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7/17更新!東京都の営業、事務、企画系の転職・求人情報・3597ページ目 79418件

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79418件中 71921~71940件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 顧客接点の最前線でユーザーニーズを拾い、プロジェクトベースでサービス改善にチャレンジする環境で、プレイヤーとしてハイパフォーマンスを実現していただきます。 【具体的な業務内容】 ■必要な数値のリアルタイム分析、レポーティング ■実践トレーニングによるメンバーの育成 ■オペレーションの改善、効率化 ■チーム内の運用や情報整備、顧客対応に集中できる環境の構築 【ミッション】 ナーチャリングプロセス
応募資格 【必須要件】 ・数字に責任を持ち、常にコスト意識を持って最適解を模索できる方 ・顧客折衝やプロジェクト管理の経験 ・当事者意識を持って仕事に向き合い、成功事例を生み出した経験 ・プラットフォームビジネスやSaaS企業での業務経験 【歓迎要件】 ・営業組織立ち上げの経験...
給与 年収 600万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【ミッション】 SmartHRの活用支援を通じて、人事・労務領域における業務・経営課題の解決に貢献し、生産性向上および働き方改革を実現させる ※課題の例※ 各種業務において紙が介在しており、その印刷~仕分け~配送~回収~データ化という一連の業務負荷が高い データが散在している、データ化されていてもフォーマットがバラバラになっているなど、人事データを経営戦略に十分に活用できる状態になっていない
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ■ソフトウェアベンダーやITコンサル企業での導入コンサルティング ■カスタマーサクセス経験or既存顧客向け営業 ■コンサルティング営業またはそれに準ずる業務経験
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【ミッション】 SmartHRの活用支援を通じて、人事・労務領域における業務・経営課題の解決に貢献し、生産性向上および働き方改革を実現させる ▼課題の例 各種業務において紙が介在しており、その印刷~仕分け~配送~回収~データ化という一連の業務負荷が高い データが散在している、データ化されていてもフォーマットがバラバラになっているなど、人事データを経営戦略に十分に活用できる状態になっていない 【
応募資格 【必須要件】 ■法人顧客との折衝経験【目安2年以上】 ※有形・無形の商材問わず ※営業に限らず、顧客との折衝している経験【購買など】
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 今回は、60事業50社あるメガベンチャーの当社で、M&A関連業務を始めとして、様々な投資活動を担っていただく予定です。 【具体的な業務内容】 ■投資企画業務   ・M&A関連業務 (案件ソーシング、DD、契約交渉、PMIまで一気通貫で担当) ・新規事業/ほか大型投資の立案支援 (事業計画立案支援、社内外交渉、立ち上げ支援)   ・グループ資本政策 (検討、立案、実行)   ・各種市場調査
応募資格 【必須要件】 ■M&Aにおける一通りのご経験をお持ちの方 ※事業会社/支援会社出身不問です。 【歓迎要件】 ■財務デューデリジェンスのご経験をお持ちの方
給与 年収 700万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 顧客の成功を最優先に能動的に顧客との連携強化を行い、顧客満足度の向上からビジネス機会の創出・拡大を目指していただきます。 受託システム開発におけるリードの獲得~0→1の企画~提案機会の創出、 社内エンジニアチームと連携しながらの提案までを一気通貫で担当していただきます。 その上で顧客業務を解像度高く理解し、顧客を成功へ導いていただきます。 【業務内容】 ■部門戦略に基づき、顧客との関係を発展さ
応募資格 【必須要件】 ■数値目標達成に対する戦略立案経験 ■市場規模や顧客予算などから売上目標を立ててKPI・アクションプランを立てることができる 【歓迎要件】 ■AWSなどのクラウドサービスに対する知識がある方 ■中規模から大規模の組織に対するシステム開発・ソフトウェア導入...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 長期的に顧客と関係を構築し、顧客社内の課題発見やビジネス機会の創出を進める業務です。 リード獲得から提案、プロジェクト開始後の関係構築まで一気通貫で担当し、顧客ビジネスの成功や社会貢献を支援します。 【具体的な業務の流れ】 1.営業担当が獲得した案件の対応依頼や、既存顧客からの追加案件の依頼が来ます 2.顧客との打ち合わせにて要望や課題をヒアリング 3.社内で相談しながら具体的な進め方や工数など
応募資格 【必須要件】 ■IT企業にて営業、コンサル、カスタマーサクセス、プロジェクトマネージャーのいずれかの経験がある方 ■自ら課題を見つけ提案、改善してきた経験がある方 【歓迎要件】 ■無形商材の営業経験 ■特定の業界やビジネスについて精通していること
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社グループは全世界で約26,000人、日本国内で約15,000人の社員が所属し、全世界約30の国と地域でビジネスを展開するグローバル金融サービス・グループです。 人事企画部は、同社グループの人事グループにおけるソリューション・プロバイダーとして、マネジメントからの人事戦略に関する問題提起に対して解決策を企画・立案するコンサルティング機能を担っています。
応募資格 【必須要件】 ■日本語:ネイティブレベル、英語:日常会話~ビジネスレベル ■Officeアプリケーション(Excel, Word, PowerPoint)の基礎的な操作能力があること ※人事に関する業務経験や専門知識不問。経営コンサルティング等の業務経験者歓迎。 【歓迎...
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■同社にて総務・人事管理(採用・育成除)に関する全般を担っていただきます。 ※担当業務を持っていただき対応いただく予定です。 ※役職者での採用の際は部下の指導もご担当いただきます。 【具体的に】 ■人事:採用・育成以外の人事関係全般  ・労務管理、勤怠管理、福利厚生、入社退職手続等 ■総務  ・庶務業務、備品管理、車両管理、印章管理、社内行事運営 【募集背景】人員強化・補充 【組織構成】総務人
応募資格 【必須要件】 ■PC基本操作(Excel、Word、PowerPoint) ■総務もしくは人事業務の何かしらのご経験
給与 年収 350万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 この度、同社グループの事業拡大に伴い、財務部門の強化を図るため、財務管理、資金調達、リスク管理などの重要な業務を担っていただける責任者候補を募集します。 【職務内容】 ・資金繰り表(単体・連結)の作成及び進捗管理 ・グループ資金繰、資金調達、金融機関との折衝 ・試算表作成、期末決算業務 ・財務経理スタッフのマネジメント業務 ・キャッシュフロー改善業務 等 【組織構成】 男性4名、
応募資格 【必須要件】 ■資金繰り表(単体・連結)作成及び進捗管理の経験 ■チームマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼連結ベースでの資金繰り経験がある方
給与 年収 650万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 売上高1000億企業に向けて、同社グループは多様な新規プロジェクトの創出や積極的なM&Aを通して事業拡大をしています。今後も更に飛躍に向け管理体制を強化するべく増員します。 【職務内容】 ・月次/年次決算業務 ・管理会計資料作成及び経営陣への助言業務 ・資金管理(現金・預金の管理) ・年間予算の策定と予実管理 ・税務戦略の策定 ・税務申告書の作成 ・提出(法人税、消費税など) ・部
応募資格 【必須要件】 ■経理経験(複数年度決算作成経験、経理判断業務) ■管理者としての経理部門マネージメント経験
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【概要】 同社は、2020年1月に設立のEdTechスタートアップで、ハイブリッド学習塾「個別指導 コノ塾」の運営や、アプリ・教材の企画開発を手掛けています。 「学びを通じた一生モノの成功体験を、すべての人に。」というビジョンのもと、テクノロジーとリアルな学習環境を融合させ、一人ひとりの生徒に最適化された教育を提供。 累計で47.5億円の資金調達を行い、2025年2月時点で90を超える教室を東京都
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 (1)事業会社でのコーポレート業務(3年以上) L東証プライム・スタンダード・グロース上場の企業出身者歓迎(2)金融機関・総合商社・コンサルティングファームでの勤務経験(3年以上) ■コノセルのビジョン、ミッションや業務領域への共感・強い...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の投資事業推進本部において、投資先企業のPMIプロジェクトマネジメント 責任者候補として、以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】 投資した企業の投資対効果を最大化(企業価値の最大化/グループイン後のシナジー最大化)するために、買収先企業の「経営者・事業責任者・フロント/バックオフィス各責任者」等と連携をとりながら、買収元企業のスペシャリストの配置
応募資格 【必須要件】 ■複数部署を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ■業務改善やフロー構築のご経験 【歓迎要件】 ・事業責任者/経営者経験 ・事業計画作成経験 ・経営企画部門での実務経験 ・管理会計知識・事業計画への実用経験 ・ビジネスデューデリジェンス実務経験
給与 年収 500万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の投資事業推進本部において、オープンポジションとして以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】  ■投資戦略の立案 ■M&A実務の推進 ■PMIのプロジェクトマネジメント ■投資先子会社の経営支援 ■スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング ■ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行 ■VCファンドとのネットワーキング、情報収集、
応募資格 【必須要件】 ※以下いずれか必須※ ■事業責任者、事業グロースなどのご経験 ■事業経営のご経験 ■M&AやPMIのご経験
給与 年収 500万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 中途採用(ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか)に関わる業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 ■採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理 ■書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応 ■人材紹介会社など各種取引先への営業活動 ■各サ
応募資格 【必須要件】 ■中途採用もしくは新卒採用のご経験3年以上 【歓迎要件】 ■エンジニア・マーケティング・PM・PdMポジションの中途採用のご経験 【求める人物像】 ■課題発見とその解決策を考えることができる方 ■目標達成に必要なアクションを、スピード感をもって着実に実行...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 セールス&コンサルティング職の育成計画策定、研修企画、実行からお任せします。 入社後の導入研修から、個人の営業目標を安定的に達成できるようになるまで、さらにはグループの存在意義・ミッションの実現をするコンサルタントの育成までを担っていただきます。新卒と中途の採用割合は、現状3:7ほどであり、中途だけではなく新卒育成に携わる機会もあります。 【具体的な業務内容】 ■入社初期研修の研修計画、実行、実
応募資格 【必須要件】 ■営業部門の研修設計、実行を行ったご経験 【歓迎要件】 ■事業会社の営業研修担当として研修を企画・実行されている方 ■研修会社で、顧客ニーズのヒアリングや課題抽出、研修の具体的な提案、実行を行われている方 【求める人物像】 ■問題発見をし、解決する研修設...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンテンツクリエイティブ本部のオープンポジションとして、 ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 【職務内容】 ※下記職種の何れかのポジションをベースにご活躍いただく想定でおります。 ・アニメーション製作プロデューサー職及びプロデューサー候補 ・宣伝プロデューサー/マーケター職 ・ライセンス企画(マーチャンダイジング)/ラ
応募資格 【必須要件】 ■キャラクターライセンスもしくはアニメ関連の業務経験
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ファイナンシャルコントロール&マネージメント部は主に、会計、財務・規制報告、税務、経費管理、支払業務、管理会計、経営報告、企画・分析に関する事項を担っています。 当ポジションは、プロセス&オペレーションチームの内、支払い業務に従事するメンバーとして、主に以下の業務をご担当頂きます。 (1) 日々の支払い・決済業務 (契約者/嘱託医/従業員/取引先/グループ本
応募資格 【必須要件】 ・Life/J操作経験 ・Ariba/Concurの基本的操作、理解 ・Web Bank操作経験
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ファイナンシャルコントロール&マネージメント部は主に、会計、財務・規制報告、税務、経費管理、支払業務、管理会計、経営報告、企画・分析に関する事項を担っています。 当ポジションは、会計・財務報告チームのメンバーとして、主に以下の業務をご担当頂きます。 (1) 会計要件に従ったタイムリーかつ正確な仕訳作成・入力 (2) 財務諸表および規制当局への報告資料の作成
応募資格 【必須要件】 ・会計基礎知識(簿記2級程度)  ※経理経験1年以上目安 ・ビジネス英語スキル
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署について】 楽天損害保険の経理部は、会社の健全な経営を支える重要な役割を担っています。財務状況の正確な把握を通じて、経営判断をサポートしています。 部内は、以下の2つの課で構成されています。 主計課:財務会計、主に財務諸表の作成、開示を担当 経理課:管理会計、入出金業務、伝票処理、債権債務管理等を担当 それぞれの課が、経理のプロフェッショナルとして専
応募資格 【必須要件】 ・経理部門での業務経験7年以上 ・5名以上のマネジメント経験 ・簿記2級以上 【歓迎要件】 ・保険業界での経理経験 ・10名程度のマネジメント経験 ・公認会計士資格 ・決算関連業務7年以上
給与 年収 800万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の主力事業である心臓血管関連製品の営業をお任せします。 ■循環器内科および放射線科を中心とした販売活動・各種販促イベントの企画運営 ■製品適正使用のための技術サポート ■製品適正使用に必要となる文献・資料・製品関連情報の提供 【担う役割】 ■製品の販売を通じて医療に貢献しテルモブランドを育成すること                          
応募資格 【必須要件】 ■医療機器業界における営業経験のある方(3年以上)で下記どちらかに該当する方 (1)循環器領域での営業経験 (2)継続して成果を出されている方 ■将来的な全国転勤が可能な方 ■普通自動車第一種免許
給与 年収 550万円~1000万円
勤務地 東京都新宿区

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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