仕事内容 | 【職務概要】 第2創業期におけるEngineeringチームの更なる強化に向けた組織・人材開発領域の企画や運用を担っていただける方を募集します。 【職務詳細】 ・Engineeringチームの評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・組織・人材開発施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出 ・マネージャー・評価者育成施策の実行 ・各種研修・オフサイトの企画 |
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応募資格 | 【必須】 ・いずれかの人事関連業務のご経験(例:人事企画、育成、制度運用、HRBP補佐など) ・チームや関係者と協力しながら、業務を主体的に進めた経験 ・マネジメント層と組織づくりのパートナーとして議論・提案ができる 【尚可】 ・組織開発や人材開発に関する経験・知識 ・エ... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階 浅草線「浅草橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 フューチャー経理チームの一員として、月次決算を中心に財務・管理会計業務を担当 【職務詳細】 ・単体経理・連結経理・子会社経理業務 ・月次決算、四半期決算、年次決算(会社法・金商法対応) ・監査法人対応や内部統制関連業務 ・税務申告業務の補助 ・予算策定・業績分析・報告 ・適時開示資料作成および取締役会等会議体の事務局 ・新規子会社設立やM&Aに伴う会計・税務対応 ・日常経理処理の改 |
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応募資格 | 【必須】 ・簿記2級以上 ・3年以上の年次決算など経理実務経験 【尚可】 ・上場企業での経理経験 ・IT系企業での経理経験 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 「テクノロジー」で時代のニーズに合わせ、最速でサービスを提供するITベンチャー企業の同社にて、新卒の採用マネージャー候補をお任せします。 【職務詳細】 ■新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ■採用媒体の運用・改善・企画 ■母集団形成の企画、運用(媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ) ■選考対応(書類選考、一次選考面接、候補者フォロー) ■内定者フォロー ■採用マー |
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応募資格 | 【必須】 ・新卒採用の実務のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・採用における戦略を上流から企画設計しKPI運用した経験 ・営業、コンサル、マーケターなどのビジネス職経験 ・メンバーのマネジメント経験 ・成長フェーズでの管理部門での就業経験 30歳以下 【年齢制限理... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 安全衛生管理、給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。 【職務詳細】 ・社会保険事務(社労士事務所に外注)および 給与計算事務のアウトソーシング先への対応や業務構築 ・有期雇用社員の契約管理 ・産育休職者の管理 ・監督官庁等への届出管理 ・人事関連規程・労使協定管理 など ※チームは7名体制で、以上は全て子会社も対象(同社含め合計6社)です。 ※資質や志向に応じて |
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応募資格 | 【必須】 ・4年制大卒以上かつ社会人経験8年以上 ・労務経験3年以上(安全衛生、給与計算、社会保険手続きなど、いずれかの領域) 【尚可】 ・ベンチャー/スタートアップ企業での人事業務経験 ・100~1000人規模の事業会社での労務経験 ★☆★こんな方は大歓迎★☆★ ・... |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティ 24階 京王新線「初台」駅東口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | ■毎月の業務 ・入退社管理:入社や退職する社員のデータ入力管理や書類管理 ・社会保険に関する業務:雇用保険や健康保険、厚生年金等の加入・喪失の手続き、月変業務、産休育休対応 ・勤怠管理(社員の出退勤状況や有給取得の確認等):従業員の出退勤データのチェックや有給取得状況の確認 ・給与計算業務 ・衛生委員会の開催、運営 ・表彰、辞令の作成、対応 など ■年間の業務 ・労働保険更新業務 ・36協定 |
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応募資格 | 【必須】 ・労務業務(社会保険の得喪業務・給与計算・勤怠管理)のご経験(2~3年以上ご経験がある方) ■■本ポジションについて■■ 同社労務課の業務は幅広く、メンバーそれぞれが得意なことやチャレンジしたいことを自主的に見つけて対応しています。 入社後すぐにすべての業務を... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F JR各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 CFOが担っている経理の一連の業務をお任せする予定です。 連結決算、監査法人対応、アウトソース先のコントロール、開示業務(四半期・年度)、M&Aした子会社の連結決算取り込みまでの調整など上場企業での主計業務をお任せします。 【職務詳細】 ・月次・四半期・年度決算処理 ・連結決算業務 ・監査法人対応 ・アウトソース先の管理・連携 ・開示資料(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書等) |
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応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験3年以上 ・上場企業での開示資料作成経験 ・監査法人対応の経験 【尚可】 ・日商簿記2級以上 ・経理部門のマネージャー経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
給与 | 年収 1000万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階 JR各線「新宿」駅から徒歩8分 都営大江戸線「都庁前」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 入社いただきましたら経理・財務部において、PwC税理士法人のプロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関するプロフェッショナルとしてチームをリードする管理職としてフロント業務遂行支援を担当していただきます。 【職務詳細】 ■具体的な職務内容 ・売上・売掛金・仕掛品を管理するチームの運営 ・国内外取引を含めた税務取引の整理 ・委託先との業務委託内容(契約管理等 |
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応募資格 | 【必須】 ・4大卒以上 ・チームリードもしくはプロジェクトリード経験 ・TOEIC 700点程度をお持ちで英語を使っての業務に抵抗のない方(メール対応や英文契約書を読む機会があります。) ・PCスキル Word, Excel, PowerPointなどを一通り使用できること... |
給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 同社のグローバル経理担当として、海外拠点や現地メンバーと連携しながら、国ごとに異なる税務・会計ルールに対応した経理業務を担っていただきます。グループ全体の経理品質向上に寄与いただきます。 急拡大していく同社にて状況に合わせた会計体制の整備や各種会計実務まで、変化を楽しみながら推進いただける方からのご応募をお待ちしております。 【業務詳細】 ・海外子会社を含むグループ全体の月次・四半期・年次決算 |
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応募資格 | 【必須】 ・グローバル企業における監査経験を3年以上お持ちの方 ・公認会計士資格、またはUSCPA資格をお持ちの方 ★「プライム市場」へのステップアップを見据えた経験が積めます。 現在はグロース市場に上場していますが、将来的なプライム市場への鞍替えを目指して体制強化中で... |
給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 業務領域は【組織開発/人材開発/評価】【採用(新卒/中途)】【労務/指名・報酬委員会の運営】の中からご本人のお強みに応じてご相談の上決定していきます。 【職務詳細】 ■経営陣と密に連携 ・経営課題に基づく中期・単年の人事戦略の立案と実行 ・担当領域に関する重要指標を分析し、経営陣に対して課題の提言と解決策の実行をリード ■マネージメント(業務マネージメント/ヒューマンマネージメント |
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応募資格 | 【必須】 ・上場企業での人事部門におけるマネージャーのご経験 ・経営視点での人事戦略立案・実行経験 経営目標と連動した人事戦略を自ら描き、役員クラスを巻き込みながら実行までをリードした実績 ・リーダーシップとチームマネジメント能力 メンバーやリーダーを育成し、チームとしての... |
給与 | 年収 900万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-2 msb Tamachi田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町」駅より徒歩1分 都営浅草線「三田」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社が定める勤務場所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、同社の経理部門をマネージャーとして牽引し、連結決算やIFRS導入など高度な会計領域をリードします。IPO準備や急成長フェーズにおける体制構築の中核を担い、経営層やグループ会社と連携しながら、財務の透明性と正確性を高めることが求められます。 【職務詳細】 ・IFRS導入プロジェクトの企画と推進 ・グループ会社を含む連結決算業務全般 ・財務諸表や開示資料の作成および監査 |
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応募資格 | 【必須】 ・公認会計士資格保持者 または 上場企業もしくは上場準備企業での経理実務経験 ・IFRSまたは日本基準での連結決算経験 ・決算、開示、監査対応の知識と実務経験 ・マネジメントまたはチームリード経験 ・会計システムの基本的な知識 【尚可】 ・IFRS導入プロジェクト... |
給与 | 年収 800万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー38F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務内容】 経理課長として手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 (単体) 1.月次・四半期・年次決算(同社及びグループ会社) ・売上計上 ・原価計算、人件費及び経費計上 ・固定資産管理他 2.会計監査対応 3.税務関連業務 4.会社法に基づく計算書類の作成 5.会計業務フローの整備 ・既存業務フ |
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応募資格 | 【必須】 ■上場企業、または準じた企業(上場企業子会社等)での経理実務経験が5年以上 ■マネジメント経験がある方(可能であれば2年以上) 【尚可】 ■以下の資格をお持ちの方 ・公認会計士 ・税理士(科目合格含む) ・日商簿記1級 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続に... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 第2創業期におけるGTM組織(フィールドセールスなどのフロントチーム)の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 【職務詳細】 ■業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・採用チームとの連携を通じた各種採用施策の実行 ・組織・人材開発チームとの連携による各種施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンデ |
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応募資格 | 【必須】 ・営業・マーケティングなどのGTM組織における業務経験 ・経営層や事業部門のマネージャーと対等にコミュニケーションが取れること 【尚可】 ・スタートアップ企業においてHRBPまたはそれに近しい形で、より事業部に近い立場で組織課題の解決に取り組んだ経験 ・スター... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階 都営浅草線「浅草橋」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 金融サービス分野での事業展開において、金融関連の法令を遵守するだけではなく、ビジネスモデルを踏まえた最適な内部管理態勢をどのように構築・運用するか、守り(事業継続)と攻め(事業成長の支援)双方の視点を持って、同社グループの金融ビジネスの要であるマネーフォワードケッサイのコンプライアンス責任者の役割を担っていただける方を募集しています。 【職務詳細】 ■コンプライアンス業務を遂行する |
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応募資格 | 【必須】 ・決済ビジネスにおけるAML/CFTを含むコンプライアンス業務に関する経験(3年以上): 決済ビジネスやAML/CFT、不正利用対策に関する法令やガイドラインについての深い知識と経験を持ち、会社の組織や業務に合わせてそれらを遵守するための仕組みを構築し、実際に運用... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町」駅徒歩1分/都営浅草線「三田」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社が定める勤務場所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 事業成長に伴い、コーポレート部門全体を横断的にリードできるマネージャー候補を募集します。 現在は少数体制の中で各機能を管理部門メンバーが分担していますが、今後の更なる事業・組織拡大に向け社内のガバナンス体制を強化するため、部門横断のプロジェクトを設計・推進できる方を求めています。 人事・総務・法務・経理財務の各機能を俯瞰しながら、仕組みづくりとメンバーマネジメントを通じて、成長を支え |
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応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかを満たす方 ・経理・法務・総務・人事いずれかの実務経験(累計5年以上) ・コーポレート領域におけるプレイングマネージャーのご経験 ・組織横断での業務設計・運用改善の経験 【尚可】 ・ベンチャー企業/スタートアップでの管理部門経験 ・IPO準備企業で... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル JR各線「渋谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 新規事業「ID統合プラットフォーム事業」の立ち上げに伴い、経営層と密に連携しながら以下のような経営管理業務を幅広く担っていただきます。 【職務詳細】 - 予算管理・経営数値の可視化・KPIモニタリングの設計と運用 - 会社運営体制の整備(経営会議・取締役会の運営支援) - 社内規程・社内フローの構築と改善(稟議、契約、リスク管理など) - バックオフィス全体の業務設計・効率化プロジ |
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応募資格 | 【必須】 - 本ポジションの仕事内容を一人で滞りなく対応可能な方 - 経理、予算管理、人事労務、会社法など、複数の管理部門業務において 横断的かつ実務に即した知識と経験を有する方 (※実務経験3年以上、もしくはそれに準ずるスキルを有する方) 《募集背景》 GMOフィナン... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 全社の総務領域の責任者として各種課題を推進するとともに、総務メンバーの教育、同社のあらゆる事業推進のベースを担っていただきます。 【職務詳細】 ・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバーのマネジメント ・オフィス戦略の企画立案と実行(移転、増床、レイアウト変更、リノベ等) ・ファシリティマネジメント(オフィス環境の維持・改善、インフラ管理) ・株主総会等の重要会議の企画・運 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社での総務部門における包括的な実務経験(概ね5年以上) ・3名以上のチームマネジメント経験 ・株主総会の企画・運営経験 ・経営層とコミュニケーションを取りながら業務を遂行した経験 【尚可】 ・オフィス移転・増床プロジェクトを主担当として推進した経験 ・社... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿四丁目3番14号 恵比寿SSビル 各線「恵比寿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 経営管理部長候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。 業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。 ・ 予算策定、予実管理、資金分配の計画・管理、KPI分析 ・ IPO準備、資金調達(デット)、エクイティストーリーの構築、スト |
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応募資格 | 【必須】 ・上場企業での経理財務の実務経験がある方 ・監査企業において会計監査をしていた方 【尚可】 ・経理、会計としてIPO業務に携わったことがある方 ・事業会社/スタートアップにて会計体制を0から構築した経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 【本社】160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 都営大江戸線「東新宿」駅A3出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 経理課の課長・部長として課員のサポート及び経理業務全般をご担当いただきます。 ※役職につきましては今までのご経験を最大限考慮させていただきます。 【職務詳細】 ◆月次試算表作成 (仕訳入力は課員が対応) ◆管理会計 (月次管理PL作成、予実管理、差異分析、取締役会資料作成) ◆財務対応 (資金調達、金融機関に対する開示資料作成) ◆決算対応 ◆顧問税理士対応 ◆入出金管理 ◆税務関 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社で経理実務経験5年以上 ・経理組織における管理職経験 【尚可】 ・日商簿記2級あるいは同等の知識・実務経験 ・会計ソフト「弥生会計」の利用経験者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1丁目1‐8 青山ダイヤモンドビル7F 各線JR線「渋谷」駅より徒歩5分、各線「表参道」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | ==☆おすすめポイント☆== ◆好待遇:昨年度賞与実績12.6ヶ月分!、年収680万円~、福利厚生充実◎ ◆WLB◎:残業平均20~30時間※実働7.5時間換算、有給取得日数平均11.9日! ◆安定基盤:東証プライム上場G、大型案件多数、事業拡大中 ===================================== 【職務概要】 本社経理での管理職候補として、会社の重要な基幹業務に携わって |
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応募資格 | 【必須】※下記3つのうちいずれか主担当としての経験 ・金商法、会社法業務(連結決算業務) ・開示業務(決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類) ・税務関係(法人税・消費税・その他諸税申告実務、税務調査対応、 インボイスや電帳法などの税制改正対応) 【... |
給与 | 年収 750万円~900万円 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋箱崎町7-8 東京メトロ半蔵門線「水天宮前」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
仕事内容 | 採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。 ・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定 ・採用ブランディング、採用広報の戦略策定 ・人事制度設計(評価、報酬、等級制度の運用など) ・全社サーベイの運用と発生課題の解決 ・組織拡大に向けた体制構築、社内風土醸成(組織活性化の為の企画立案・実行など) ・タレントマネジメントシステムの運用設計等 <具体的には> ・ポジショ |
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応募資格 | 【必須】 ・HR部門のマネジメント経験 ・スタートアップなど、急激な組織拡大をする会社の経営メンバー、事業部長、マネージャーとしての業務経験 ・組織設計、採用戦略の設計経験 【尚可】 ・年間30名以上の中途採用ご経験 ・中途採用領域において、ミドルレイヤー以上の採用経験... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 【関東】東京都渋谷区(渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ10階) JR各線「渋谷」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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千代田区(22,710)| 中央区(14,104)| 港区(32,520)| 新宿区(11,405)| 文京区(2,315)| 台東区(2,323)| 墨田区(1,282)| 江東区(5,125)| 品川区(8,496)| 目黒区(2,150)| 大田区(2,429)| 世田谷区(1,728)| 渋谷区(15,498)| 中野区(1,519)| 杉並区(1,076)| 豊島区(2,823)| 北区(636)| 荒川区(410)| 板橋区(1,328)| 練馬区(993)| 足立区(1,130)| 葛飾区(534)| 江戸川区(999)| 八王子市(1,112)| 立川市(820)| 武蔵野市(585)| 三鷹市(469)| 青梅市(180)| 府中市(816)| 昭島市(341)| 調布市(415)| 町田市(711)| 小金井市(172)| 小平市(262)| 日野市(460)| 東村山市(231)| 国分寺市(233)| 国立市(124)| 福生市(60)| 狛江市(76)| 東大和市(106)| 清瀬市(91)| 東久留米市(129)| 武蔵村山市(115)| 多摩市(349)| 稲城市(139)| 羽村市(135)| あきる野市(69)| 西東京市(298)| 西多摩郡瑞穂町(73)| 西多摩郡日の出町(37)| 西多摩郡檜原村(1)| 西多摩郡奥多摩町(1)| 大島町(8)| 利島村(2)| 新島村(3)| 神津島村(0)| 三宅島三宅村(0)| 御蔵島村(0)| 八丈島八丈町(2)| 青ヶ島村(0)| 小笠原村(1)| |