| 仕事内容 | ・新卒者向け合宿型研修の企画・運営 (内定者研修～入社後フォローアップ研修まで) ・技術職の資格取得支援における企画・研修実施・資格学校との連携活動 ・部内メンバーのマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人材育成経験 ・研修立案から導入及び運営管理の経験 【尚可】 【宅建建物取引士】或いは【2級建築士・2級施工管理技士以上】 いずれかの資格をお持ちである方は優遇 |
| 給与 | 年収 700万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | ・採用戦略の立案から実践 ・KPI数値管理 ・上記分析及び分析に基づいた戦略の見直し ・面接実施、インターンシップ、入社までのリテンション ・部下の育成及びマネジメント ************************************************ 同社では、年間合計200名前後の営業職及び技術職の新卒採用を行っています。 母集団形成からクロージングさら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で新卒採用経験が2年以上ある方 ・マネジメント経験がある方 ・車の運転ができる方 ※出張先で車を運転 【尚可】 ・母集団形成から面接、クロージング、リテンションまで一気通貫で採用を行ってきた経験のある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 当社では欧米、中国、ASEAN諸国など8カ国に現地法人を有し、各国でSIやサービスを軸に事業展開しています。昨年には当社初となる海外市場向けサービスの提供を開始、シンガポールSI企業のM&Aなど積極的にグローバル市場に向けた取り組みを行っています。 今後のグローバル事業発展に向け、必要な人材を世界中から獲得／育成／維持する仕組みを構築し実践するためにグローバル人事体制を強化します。 本ポジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ・事業会社でのグローバル人事業務もしくはコンサルティングファームでの人事/組織コンサルティングの経験 ・採用／人事制度／人材開発／組織開発など各種人事業務における新規制度企画、設計及び導入経験 ・人事チームマネジメント経験 ・人事プロジェクト推進経験 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 本社業務本部総務部において、総務グループのリーダーとして総務業務における 企画業務全般および株式業務、株主総会業務を主担当としてお任せします。 【業務内容】 ・株主総会の運営事務局の指揮・取り纏め 株主総会事務局の中心メンバーとして、他部署と連携し総会を運営。 ・株式業務 証券代行との業務連絡対応、配当業務、大量保有報告書の受領報告、 自己株式取得に関する報告、持株会運営業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験（must）】 ・上場企業での株主総会の準備・運営業務、事務局業務において中心的な役割をはたした経験5年以上 ・メンバーのマネジメント経験 【求める経験(want)】 ・社外折衝経験 ・規程整備、改定の経験1年以上 ・会社法関連業務の一般的知識 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京・恵比寿 |
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| 仕事内容 | 総務、人事管理全般をお任せします。 具体的には優先課題として新人事制度、新給与制度の策定及び策定後の運用等になります。 運用に関しては部長がサポートします。 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事制度、給与制度策定等のご経験 PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都墨田区緑 都営大江戸線 両国駅 徒歩10分 |
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| 仕事内容 | 国内アパレルの駅ビル・FBブランドの布帛製品の生産管理 布帛とカットソー （主に中国、アセアンの海外生産） |
|---|---|
| 応募資格 | 海外生産管理経験 主に中国、アセアンの海外生産の知見が必要。 見積もり設計、貿易指図、工場品質について目を配り、全体を管理していける方。 30歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂 |
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| 仕事内容 | 【WEB面談対応OK】 人事・総務セクションにおいて、社員の海外渡航に伴う事務手続きや海外保険の運用をサポートいただきます。 ◆業務内容 ・海外渡航情報の受領、システムへの入力 ・航空券の請求処理、記録、保管 ・渡航ビザの取得に伴う書類作成 ・海外旅行保険の運用管理（見積、実績受領、稟議手続き等） ・保険利用者のサポート（証明書発行手続き、問い合わせ対応） ・渡航者への付保・変更・解約のサポート |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Word、Excel（数式、関数）の使用が可能 ・メールソフトの利用が可能 ・英語に抵抗がない （業務上英文の書類やメールがあります。定型文や翻訳ツールの使用に協力いただきます。コミュニケーションでは使用しません。） |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | ◆東京都千代田区麹町 ◆アクセス 中央・総武各駅停車 四ツ谷駅（徒歩3分） 東京メトロ有楽町線 麹町駅（徒歩5分） 東京メトロ半蔵門線 半蔵門駅（徒歩10分） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 本部の会議体の出席・議事録作成、社内会計システムの入力・検証。 本部内の経理、総務、人事、法務など多岐にわたる業務。 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・財務会計、総務・人事のいずれかの経験者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 総務法務業務 会社法対応（機関運営） ・取締役会、監査役会、株主総会の運営及び事務局業務 ・コーポレートガバナンス関連 ・その他、総務法務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 上場企業における取締役会・株主総会の運営経験者 ※社会人経験3年以上 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 総務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理 ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 総務業務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 総務マネージャーとして、下記業務全般のマネジメント業務、メンバー管理をお任せいたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理（250台程度） ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改善 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応（社内外） ・株主総会・取締役会の企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 事業会社における総務のご経験 普通運転免許（AT限定可) |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 総務、経営企画、営業、イベント事業、PM 事業などの部署をジョブローテーションで経験します。具体的な業務は、以下の通り。 ●総務／株主総会、秘書業務、広報、経理・税務業務、サステナビリティ推進、リスク・コンプライアンスなど ●経営企画／経営企画関連業務、予算管理、人事など ●営業／オフィス・倉庫の新規テナント誘致、既存テナント契約更新、月極駐車場管理業務など ●イベント事業／展示場・貸し会 |
|---|---|
| 応募資格 | (必須)不動産業界にて法人営業経験のある方 (歓迎)デベロッパー勤務経験（テナントリーシング）、宅地建物取引士の資格のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区平和島 |
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| 仕事内容 | ①社内の環境負荷低減活動推進（目標設定、アセスメント、環境負荷削減推進など:40％ ②社内の関係部署とのサステナビリティ関連プロジェクト推進:30％ ③環境関連における外部との連動や情報収集:10％ ④その他（ESG経営推進室の他業務のサポートなど）:20％ 《業務内容詳細》 ・全社の環境目標設定、現状把握と課題特定、目標達成に向けた進捗管理、課題対策推進 ・全社横断の実践組織の運営による全社活 |
|---|---|
| 応募資格 | ・脱炭素や廃棄物削減など環境関連の実務を経験していること ・サステナビリティ関連の知見および興味があること ・企業でのGHG排出量算定、SBTやTCFDへの対応経験のあること ・アパレルもしくは消費財関連企業での実務経験があること |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区松濤 |
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| 仕事内容 | 【総務事務】 ・外注先とのやりとり、支払いの管理 ・郵送物の対応 ・契約書の整理 ・アポイント調整、電話対応 ・SNSの運用 ・資料作成（エクセル・パワーポイントを使用） ※その他にも幅広くお任せしたいと考えております。 【ポジションの特徴】 ■事務全体の平均年齢は25歳と若く、同年代のメンバーで働きやすい。 ■残業が少なく、定時に帰れる日が多い、また土日出勤はほぼありませ |
|---|---|
| 応募資格 | ・四年制大学を卒業している方 ・最低限のPCスキルがある方（ワード、エクセル、メールなど） 【歓迎スキル】 ・営業、接客、電話対応のご経験をお持ちの方 ・丁寧かつ迅速に作業が行える方 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 ・各線「東京」駅より徒歩1分 ・地下鉄各線「大手町」駅より徒歩2分 ・地下鉄各線「日本橋」駅より徒歩3分 |
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| 仕事内容 | CMR,CMSLの応募者を審査し、採用までの事務処理を行う。 具体的には ・応募書類の点検審査→諾否の連絡 ・一次面接の実施(オンライン面接)→諾否の連絡 ・二次面接の手配→諾否の連絡 ・クライアント窓口担当者との対応 ・人材紹介会社との対応(含むフィーの支払い対応まで) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門で3年以上社員面接採用、決定に携わったことのある方 ・オンライン面談実施経験をお持ちの方 【歓迎】 ・MR認定資格を保有し当該職務に詳しい知識をお持ちの方 ・薬剤師資格を保有し、医薬品、医療に関する用語やそれなりの知識をお持ちの方 ・CSO企業でCMRの... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京(池袋) |
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| 仕事内容 | 福利資産関連業務:・総会、登記 ・保険付保 ・イベント運営 ・福利厚生整備 ・安全衛生 ・健康管理 (主務) ・社宅 ・文書管理 ・BCP(サポート)・社内規程 ・事務所ファシリティ ・環境改善 その他庶務関連サポート |
|---|---|
| 応募資格 | ◎MUST ・総務業務の経験、PCスキル(Powerpoint、Excel、Word) ・株主総会、登記、官報公告等の経験 ・安全衛生関連の経験 ◎WANT ・BCPを作成した経験 ・福利厚生を整備した経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 人事項目 主な職責: 採用活動および雇用（入退社に伴う）手続き・オリエンテーション 他の職責: 社内教育・研修のサポート・労務社保管理および社内福利厚生の管理・手続き、 職場の安全衛生に係る管理・手続き、その他これらに準ずる全人事関連業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 3年以上の外資系企業での実務経験 Excel、Word：中級以上（v-lookup、sumif関数、ピボットテーブルなどを使った集計ができる） ・PowerPoint：初-中級以上級 （簡単なプレゼンテーション資料が作成できる） ・簿記2級レベルの会計知識、英文会計の知識 ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京：東銀座 |
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| 仕事内容 | ・ 重点的にお願いしたい業務; 労務管理、 社会保険業務、給与計算業務 ・人事、総務、労務職全般 ； 必要に応じてお願いする事が有ります。 |
|---|---|
| 応募資格 | ・管理部門担当として社員に対するサービスマインドを持った方。 ・組織・チームで目標を共有し、成長に向けた意識をもって仕事に取り組む方。 ・幅広い業務に対して、常に前向きな姿勢で取り組み、自律を持って業務を進める方。 ・コミュニケーション力を有する方。 ・現場に目を向け、行動... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 全従業員の９割であるキャリア(中途)入社社員の採用担当として、採用業務全般 ・応募者対応 （書類選考～面接日程調整・合否連絡～内定～入社まで一貫して対応） ・人材紹介会社・ハローワーク対応 （定期的な連絡やエージェント向け説明会アレンジ） ・求人情報掲載 （WEBや地方紙等への出稿先選定・原稿内容決め） ・採用改善の企画・提案・運用 ・社員定着に向けた施策（フォローアップ面談） |
|---|---|
| 応募資格 | ○中途採用における一連の業務経験ある方 ・母集団形成（求人内容の具現化、媒体選定、原稿内容決め、エージェントとのターゲットについてのやりとりなど） ・書類選考 ・一次面接官（合否決定まで） 月20-50件、年200件程度の面接対応 ○人材業界での営業経験（リクルーティン... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京・新宿区 |
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| 仕事内容 | ①社内の環境負荷低減活動推進（目標設定、アセスメント、環境負荷削減推進など:40％ ②社内の関係部署とのサステナビリティ関連プロジェクト推進:30％ ③環境関連における外部との連動や情報収集:10％ ④その他（ESG経営推進室の他業務のサポートなど）:20％ 《業務内容詳細》 ・全社の環境目標設定、現状把握と課題特定、目標達成に向けた進捗管理、課題対策推進 ・全社横断の実践組織の運営による全社活 |
|---|---|
| 応募資格 | ・脱炭素や廃棄物削減など環境関連の実務を経験していること ・サステナビリティ関連の知見および興味があること ・企業でのGHG排出量算定、SBTやTCFDへの対応経験のあること ・アパレルもしくは消費財関連企業での実務経験があること |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区松濤 |
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| 千代田区（23,255）｜ 中央区（13,775）｜ 港区（32,257）｜ 新宿区（11,988）｜ 文京区（2,316）｜ 台東区（2,270）｜ 墨田区（1,301）｜ 江東区（5,050）｜ 品川区（8,633）｜ 目黒区（2,260）｜ 大田区（2,570）｜ 世田谷区（1,777）｜ 渋谷区（14,960）｜ 中野区（1,540）｜ 杉並区（1,104）｜ 豊島区（3,137）｜ 北区（707）｜ 荒川区（414）｜ 板橋区（1,444）｜ 練馬区（1,121）｜ 足立区（1,225）｜ 葛飾区（590）｜ 江戸川区（1,073）｜ 八王子市（1,172）｜ 立川市（906）｜ 武蔵野市（630）｜ 三鷹市（549）｜ 青梅市（180）｜ 府中市（849）｜ 昭島市（278）｜ 調布市（432）｜ 町田市（723）｜ 小金井市（216）｜ 小平市（273）｜ 日野市（391）｜ 東村山市（266）｜ 国分寺市（279）｜ 国立市（142）｜ 福生市（74）｜ 狛江市（89）｜ 東大和市（103）｜ 清瀬市（95）｜ 東久留米市（129）｜ 武蔵村山市（117）｜ 多摩市（376）｜ 稲城市（151）｜ 羽村市（134）｜ あきる野市（84）｜ 西東京市（361）｜ 西多摩郡瑞穂町（72）｜ 西多摩郡日の出町（25）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（0）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
