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8/27更新!東京都の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)の転職・求人情報・853ページ目 20262件

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20262件中 17041~17060件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 収益不動産や分譲住宅で構成される大規模複合開発の組成や開発の推進について、プロジェクトマネージャーとして以下業務に従事いただきます。  1.大規模アリーナを中核とした拠点づくりの公募事業(万博記念公園駅前周辺地区活性化事業)  2.新規複合開発案件(商業施設、オフィス、ホテル、賃貸住宅といった収益不動産、分譲住宅、大規模集客施設(アリーナ等)、研究開発施設などで構成)が対象となります。 開発を推進
応募資格 <最終学歴>  大卒以上 <必要資格>  宅建資格 <MUST経験>  ・プロジェクトマネージャーとして収益不動産、または分譲住宅の開発推進の経験を複数有する方。または、大規模開発・複合施設の開発の経験を有する方。 ・アリーナや研究開発施設といった新しい分野のアセットへの挑...
給与 年収 1000万円~2000万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業、ホテル・商業の複合ビル、REIT等のプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。  ・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理  ・販促計画立案、計画進捗管理、委託会社の指導・管理  ・日常のテナント対応  ・商業テナントの売上管理  ・賃料改定、契約更改などの交渉、賃貸借契約の締結  ・PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーテ
応募資格 【応募条件】  不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、デベロッパー、事業会社等におけるオフィスビルの運営、維持管理業務のご経験がある方 【歓迎する資格・スキル】  ・宅地建物取引士  ・ビル経営管理士  ・ファシリティマネジャー   ・不動産証券化協会認定マスター などの資...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 採用時の勤務地  首都圏 事業所(東京都港区)  ※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 当社で運営受託しているショッピングセンター(「商業施設」)や、オフィス・ホテル・商業の複合ビルのプロパティマネジメント(運営管理)全般の実務を担っていただきます。 テナント営業  ・建物の運営に関する各種コンサルティングとオーナーへの提案  (CS推進、改善策、リニューアル計画などの提案)  ・収支計画、販促計画の立案と実施、業務委託先の指導・管理  ・テナントとのコミュニケーション、商業テナント
応募資格 【応募条件】  商業施設、複合ビルのプロパティマネジメントのご経験のある方 【歓迎する資格・スキル】  ・宅地建物取引士  ・ビル経営管理士  ・ファシリティマネジャー  ・SC経営士 などの資格をお持ちの方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 採用時の勤務地  首都圏 事業所(東京都港区)  ※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 弊社でプロパティマネジメント業務を受託しているオフィスビル等の空室区画のリーシングを担当いただき、所有者様に代わってお預かりする不動産の収益の安定化や資産価値の向上に努めていただきます。 具体的なリーシング業務(賃貸仲介業務含む)は以下となります。  ・リーシングプラン作成と提案  (対象建物のオフィスマーケット分析、募集条件の提案、募集方法の提案等)  ・仲介会社様への物件紹介  ・お客様の現地
応募資格 【応募条件】  ・オフィスビルのリーシング業務のご経験のある方  ・賃貸仲介業務のご経験がある方 等   【歓迎する資格・スキル】  ・宅地建物取引士 尚可 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契...
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 採用時の勤務地  首都圏 事業所(東京都港区)  ※なお、本社及び全国の各事業所への異動する場合もあります。

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ※当社は「飛び込み営業」ではなく、地元の不動産業者様・金融機関様・農協様・税理士様から地主様を紹介いただく、信用力をベースにした土地活用コンサルティングを行っています。 主な業務内容は・・ ・営業担当が獲得した提案案件に対する、商談同国ならびにクロージング業務 ・営業担当が獲得した提案案件獲得に向けた営業同行および指導 ・支店長、副支店長の補佐的な立場で、支店の運営にかかわり、将来的に
応募資格 【必須条件】 ・土地活用営業担当としての高額商品のクロージングおよびマネジメント経験3年以上の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・ファイナンシャルプランニング技能士資格 ・宅地建物取引士 35歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 ・東京本部 東京都千代田区丸の内:東京駅徒歩2分

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 1.営業:不動産を通じた投資客に土地紹介による新築集合住宅の提案営業。セニナーにお越しの方に対する完全反響営業 2.用地仕入:不動産・ハウスメーカー・デベ等の用地に関する情報収集・値付け・買付から契約までの業務 3.契約:土地調査、重要事項説明書作成業務
応募資格 宅地建物取引主任者 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都新宿区西新宿

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 1.土地調査:現地調査・役所対応 2.重要事項説明書作成 3.買主説明
応募資格 宅地建物取引主任者、不動産仲介業務10年程度の経験者 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都新宿区西新宿

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 水力発電所、バイオマス発電所、太陽光発電所において、 ・各プロジェクトの、国内・海外でのPM業務 ・各プロジェクトの採算性や可動率の策定業務 ・行政との折衛・均衛業務
応募資格 ・海外でのプラントエンジニア経験 ・英語(ビジネスレベル) ・環境・発電・エネルギー・アクアプラント経験 35歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 東京都本社、海外

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 外資系企業
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 1.物流施設のプロパティーマネジメント:全国にある自社所有の物流施設のテナントによる建物管理を監理する。 2.業務の報告書:プロパティーマネジメントの報告・連絡 3.テナントとの交渉:テナントの要望への対応 4.アセットマネージャーとの連絡調整:プロパティーマネジメントの許可申請
応募資格 1.プロパティーマネージャーとして3年以上の経験 2.不動産業界における幅広いネットワーク 3.大学卒 4.英語によるコミュニケーション能力 5.宅地建物取引主任者 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象とし...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 本社(港区南大井)、関東地区の現場

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 1.オフィス、商業施設、駐車場、等の不動産総合管理・運営 2.上記コンサルタント 3.上記改修工事での建築・設備・電気・消防設備等の設計監理・工事監理
応募資格 ・実務経験5年以上 ・1,2級建築施工管理技士 ・電験三種、ビル環、ボイラー等、設備資格 ・宅地建物取引主任者 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 自社の分譲・賃貸マンションのプロパティ・ファシリティ事業でのPM・FM担当者
応募資格 PM,CM、設備管理者 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~600万円
勤務地 関東圏内

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ・不動産事業計画(収支、設計、企画、販売) ・不動産営業 ・建設事業部との取りまとめ業務
応募資格 ・実務経験者 ・宅地建物取引主任者 45歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都本社

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 関東地区のオフィスビル・ホテル・病院・学校・大型商業施設での ・受変電設備の点検・整備等の電気設備 ・飲料水の水質検査や塩素測定、排水処理検査等の給排水・衛生設備の業務 ・リニューアル・リフォーム等の施工管理・工事監理の業務
応募資格 電験三種、ビル環、電工、ボイラー、水道管理技術者等の設備管理資格 一級建築施工管理技士の建築資格 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 関東、中部、関西

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 外資系企業
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 1.PM:オフィスビル、商業施設、物流施設での施設・設備管理 2.テナントリーシング:テナントとの契約にあたり、与信調査・契約策定・アセットマネージャーとの協議等 3. 市場調査:物件購入での市場調査、及び企画提案
応募資格 1.PM・BMとして5年以上の経験 2.不動産業界における幅広いネットワーク 3.大学卒 4.英語によるコミュニケーション能力 5.宅地建物取引主任者 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 本社(港区南大井)、関東地区の現場

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 エンジニアリングレポート作成に伴う地歴調査(土地利用履歴調査:Phase0.5 , 1.0)全般をお任せします。 具体的には、土地の売買取引や建設工事に先立ち行う下記の業務 ・謄本取得(過去地図取得)など協力業者への発注関連。 ・地図のPCによる加工。 ・協力業者からのレポートを元に取りまとめ業務(Wordがメイン。業務自体は定型のためミスなく遂行する精度を重視します)。
応募資格 ・要 実務経験者 ・土壌・地下水環境調査・対策系コンサルティング企業や不動産鑑定会社等にて地歴調査のご経験がある方歓迎。
給与 年収 350万円~450万円
勤務地 東京都新宿区内

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求人の特徴
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 内装系施工管理(PM/CM)及びその付随業務。 オフィス・店舗における内装・間仕切工事、什器等の設置工事の施工管理はじめ コストや工程等の総括管理をお任せします。
応募資格 建築施工管理、PM.CM、大手企業の総務部門にて移転経験などの実務経験者。 1,2級施工管理技士、一,二級建築士等の有資格者歓迎。 ※20~30歳ぐらいまでの未経験者でやる気のある方、興味のある方もお問い合わせください。 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ...
給与 年収 300万円~700万円
勤務地 オフィスは神奈川県内ですが東京をはじめ首都圏の各現場が勤務地となります。

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ・不動産証券化などの不動産取引において、デューデリジェンスと云われる適正な評価手続きの中の物的調査として、適正な評価を助ける調査報告書を作成するお仕事です。 ①標準調査項目 ・物件の基本的概要 ・再調達価格の算定 ・遵法性調査 ・地震リスク(PML) ・劣化状況調査 ・土壌環境リスク(Phase1) ・建物環境リスク(Phase1) ・修繕更新費用の算出 ②個別対応項目 ・条例等調査 ・構造計算書
応募資格 ・建築検査機関や建設コンサルタント会社等でのエンジニアリングリポート作成業務の実務経験がある方。
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 ・東京本社(港区赤坂) ・名古屋事業所(名古屋市中村区) ・大阪事業所(大阪市西区) ・福岡事業所(福岡市博多区)

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 市場関連取引のバック関連業務 【職務内容】 ・各種市場関連取引(外国為替関連、デリバティブ、公共債等)のバック業務(取引管理・清算機関への決済指図、対外決済業務) ・業務担当チームのマネジメント若しくはマネジメント補佐 【身につくスキル】 市場性取引の管理・決済実務スキル
応募資格 【必須】 金融機関での市場関連取引の業務経験のある方 【歓迎】 ①バックオフィス業務経験者 ②ローコード・ノーコード系RPAの開発に意欲のある方 ③英語での業務経験者 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定め...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 賃貸物件の退去立会いの代行業務になります。 賃貸物件を退去する際に、賃貸物件に訪問し、室内の傷などをチェックし工事の提案・手配などを行う仕事になります。 【仕事の流れ】 ▼管理会社から退去の連絡を受ける ▼退去物件を訪問 「破損箇所」や「壁やフローリングに問題がないか」などマニュアルに従って細かく確認します ▼部屋の状況を写真や修繕費用の書類を管理会社と大家さんに報告。さらに物件をより良くするた
応募資格 必要スキル  社会人経験2年以上  コミュニケーション能力  一般的なPCスキル(Excel) 歓迎スキル  接客経験1年以上 求める人物像  変化に対して楽しんで挑戦し続ける人  素直・正直・真摯さを重視  敬意・ビジネスマナー・礼儀・挨拶  他者を尊重し、チームを意識し...
給与 年収 350万円~
勤務地 東京都渋谷区 最寄り駅:恵比寿駅徒歩8分

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  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 当社が管理するワンルームマンション(投資用不動産)の 「賃貸管理」および「入居募集」に関わる業務をお任せします。 オーナー様(不動産投資家)と入居者様の双方が安心して取引できるよう、 物件の稼働率向上と資産価値維持を目指した運用サポートを行います。 <主な仕事内容> 【1】入居募集業務 賃料査定・募集条件の設定 各ポータルサイト(SUUMO・HOME'S・アットホーム等)への掲載・更新 仲介会社
応募資格 必要スキル  PC基本操作(Word、Excel)  不動産会社勤務経験者(賃貸管理経験あり尚可) 歓迎スキル  宅地建物取引士や管理業務主任者資格  賃貸不動産経営管理士  不動産金融知識 求める人物像  不動産や設備関係知識ある方  コミュニケーション、対応能力がある方...
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 東京都渋谷区 最寄り駅:恵比寿駅徒歩8分

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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