| 仕事内容 | 【職務概要】 京都の人気店「おちゃのこさいさい」の店長候補として、店舗運営とチームマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・接客・販売業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売場づくり・レイアウト企画 ・店舗全体のマネジメント業務 【魅力】 ・商品企画はチームで行うスタイルのため、店頭で得たお客様の生の声を新商品づくりに活かすことができます。 ・将来的には統括マネージャーとして複数店舗のマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売店舗での店長・リーダー経験5年以上 【尚可】 ・店舗での店長・リーダー経験（業界不問） こんな方におすすめ☆ ・スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・相手の話を聞き、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・現場の課題を見つけ改善提案... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市東山区清水2-253 京都市営バス「清水道」バス停より徒歩９分 勤務地変更の範囲:京都府内の同社店舗（他府県への転勤はありません） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 京都の人気店「おちゃのこさいさい」の店長候補として、店舗運営とチームマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・接客・販売業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売場づくり・レイアウト企画 ・店舗全体のマネジメント業務 【魅力】 ・商品企画はチームで行うスタイルのため、店頭で得たお客様の生の声を新商品づくりに活かすことができます。 ・将来的には統括マネージャーとして複数店舗のマネジ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・販売店舗での店長・リーダー経験5年以上 【尚可】 ・店舗での店長・リーダー経験（業界不問） こんな方におすすめ☆ ・スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・相手の話を聞き、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・現場の課題を見つけ改善提案... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区烏丸通七条下る東塩小路町721-1 京都タワー1階 京都本線「京都」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:京都府内の同社店舗（他府県への転勤はありません） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 京都の人気店「おちゃのこさいさい」の店長候補として、店舗運営とチームマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・接客・販売業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売場づくり・レイアウト企画 ・店舗全体のマネジメント業務 【魅力】 ・商品企画はチームで行うスタイルのため、店頭で得たお客様の生の声を新商品づくりに活かすことができます。 ・将来的には統括マネージャーとして複数店舗のマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売店舗での店長・リーダー経験5年以上 【尚可】 ・店舗での店長・リーダー経験（業界不問） こんな方におすすめ☆ ・スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・相手の話を聞き、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・現場の課題を見つけ改善提案... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市右京区嵯峨天龍寺造路町19-6 山陰本線「嵯峨嵐山」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:京都府内の同社店舗（他府県への転勤はありません） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 京都の人気店「おちゃのこさいさい」の店長候補として、店舗運営とチームマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・接客・販売業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売場づくり・レイアウト企画 ・店舗全体のマネジメント業務 【魅力】 ・商品企画はチームで行うスタイルのため、店頭で得たお客様の生の声を新商品づくりに活かすことができます。 ・将来的には統括マネージャーとして複数店舗のマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売店舗での店長・リーダー経験5年以上 【尚可】 ・店舗での店長・リーダー経験（業界不問） こんな方におすすめ☆ ・スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・相手の話を聞き、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・現場の課題を見つけ改善提案... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区中魚屋町497 阪急京都線「烏丸」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:京都府内の同社店舗（他府県への転勤はありません） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 京都の人気店「おちゃのこさいさい」の店長候補として、店舗運営とチームマネジメントを担当します。 【職務詳細】 ・接客・販売業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売場づくり・レイアウト企画 ・店舗全体のマネジメント業務 【魅力】 ・商品企画はチームで行うスタイルのため、店頭で得たお客様の生の声を新商品づくりに活かすことができます。 ・将来的には統括マネージャーとして複数店舗のマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売店舗での店長・リーダー経験5年以上 【尚可】 ・店舗での店長・リーダー経験（業界不問） こんな方におすすめ☆ ・スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・相手の話を聞き、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 ・現場の課題を見つけ改善提案... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市東山区清水3-316-4 京都市営バス「清水道」バス停より徒歩7分 勤務地変更の範囲:京都府内の同社店舗（他府県への転勤はありません） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて接客や販売を担当していただきます。 【職務詳細】 ・お客様への接客 ・洋菓子の販売 ・店舗運営 ・在庫管理 ・売上管理 など 【同社の強み】 高い知名度と商品力を誇り、取引店舗も多いため、顧客に対して高い訴求力があります。 ・アンリ・シャルパンティエ ・シーキューブ ・カサネオ ・バックハウスイリエ などの人気ブランドを展開し、フィナンシェの売上個数ギネス記録やお菓子の世 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業（四年制）以上 ・転勤（関西・関東・名古屋エリア）が可能な方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:大阪府、兵庫県、京都府 の他関西エリアの各店舗へ配属可能性有。組織状況と希望を考慮して決定します。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC業のフランチャイズ店を運営しており事業拡大中の同社にて事業統括マネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・予算や人件費、原価率等の数値の管理 ・担当エリアの収益向上や販売力強化のための施策立案・実行 ・エリアマネージャーや店長の指導育成 ・FC本部との調整 ・スタッフ人材の確 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■飲食店や小売販売店の店舗SV、エリア管理や事業管理のご経験 ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ■今後のキャリアパス： ・SV（エリアマネージャー）⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等（本社への異動） |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 店舗先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「丸亀製麺」各店舗の管理運営をエリアマネージャーとして担当していただきます。 ■具体的には 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、2ヶ月間は宮城・神奈川・兵庫のいずれかの研修センターで、オペレーションの基礎を習得。 3ヶ月目からは全国各地（宮城、千葉、東京、愛知、兵庫、福岡）のいずれかの教育店舗にて、2ヶ月程度の研修を実施します。 研修終了時までに店長試 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(5店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が2年以上 ・飲食店舗運営に関する知見 ・全国転勤が可能な方(社宅に関する規程あり) ・普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【年収例】 700万円／エリアマ... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる。 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長候補として組織管理(収支・人事労務含む)／現場管理／顧客対応業務を担います。 ※入社後、3ヵ月間のサポート制度あり 【職務詳細】 ・施設スタッフのマネジメント、労務管理、募集採用業務 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務、および入居者募集 ・施設の収支管理、予算管理、ほか施設運営に関する管理業務 ◎試用期間中は施設長の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・下記いずれかの資格必須 介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネージャー) 、社会福祉士、正看護師 介護業界で既にマネジメント経験がある方はもちろん、現場主任・リーダーの方でキャリアアップを目指す方を歓迎いたします。 中途採用比... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市(市内2拠点のいずれか) 施設により異なる。各施設へはマイカー通勤可。社員駐車場完備 勤務地変更の範囲:当面なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 介護・医療・障がい福祉事業を展開する同社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・介護、医療、障がい、福祉いずれかの現場においてのマネジメント経験 （例：事業所長／施設長／管理者として複数の施設を管理されていた等） ・第一種普通自動車運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ・転居を伴う転勤が可能な方 【尚可】 新規事業所の立ち上げ経験、介護医... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 京都府※勤務地による 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 京都・東京に日本料理、しゃぶしゃぶ、焼き肉店を展開している同社で店長として下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 店長として接客／調理業務から、予約管理／スタッフマネジメントや教育／売上管理／顧客満足度向上等の業務もお願いします。 ※高級日本料理店という事もあり、会社役員／議員などの接待や、お食い初め／お顔合わせ等のお祝い事でのご利用が多く、スポーツ選手・芸能人といった著名人の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での店長の経験（目安3年以上） ・アルバイトや新人教育を含む20名以上のマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時のトレーニーからアシスタント、主任へと段階的にステップアップ。 また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指していただきます。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 【職務詳細】 基本的な接客・調理などの店舗オペ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での正社員経験5年以上 ・複数店舗統括経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 配属地による 配属地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 【職務詳細】 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 アルバイトスタッフ採用業務、スタッフの育成、指導、スタッフのシフト管理、売上獲得のための施策立案と行動、食材ロス削減の為の行動、水光 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食チェーン店でのSV・マネージャー（もしくは同等）以上のポジションのご経歴がある方（約3年以上） ・普通自動車免許所持（車での移動が伴います） ・転勤が可能な方 【尚可】 ・飲食店の新規出店立上げ経験、衛生管理責任者経験 ・マーケティングスキルをお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 全国の各拠点（勤務地は全国に複数あり、ご希望・適性・事業状況を踏まえて決定いたします） 配属店舗によって異なります。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ピザーラエクスプレス各種様々な業態にて、接客、調理、店舗運営をお任せします。 【職務詳細】 ・店舗接客 ・調理業務 ・シフト管理 ・店舗運営、売上管理 ・レジ対応 など まずは接客・調理などの基本業務からスタート。慣れてきたらアルバイトの管理など、店長の補佐業務をお任せします。複雑なセットメニューはないので、慣れるのは意外と早かったという先輩社員が多いです。笑顔で楽しく仕事ができる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業での接客、調理経験 ・PCの基本的な操作ができる方 【尚可】 ・フードコート系の店舗での勤務経験 ・PCの基本的な操作ができる方（Excel、Wordなど） |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都競馬場店（京都府京都市伏見区葭島渡場島町32） 京阪本線「淀」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する買取専門店「おたからや」のエリアマネージャーとして、複数店舗の運営管理・監督業務全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ・担当エリア内における複数店舗の売上管理およびコスト管理 ・各店舗の数値分析に基づいた運営改善提案および実行 ・店長および店舗スタッフの教育・マネジメント・シフト管理 ・買取査定業務のサポートおよび品質管理 ・新店舗の立ち上げ支援や店舗レイアウト、売 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同業界でのご経験が2年以上ある方 ・店長経験または複数店舗の管理経験をお持ちの方 ・数字に責任を持ち、主体的に行動できる方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・スタッフ育成やマネジメントの実務経験 ・MOS（Excel、Word）などのPCス... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 京都府内の店舗 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 京都を中心に焼肉、焼鳥、韓国料理など、グループ全体で88店舗を運営する同社にてSV職をお任せします。 【職務詳細】 ・店舗ごとの売上戦略の立案／改善 ・オペレーション／サービスの改善 ・人材育成およびチームづくり ・FC加盟店への経営サポート ・新業態／新規出店への関与 ※ご経験に応じてお任せします。 ■キャリアアップ 【入社～6か月】 まずは店舗にて、同社のオペレーションや商品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 同業界での実務経験（5年以上） |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エリアマネージャーとして、担当エリア内における武田塾校舎の運営管理、 および教室長の育成・支援を担っていただきます。 【職務詳細】 ◎エリアマネジメント業務 ・担当エリアの教室長への定期的な1on1、育成サポート ・エリア全体の入塾率・生徒数などのKPI管理、および改善施策の立案・実行 ・新規校舎の立ち上げサポート、およびエリア内の運営品質・ブランド管理 ◎校舎運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・学習塾・予備校等の運営実務経験（教室長、副教室長など） ・学習塾等における生徒指導・面談の経験 【尚可】 ・目標数値（KPI）に対してPDCAを回し、予算達成などの成果を出したご経験 ・複数拠点（マルチサイト）、ま... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる ※勤務地はご希望に沿えるよう面接時にヒアリングいたします。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 路面店やアウトレットモール等に展開する、一風堂やIPPUDO RAMEN EXPRESSのSV職としての業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■調理業務、仕込み、ホール業務 ■売上金管理、食材管理 ■店舗の衛生管理 ■スタッフの育成、シフトの管理 ■店舗の経営戦略の立案 ■店舗の売上を高める企画立案 等 複数店舗をマネジメントする仕事です。店舗運営のQSC(クオリティ、サー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかのご経験 ・飲食及び小売業界でのSV、エリアマネジメント経験者 ・飲食業界経験者、小売業界経験者、店長職経験者 【尚可】 ・大卒以上 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 配属店舗により異なる 配属店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社でラーメン屋の店舗運営をお任せします。 まず、店舗スタッフとして店舗運営について学んでいただきます。 店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる仕事です。 【職務詳細】 ■店舗運営 ■調理・接客 ■スタッフの育成・シフト管理 ■食材・備品発注業務 ■アルバイト採用面接 ■清掃管理業務等 【入社後の流れ】 ■まずは現場の仕事を通して、業務フローや会社の理念をし |
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| 応募資格 | ★未経験大歓迎★ ■意欲や人柄を重視して採用します！ ■経験者は優遇します！ ※アルバイト就業のみの方も歓迎です！ 【尚可】 ■一緒に働く仲間を思いやり、大切にできる方 ■常にチャレンジする姿勢を忘れない方 ■遊び心を取り入れ、仕事を楽しめる方 ■幹部を目指したい方 ■良... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属により異なる 配属店舗によって異なります。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が経営する「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」の店長候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当します。 【職務詳細】 ◆調理、陳列、接客など店舗のオペレーション ◆店舗マネジメント...食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◆アルバイトへの教育指導（接客・調理） 担う業務に応じて研修もしっかり用意していますので、自信を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社・同グループの事業に興味を持っていただける方 ・いろんなキャリアを歩みながら長期的に働きたいとお考えの方 【尚可】 ・他飲食店経験者 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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