| 仕事内容 | 【職務概要】 採用・制度・育成・労務・組織開発など人事領域全体の運営をリードし、人事戦略を現場で実行し、成果に結びつける中核責任者としての役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事部門の統括マネジメント（メンバー育成・評価・組織設計） ・採用活動の推進・オペレーション改善 ・人材育成・研修・マネジメント支援施策の実行 ・エンゲージメント向上施策の企画／運用 ・現場部門との連携・課題解決 ※ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域での実務経験（複数領域の経験） ・管理職としてのマネジメント経験 【尚可】 ・人事部門責任者またはリーダー経験 ・制度設計／組織開発／採用戦略推進経験 ・事業部門との折衝 ・業務改善・仕組み化経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都渋谷区(渋谷二丁目１７番１号 渋谷アクシュ10階) JR各線「渋谷」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 NFCを活用した自社サービス「MEET」のエンタープライズ領域における組織立ち上げ責任者として、事業および営業戦略の立案から実行、組織運営まで幅広く担っていただきます。 【職務詳細】 ・エンタープライズビジネスのトップライン最大化 ・事業戦略および営業戦略の立案、実行 ・ナショナルクライアントへの経営課題・事業課題のヒアリング ・課題解決に向けたソリューション提案 ・組織のマネジメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT、システム、SaaSなど無形商材の法人営業経験（5年以上） ・エンタープライズ企業向けのソリューション提案、コンサルテーション実務経験 【尚可】 ・マネジメント経験（3年以上） ・データ分析、AIに関わるツールの知識（データ分析ツール、データレイク、DMP... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区弦巻一丁目50番13号 ベースメントファクトリービル4階 東急田園都市線「桜新町」駅より徒歩15分 東急世田谷線「上町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | IT／web／ゲームに特化した人材紹介を行っている同社にて、営業部門のマネージャーとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 営業部門における組織マネジメント・KPI管理・施策の立案～運用をお任せいたします。 ・戦略設計、進捗管理、オペレーション最適化 ・KPI設計、育成、評価、組織づくり ・経営陣との戦略ディスカッション・施策推進 ※担当範囲はご経験に応じて決定します。 【ポジションの魅力】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業部門の管理監督者として50名以上のマネジメントを行った経験 ・人材業界で営業経験5年以上をお持ちの方 【尚可】 ・ファクトから仮説や問いを立てるのが好きな方 ・ステークホルダー、現場と垣根なくコミュニケーションしていけるオープンマインドな方 ・業務プロセス... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ3階 JR各線「渋谷」駅宮益坂口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事総務ポジションをお任せいたします。 採用、育成の通常の人事領域の仕事に限らず、やる気次第で事業開発や業務フロー改善など、お任せできる仕事がたくさんあります。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ■人事領域（課長１名・メンバー２名） ・人員計画・採用計画の策定、実行（新卒／中途） ・研修計画の策定、運用 ・人事評価制度の運用 ・組織改善 ・給与計算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 ・人事計画、採用計画の経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒1-2-14 JR・東京メトロ各線「目黒」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ会社が6社ある急成長上場企業にて、会計監査の専門知識を活かした 業務に従事していただきます。新規事業の展開や新規グループ会社の設立等の アクションが豊富なため常に様々な会計論点が登場し、経験を多く積める環境です 【職務詳細】 ・単体決算、連結決算 ・四半期、年度の開示書類の作成、チェック ・海外含む新規事業の会計処理の検討、整理 ・監査上の論点の検討 ・内部統制監査対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・監査法人での勤務歴5年以上 【尚可】 ・公認会計士資格保有者 ・コミュニケーション能力が高い方 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階 JR各線「東京」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 リーガルソリューション本部は【COO直下事業】として、営業戦略・プロダクト・サクセス・事業戦略を横断しながら、この変革をスピーディに推進できる環境です。 今回は、単なる現場マネージャーではなく、営業を“事業のエンジン”として設計できる経営視点を持ったマネージャー候補を募集しています。 本ポジションは、営業部の“運営者”ではなく、“経営メンバー”に近い役割です。 【職務詳細】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5名以上の営業組織のマネジメント経験 ・営業における高い実績（定量的な成果） ・SaaSまたは無形商材のグロースフェーズ経験 ・KPI設計、パイプライン管理、Forecast運用の実務経験 ・営業戦略、人材育成、評価を仕組み化した経験 【尚可】 ・Go-To-... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社が定める勤務場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 高機能材料を取り扱う電子電材事業において、中国・台湾を中心とした海外営業およびチームマネジメントを担当いただきます。中国語スキルを活かし、グローバル市場でキャリアを築けるポジションです。 【職務詳細】 ■誰に：「自動車業界」中国・台湾を中心とした現地の製造業者や商社、電子機器メーカー、EV関連企業など ■何を：「機械部品」スマートフォンやPCなどに使われる高機能材料、液晶部材、光通 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中国語：ビジネスレベル ・商社での海外営業経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・モバイル機器、PC機器、液晶関連、EV、日本メーカーの先端技術素材やデバイス（脱炭素関連商材など）の営業経験 ・中国市場の知識：中国市場の動向やビジネス文化に精通している方 ・企画... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒103-0023 東京都中央区日本橋本町1-8-16 アポロタワー日本橋 東京メトロ銀座線「三越前」駅より徒歩3分 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は現在、IPOを見据えた拡大フェーズにあります。本ポジションは、カスタマーサクセス（CS）組織全体を統括するディレクター候補です。 【職務詳細】 エンタープライズからSMBまで幅広い顧客セグメントを横断し、チャーン防止・アップセル・CS組織のしくみ化を推進します。CSとしての個人成果にとどまらず、組織設計・プロセス構築・人材育成まで一手に担い、同社のCS機能を次のステージへ引き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人向けIT ／ SaaS領域におけるCSまたはセールスの実務経験（5年以上） ・セールスまたはCS組織のマネジメント経験（メンバー育成・評価・採用を含む） ・KPI設計・モニタリングなど、セールスやCSの仕組み・プロセスを構築した経験 ・顧客の事業課題を深く理... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本石町4-2-16 Daiwa日本橋本石町ビル6階 JR山手線「神田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 新卒採用領域のソリューション営業部門を束ね、営業計画の設計、チーム編成、マネジメント体制の整備、KPIマネジメントの再設計を通じて組織力を抜本的に引き上げる部門責任者としての役割を担っていただきます。 【具体的には、、、】 カンパニーCEOが現在兼務している営業部門長業務を引き継ぎ、個人技に依存する組織から、仕組みで成果を創出できる強い組織への変革を主導します。 ・ソリューション営業部門全体の組 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用ビジネス（人材紹介／求人広告／ダイレクトリクルーティング／採用コンサルティング等のいずれか）におけるマネジメント経験 3年以上 ・10名以上の組織マネジメント経験（マネージャーの上にあたるレイヤーでの統括経験を想定） ・営業計画の策定、実行、モニタリング... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10階・8階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本を代表する大手企業に対し、人材・組織開発領域の経営課題解決を支援するコンサルティング営業を担当します。 【職務詳細】 ・大手企業の経営層、人事責任者に対する課題ヒアリング ・事業戦略や組織課題の分析、仮説立案 ・人材育成、組織開発施策の企画提案 ・1,700名超の外部プロフェッショナルとの連携、アサインメント ・研修や組織変革プロジェクトの推進 ・実施後の効果測定、改善提案 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・組織マネジメントの経験（チームリーダー・管理職等、目安5名以上） ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 - 課題解決型の法人営業経験（顧客の課題を特定し、解決に向けた施策や企画を提案・実行した経験） - 人・組織領域の知見や経験（事業会社での人事（採用・育成・... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー7F JR山手線「恵比寿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 データエンジニアリング事業の営業部長として、大手自動車メーカーや大手電気機器メーカー等を中心とした大手企業向けの提案営業および、営業部門の統括・マネジメント業務をお任せします。 【職務詳細】 ・データエンジニアリングソリューションの提案営業 ・新規および既存顧客との関係構築（リレーション強化） ・技術部門と連携したソリューション策定 ・営業戦略の立案および実行 ・営業部門の組織マネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外関係者との円滑な対人コミュニケーション能力 ・大手企業との折衝経験が豊富な方 ・マネジメント経験 【尚可】 ・英語力（グローバル企業のため、あれば業務に活かせます） 【データエンジニアリングについて】 AIに欠かせない大規模なデータ（ビッグデータ）を分... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒104-6591 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー30F 東京メトロ日比谷線「築地」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ★Inspire Highとは？★ Inspire Highは、10代が世界中の多様な生き方や価値観に触れ、自分らしい人生を切り拓く力を育むことを目指す教育プログラムです。中学・高校向けに提供しており、探究学習や非認知能力の育成に特化。国内外の第一線で活躍するロールモデルのストーリーを教材化し、生徒が自らの未来を考える機会を提供しています。 【職務詳細】 ■誰に：中学・高校（公立・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・無形商材の法人営業経験5年以上 ・営業組織で複数チームのマネジメント経験 【尚可】 ・教育業界での営業経験 ・出張を含む柔軟な勤務対応が可能 |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区平河町2-5-3 半蔵門・南北・有楽町線「永田町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【株式会社Archi Village（アーキヴィレッジ）とは？】 建設・建材業界特化し、DX推進するためプラットフォーム事業を 展開する会社です。 エクステリア領域で築いた高いシェア（95％以上）と グループ全体で68.6億円の大型資金調達を実施し、建材業界のDXを 牽引しています。 【お任せすること】 IPO準備会社の経理部長候補として、経理業務全般を幅広く担当して いただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財務会計5年以上 └決算、連結、監査対応のご経験をお持ちの方を募集します ・組織マネジメント2年以上 ・部署横断のプロジェクト推進 ・簿記2級以上 ・英語力（日常会話以上／目安 TOEIC700点以上） 【尚可】 ・管理会計（予算立案、経営報告）経験 ・税務... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園3-1-22 JMAビル 6F （原則出社） 都営三田線「御成門」駅A1番出口 徒歩約5分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅3番出口 徒歩約7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人材派遣事業部における営業管理職候補として、既存および新規顧客へのソリューション提案や、コーディネーター業務、メンバーのマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・多様な業種のクライアントに対する課題ヒアリングと提案営業 ・人材派遣、紹介、アウトソーシングを組み合わせたスキーム構築 ・スタッフの採用、マッチング、就業後のフォロー体制の強化 ・営業戦略の立案、予算管理および進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販促支援事業 ヒト × モノ × ハコ、における事業推進経験 ・BPO業界また派遣事業における業務推進経験 ・5名以上の組織マネジメント、または大規模現場での統括経験 【尚可】 ・大手クライアントに対する戦略的コンサル提案実績 ・損益計算書 (P／L)に基づい... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理部門の部長クラスを担当していただきます。 └事業拡大・組織拡大フェーズにある同社において、 経理・財務を中心に、管理体制の構築・強化をリードしていただくポジション！ 経営陣と近い距離で、会社の成長を支える 中核ポジションとしてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 ■経営陣と連携した事業計画／中期計画の策定および予実管理 ■資金繰り管理および金融機関との折衝 ■監査法人対応お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■上場企業での経理実務経験 └3年以上 ■監査法人対応経験 └☆IPO準備経験もあれば尚良し！ ■管理部門のマネジメント経験 └人事・労務・総務・経理 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京本社：東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2階 JR各線「浜松町」駅から徒歩6分 都営浅草線・大江戸線「大門」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【お任せすること】 人事部・労務厚生室のマネージャー業務をお任せします。 労務オペレーションの安定運用を前提に、 健康経営・働き方・制度運用を担っていただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理業務 └フレックス／裁量労働／テレワーク／長時間労働対策 など ・昇給／給与管理業務 ・給与／賞与計算／住民税／年末調整 ・社会保険業務 ・福利厚生／育児介護休業／確定拠出年金・退職金関連業務 ・労組対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3名以上の組織マネジメント経験2年以上 └評価／育成／役割設計などを実行している方 ・社内外の関係者（現場／経営／産業医など）と連携しながら、 労務／健康課題の調整～判断を行った経験 ・従業員の健康／働きやすさに関する課題に対し、 健康経営／メンタルヘルス... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト5階 中央線「中野」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 （海外・テレワークを含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、エンタメ領域のコンパウンドスタートアップとして複数のプロダクトを提供。 現在、新規事業、M＆Aを同時に進めており、会社規模が急拡大中。 現在の人事領域は、人事労務、採用、組織開発、などを、外部の方と連携しながらコーポレートで回している状態。 さらに、社員増加、M＆Aによる子会社増加、連結決算、PMが進行しているため、専任責任者として業務にあたっていただきます。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務経験（目安：3年以上） 【尚可】 ・採用経験（中途・新卒問わず） ・組織開発経験 ・研修経験 ・補助金／助成金申請経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田3-6-32 TERRACE SITE GOTANDA 3A JR線各線「五反田」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「上場企業としての『開示品質』を担保し、組織の守りを固める」 現マネージャーがFP＆A（攻めのファイナンス）へ注力するため、制度会計・開示業務（守りのファイナンス）の全責任を引き継いでいただきます。 【職務詳細】 まずはご自身の得意な実務から入り、徐々にメンバーのレビュー等のマネジメント業務へ幅を広げていただきます。 【メイン業務：開示・監査対応】（最も期待する領域） ・有価証券報 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開示資料作成の実務経験（目安3年以上） 有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成経験が必須です。 ※数字の流し込みだけでなく、注記情報の作成（ドラフティング）や、開示システム（宝印刷・プロネクサス等）の操作まで一通り自己完結できる方を想定しています。 ・監... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階 東西線「木場」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法人営業として、既存顧客の深耕および新規顧客の開拓に向けた戦略の企画・推進を担っていただきます。 【職務詳細】 TTS商材（PC、Microsoftライセンス、DXソリューション等）を理解し、 ・トヨタグループ顧客に対しては深耕戦略を、トヨタグループ外の 一般法人顧客に対しては新規開拓戦略を企画・立案する。 企画した戦略に基づき、チームリソースを活用してアクションを実行・推進する。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業戦略立案、実行、プロジェクト進捗管理の経験3年以上 ・IT領域での法人営業経験5年以上 【尚可】 ・新規顧客開拓経験3年以上 ・外資顧客の応対経験、または海外での業務経験 ・ITパスポート ・簿記三級 ・TOEIC550点以上 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南二丁目5-7 港南ビル JR各線「品川」駅港南口徒歩3分 勤務地変更の範囲:当面なし（将来的には可能性あり） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 既存大手個社深耕セールス、ITコンサルタント、カスタマーサクセスの要素を併せ持つ広範なミッションを担うポジションです。 ■担当業務 ・顧客の変革シナリオ設計 - 担当企業ごとに、法務部門から事業部門、グループ会社への導入拡大・ 変革シナリオの策定 - 顧客企業の執行役員・部長クラスとの直接折衝、経営課題を起点とした構想提案 ・顧客の業務推進 - 顧客にとって最適な契約業務オペレーション（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンタープライズ企業（目安売上1,000億円以上規模）の担当として、下記2点をお持ちの方 - ITプロダクトのカスタマーサクセスの経験 - オンボーディングや定着支援に閉じず、アップセル／クロスセルを積極的に推進した経験 【尚可】 ・エンタープライズ向けに... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海1丁目8-10 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟 4階 都営大江戸線「勝どき」駅から徒歩9分 勤務地変更の範囲:社が定める場所 |
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| 千代田区（25,104）｜ 中央区（15,502）｜ 港区（37,391）｜ 新宿区（11,636）｜ 文京区（1,977）｜ 台東区（2,411）｜ 墨田区（1,195）｜ 江東区（5,113）｜ 品川区（8,242）｜ 目黒区（2,132）｜ 大田区（2,473）｜ 世田谷区（1,633）｜ 渋谷区（15,541）｜ 中野区（1,508）｜ 杉並区（904）｜ 豊島区（2,974）｜ 北区（546）｜ 荒川区（345）｜ 板橋区（1,188）｜ 練馬区（736）｜ 足立区（863）｜ 葛飾区（396）｜ 江戸川区（906）｜ 八王子市（1,178）｜ 立川市（869）｜ 武蔵野市（742）｜ 三鷹市（484）｜ 青梅市（161）｜ 府中市（898）｜ 昭島市（446）｜ 調布市（354）｜ 町田市（770）｜ 小金井市（132）｜ 小平市（254）｜ 日野市（599）｜ 東村山市（190）｜ 国分寺市（144）｜ 国立市（123）｜ 福生市（58）｜ 狛江市（61）｜ 東大和市（93）｜ 清瀬市（78）｜ 東久留米市（100）｜ 武蔵村山市（109）｜ 多摩市（376）｜ 稲城市（151）｜ 羽村市（114）｜ あきる野市（80）｜ 西東京市（338）｜ 西多摩郡瑞穂町（98）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（5）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（7）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
