| 仕事内容 | 【業務内容】 住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務およびマネジメントをお任せいたします。 ・月次業務 ・税務 ・決算業務（月次・年次・連結） ・決算申告 ・予算管理 ・各種報告資料作成 ・各子会社、部門との調整業務 ・マネジメント など ご入社後は、担当会社の日次/月次業務の確認を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■秘書としての実務経験がある方 ■年に数回の国内外への出張への同行（帯同）が可能な方 ※出張の帯同については、プライベートの予定も踏まえて事前に相談し、行ける方にお願いするスタイルです。 ※ご応募いただく際は、顔写真付き履歴書をご提出ください。 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、上下水道を中心とした社会インフラを支えるコンクリート製品メーカーとして、長年にわたり安定した事業基盤を築いてまいりました。近年では、防災・減災ニーズの高まりやインフラ老朽化への対応などを背景に、事業環境は大きな転換期を迎えております。こうした中、同社では中長期的な成長と持続的な企業価値向上を見据え、組織体制の強化および人事機能の高度化を目指しております。人材戦略の再構築、評価 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事における管理職経験（経験年数10年以上、うち管理職経験年数は不問） 【歓迎要件】 ▼対外的な折衝や従業員対応が多いため、コミュニケーション能力のある方 ▼社労士や衛生管理者等の資格 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社はコンクリート製品分野において国内トップクラスのシェアを有し、社会インフラを支える企業として安定した事業基盤を確立しています。近年は、インフラ老朽化対応やICT活用による生産性向上など、事業環境の変化に対応しながら持続的な成長を推進しています。こうした中、東証プライム上場企業として求められる開示対応や監査対応の高度化に加え、今後の事業拡大を見据えた経理機能の強化が重要な課題となっ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理経験をお持ちの方（目安5年以上） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 大手流通グループのマーケティング戦略部門にて、 新業態ミニスーパー事業および小型食品スーパー事業のマーケティング戦略を担っていただきます。 単なる販促企画ではなく、「この店に行けば何か面白い発見がある」と感じていただける“売場体験”そのものを設計するポジションです。 新業態コンセプトの立案から、営業計画・販促・コミュニケーション設計・効果検証ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書への顔写真添付必須※ ■流通小売業（スーパー、ミニスーパー事業関連）のマーケティング/広告販促領域で経験を積んだ方で管理職経験のある方 ■マーケティング、広告販促業務（POP,デザイン等）の経験のある方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 NASDAQ上場企業の日本子会社として、日本でのUS-SOX運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■NASDAQ上場企業の基準に適合するためのUS-SOXを設計・運営 ■内部統制観点からの業務プロセス統制の設計、改善 ■業務プロセスの文書化（フローチャートやRCM作成等） ■外部監査法人との折衝、指摘事項への対応および改善報告 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における内部統制（US-SOXまたはJ-SOX）の経験5年以上 ■外部監査人対応経験 【歓迎要件】 ■統制活動の設計及び評価を直接遂行し、現業部署と効果的にコミュニケーションした経験 ■運営実態点検過程で例外事項を直接識別し、改善措置を導出・実行した... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集要項・ご担当いただく業務内容】 ・代表／役員のスケジュール管理、調整 ・電話、メール、来客対応 ・書類作成および管理 ・関係各所との調整業務 ・外出時の諸手配（移動手段の確保や手土産の準備など） ・慶弔関連手配 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社（200名以上の規模）での秘書経験3年以上 【歓迎要件】 ■渋谷区/港区等のエリアで会食の調整経験がある方 ■資料作成（PowerPoint/World/Excel）の経験がある方 【求める人物像】 ・社内外にホスピタリティを持った対応ができる方 ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■人材育成施策（研修、育成体系など）の企画、運営 ■人材配置や登用に関する仕組みづくり ■グループ横断での人材活用、可視化施策 ■人、組織課題に基づく制度、仕組みの企画検討 【キャリアパス】 入社後はタレントマネジメントチームの一員として人事労務実務を起点に経験を積み、将来的には人材育成、人事制度企画、グループ各社での人事業務など、人・組織に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事部門での経験（通算3年以上） ■基本的なPCスキル（Word/Excel/Power Point） 【歓迎要件】 ▼人事制度企画、運用のご経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 事業成長を加速させる人事機能の強化をミッションとし、経営層や各事業部門長と密接に連携・折衝しながら、人事戦略の立案から実行までを担当していただきます。 多様な事業部門を横断する人事課題を深く理解し、経営戦略と連動した人事機能（評価・報酬制度、組織開発、管理職育成、サクセッションプランの策定・実行など）を多角的に企画・推進していただきます。ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■評価/報酬/等級など人事制度の設計運用経験 ■事業部門との連携経験 ■経営層とのコミュニケーション・プレゼンテーション経験 ■労務管理の知見 【歓迎要件】 ■人事システムの導入・活用プロジェクト経験 ■コーチング・ファシリテーションの実践経験 ■労働法規に関... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 リコーがデジタルサービスの会社へと変革を遂げる中、ビジネス形態の変革を法的側面からサポートし、新たなビジネスにおける法的リスクを事業部門に寄り添いながらコントロールして行っていくことの必要性がより一層増してきています。 これらのサポートを、自ら問題点を抽出し、周囲を巻き込んで実行に移し完遂するところまでを可能とする能力と経験をお持ちの方を必要としています。 【職務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社の法務部門または企業法務を主とする弁護士事務所での経験５年以上 ■英文契約書の作成・審査の経験 ■業務上の英語でのコミュニケーション経験（目安：TOEIC800点） 【歓迎要件】 ■メーカーにおける一連の製品開発・販売プロセスに関する経験（自社製品の... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社では、物流業界の成長に伴い、アカウントマネジメントのプロセスを強化するため、経験豊富な人材を求めています。顧客のニーズに応じたアカウントプランの策定と、その実行を通じて、組織の成長を加速させるための体制を整えることが急務です。特に、アカウントマネジメントの経験者を採用し、社内の各部門との連携を強化したいと考えています。 【事業・組織紹 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■複数年に亘るアカウントマネジメントの経験がある方 ■アカウントプランの策定経験が豊富な方 ■アカウントプランに基づく営業活動支援、定量的把握、活動の評価の経験がある方 ※業界は不問。異業界出身者歓迎です！ 【歓迎要件】 ▼マーケティング活動の経験がある方 ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 配属先となる当社の財務部は主計グループと資金グループの2グループ体制で構成されており、主計グループの経理財務業務をお任せします。 ※経験や希望、適性を基に担当業務をアサイン致します。 ■連結決算業務／単体決算業務／月次決算／予実管理／税務申告（法人税・消費税等）／会計監査対応など 【キャリア形成】主計・資金グループ間でのジョブローテーションによるキャリア形成が可能です。 【入社後】担当業務を通じ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での財務・経理業務経験（3年以上） ・簿記2級以上の資格取得者、もしくは同等レベルの知識がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用部門よりメッセージ】 「ITで何かを作る」だけでなく「業務そのものを変え、現場に根付かせる」。私たちは、単に依頼されたものを作る集団ではありません。お客様と「本当に必要なものは何か」を熱くダイアログ（対話）し、あるべき姿（To-Be）を共に定義することから始めます。 構想・提案から実装・定着までを本気でやり切ることで、お客様のビジネスを前進させてきました。本ポジションは、業務×ITの最前線で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発経験3年以上 ■チームマネジメント経験（PL、PM、PMO等） 【歓迎要件】 ■ITコンサルティング経験 ■プロジェクトマネージャ経験 ■金融業務知識（一部知識でも可） ■DXソリューション（M365、生成AI、Salesforce等）における開... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 当社は、「がん」「医療」「資産形成/介護」の3つのブランドそれぞれについて、「商品・サービス」「プロモーション」「チャネル」等のマーケティング機能をEnd to Endで横断的に統合し、顧客視点とデータドリブンを徹底したマーケティングを実践しています。 このようなマーケティング体制の中で、CMO室では、中長期のマーケティングを統括するCMO（チーフマーケティングオフィサー）の元、以下のような業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マーケティングの実務経験（金融業界特に生損保業界であればなおよし） 【歓迎要件】 【求める人財像】 ・顧客視点とデータに基づき、本質的な課題を見い出し、前例踏襲や経験値に頼らない思考のもと、変革のための具体的な手段を講じ、実行できる人財 ・関係者とのオープン... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 住まい、医療福祉、エンターテイメントなど、豊かな暮らしの実現に関わるあらゆる領域で事業を提供する総合生活企業である当社にて、木下グループの経理部門業務およびマネジメントをお任せいたします。 ・月次業務 ・税務 ・決算業務（月次・年次・連結） ・決算申告 ・予算管理 ・各種報告資料作成 ・各子会社、部門との調整業務 ・マネジメント など ご入社後は、担当会社の日次/月次業務の確認を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （１）200名以上の事業会社での経理経験（業界不問） ⇒年次決算・会計監査対応・出資等、マルチに経験を積まれた方 （２）建設/不動産業界での経理経験をお持ちの方 ⇒特に戸建て住宅（リフォーム含む）経験者歓迎 （３）経理経... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の開発本部では、全社的な「エンジニア組織の生産性最大化」と「社員のAIネイティブ化」を掲げ、組織のアップデートを加速させています。この変革を完遂するためには、従来の「研修を提供する人事」の枠を超え、新卒エンジニア個々の能力定義、評価会議への介入、市場価値に基づいた処遇最適化までを一貫して設計・実行していく必要があります。AI時代における新しい「ものづくり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンジニアとしての実務経験 ■IT/Web業界における、エンジニア組織向けの育成／採用／組織開発等に関わった経験 【歓迎要件】 ■エンジニア研修の企画・カリキュラム設計経験 ■エンジニア採用に関わった経験 ■技術イベントの登壇経験または技術カンファレンス... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 （1）ブランド戦略立案 ・同社家庭用ブランドの企画・戦略立案 ・ブランドトラッキング（売上・数量・シェア・配荷・回転・認知率など） （2）広告・販促 ・各種媒体を通じた当社家庭用商品の広告・販促企画（CM、キャンペーンなど） （3）業務用顧客向け提案サポート ・データ分析（パネルデータ）、及び消費者アンケートの設計・実査 ・得意先向けプレゼン資料の作成、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）メーカーでマーケティング経験をお持ちの方 （2）広告・販促関連業務のご経験をお持ちの方 （3）データ分析やアンケート調査設計、またはメーカーでBtoB営業のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼マーケティングに関するプロ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 成長中のグループ会社を束ねる会社（KPMGアドバイザリーホールディングス）において、グループ全体の経営戦略・人材戦略方針に基づいた人材育成・能力開発施策を企画推進いただきます。 また、ニーズ把握から研修プログラム、コンテンツを企画・設計するとともに、運営、受講者サポート等の研修デリバリーを実行推進し、効果測定・分析等を通じて研修の品質を保つとともに改善提案・実行推進いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 経営層、管理職等クラスを含む研修運営・教育関連の企画運営経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■会社・事業の魅力 複雑化多様化する数々の社会課題に対し、人の知恵を結集し解決することで「はたらく」を楽しくする。我々はこれをミッションにしています。HR Techのリーディングカンパニーとして、顧客数1,200法人グループ、契約継続率98%、大手企業グループ3社に1社がお客様、定額サービス料をベースに無償バージョンアップをし、常に人事業務の最先端を機能として網羅し提供。つまり、世の中の「働く」の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経験: IT・ソフトウェア業界または成長企業での経営企画、特に中期経営計画や予算策定の実務経験 ・財務会計知識: 高度な会計・財務知識を有し、P/L、B/S、C/Fを深く理解している方。 会計監査・コンサルティング等も含め、経理部門との連携経験があれば尚... |
| 給与 | 年収 1400万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■会社・事業の魅力 複雑化多様化する数々の社会課題に対し、人の知恵を結集し解決することで「はたらく」を楽しくする。我々はこれをミッションにしています。HR Techのリーディングカンパニーとして、顧客数1,200法人グループ、契約継続率98%、大手企業グループ3社に1社がお客様、定額サービス料をベースに無償バージョンアップをし、常に人事業務の最先端を機能として網羅し提供。つまり、世の中の「働く」の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・マネジメント経験をお持ちの方且つ下記いずれかの要件を満たす方 ・IFRSでの開示、連結決算等の経験 ・事業会社/コンサルティング会社における経営企画・財務経理分野の業務経験5年以上 ・会計事務所・税理士事務所等での財務アドバイザリー経験。事業計画策定・モニタ... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションでは、採用を単なる「人数充足」のオペレーションではなく、事業成長を実現する経営機能として再構築していただきます。 現在ヤマシタでは、HC領域・LS領域・コーポレート領域における中途採用強化に加え、新卒採用年間200名規模への拡張を進めています。一方で、従来型の採用モデルでは、今後必要となる幹部候補・エグゼクティブ人材の継続的な獲 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用または新卒採用領域における戦略立案・推進経験 ■幹部候補、エグゼクティブ採用経験 ■事業責任者クラスとの採用要件定義・折衝経験 ■採用プロセス改善、採用KPI設計経験 ■採用領域における仕組み化、0→1での立ち上げ経験 ■自ら現場へ入り込み、関係者を... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（26,644）｜ 中央区（16,524）｜ 港区（38,561）｜ 新宿区（12,871）｜ 文京区（2,245）｜ 台東区（2,577）｜ 墨田区（1,319）｜ 江東区（5,525）｜ 品川区（9,093）｜ 目黒区（2,482）｜ 大田区（2,715）｜ 世田谷区（1,810）｜ 渋谷区（17,138）｜ 中野区（1,656）｜ 杉並区（1,063）｜ 豊島区（3,232）｜ 北区（608）｜ 荒川区（376）｜ 板橋区（1,320）｜ 練馬区（939）｜ 足立区（973）｜ 葛飾区（481）｜ 江戸川区（962）｜ 八王子市（1,135）｜ 立川市（917）｜ 武蔵野市（728）｜ 三鷹市（522）｜ 青梅市（160）｜ 府中市（876）｜ 昭島市（385）｜ 調布市（382）｜ 町田市（740）｜ 小金井市（158）｜ 小平市（280）｜ 日野市（521）｜ 東村山市（166）｜ 国分寺市（185）｜ 国立市（117）｜ 福生市（53）｜ 狛江市（73）｜ 東大和市（99）｜ 清瀬市（78）｜ 東久留米市（107）｜ 武蔵村山市（100）｜ 多摩市（420）｜ 稲城市（156）｜ 羽村市（129）｜ あきる野市（73）｜ 西東京市（351）｜ 西多摩郡瑞穂町（90）｜ 西多摩郡日の出町（17）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（9）｜ 利島村（6）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（9）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
