| 仕事内容 | まずは「現場の主役」として、 調理と接客の基礎から身につけていただきます。 いきなり数字の管理やマネジメントをお願いすることはありません＾＾ まずは店舗の活気を支える実務を通じて、 一生モノの技術を一つずつ習得するステップからスタートします。 ●調理・仕込み（包丁の持ち方から教えます） 焼く・揚げる・切る・茹でる・盛る・鍋を振るなど ●接客・フロア対応 ご案内・オー |
|---|---|
| 応募資格 | 〖18歳～39歳までの方〗 ・学歴不問 ・経験不問 ・ブランク不問 ・飲食業界経験不問 〖40歳～45歳までの方〗 ・直近のご経歴において飲食業界でキッチン経験2年以上ある方限定 ※外国籍の方は永住権もしくは定住圏をお持ちの方のみOK 18歳以上45歳以下 【年齢... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | ※転勤不可の方もご相談ください♪ ■ 北海道・東北 北海道 宮城県 ■ 関東（積極採用エリア） 東京都 神奈川県 埼玉県 千葉県 茨城県 栃木県 群馬県 ■ 北陸・信越 新潟県 石川県 福井県 長野県 ■ 中部・東海 愛知県 岐阜県 三重県 静岡県 ■ 関西 大阪... |
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| 仕事内容 | ◇仕事内容 現在、店舗体制強化のため積極採用中です。 経験を活かして、早期にポジションを任されるチャンスがあります。 月給28万円以上からスタート。 経験やスキルに応じて、最短半年で月給30万円以上も可能です。 頑張りや成果をしっかり評価する社風のため、 最短半年で料理長へのスピード昇格も目指せる環境です。 まずは店舗スタッフとして、接客や調理など店舗運営の基本業務か |
|---|---|
| 応募資格 | ◇応募資格 ・飲食店での勤務経験がある方 ・調理または接客の経験をお持ちの方 ※未経験の方も歓迎 ※学歴不問 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 勤務地：東京都 ※地方からのご応募も歓迎しています。 |
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| 仕事内容 | まず、入社時は飲食店舗でオペレーションを行っていただきます。 オペレーション力のチェック、気づきのチェック、問題点の抽出などを行っていただいた上で、６ヶ月を目処にコンサルティング業務に従事いただきます。 当然、コンサルタントの経験がないかと思いますので、トレーナーについてコンサルティング業務にかかわっていきます。 【コンサルタント業務内容】 ・クライアント ヒアリング ・どこ |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店での勤務経験のある方 54歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 関東近郊 または リモート直行直帰応相談 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 百貨店内に展開する老舗惣菜ブランド店舗にて、接客販売・調理業務からスタート 将来的には店舗運営全般を担うポジションへとステップアップしていただきます 【具体的には】 ■接客・販売業務 ・看板商品のサンドイッチやお弁当の販売 ・百貨店ならではの丁寧な接客対応 ・レジ業務、商品陳列、売場づくり ■調理業務 ・揚げ作業、仕込み、盛り付け ・衛生管理、品質管理 ・製造スケジ |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格 ・ 未経験OK ・ 学歴不問 歓迎条件 ・接客が好きな方 ・チームで働くことが好きな方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・将来的に店舗運営に挑戦したい方 ・未経験から正社員としてキャリアを築きたい方 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 各店舗（東京、愛知、広島） |
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| 仕事内容 | この挑戦は、単なる「店長」の枠には収まらない。 富山で多角的な飲食事業を成功させ、ついに東京へ本格進出。 その「東京FC1号店」の立ち上げを、あなたに託したいと考えています。 「いつまで現場で消耗し続けるのか？」 「今の会社で、これ以上のポジションは空くのか？」 そんな閉塞感を、この「新規事業中核ポジション」で打破しませんか。 完成された店舗の維持ではなく、0から1を作るプロセ |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・飲食店での店長／料理長経験（2年以上） ・数値管理（売上・原価・人件費）の経験 ・新店舗立ち上げ経験者は優遇 ※事業拡大フェーズに携わりたい方歓迎 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京エリア（下北沢） 愛知エリア（名古屋） |
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| 仕事内容 | ■概要 60 業態 110 店舗の飲食店を展開する当社で、店舗運営をお任せ。店舗のジャンルは、バル、カフェ、レストラン、居酒屋、焼肉店など様々です。自店でメニュー開発も出来ます! ■具体的な仕事内容 ――主な業務(店長候補)―― 店長・店長候補として、まずはお店の流れを把握するためホール・キッチン業務からスタート! 慣れてきたら店舗運営業務もお任せします! ●店舗運営 ●売上管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問／ブランク OK ★必須の応募資格はありません。意欲重視の採用です！ ■こんなあなたにピッタリです！ ・人を喜ばせることが好きな方 ・料理が好きな方・食べることが好きな方 ・将来的には自分のお店を持ちたい方 ・自分のアイデアを実現させたい方 ◎必須ではありません... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京 23 区内 横浜 千葉 仙台 静岡 名古屋市内 京都市内 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間】 ■ランチ業態 10：00～23：00（店舗により多少の前後あり） (1)ランチのみ (2)ディナーのみ (3)ランチ＆ディナー この3パ... |
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| 仕事内容 | ■概要 60業態110店舗の飲食店を展開する当社で、店舗運営をお任せ。 店舗のジャンルは、バル、カフェ、レストラン、居酒屋、焼肉店など様々です。 自店でメニュー開発も出来ます！ ■主な業務＜調理長候補＞ 希望店舗で、調理・仕込み・在庫管理・食材管理・仕入れ／発注・メニュー考案・レシピ作成・売価設定・スタッフの教育などを担当していただきます。 ■店舗について 業態はバル、カフェ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問／ブランク OK ★必須の応募資格はありません。意欲重視の採用です！ ■こんなあなたにピッタリです! ・今までの飲食店経験を活かして働きたい ・正社員として安定して長期で働きたい ・早期キャリアアップできる会社がイイ ・接客・調理のスキルを伸ばしたい ・居酒屋の雰... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京 23 区内 横浜 千葉 仙台 静岡 名古屋市内 京都市内 勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間】 ■ランチ業態 10：00～23：00（店舗により多少の前後あり） (1)ランチのみ (2)ディナーのみ (3)ランチ＆ディナー この3パ... |
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| 仕事内容 | 創業50年以上の老舗ブランドを展開する、大手グループ企業でのキッチンスタッフ募集です！ 安定基盤のもと、基礎からじっくり学べる環境が整っています ■具体的な業務内容 ・仕込み ・調理補助 ・盛り付け ・食材管理 ・衛生管理 慣れてきたら ・発注業務 ・スタッフ育成 ・売上管理補助 など店舗運営にもステップアップ可能 将来的には 店長・エリアマネージャー・本部 |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・未経験OK ・学歴不問 ■歓迎 ・飲食店での勤務経験（アルバイト可） ・調理に興味がある方 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県・埼玉県・愛知県・大阪府ほか ※希望を考慮して配属 勤務時間 9:00～22:00の間でシフト制 深夜勤務はありません。 |
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| 仕事内容 | 店舗でのホール業務をお任せします。 といっても、いきなり難しいことはお願いしません まずはお客様を笑顔でお迎えするところからスタート できることから少しずつ覚えていけば大丈夫です！ ＜具体的な業務内容＞ ・お客様のご案内 ・注文のお伺い ・料理やドリンクの提供 ・お会計対応 ・テーブルの片付けやセッティング 最初は先輩がそばについて教えてくれるので、未経験でも安心で |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・未経験OK ・学歴不問 ■歓迎 ・接客や販売の経験がある方（アルバイト可） ・人と話すことが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県・埼玉県・愛知県・大阪府ほか ※希望を考慮して配属 勤務時間 9:00～22:00の間でシフト制 深夜勤務はありません。 |
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| 仕事内容 | 全国主要都市で展開する 人気和食ダイニングブランドの 店舗運営ポジション（店長候補）です。 ホール業務を中心に、 売上管理やスタッフマネジメントなど 店舗運営全般を担当します。 料理長が在籍している体制のため キッチン業務は基本サポートのみ。 接客・店舗マネジメントに集中できる環境です。 〖具体的な業務〗 ・ホール接客、サービス対応 ・売上管理、原価管理 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■正社員として飲食店での勤務経験(ホール・キッチン）が1年以上ある方 ※店舗運営経験・マネジメント経験のある方優遇 24歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 以下いずれかの店舗 ■宮城県（仙台） ■愛知県（名古屋） ■大阪府（大阪） ※希望を考慮します |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 新規出店店舗の店長候補(即戦力)募集です。 運営・マネジメント業務をお任せします。 料理長が在籍しているため キッチン業務は基本サポートのみ。 ホール接客・店舗運営が中心のポジションです。 〖主な業務〗 ・ホール接客、サービス対応 ・売上管理、原価管理 ・アルバイト採用、教育、シフト管理 ・販促企画、イベント企画 ・店舗マネジメント ・繁忙時のキッチンサポート |
|---|---|
| 応募資格 | ■正社員として飲食店での勤務経験1年以上 ■業務内容としてホールキッチン業務のご経験が1年以上ある方 24歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 宮城県/愛知県/大阪府にそれぞれ新店舗 ※希望考慮します。 〖勤務時間〗 シフト制（実働8時間+休憩60分） 店舗ごとに異なります。 （勤務時間目安例） 10:00〜19:00 14:00〜23:00 16:00〜24:00 ※店舗営業時間により異なります ... |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容/店舗マネジメント】 (1) 店舗運営方針の立案と共有（店舗ミーティング） (2) クルー（アルバイト）の採用やトレーニング・シフト管理、クルーマネージャーの育成と登用等 (3) 商品の販売・製造、受発注管理、原材料・資材の発注・管理（コストコントロール） など 教育研修制度（8泊9日の入社時研修を行い、しっかりと基礎を学んでいただきます※同業での経験の方も必須です） |
|---|---|
| 応募資格 | 業界・職種未経験大歓迎！ ・高卒以上（社会人経験がない方はNG） ★飲食店でのご経験がある方、リーダーや副店長（サブ）、店長、SV経験者は優遇いたします！ 22歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 直営店の各店舗（入社時は、自宅より通勤可能な店舗に配属※教育環境の整っている店舗） 直営店は 関東・関西・東海エリア 〈勤務時間〉 ■シフト制（実働8時間）※営業時間は店舗により異なります。7:00～22：00が中心。 |
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| 仕事内容 | ＜募集背景＞ 今話題の飲食大手ベンチャーグループが、海外進出を急速展開中です。 国内インバウンドで外国人に人気となったラーメンを「日本ラーメン」として拡販します。 語学不問です。 ラーメン業態はじめての方、歓迎です！ 学歴・就業ブランク不問です！ 業種・職種未経験歓迎です！ 待遇は最高の1000万円。少しのラーメン業態経験でも「半年で店長」になった実績あり→そのあと海外で腕試し！ |
|---|---|
| 応募資格 | ■ラーメン業務、はじめて！でご応募いただけます！ ■飲食経験あれば、半年で店舗責任者の実績あります！ ■飲食店全般の経験者、ラーメン、うどん、そば、居酒屋、中華、洋食、和食、カフェ、喫茶、ファストフード、フードコートなどの接客または調理経験のある方！ ■飲食が好きで、新しい... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京 アジア 北米 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・移転価格調査に関する事前準備・文書化 ・移転価格調査、異議申し立て・審査請求に対するサポート ・移転価格更正リスクの分析・評価 ・移転価格ポリシー構築のサポート ・移転価格に関する事前確認(ＡＰＡ)の取得のサポート ・相互協議関連アドバイス ・無形資産・グループ内役務提供の管理 ・多国籍企業グループにおけるグローバルでの所得の適正 |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験OK★ 【尚可】 ・移転価格の業務経験（経験年数不問） ・経理・財務の経験 ・経営企画や子会社管理などに携わった経験 ・金融業界での法人営業や管理部門、専門職の経験 ・コンサルティング経験（経営・戦略・ITコンサル等） ・国際事業部や国際営業部等での業務経験 【... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋37F 各線「名古屋」駅より直通 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴い、 “上質業態”の店舗運営を支える調理体制を強化するための募集です。 これまでのジャンルや規模に関わらず、 培ってきた調理・マネジメント経験を、 無理なく次のステージへつなげられる環境を整えています。 【仕事内容】 接待・会食・記念日利用を想定した、 落ち着いた大人向けの店舗で、調理と運営をチームで担っていただきます。 すべてを一人 |
|---|---|
| 応募資格 | 料理長としての実務経験をお持ちの方 ※ジャンル不問（和食・居酒屋・海鮮・焼鳥・洋食など多様な経験が活かせます） 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県（名古屋市内） 東京都（千代田区内） 大阪府（大阪市内） ※希望考慮／転居を伴う配属は応相談 【勤務時間】 シフト制（9:00～翌0:30の間で実働8時間） ※店舗により異なる ※深夜手当・残業代は100％支給 |
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| 仕事内容 | 閉店後の片付けを終えて時計を見ると深夜。 「今日も休憩できなかった…」 そんな働き方や環境を変えませんか？ 私たちは国内主要都市とアジア圏に複数ブランドを展開する成長企業。 店長の判断を尊重する“現場主導”の文化があり、 同じ悩みを乗り越えてきた20〜40代の“戦友”のような店長仲間が支えてくれます。 お任せするのは店舗運営のすべて。 接客・育成・数値管理・イベント企画まで、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗での店長経験（飲食・小売・サービス・アパレルなど業態不問） ・売上／人件費など、基本的な数値管理のご経験 ・学歴不問 23歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京／愛知／大阪／広島／宮城 ※ご希望や現在のお住まいを考慮し、最適な店舗へ配属します。 ※原則として転居を伴う異動はありません（希望がある場合のみ調整可）。 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務】 私たちが目指しているのは、単なる店舗展開ではありません。 その街に根ざし、愛される「本物の専門店」を創り上げることです。 ■接客・調理のマネジメント ■スタッフの採用・育成 ■数値管理（本部のサポートシステムがあるため、深夜の事務作業は大幅削減） ■専門店ならではの、空間づくりやメニューの提案 ●「年間休日113日」という数字の嘘のなさ● 「休み充実」と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗での店長経験（飲食・小売・サービス・アパレルなど業態不問） ・売上／人件費など、基本的な数値管理のご経験 ・学歴不問 23歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京／愛知／大阪／広島／宮城 ※ご希望や現在のお住まいを考慮し、最適な店舗へ配属します。 ※原則として転居を伴う異動はありません（希望がある場合のみ調整可）。 |
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| 仕事内容 | 本ポジションは、「管理業務に追われる店長」ではなく、 「技術を振るうことに心血を注げる料理長」の募集です。 【具体的には…】 ■調理・厨房統括■ ブランド鶏、希少部位の和牛、全国から届く旬の鮮魚など、厳選された食材を扱います。 ■献立設計・メニュー開発■ 客単価5,000〜7,000円。接待や記念日にふさわしいコース料理や、季節の逸品の企画。 ■育成・品質管理■ 「味の |
|---|---|
| 応募資格 | 〖応募資格〗 飲食店での料理長経験 ジャンル不問（和食・洋食・居酒屋・焼鳥・海鮮など） ※ 学歴不問 ※ マネジメント人数・売上規模は問いません 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | ● 愛知県（名古屋市内） ● 東京都（千代田区内） ● 大阪府（大阪市内） ※転居を伴う配属は応相談 ※希望考慮 【勤務時間】 シフト制（9:00～翌0:30の間で実働8時間） ※配属店舗により異なる ※深夜手当・残業代は100％支給 |
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| 仕事内容 | 「安売りと回転数」に追われる料理長は、もう終わりにしませんか。 一皿に魂を込め、正当な報酬と休日を手に入れる。これが私たちの出す答えです。 今の環境で、「もっと良い食材を使いたい」 「もっと一皿に向き合いたい」という想いに蓋をしていませんか？ 今回お任せするのは、接待や会食を中心とした“格上”の専門店。 大衆店のような「スピード勝負」ではなく、食材の目利きと技術が試されるステージ |
|---|---|
| 応募資格 | 料理長としての実務経験をお持ちの方 ※ジャンル不問（和食・居酒屋・海鮮・焼鳥・洋食など多様な経験が活かせます） 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | ● 愛知県（名古屋市内） ● 東京都（千代田区内） ● 大阪府（大阪市内） ※転居を伴う配属は応相談 ※希望考慮 【勤務時間】 シフト制（9:00～翌0:30の間で実働8時間） ※配属店舗により異なる ※深夜手当・残業代は100％支給 |
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| 仕事内容 | ?業務内容 各店でのサービススタッフをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・座席へのご案内 ・お会計などのレジ対応 ・ドリンク類のサーブ ・おなど器の洗浄 ・洗浄 ・予約対応 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ※50歳くらいまで 【必須要件】 ＼ブランクありOK／ ・飲食での接客経験のある方 ・店長などのマネジメント経験 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地 |
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