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6/17更新!東京都のホールスタッフ、フロアスタッフの転職・求人情報・33ページ目 2324件

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2324件中 641~660件目を表示中

求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ◾️ホール業務 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 当社の強みであるマーケティング力、店舗経営力を現場で経験し、自分のやりたいことを実現していってください。
応募資格 未経験歓迎 自分で考えて行動できる 失敗を恐れない方
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 大阪、奈良、神奈川、東京

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仕事内容 ◾️ホール業務 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 当社の強みであるマーケティング力、店舗経営力を現場で経験し、自分のやりたいことを実現していってください。
応募資格 未経験歓迎 自分で考えて行動できる 失敗を恐れない方
給与 年収 300万円~350万円
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応募資格 未経験歓迎 自分で考えて行動できる 失敗を恐れない方
給与 年収 300万円~350万円
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給与 年収 300万円~350万円
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仕事内容 ◾️ホール業務 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 当社の強みであるマーケティング力、店舗経営力を現場で経験し、自分のやりたいことを実現していってください。
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給与 年収 300万円~350万円
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仕事内容 ◾️ホール業務 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 当社の強みであるマーケティング力、店舗経営力を現場で経験し、自分のやりたいことを実現していってください。
応募資格 未経験歓迎 自分で考えて行動できる 失敗を恐れない方
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 大阪、奈良、神奈川、東京

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求人の特徴
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  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ◾️ホール業務 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 接客全般・カウンター業務(賞品交換等)・遊技機や店内清掃・遊技台の簡単なトラブル対応等 当社の強みであるマーケティング力、店舗経営力を現場で経験し、自分のやりたいことを実現していってください。
応募資格 未経験歓迎 自分で考えて行動できる 失敗を恐れない方
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 大阪、奈良、神奈川、東京

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 フレンチ・イタリアン・ウィスキーバー・和食など東京・京都に5店舗の飲食店を展開する当社。 今回は2003年にOPENして20年以上お客様から支持を頂いている《Fish Bank Tokyo》にて、 サービススタッフを募集。 ラグジュアリーな空間での勤務ではありますが、 サービス未経験者でもしっかりとサポートしワンランク上のサービスを取得し働ける体制を整えております。 その為レストランサー
応募資格 ・未経験の方も歓迎 ・レストランでのサービス経験をお持ちの方 尚可 ・ソムリエやウィスキーなどの資格をお持ちの方 尚可
給与 年収 300万円~500万円
勤務地 Fish Bank Tokyo JR新橋駅または東京メトロ汐留駅より徒歩3分 10:00~23:00でのシフト制 実働8h・休憩1.5~2h 【営業時間】 ランチ  11:30~15:00 ディナー 17:30~22:30

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 各店舗でのホールスタッフ 接客、仕込み、品出しを中心に行っていただきます。 ■未経験の方でも安心できるサポート体制が充実! 接客、調理マニュアルもしっかりあり一人一人の良いところを引出す研修体制! 「仲間」同期同士のつながりを大切にします。 毎月研修する中で仲間と顔を合わす機会が多く話す機会も多いです。 配属先も年の近い先輩社員がいる店舗での研修なので気軽に相談しやすい環境です
応募資格 ●未経験OK! ●学歴不問! ●中途採用 ●飲食店での調理経験者 ●飲食店でのホール経験者
給与
勤務地 東京都 神奈川県 埼玉県 千葉県

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ★未経験でも高収入スタート可能★ 『もんじゃ焼き店』の店長候補として店舗運営をお任せします! スキルや経験よりも「意欲」「熱意」を重視しているため、未経験の方でも高収入・好待遇でお迎えします。 私たちと一緒に素敵な店舗をつくっていきましょう! 社会人経験のない方も大歓迎!接客や調理の仕方をイチから丁寧に教えるのでご安心ください。 最短で入社3か月で店長にステップアップいただける環
応募資格 ◆20代大歓迎◆ 社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK! 職種業種未経験の方も是非ご応募ください! これまでのスキルや経験、学歴は一切不問です。 むしろ未経験だからこその斬新なアイディアや企画なども大歓迎です! 年功序列もなく、成果を公平に評価し給与に還元していま...
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 北海道・東京・埼玉・千葉・神奈川・愛知・福岡・海外など

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細  ※6時半~16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ: キャリアパスとして、幹部(支配人:
応募資格 何かしらの接客経験のある方(アルバイト経験も可能) ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 千代田区

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仕事内容 お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細  ※6時半~16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ: キャリアパスとして、幹部(支配人:
応募資格 何かしらの接客経験のある方(アルバイト経験も可能) ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 千代田区

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応募資格 何かしらの接客経験のある方(アルバイト経験も可能) ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 千代田区

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
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  • 服装自由
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  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 お客さまとの会話を通じて自分の知らない世界を学べます。 政財界の要職に就かれているような方とも、適切な距離感で丁寧に関わっていくお仕事です。 ■業務詳細  ※6時半~16時半 モーニングとランチ 固定勤務 夜間勤務なし ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロントその他 ■キャリアアップ: キャリアパスとして、幹部(支配人:
応募資格 何かしらの接客経験のある方(アルバイト経験も可能) ※35歳以上は飲食店での接客経験必須 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 千代田区

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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