| 仕事内容 | 業務内容紹介 【業務詳細】 経理２部（主にリースファンド会計を担当）において、下記業務をご担当いただきます。 ・日本型オペレーティングリースの特別目的会社（SPC）に関する実務（経理処理のみならず、会社設立から投資家への報告書作成、税務申告に至るまで） 働き方・仕事の魅力 【残業時間】 有（20時間程度を想定） ※参考：非管理職全社平均残業時間12.3時間（2025年9月度実績） 【社風・環境】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理経験3年以上 ・簿記3級もしくは同等レベルの知識 ・英語の書類の扱いに抵抗ない方 【歓迎要件】 ・税務申告書作成、賃貸不動産経理業務、ファンド経理業務の経験 ・業務・事務処理に関してシステム導入など新体制を構築した経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 業務内容紹介 【業務詳細】 経理２部（主にリースファンド会計を担当）において、下記業務をご担当いただきます。 ・日本型オペレーティング・リースの特別目的会社（SPC）に関する実務（経理処理のみならず、会社設立から投資家への報告書作成、税務申告に至るまで） ・チームメンバーの指導・育成、業務の進捗管理を通じた組織の強化 ・新規案件業務を含む経理全般に関する管理業務の推進 【配属部署・人数】 経理２部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社若しくは監査法人、税理士法人、会計事務所、税理士事務所での経理実務経験（10年以上） ・日商簿記２級もしくは同等レベルの知識をお持ちの方 ・法人税・消費税等に関する税金計算実務経験 ・チームの成長を導くマネジメント・リーダーシップ経験 【歓迎される経... |
| 給与 | 年収 750万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 事業の拡大・環境変化に対応し、資金の安定確保と財務リスクの最適コントロールを通じて、経営の持続性を支えることが本ポジションのミッションです。 日々の資金繰り管理にとどまらず、 ・金融機関との折衝 ・グループ全体を見据えた資金・財務戦略 ・経営判断を支える財務的示唆 を担います。 (主な職務内容) ■資金管理・資金繰り・（中核業務) ・単体・グループの資金繰り |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における財務実務経験（目安：5 年以上） ・資金繰り管理、金融機関対応の実務経験 ・借入・返済・金利条件等の基礎的な財務知識 ・チームまたは業務単位でのマネジメント経験 【歓迎】 ・グループ会社・海外子会社の財務管理経験 ・為替... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京本社、新宿（最寄駅：新宿御苑駅） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・決算業務（単体・連結）（月次／四半期／年次） ・子会社決算業務（月次／四半期／年次） ・各種開示書類の作成（有価証券報告書、会社法計算書類） ・税務申告書の作成（法人税、消費税等） |
|---|---|
| 応募資格 | ・上場会社もしくはその連結子会社において経理実務経験 5 年以上 ・連結決算、税務申告、開示の内、少なくとも 2 つ以上の領域の経験がある方 ・マネジメントのご経験（3名以上） ・PC＆IT スキル（例：Excel 中級以上） ＜歓迎要件＞ ・日商簿記 1 級以上 ・論理的... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山（表参道駅徒歩5分） |
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正社員
| 仕事内容 | ・単体・連結決算（月次/四半期/年次） ・子会社決算業務（月次/四半期/年次） ・各種開示書類の作成（有価証券報告書/会社法計算書類） ・税務申告書の作成（法人税/消費税等） |
|---|---|
| 応募資格 | 【すべて必須】 ・上場会社もしくはその子会社/会社法上の大会社での経理経験（目安：3 年以上） ・連結決算/税務申告/開示のうちいずれかのご経験 ・PC＆IT スキル（Excel 中級以上） ＜歓迎要件＞ ・日商簿記 2 級以上 ・論理的思考を持ち BI ツールの活用含め ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山（表参道駅徒歩5分） |
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| 仕事内容 | IR担当として、機関投資家、個人投資家の投資判断に必要な情報開示を行い、市場から適切な評価を獲得することで、企業価値の向上を目指していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・当社のエクイティストーリーに沿ったIR戦略の立案、実行 ・決算説明資料、統合報告書、その他適時開示資料、PR資料などの作成 ・決算説明会、その他投資家説明会などの企画、運営 ・アナリスト、機関投資家取材対応（海外出張を含む） ・アナ |
|---|---|
| 応募資格 | 「必要経験」 ・経営企画／経営管理／経理／財務などのポジションで財務諸表を扱ったご経験、もしくは財務分析のご経験 ※金融業界やIRのご経験は問いません。事業会社やコンサルティングファームなど、業界・職種を問わず上記のご経験をお持ちの方を対象としています。 「歓迎経験」... |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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正社員
| 仕事内容 | 経営管理部の部長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 ・月次・年次決算業務、予算管理、各種税務申告業務 ・決算報告資料および開示資料の作成 ・監査法人対応、監督官庁対応、税務調査対応 ・各種プロジェクト対応（会計基準変更に伴う開示対応、業務プロセス改善 等） ・子会社管理業務 なお、経営管理部内のIRグループが担う業務（投資家向け広報、情報開示）について、決算説明資料のレビュー等の一部業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 必要経験 ・経理・会計業務に関する知識および実務経験（監査実務を含む） ・経営分析／財務分析の実務経験 ・英語を使用した海外関連案件の対応経験（海外子会社・海外拠点・クロスボーダー案件等） ※金融業界経験、事業会社での財務・経理経験は不問です 歓迎経験 ・IFRS準拠の... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 支払業務（社員の経費精算や仕入れ先への支払い）をメインにご担当いただきます。 ご経験に合わせて、本社にて経理業務を幅広くお任せします。 主な業務 ・支払業務（経費精算や仕入れ先への支払い） ・伝票作成・記帳 ・預貯金管理 ・年次決算対応（税務申告書作成） ・法人税、消費税、源泉所得税当の申告・納税 ・固定資産管理 ・システム管理（ＳＡＰ等） ・会計基準・制度変更に伴う業務フロー変 |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格 次のご経験をお持ちの方 ・経理の実務経験５年以上 ・Office系ソフトの基本的スキル ・メーカーでの経理経験または簿記２級所持 《歓迎》 ・SAP使用経験 ・会計システムの導入経験 ・英語スキル |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都町田市 （JR成瀬駅） |
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正社員
| 仕事内容 | 人事部門の中で、 ・採用活動（新卒メイン、一部にキャリア採用に係る業務もあり）： 採用計画立案、採用説明会や学校訪問の企画実行、入社までの選考フロー全体の管理。 ・内定以降の対応： 内定者フォローアップ面談、情報提供。 内定者研修の企画立案、実行。 ＊上記の採用活動が主な業務。 |
|---|---|
| 応募資格 | 採用計画立案、採用説明会や学校訪問の企画実行 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 品川(天王洲） |
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| 仕事内容 | ・内部監査業務全般（業務監査） ・監査実施に係る一連の業務 （個別内部監査計画、監査プログラム、実地監査、改善提案、監査調書及び報告書の作成、講評会の実施、フォローアップ等） ・監査に係る企画業務 （年度内部監査計画の策定、取締役会等への報告資料の作成、進捗管理等） 他 ・自主点検プログラムの実施 ・J-SOX対応業務 ・監査役会事務局業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・事業会社等での内部監査経験3年以上（業界不問） ・不動産業界での勤務経験（内部監査に限らない） （建物管理業[マンション管理、ビルメンテ]・不動産賃貸管理業（PM）など尚可） ※内部監査経験が少ない場合も部としてのフォロー体制があります。 ＜歓迎＞ ・宅地建物... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京(港区芝浦) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【法務本部のミッション】 １．契約審査 和文 英文 2. コンプライアンス研修活動 3. 訴訟紛争対応 弁護士対応 4. その他法律業務一般 【お任せしたい業務】 １．契約審査（和文、英文の契約書作成） ２．株主総会の法務サポート、取締役会事務局運営（含、取締役会議事録の作成） ３．コンプライアンス研修活動 ４．訴訟紛争対応、その他法律関連業務等 【変更の範囲】 すべての業務への配置転換あり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 会社の間接部門で3年以上の実務経験 法学部卒業者 【歓迎要件】 ■会社の法務部門で３年以上の実務経験 【求める人物像】 ■真面目でルールを守って勤務できる方 【キャリアステップイメージ】 ■将来的には法務のグループリーダーとしてキャリアアップが可能 ... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京上野 |
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| 仕事内容 | 【配属組織】 人事部 給与厚生グループ 全体10名弱の組織となります。 【職務内容サマリ】 人事部門では社員が健康にイキイキと働きパフォーマンスを最大限発揮してもらうことを通し、当社のビジョン達成に貢献します ・給与計算を含む人事オペレーション実務により、社員の皆さんをサポートします ・人事関連法規のコンプライアンス強化維持をサポートします ・人事内オペレーションの円滑な運営、および人事全体の効 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・事業会社の人事部もしくは給与計算会社における事務業務経験3年以上 ・Webシステムによる事務処理の経験 ・Word/Excel中級程度（関数、PIVOT等の使用 ＜以下いずれかの経験をお持ちの方は優遇＞ ・給与計算、入退手続き、人事異動など人事関連業務 ・... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ・日本の法規制の監視 ・モニタリング情報のグループへの影響評価、社内での報告や情報提供 ・国土交通省、経済産業省、総務省、環境省なの関係当局に対して車両規制に関する窓口として情報提供やロビー活動 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自動車業界での経験 ・産業法規制、または製品企画の経験 PCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ビジネスレベルの英語スキル |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区、または愛知県豊橋市 |
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| 仕事内容 | ・内部通報（公益通報含む）、ハラスメント相談に対するヒアリング等の調査対応 ・関係部署との連携による調査、社内報告資料の作成 ・外部専門家（弁護士等）との連携 ・再発防止に向けた社内連携 ・社内に向けたコンプライアンス推進、啓発活動 |
|---|---|
| 応募資格 | ・コンプライアンス対応の実務経験 （内部通報、ハラスメント相談対応、調査・報告対応など） 【歓迎（WANT）】 ・コンプライアンス体制構築・改善に関する経験 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 勤怠・給与・社会保険などの労務実務を担当し、制度運用やその背景を理解 現場の声に耳を傾け、制度と運用の橋渡し ・ 勤怠管理・就業管理 ・ 給与・賞与計算のサポート ・ 社会保険・労働保険の手続き ・ 入退社・異動手続き |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ ・人事業務（採用・育成・人事制度企画・労務企画）のいずれかの実務経験1年以上 ＜歓迎スキル＞ ・労働法や社会保険制度など、人事関連法令に関する基礎知識をお持ちの方 ・採用・育成・制度企画など、人事領域の幅を広げていきたいという成長意欲がある方 ・自ら課題を... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ご経験やご要望を踏まえ、ビジネス法務グループ或いはコーポレートグループに配属頂きます。 ◆ビジネス法務グループ ・国内外の契約書審査、紛争等法的トラブル対応業務 ・事業関連法の調査、社内研修等の社内体制構築に関連する業務 ◆コーポレートグループ ・企業倫理行動憲章、贈収賄防止法規程、競争法遵守規程等の社内規程およびマニュアルの整備・改定ならびにグループ内浸透活動、各種コンプライアンス研修の企 |
|---|---|
| 応募資格 | (必須条件) 1、事業会社又は法律事務所での企業法務経験 （法科大学院卒／法学部卒であれば、企業法務経験がない方も可。） 2、国際法務に対する興味・関心がある方 3、国内外のコンプライアンス・ガバナンスに対する興味・関心がある方 (歓迎要件) 1、企業法務経験3... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿１丁目（最寄駅：新宿御苑駅） |
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| 仕事内容 | 当社グループの人事・指名報酬委員会事務局として、 役員の「指名（サクセッション）」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 ① 指名委員会・報酬委員会の事務局運営 ・年間スケジュール策定、アジェンダ設定、資料作成、議事運営 ・社外取締役への論点整理・事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下A・B・Cのいずれかに該当する方 A. ＜委員会事務局経験者＞ 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験 （委員会運営／役員報酬制度／株式報酬／サクセッションプランのいずれか） B. ＜報酬・株式報酬の運用経験者＞ ・役員／管理職向けの株式報酬制度（R... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京駅 |
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正社員
| 仕事内容 | 【職務内容】 ◆株式、債券、投信等にかかるコンプライアンス（高齢者を含みリテールが中心） ◆EB 債販売にかかるコンプライアンス ◆法人関係情報を含む情報管理 ◆マネーロンダリング（含む非居住者の口座開設及び取引等にかかるコンプライアンス） ◆不公正取引防止にかかるモニタリング ◆コンプライアンス会議等の会議体の運営管理等 ◆広告、販売資料等の審査、精査 ◆法令改正、新制度への対応 ◆コンプライア |
|---|---|
| 応募資格 | ◆証券業界での内部監査または内部管理責任者・支店総務の経験が概ね３年以上 ◆英語ビジネスレベル（歓迎） ◆Word、Excel、PowerPoint、Microsoft Outlook 実務経験者 ◆小規模の会社のため、仕事に壁を作らず協力して業務を推進できる方 【資格】... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京(中央区新川) |
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| 仕事内容 | IR活動の中核を担う新たな力を求めています。 機関投資家、アナリスト、個人投資家といった多様なステークホルダーに対し、これまでのご経験を活かし、当社の経営戦略、財務状況、成長ストーリーを正確かつタイムリーに発信していただきます。プライム上場という最上位の市場において、市場との良好な関係を構築し、企業価値の向上に貢献いただくことを期待しています。 【具体的な業務】 これまでのご経験に基づき、IR業 |
|---|---|
| 応募資格 | 応募条件(MUST) ・上場企業におけるIR業務経験 ・制度開示書類作成の実務経験 【スキル】 会社の戦略や経営陣の意図を理解し、投資家の視点に立って分かりやすく説明するコミュニケーション能力 応募条件(WANT) ・実務での英語使用経験（海外投資家とのコミュニケーショ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京（二番町) |
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正社員
| 仕事内容 | ■具体的な業務内容 ～近未来のマネージャー候補として、適性に応じたスタートを想定しています～ 【採用業務】 新卒採用／中途採用ともに年間100名以上規模の採用活動を行います。 ・採用目標に応じた戦術策定と実行、その実行管理 ・求人広告媒体やスカウト配信、人材紹介会社様とのコミュニケーション ・応募者対応全般 ・面接対応、内定者対応 ・その他採用活動に関連する業務全般 【教育研修業務】 ・新卒内定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・何かしらの人事関連業務の経験がある方 ・自分で考えて実際に実行した業務実績をお持ちの方 ・経験を積んでマネジメントに進みたい志向をお持ちの方 【歓迎要件】 ・係数管理、分析の経験がある方 ・幅広く人事経験を積みたい方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見 |
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| 千代田区（26,670）｜ 中央区（16,206）｜ 港区（40,061）｜ 新宿区（12,305）｜ 文京区（2,020）｜ 台東区（2,540）｜ 墨田区（1,251）｜ 江東区（5,317）｜ 品川区（8,643）｜ 目黒区（2,345）｜ 大田区（2,611）｜ 世田谷区（1,676）｜ 渋谷区（16,859）｜ 中野区（1,550）｜ 杉並区（920）｜ 豊島区（3,173）｜ 北区（572）｜ 荒川区（341）｜ 板橋区（1,223）｜ 練馬区（768）｜ 足立区（892）｜ 葛飾区（412）｜ 江戸川区（946）｜ 八王子市（1,209）｜ 立川市（927）｜ 武蔵野市（796）｜ 三鷹市（508）｜ 青梅市（175）｜ 府中市（942）｜ 昭島市（455）｜ 調布市（364）｜ 町田市（780）｜ 小金井市（137）｜ 小平市（253）｜ 日野市（636）｜ 東村山市（191）｜ 国分寺市（145）｜ 国立市（124）｜ 福生市（62）｜ 狛江市（59）｜ 東大和市（101）｜ 清瀬市（76）｜ 東久留米市（97）｜ 武蔵村山市（108）｜ 多摩市（380）｜ 稲城市（155）｜ 羽村市（119）｜ あきる野市（83）｜ 西東京市（340）｜ 西多摩郡瑞穂町（103）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（5）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（7）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
