求人数529,121件(9/18 更新)

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9/18更新!東京都の知財、特許の転職・求人情報・77ページ目 2297件

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2297件中 1521~1540件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 *担当業務  ・契約照査(和文・英文)経験、株主総会、役員開催に関する業務。 ・     *  ・  ・  ・             
応募資格 *知財関連の業務経験      
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京本社

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【企業概要】 電通総研社(旧ISID:電通国際情報サービス): 電通グループのIT・コンサルティング中核企業として、SIに加え、自社SaaS事業(決算支援・HRプロダクト等)、経営・業務コンサルティングやシンクタンク機能を併せ持つプライム上場の総合DX企業(従業員4618名)。2025年12月期の売上収益は1,649億円、営業利益は229億円、営業利益率は13.9%と国内SIerの中でもトップクラ
応募資格 【必須要件】 ■企業法務経験3年以上(業界不問) 【歓迎要件】 ■弁護士資格 ■IT業界での法務実務経験 ■英文契約のレビュー・ドラフト経験 ■M&A、新規事業支援の法務経験 ■システム開発契約、SaaS関連契約の実務経験
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】 配属予定組織では、パーソナル事業(パーソナル事業管掌の国内・海外グループ会社含む)の通信領域(モバイル、固定)および付加価値領域(金融、エネルギー、コマース、コンテンツなど)採算管理業務を担務いただきます。 ※採算管理業務には管理会計、事業計画、事業戦略などの業務が含まれます。 【職務内容】 ■採算管理業務 ・月次採算予実管理・分析(管理会計) ・事業収支見込み予測と対策の立案・提
応募資格 【必須要件】 事業会社(1000名規模以上)における以下いずれかのご経験 ・事業運営組織に対する情報セキュリティやコンプライアンスに関する業務経験 ・内部統制・監査、リスクマネジメント等の経験 【歓迎要件】 ・持株会社(ホールディングス)でのグループ会社管理経験 ・M&Aや...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【部署のミッショ】 ■第2線として国内電力需給・取引領域の適正化の実現に寄与- 積極的な第2線として制度・業務を分析し第1線を牽制 - 市場取引管理室は、第1線(市場入札の現業部門)とは異なる立場という特徴と関連法規制動向の知見を踏まえつつ、第1線業務への理解を深め、批判的な目線で国内電力需給・取引領域のPDCAサイクルを分析し、仕組み構築、社内風土醸成、ひいては取引の適正化に向けた不断の提言を行
応募資格 【必須要件】 ■チームリーダー経験 ■下記いずれか ー電力・ガス会社の企画、法務コンプライアンス、内部監査 ー金融業界にて金融庁対応、規定当局対応の経験
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ミッション】 法的スキームの構築と適切なリスクコントロールを通じて、サービスの健全な成長と社会的信頼を支えること。 【具体的な業務内容】 ■宣伝、制作、ライセンス、広告、アライアンス、システム開発、知財等に関する契約審査、起案、交渉  (和文・英文契約を含む) ■各部門からの日常的な法務相談への対応 ■個人情報保護法その他プライバシー関連法令への対応 ■景表法、広告関連法務に関する審査・助言
応募資格 【必須要件】 ■企業法務または法律事務所での実務経験(3年以上目安) ■下記のいずれかのご経験がある方 ・商事法務全般の実務経験 ・特許、著作権、景表法に関連する実務経験 ・個人情報保護・プライバシー関連の実務経験 【歓迎要件】 ※以下必須ではありません ■IT関連または大...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【採用背景】 シャンプーや美容家電などのブランドを中心に、多角的にブランド開発をしている消費財・美容家電メーカーにおいて、法務業務全般をジェネラリストとしてリードいただくポジションです。 東証プライムに上場を果たした当社は、更なる事業拡大を目指して、既存事業だけでなく、今後非連続的な成長を目指しM&Aやアライアンスを活かして会社を継続的に成長させていく予定です。 「法務部」全体の価値最大化、プレ
応募資格 【必須要件】 ■会社法、金融商品取引法等商事法務に関する専門知識 ■上場企業における商事法務、株式実務経験3年以上 ■同僚や後輩、他部署のメンバーを能動的に巻き込んで仕事を進められる方(役職等はなくても、自らの担当業務に対して、リーダーシップを発揮して推進している方) 【...
給与 年収 650万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先部門ミッション】 法的支援・サービス提供を通じて、経営のパートナー機能を発揮し、グループガバナンスの高度化を図るとともに、法的リスクの予防・最小化を図ることで、グループ全体の企業価値最大化に貢献する。 【入社後の具体的な仕事内容】 ■コンプライアンス関連業務(内部通報対応、相談対応、社内教育等) ■安全保障輸出管理業務(顧客審査、該否判定、輸出許可
応募資格 【必須要件】 ■企業法務またはコンプライアンスに関するご経験 【歓迎要件】 ■英語を用いた業務経験 ※海外関係会社とのコミュニケーションが発生する可能性がございます
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【業務内容】 ■金融犯罪対策部署における業務運営全般 └顧客フィルタリング、取引モニタリング └インターネットバンキング不正対応、顧客対応 └調査記録作成、疑わしい取引の届出関係、振り込め詐欺救済法関係、不正払戻し補償手続き、外部照会対応など ■金融犯罪対策の高度化の企画・推進 同行は、事業拡大に伴い、また当局等の規制対応を含め、金融犯罪対策の高度化に継続的に取り組んでいます。 既存の銀行業務に加
応募資格 【必須要件】 ■銀行、カード、消費者金融における金融犯罪対策・AML/CFT業務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 CAMS等資格
給与 年収 1000万円~1400万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 銀行業務全般に関わる法務業務をお任せします。 【業務内容】 ■新規サービスの設計における法的検討 ■各部署からの法務相談 ■契約書のドラフト、レビュー ■その他、知財管理、契約管理、社内勉強会、法務業務の改善等 【入社後の担当業務】 ■入社後すぐにお任せする業務 └実務担当者(案件のマネジメントを含む)として、上記法務業務にご対応いただきます。 └経験に応じて、打ち合わせへの同席等、他の法務メ
応募資格 【必須要件】 企業法務、もしくは法律事務所での弁護士経験 【歓迎要件】 ・金融機関での勤務経験 ・英文契約に対応可能な語学力
給与 年収 800万円~1100万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 売り上げの増加に伴い、契約審査業務も増加しており、法務体制を強化するための増員募集です。 また、年齢バランスの観点からも、次世代の中核メンバーとして活躍いただける方を求めています。 【職務内容】 契約書審査をメインに、法務機能の強化および組織の運営安定化に貢献していただきます。 営業部門をはじめとした事業部門とのやり取りが多く、契約内容の確認や事実のヒアリングを行いながら、事業推進
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での法務経験(契約審査・契約書レビュー)のある方 【歓迎要件】 ▼英語力(TOEIC600点以上) ▼法科大学院卒を卒業している方
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 東京都中央区日本橋本町4-4-14

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 グループ会社の増加等により、ベテランがグループ法務責任者として出向や転籍しており、 事業拡大、及び組織強化のための複数名増員採用です 【業務内容】 当部署の国内の事業法務担当として、大阪本社で西日本全域、東京本社で東日本全域を分担してサポートしており、 いずれかの地域の担当として、密接にビジネスを支援頂きます。 ~具体的には~ ・担当地域のビジネス部門への法的助言 ・契約書の起
応募資格 【必須要件】 ※業界経験不問 ??事業会社の法務部門や、法律事務所での契約、訴訟関連の何らかの業務経験(3年程度以上) ■東京・大阪いずれでも勤務可能な方 (頻繁ではありませんが、東京・大阪の異動の可能性がございます。) 【歓迎要件】 ??弁護士資格 ※社内には数名弁護士...
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 当法人は、中古マンションを仕入れてリノベーションを行い、新たな価値を加えて販売する「中古住宅再生事業」を全国で展開している不動産会社のグループ内の司法書士法人です。 年間2,000件以上の取引実績を誇り、売上は 610億円と成長を続けております。 この成長にともない、法務・登記関連の業務も拡大しており、グループ内司法書士法人として登記・契約を支える人材を募集しています。 【おまかせしたい業務】
応募資格 【必須】 ・司法書士事務所、または法律事務所・不動産会社等での補助者経験 ・不動産登記(移転・抵当権設定等)の一連の流れを理解している方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・登記関連システム操作) ・正確性とスピード感を両立できる方 【歓迎スキル・ご経験】 ・司法...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 東京都台東区 ※各線 上野駅より徒歩3分 <勤務地(変更の範囲)> 会社の定める場所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度
仕事内容 当社は、中古マンションを仕入れてリノベーションを行い、新たな価値を加えて販売する「中古住宅再生事業」を全国で展開している不動産会社のグループ内司法書士法人です。 年間2,000件以上の取引実績を誇り、売上は【350億円 ⇒ 610億円】と毎年20%以上の成長を続けております。 この成長にともない、法務・登記関連の業務も急拡大しており、グループ内司法書士法人として登記・契約を支える人材を募集してい
応募資格 【必須】 ・司法書士資格をお持ちの方(登録の有無は問いません) ・基本的なPCスキル(Word, Excelなど) ・チームでの協力やコミュニケーションができる方 ※実務経験がない方やブランクがある方も、意欲があれば歓迎します! 【歓迎スキル・ご経験】 ・不動産登記の実...
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 東京都台東区 ※各線 上野駅より徒歩3分 <勤務地(変更の範囲)> 会社の定める場所

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 IPO準備を進めるにあたり、法務面とコンプライアンス面から社内統制の強化を担う。 コンプライアンス体制の整備推進と運用の支援。 契約書の確認および修正対応。 サービスの利用規約など、ルール文書の整備。 新規事業に関する法令リサーチ、適法性の確認。 法令や社内規程に関する社内向け研修の企画・実施。 社内規程の新規作成、改定、整備。 弁護士との連絡窓口。 訴訟対応。 内部統制の仕組み
応募資格 ◆必須 法務部門での実務経験 または人事・総務等で法務関連業務を扱った経験 ◆尚可 不動産に関する法令知識 会社法の知見 ベンチャー企業での就業経験
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務担当者として以下の仕事をお任せします。 ■採用背景 ・アライアンス部の第一の取り組みには、導入品獲得とともに他社との提携関係の維持・拡充があり、そのために契約交渉Gでは、(1)他社との提携に関する契約書の審査・作成や相手方との交渉に加え、(2)リスク・問題発生時における契約関係の整理や対応提案を行っていく必要があります。 しかし、現状は課長一人で案件対応
応募資格 【必須要件】 ・製薬企業での提携案件に関する契約書(英文契約を含む)の審査・作成業務の経験(3年以上) ・民法、商法、会社法等の企業法務に必要な法律知識全般 ・英語中級(目安:TOEIC(R)テスト 700点以上)
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【同社の女性活躍の取り組み】 ■女性活躍推進ロードマップ 2030年までに女性管理職15%以上を目標に女性の「働きやすさ」と「キャリアアップ」を全面的に支援。ダイバーシティの推進は当社グループの持続可能な成長のためにも必須であるとの考えから、ダイバーシティをコアバリューの1つに位置づけています。そのために、ライフイベントを迎えても働きやすい両立環境整備、男性の家事育児参画推進にも取り組み、エクイテ
応募資格 【必須要件】 ・学士以上の方 ・求人に記載の想定ポジションに準ずる業務経験をお持ちの方 ・将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方、または充実した両立支援・柔軟な働き方制度を活用して、リーダー・マネージャーを続けたい・目指したい方 ※管理職候補登用の場合はTOEIC 6...
給与 年収 650万円~1300万円
勤務地 東京都

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署・サービスについて】 リーガル・コンプライアンス部は、企業が法的リスクを最小限に抑えて、ビジネスを展開する事を法的アドバイスやリーガルチェックを通じ、企業が契約、知的財産、規制、訴訟、調査などの分野において法的に適切な取引を行うことをサポートしています。 ビジネス機会を拡大させるという見地から、どうすれば仕組みが現実化できるのか、施策が打てるのか、ビ
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・企業法務に関わる業務経験 ・法律事務所でのご経験 ・弁護士資格を取得するために勉強をされていた方 【歓迎要件】 ・保険会社における法務の経験・知識(保険業法、監督指針等の知識) ・弁護士資格保有者 (もしくは弁護士資格を保有してい...
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 東京都港区

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ??アクセンチュアグループ?? 【会社概要】 SI&Cは、『技術力』×『マネジメント』を強みとした独立系Sler企業で、顧客からの信頼と実績をベースに直近10年は年率10%以上の着実な成長を積み重ねています。 従来の注力事業である顧客のニーズに応え続けること(従来のシステム・インテグレーション)はもちろん、顧客に新たなビジネスの可能性やイノベーションを提案・発信する、技術の視点から業務を創造する
応募資格 【必須要件】 ○法務経験者の場合、下記 ・法務の実務経験がある方(3年以上) ○法務未経験者の場合、下記 ・法学部卒業、または同等の資格を有する方 ・チームと協力して業務を進められる方 ・契約書・社内文書の 決裁フローに沿った正確な手続き処理能力を有する方
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 東京都港区浜松町

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【主な業務内容】 ■ 戦略立案・推進 グループ全体のコーポレート管理(コーポレートガバナンス・機関法務・リスクマネジメント・オフィスインフラ・株式事務)に関する戦略立案及び実行、経営層との直接的な議論・提言 ■GRC体制構築決裁・稟議プロセスの抜本的見直し、3線ディフェンスの実現、KB単体・グループのリスク管理体制構築、リスクコンプライアンス委員会設置検討、グループガバナンスのあり方整理(持分比率
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験(目安3年) ・上場企業又はそれに準ずる規模の企業における、コーポレートガバナンス及び機関法務領域での実務経験3年以上(株主総会、取締役会、規程整備、東証対応、CGコード対応、適時開示等のいずれかを主担当として戦略策定・推進した経験) ・...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社グループの事業拡大に応じて、法務機能としての対応事項は年々増えており、社内外での環境変化に応じ、契約書審査や訴訟対応、株主総会を中心とした会社法関係の対応といった法務機能としての業務だけでなく、経営トップサポートやガバナンス、コンプライアンス、リスク管理、個人株主関連業務等、法務部員としての活躍の場が近年急拡大しております。 2030年に
応募資格 【必須要件】 ※履歴書に写真の添付、英語スキルの記載、メールアドレスの記載をお願いいたします ■5年~10年程度の法務関係の実務経験があり、ある分野または複数の分野において、自立して対応できる能力 ・基本的な国内法務案件を担当し、遂行する能力 ・複雑な案件であっても、論理的...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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