| 仕事内容 | 【職務概要】 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 ※「町田商店」、「豚山」や「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となります。 【職務詳細】 ・ホール ・キッチン業務 ・食材管理 ・スタッフ育成 ・店舗運営 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記、いずれかのご経験がある方 ・飲食業界でのご経験 ・店長経験もしくはマネジメントのご経験 ＜配属について＞ ※希望を考慮して配属します ※U・Iターン歓迎 ※固定シフト・残業無・転勤無など相談可能 【年収例】 600万円／店長・経験2年／月給42万円＋諸手... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 配属によって異なる 配属によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。 【副店長 or 店長入社】 ※「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となります。 【職務詳細】 ・ホール ・キッチン業務 ・食材管理 ・スタッフ育成 ・店舗運営 ～お店を作り上げる喜び～ 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。そして、「良いお店」はその一瞬でお客様 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 【あなたの頑張りを正当に評価】 調理や接客を始め、売り上げやスタッフの成長・育成などを総合的に評価する評価制度がしっかりと整っています。 自分が何を頑張るべきなのか？評価を見える化しているので、モチ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 配属によって異なる 配属によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のフルラインストアという新業態のさらなる成長のための募集です。 ラクール飛騨高山店での勤務となります。 【職務詳細】 店長候補として下記業務をお任せします。 ・発注業務 ・アルバイトスタッフのシフト管理 ・アルバイトスタッフの指導 ・店舗開発、店舗運営 ・売上の管理 【特徴】 ・地域密着型企業として各地域に寄り添った商品展開をしており 売り場のレイアウト等も店長の判断で決定が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗運営責任者の経験がある方 ・小売業においてマネジメント経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 岐阜県高山市国府町金桶４１番地 高山本線「飛騨国府」駅から車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ABホテルを展開する同社にて、店舗管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・販売状況の管理 ・問題点の改善 ・接客レベルの維持、向上 上記を含む、各店舗における管理業務を担当いただきます。 入社後2週間程度は、座学研修でホテルの基礎知識を習得していただきます。その後、先輩のサポートのもと、実際のフロント業務を開始し、予約受付やチェックイン、チェックアウト、締め作業といった基礎を実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・接客サービスの経験 【尚可】 ・店舗運営などのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市金町7-12-1 東海道本線「岐阜」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のサービス提供先である保育園や老人ホーム、学校等の調理現場において、運営管理業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・勤怠管理、採用業務 ・計数管理（売上、ロス管理など） ・担当顧客（施設側）との打ち合わせ ・各現場の現状報告や要望の確認 ・店舗運営の状況管理 ※担当顧客との相談や打ち合わせのため、外出が多い業務となります。 【ミッション】 適切に店舗が運営されている状態を維持 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） 【尚可】 ・顧客との長期的な関係構築、対人交渉などの経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒500-8407 岐阜県岐阜市高砂町1 岐阜イーストライジング24 2階 JR東海道本線「岐阜」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する店舗のグロサリー（加工食品）または青果いずれかの部門における売場構築の実行責任者として、売場づくり、発注、KPI管理、人材育成などの店舗運営業務全般をリードいただきます。 【職務詳細】 ・売場構築・改善 標準計画をベースに、店舗の特性や客層を踏まえて陳列や販促内容を調整し、売場の完成度を高め、商品の価値と店舗の魅力を向上させます。 ・発注／在庫／KPI管理 自動発注や在 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・食品スーパー、外食、量販店などでのリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生・品質管理の経験 ・チームマネジメント（シフト・勤怠調整、後輩指導など）の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 静岡県、愛知県、岐阜県内の店舗 店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する店舗の惣菜部門または水産部門にて、売場構築の実行責任者として商品の展開、陳列、販促を含む売場づくりを牽引します。 【職務詳細】 ・売場構築、改善：標準計画をベースに店舗の特性や客層を踏まえて陳列や販促内容を調整し、商品の見せ方や構成に工夫を加えた売場づくりを推進 ・発注、在庫、KPI管理：自動発注や在庫数の調整、売れ筋商品の補充タイミングを管理し、担当売場のKPI（粗 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・食品スーパー、外食、量販店などでの惣菜、水産にかかわるリーダー経験 ・食品売場における売場づくり、発注、衛生、品質管理の経験 ・チームマネジメント（シフト、勤怠調整、後輩指導など）の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 静岡県、愛知県、岐阜県内の店舗 店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 MARINOグループの「ピッツェリア マリノ」「ごちそう焼きむすびおにまる」「やっぱりステーキ」等の店舗にて、接客や調理をお任せします。 【職務詳細】 まずは店舗スタッフとして接客・調理の基本からスタート! イチから丁寧に教えますので未経験でもご安心下さい。 社員・アルバイト関係なくアイデアを出し合いお客様に喜ばれる演出やメニューを考案することも! ★魅力★ 飲食業界では珍しく、土日 |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎★ 【尚可】 ・社会人経験のある方 ・店舗での接客経験のある方 ・飲食店での勤務経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | ※勤務地により異なる ※勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 入社後、リユースショップ「セカンドストリート」の店舗へ配属となり、接客販売、従業員管理、教育など、マネジメント（人・物・金・情報の管理）を中心とした店舗運営業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・販売、接客（アイテムの説明や売場のご案内など） ・買取業務（査定システムをもとにした査定・仕入れ） ・従業員管理（育成、採用活動、シフト管理など） ・アイテム管理（値付け、メンテナン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員として社会人経験が1年以上ある方 ・接客販売またはサービス業の経験がある方 【尚可】 ・小売チェーン店での店長もしくはマネジメントの経験がある方 ・職種に関わらず専門性のあるスキルや資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 岐阜県内の店舗 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ ■開店・閉店準備（清掃・仕込み・在庫確認） ■調理・盛り付け（マニュアル完備で未経験でも安心） ■接客・サービス提供（お客様満足度向上を重視） ■売上・コスト管理（数値管理の基礎から習得） ■スタッフの育成・シフト管理 ■衛生管理・店舗オペレーションの改善 ■販促施策の企画・実行（キャンペーンや新メニュー提案） |
|---|---|
| 応募資格 | ・学歴不問 ・未経験歓迎（職種／業界不問） ・社会人経験不問（第二新卒・ブランクOK） ■歓迎条件 ・接客、販売、サービス業のご経験 ・飲食業界での就業経験（アルバイト含む） ・チームでの活動経験（部活・サークル・プロジェクト等） ・リーダーやマネジメントのご経験（人数不... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・関東／関西／東海／中国／四国／九州エリアの各店舗 ・ご希望やお住まいを考慮し、通勤可能圏内または転勤可否に応じて配属 ・転勤あり／なしの働き方を選択可能 【勤務時間】 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ＜シフト例＞ ・9:00... |
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| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、新車・中古車の販売を中心に、お客様のライフスタイルに寄り添ったカーライフの提案を行います。 【職務詳細】 ご来店されたお客様への対応が中心であり、飛び込み営業や無理な売り込みは一切ありません。 具体的には以下の業務を行います。 ・ご来店されたお客様へのヒアリング・提案 ・見積書・契約書の作成 ・納車手続き・各種書類対応 ・定期点検・車検・保険・買い替え提案 ・既存顧客へのフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・自動車販売営業の実務経験（新車／中古車不問） |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 岐阜県羽島郡岐南町上印食7-1 名鉄各務原線「細畑」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■具体的な業務内容 ・接客・調理・仕込みなど店舗オペレーション全般 ・開店・閉店準備、衛生・品質管理 ・売上・原価・人件費など数値管理 ・アルバイト・パートスタッフの採用、育成、シフト管理 入社後は、店舗運営の基礎から学べる研修・OJTを通じて、 接客・調理・店舗マネジメントを段階的に習得していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・学歴不問 ・未経験・第二新卒歓迎 ・接客や人と関わる仕事に興味がある方 ・チームワークを大切にし、前向きに行動できる方 ・お客様に喜ばれるサービスを提供したい方 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各店舗 ※希望や居住地を考慮のうえ配属を決定します。 ※地域限定勤務(転勤なし)・全国勤務など働き方を選択できます。 【勤務時間】 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ※店舗の営業時間によ... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店頭でお客様の宝飾品や美術品などの買取業務をお任せします。 【職務詳細】 ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理 など 1日あたりの来店数は5～10名ほど、接客時間は1組10分～30分程度です。 様々なお客様の話を聞き、寄り添うことが大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です！ ＜就業環境＞ ・休日：年間休日120日／ |
|---|---|
| 応募資格 | ～未経験者歓迎！～ 【尚可】 ・接客や営業経験をお持ちの方 ★入社後の流れ 入社後3ヶ月の研修（最長6ヶ月）を用意しており、会社や骨董品・査定に関しての知識のインプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行うため未経験の方... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属により異なる 配属により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 複数の人気飲食ブランドを展開する成長企業にて、 店舗運営スタッフ（店長候補）としてご活躍いただきます。 入社後は研修やOJTを通じて、接客・調理・店舗運営の基礎を習得し、 先輩社員のサポートを受けながら徐々に店舗マネジメント業務へ挑戦していただきます。 飲食業界や接客経験がない方でも、一つひとつ着実に成長できる教育体制が整っています。 【具体的な業務内容】 ・開店・閉店準備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・学歴不問 ・未経験・第二新卒歓迎 ・社会人未経験・ブランクのある方も歓迎 ・お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じられる方 ・チームワークを大切にし、前向きに仕事へ取り組める方 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験 ・接客・販売・サービス業での実務経験 ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各店舗 ※希望や居住地を考慮のうえ配属を決定します。 ※地域限定勤務（転勤なし）または全国勤務を選択可能です。 ■勤務時間 9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ※店舗により営業時間・シフトは異な... |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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| 仕事内容 | 国内外で急成長を続ける外食ブランドにおいて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー候補として、 店舗運営・組織マネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・複数店舗の売上・人材・運営を統括 ・店長育成や数値改善で店舗成長を支える ・新店立上げや運営改善にも携われます ・研修後はエリア責任者として活躍！ ・将来は本部職や上位管理職も目指せます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・外食業界での複数店舗（目安5店舗）の統括経験 ・普通自動車運転免許（入社までの取得で可） 【歓迎条件】 ・飲食チェーンにおける新規出店・立ち上げ経験 ・エリアマネージャー／SVとしてのマネジメント経験 ・店長やスタッフ向けの教育・研修の実施経験 ・数値分析... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・全国各地の主要都市および地方の飲食店舗 ・配属先は研修や経験に応じて決定 ■勤務時間 ・9:00～23:00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ・深夜営業なし、残業は恒常的に発生しない環境 ・勤務時間内で業務完了を目指すマネジメント体制 |
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