| 仕事内容 | 人口増大、気候変動、地政学リスクなど、世界規模で新たな社会課題が次々と起こり、企業の持続可能性に大きな影響を及ぼしています。VUCA時代とも言われるこの不確実な現代において、企業を取り巻くマクロ環境についてはテクノロジーを活用することなどにより、今後の見通しを一定程度予測し、かつ説明することは可能です。しかし、世の中にあふれる多様かつ膨大な量の情報を適切に解釈することは困難であり、そのための羅針盤 |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集要項】 ＜求められる経験＞ ・各分野において見通しを語れる方（エヴァンジェリストとしての資質）、多角的な情報収集力、論理的思考力、現状把握力をお持ちの方 ・分析とそれに基づく問題解決力、文章作成やプレゼンテーションなどの表現力をお持ちの方 ・新規事業開発／企画等で活... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ◎募集概要（新規拠点立ち上げ） Auto領域の新規拠点立ち上げメンバーとして、東海・関西エリアの自動車産業／製造業を中心に、DX推進およびITコンサルティングを提供します。大手～中堅企業のIT課題に対し、DX/ITコンサルタントとして各種支援を行います（スキルに応じて他領域・他エリアの案件経験も可）。 ◎業務内容（例） ・DX推進支援（基幹システム領域中心） ・IT戦略立案支援 ・システム化企画 |
|---|---|
| 応募資格 | ◎採用要件の注意事項 東海・関西エリアに在住で、地方拠点（東海・関西エリア）へのビジネスに関わる業務になります。 以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・アドバイザリー／コンサルティング企業、SIer等でのIT関連のコンサルティング経験者 ・SIer等でシステム構築・導入プロ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京・名古屋、関西オフィス所属（遠隔地居住可能） |
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| 仕事内容 | ■採用背景 企業の人事部門は、グローバル化・技術革新、労働人口減少、デジタル人材の確保/育成などを背景に変革期にあります。戦略的人事への転換、データドリブン人事、IT活用による機能高度化、個を重視したマネジメント、働き方/組織変革、グローバル戦略人事の実現を支援するコンサルタントを募集します。 ■ユニット概要（HRT/HPE） クラウド等の活用と人事機能・組織・業務改革により、人材データ活用の高 |
|---|---|
| 応募資格 | ■共通要件 【協業志向】他ユニット（DTC）や監査・税務との協業が多いため、専門外にも関心を持ち、積極的に交流・協業できる方。 【グローバル志向】海外赴任や英語案件、外国籍メンバーとの協働に関心が高い方。 【英語】読み書き必須／会話できれば尚可（目安TOEIC730+）。 ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京/大阪/福岡 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス 具体的なアジェンダ例はこちらです： ・「人事中計」策定 ・組織再編デザイン／M&A ・グローバル人事・組織管理 ・組織・人材力強化 ・HR Transformation (人事機能変革・IT変革) ・チェンジマネジメント 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■共通要件 【協業志向】他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとの協業が多いため、専門外にも関心を持てる方に適します。 【グローバル志向】英語案件や外国籍メンバーとの協働に関心が高い方。 ■個別要件 【コンサル経験者／管理職想定】 ・必須：組織・人事の深い専門性... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京/大阪/福岡 |
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| 仕事内容 | ＜サービス＞ ■戦略立案 ・経営戦略・事業戦略・技術戦略・アライアンス戦略・組織戦略・新規事業検討・市場環境分析等のオファリングを展開しています。 ・世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます ■End to Endでのクライアントの事業推進・変革・リアライズ支 |
|---|---|
| 応募資格 | ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 共通要件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■基本スキル ・論理思考力、着眼点の鋭さ、筋の良いビジネスモデルの構想力 ・読み書きレベルの英語 （ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部／グローバル製造業コンサルティング部（化学・素材ドメイン） 【組織概要】 多様な専門家が集い、顧客変革を伴走支援する組織です。グローバル製造業コンサルティング部では、製造業の業界・社会への洞察と顧客理解に基づくコンサルティングを提供します。 【期待役割】 化学・素材（化学、鉄鋼、非鉄金属等）領域を中心に、業界・社会・顧客の変革を「水先案内人」または実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 製造業において下記のいずれかの経験を有する方 ・経営企画やそれに準ずる実務経験 ・マーケティング・営業やそれに準ずる実務経験 ・研究開発やそれに準ずる実務経験 ・サプライチェーンマネジメントやそれに準ずる実務経験 ・製造業を対象... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 【勤務想定拠点】 東京本社 |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部／グローバル製造業コンサルティング部 【組織概要】 グローバルに事業展開する製造業（自動車、化学・素材、電機等）を主要顧客に、本社および各地域の経営課題解決を支援する組織です。世界情勢の変化や「ハードからソフトへ」の潮流を踏まえ、海外拠点とも連携し、産業別×テーマ別（モビリティサービス、製造業トランスフォーメーション等）の専門性を掛け合わせ、戦略策定から |
|---|---|
| 応募資格 | ■業務知識、経験 下記のいずれかに該当する方 ・製造業向けのコンサルティングあるいは調査の実務経験を有する方 ・製造業において経営・事業企画やそれに準ずる実務経験を有する方 ■関連技術、スキル ・企画力、プレゼン能力 ・PCスキル（MS Word、Excel、Power ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【配属想定】 コンサルティング事業本部 ヘルスケア・サービスコンサルティング部 【組織概要】 官民双方の顧客に対し、ヘルスケア領域のコンサルティングを提供します。 ■民間向け：ヘルスケア関連企業の経営・事業戦略の立案～実行、製薬企業のステークホルダー向けマーケ戦略、消費財・小売・金融・通信等のヘルスケア参入／戦略策定・実行支援。 ■公共向け：社会保障制度・政策の調査研究・実行支援、テクノロジー普 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記のいずれかに該当する方 ・ヘルスケア関連企業向けコンサルティングあるいは 調査の実務経験を有する方 ・製薬企業等のヘルスケア・ライフサイエンス業界において経営企画、製品戦略、マーケティング、研究、開発、CMC、営業企画、メデ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 金融コンサルティング部 【組織概要】 金融業界の変革が常態化する中、銀行・証券・保険のトップTierを主要クライアントに、AIを活用したDX改革、新規事業立上げ、収益構造改革などの構造改革を支援します。コーポレートファイナンス領域では、ファンドやCFO向けに財務・非財務サービスも展開。近年は「金融の機能化」により、インフラ×保険、通信×融資など事業会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記のいずれかに該当する方 ・金融機関において経営企画、営業企画などの企画関連、法人営業、調査部門およびそれに準ずる業務を経験されている方 ・事業会社の財務部門での業務を経験されている方 ・コンサルティングファームにおいて、金融... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | エネルギーセクターでは、石油業界、電力/ガス業界、鉄鋼/資源業界を対象に、EYの各サービスラインと協力しながら、顧客課題の解決に向けた様々なサービスを提供しています。 同業界は、少子高齢化が進む環境下で、脱化石燃料/脱炭素の実現に向けた再生可能エネルギーへのトランジションや新規事業の開発など、事業構造の大きな変革期にあり、事業統廃合/M&A/新規事業参入や業務改革/DX改革/人材育成など数多くの支 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆シニアマネージャー/マネージャー 【必須】 コンサルティングファームもしくはSI/ソリューションベンダーにおいて、顧客/案件開拓～提案やオファリング開発活動などを中心としたGo to Market業務経験が3～5年程度ある方 顧客課題/ニーズに応じて、自社のサービスを最適... |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | エネルギーセクターでは、石油業界、電力/ガス業界、鉄鋼/資源業界を対象に、EYの各サービスラインと協力しながら、顧客課題の解決に向けた様々なサービスを提供しています。 ■Oil Gas & Power Utility業界（電力、ガス事業） 自由化対応、業務改革、IT導入支援のみならず、Renewable Energy、Smart City、気候変動、水素社会といった社会アジェンダへ対応していく戦 |
|---|---|
| 応募資格 | ■Power Utility業界（電力、ガス事業） ◆シニアマネージャー/マネージャー 【必須】 電力、ガス事業会社に対する経営企画、業務改革等のコンサルティング、プロジェクトマネージャ経験 コンサルティングファームにて、業務改革、IT導入支援などの経験5年以上 単独でクラ... |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷 |
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| 仕事内容 | 【配属想定】 証券ソリューション事業本部 証券デジタル開発二部／三部 【事業本部概要】 「日本の金融インフラを担う」をミッションに、証券会社向けITサービスを提供。リテール／ホールセールのバックオフィス共同利用サービス（STAR、I-STAR）や、リテール投資家向けアドバイス支援システム等を展開し、「貯蓄から投資へ」の流れを支える高信頼な金融サービス基盤を担います。 【二部・三部の役割】 ネッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 以下のご経験をお持ちの方を募集しています。 ・証券会社向けシステム開発において、要件定義、設計、開発の一連のご経験をお持ちの方 ※コンサルティング会社やITベンダーの立場でのご経験、金融機関ご担当者の立場でのご経験、いずれも歓迎いたします。 【... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 証券ソリューション事業本部 【組織概要】 当事業本部は「日本の金融インフラ」を担い、「貯蓄から投資へ」の実現に貢献することをミッションとしています。政策・制度改革やグローバル規制への対応に加え、顧客のDXニーズ、商品多様化、マイナンバー利活用等に応える、安定的で信頼性の高いITサービス提供を推進します。 【期待役割】 高いエンジニアリング力を活かし、難易度の高いプロジェクトを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 以下の全てに該当する方 ・証券会社向けシステムコンサル・開発の実務経験を有する ・オープン系システム（特にWEB・API系）の開発経験 ・PM・顧客対応に関しての一定経験を有する 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・受発注・余力管理領域、投資家ダ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都、リモート勤務あり |
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| 仕事内容 | 【配属想定組織】 証券ソリューション事業本部 ソーシャルDX開発一部／ソーシャルDX開発二部 【組織概要／ミッション】 デジタルガバメント政策に基づく行政のデジタル化と、官民・民間におけるデジタル化を推進し、国民が利便性の高いサービスを享受できる「社会のデジタル化」に貢献します。NRIのDXソリューションを通じて民間主導で社会基盤を創り、官民連携により次世代の日本の発展に寄与することを目指します |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル・経験・資格】 ・WEB系、フロント系のシステム開発経験 ・オープンソース環境でのWEB・API系システムの開発経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・認証認可・セキュリティの設計経験を有する方 ・スマホアプリの設計・開発経験者 ・公共系システムの設計・開発... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 リモート勤務あり |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 デジタル化の進展、規制緩和、データ流通を前提とした政策や経済圏分析など、公共領域を取り巻く急速な変化に対応し、顕在化した課題だけでなく将来起こり得る社会課題を見据えて、デジタル技術を活用した新規事業開発を推進します。未だ埋もれている社会課題を掘り起こし、調和のとれた社会の実現に貢献することがミッションです。 【想定テーマ】 環境／社会インフラ（交通、電気、水等）／農水産業／地方創生 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ＜経験＞ ・論的的思考/仮説構築力をお持ちの方 ・顧客対応、複数のステークホルダー間の調整経験（営業／開発問わず） ・情熱を持って物事に取り組めることが重要 ー以下の中で１つ以上のご経験をお持ちの方ー ・新規ビジネス立ち上げやスタ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲３－３－３豊洲センタービルアネックス |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 本ポストでは、環境エネルギー、SDGs、ESGなどの社会課題および当社の経営課題の解決に向けて、方針立案、実施計画／管理、およびノウハウを蓄積しビジネスとして展開しています。 ＜具体的な業務内容（例）＞ ・全社の環境目標達成に向けて、総務部サステナビリティ担当やグリーンを推進する社内各部門と連携して、方針立案や顧客への環境価値提供を自社データセンタを起点に支援 ・自社データセンタ運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 以下スキル・経験を1つ以上（各2年以上） ・事業会社の企画等、新規事業立ち上げに従事した経験 ・コンサル会社等で顧客の新規プロジェクト立上げ、新規ビジネス創出に関わった経験 ・環境エネルギーや脱炭素関連の業務経験 ・建物の省エネ計画... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | NTT品川TWINSDATA棟 |
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| 仕事内容 | コンシューマービジネス向けコンサルティングサービス ダイナミックに変化を続けるコンシューマ業界を深く理解し、独自のリサーチ情報等を発信しながら、高品質なクライアントサポートによって、企業の変革と成長を、成功へと導きます。 ■主なコンサルティングサービス ＜経営/事業戦略＞ グループビジョン策定、中期経営計画策定、新規事業戦略立案、イノベーション/成長戦略策定、M&A戦略立案、海外進出戦略立案、サ |
|---|---|
| 応募資格 | 【マネージャー以上】 ・経営コンサルティングファーム/システムコンサルティング/SIerにおいて複数年（2-3年）の業務経験 ・3件以上のプロジェクトマネージャー経験 ・プロジェクトマネージャーとして、同一顧客向けの複数回リピートまたはクロスセルを実現した経験 ・複数のセー... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京（関西圏も応相談） |
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| 仕事内容 | 【組織について】 各企業に不連続の変化が求められ、よりスピード感を持った成長が必要な中、インオーガニック戦略含めたファイナンスサービスへのニーズが高まってきています。 財務戦略・構造改革 戦略ユニットは、市場からのニーズが強い「コーポレートファイナンス / M&A」における戦略策定・実行支援を行い、インオーガニックな成長を実現すべく戦略からトランザクションの実行、買収後のオペレーションまでトータル |
|---|---|
| 応募資格 | 【求める人材像】 ・机上の検討のみでなく、企画立案から計画・推進・導入・定着までを一貫してやり切りたい方（社内外の関係者を巻き込んで、企画を推進することに意欲のある方） 【経験業務-必須要件】 下記、いずれかの業務経験を有する方。 ■財務戦略 ・コンサルティングファームも... |
| 給与 | 年収 550万円～2000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 勤務地変更の範囲：会社の日本国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所 ※在宅勤務... |
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| 仕事内容 | Business Innovation Unit（SVC）は、DXと社会課題対応が加速する中で、従来の「人派遣型コンサル」に留まらず、デジタルアセットやソリューション構想力を梃に、クライアント・スタートアップ・アカデミア等と協働して新規事業/新サービスを創出し、社会課題解決をリードする“Beyond Consulting”を目指す組織（2021/7設立）です。 SVC-Smart Cityチーム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜コンサルタントとしての基本スキル＞ ・論理的思考力、コミュニケーション能力を有する ‐問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。 ‐単なる会議のファシリテートだけでなく、... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー （地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結） 大阪事務所：大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル5階 ※業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります （変更の範囲） 当社の指定する当... |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ＜担当業務＞ ・国内、海外における大規模災害に備えたビジネスコンティンジェンシープラン（BCP）整備 ・日本国内大規模災害等リスク発現時の対処 ＜主な仕事の概要＞ ・NTTデータグループ社およびNTTデータグループ各社員等の安全管理 ・社員の安否に関わる自然災害、地政学リスク等の分析や準備など未然対応 ・日常の社員安全確保のための訓練、習熟のための継続的な啓発活動 【アピールポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・スピーディな対応、思考の深さ ・コミュニケーション能力 ・リレーション構築力 ・災害など突発的かつ高負荷な業務に応える胆力 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・総務、人事、労務業務経験 ・危機管理業務 ・グローバル業務経... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 豊洲センタービル |
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| 千代田区（26,126）｜ 中央区（16,206）｜ 港区（37,287）｜ 新宿区（12,621）｜ 文京区（2,189）｜ 台東区（2,477）｜ 墨田区（1,264）｜ 江東区（5,330）｜ 品川区（8,946）｜ 目黒区（2,247）｜ 大田区（2,539）｜ 世田谷区（1,627）｜ 渋谷区（16,848）｜ 中野区（1,609）｜ 杉並区（988）｜ 豊島区（3,123）｜ 北区（564）｜ 荒川区（347）｜ 板橋区（1,263）｜ 練馬区（844）｜ 足立区（954）｜ 葛飾区（432）｜ 江戸川区（908）｜ 八王子市（1,124）｜ 立川市（886）｜ 武蔵野市（712）｜ 三鷹市（475）｜ 青梅市（151）｜ 府中市（812）｜ 昭島市（335）｜ 調布市（351）｜ 町田市（679）｜ 小金井市（141）｜ 小平市（283）｜ 日野市（463）｜ 東村山市（166）｜ 国分寺市（183）｜ 国立市（105）｜ 福生市（45）｜ 狛江市（67）｜ 東大和市（93）｜ 清瀬市（64）｜ 東久留米市（97）｜ 武蔵村山市（89）｜ 多摩市（407）｜ 稲城市（142）｜ 羽村市（122）｜ あきる野市（60）｜ 西東京市（323）｜ 西多摩郡瑞穂町（84）｜ 西多摩郡日の出町（14）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（9）｜ 利島村（4）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（3）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
