職人手配 ・品質・工程・原価・安全管理 ・引渡し立会い ・アフターケア など
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(木造) 【必須資格】 2級建築施工管理技士 18歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】  主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 【具体的な業務】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・配置図の作成 ・建築費の積算
応募資格 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 250万円~400万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】  建築施工管理を担当していただきます。 【施工実績】 ・店舗 ・医療福祉施設 ・公共施設 ・工場 など
応募資格 【必須経験】 新築工事(RC造) 【必須資格】 なし 18歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 650万円~1000万円
勤務地 千葉県

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】  同社が手掛ける戸建て住宅や4階建てまでの低層集合住宅における工事管理をお任せします。 [施工内容]増改築リフォーム、外壁塗装、防水、太陽光発電等 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・安全管理 ・工程管理 ・工事を担当いただく工事店の指揮、指導 ・施主様対応
応募資格 【必須経験】 なし 【必須資格】 運転免許 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/岡山県/広島県/福岡県

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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