| 仕事内容 | 『牛乳石鹸』を主軸とした、ボディソープ・洗顔製品・ヘアケア・入浴剤等を取り扱う当社の本社にて、人事労務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■組織メンバーのマネジメント業務 ■給与及び賞与、年末調整計算、社会保険に関する手続き、 入社及び退職、異動に関する手続きなど労務関連業務 ■給与及び勤怠システム、ワークフローに関する設計 【働き方】 ■年間休日125日（土日祝） ■有給休暇消化率90 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務業務（給与計算、勤怠管理、社会保険手続き）の実務経験をお持ちの方（目安：3年以上） ■マネジメント経験をお持ちの方（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ▼製造業（メーカー）での就業経験をお持ちの方 ▼給与計算システムまたは勤怠管理システムの導入経験をお持ちの... |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 プライム上場の同社にて、内部監査およびJ-SOX担当（管理職候補）をお任せいたします。 【ミッション】 日本触媒グループの内部監査機能の強化を通じて、リスク対応力およびガバナンス水準の向上に貢献いただきます。また、海外拠点を含む監査業務およびJ-SOX評価を推進し、持続可能な監査体制の構築と企業価値向上の実現に寄与していただきます。 【職務内容】 ■子会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※書類提出時は証明写真必須※ ■監査業務、内部統制（J-SOX）評価の実務経験3年以上 ■グローバル内部監査基準（GIAS）を理解・実践できる方 ■内部監査の主査、チームリーダーまたはマネジメント経験 ■簿記2級もしくは経理部門での実務経験 【歓迎要件】 ・監... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 当社の運営するECサイト「モアコンタクト」では、さらなるLTV向上に向けて、現在実施しているLINE・メール・アプリプッシュなどのCRM施策の改善を進めています。 本ポジションでは、CRM領域をリードし、施策の企画・改善から新たな取り組みの立ち上げまでを推進していただけるリーダーを募集します。 既存施策の改善にとどまらず、「モアコンのLTVをどう高めるか」という視点でチームの取り組みを広げ、組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・EC領域あるいは、D2C領域の女性向け消費財でのCRM実務経験（3年程度） └KPI設計から施策実行・効果検証までを一気通貫で担った経験 └LTV最大化、リピート促進施策の設計経験 ・Google Analyticsやシステムデータを活用し、データに基づ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | MATSUIの広報として自社製品のプロモーション、ブランディングの企画・活動を行っていただきます。 主にプロモーション活動における目標設定から施策実行、効果検証に関わる業務をお任せします。 【具体的には】 まずはプレスリリースの作成・発信を通して自社理解を深めていただき、ゆくゆくは対メディアや社外のご対応をお任せいたします。 今後強化していく取組のため、特定の媒体や手法にとらわれない自由度の高い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験５年以上（同一企業/団体において） 【歓迎要件】 ●Adobe系（illustrator、Photoshop、Premiere Proなど）アプリの使用経験 ●GoogleAnalyticsによるWEBサイトのパフォーマンス測定の経験 ●マーケティ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 当社は、自社工場で農産物（赤キャベツ・紫イモ・赤ダイコン等）を加工し、天然由来の食品添加物を製造しております。本ポジションでは、製品の原料となる農産物の安定調達を担っていただきます。農家や生産者との関係構築から調整業務など幅広く担当いただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・農家とコミュニケーションをとり、価格交渉、納期調整、物流手配などを担当 ・定期的（月に1～2回）な産地 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・農作物や食品原料の調達経験 ・価格交渉・納期調整の経験 ■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 【歓迎要件】 ■食品業界での就業経験（営業・調達・品質管理経験等） ■農産物... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 健康寿命の延伸を使命とし、鍼灸接骨院事業やヘルスケアプラットフォーム事業を展開する当社にて、IPOを見据えた経営管理を担当。金融機関交渉や資金調達、戦略提案等を軸に成長フェーズの組織を牽引します。 【具体的には】 ・月次・年次決算数値に基づく経営データの分析 ・経営陣への財務戦略の提案および課題解決の実行 ・金融機関との折衝、資金調達および条件交渉など ・IPOに向けた財務体制構築、資金繰り計画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【いずれか必須】 金融機関での法人対応経験をお持ちの方 上場企業での経理・財務の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ◆歓迎要件 ・IPO準備プロセスへの関与経験 ◆求める人物像 ・前向きで誠実なコミュニケーションができる方 ・財務データに対する高いリテラ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ●営業からの出荷問合せ業務 ・オフコン操作による在庫状況の確認、営業への納期回答 ●協力工場との納期調整・交渉対応 ・営業からの要望に対応して工場からの製品納期の調整、前倒し調整 ※社内各チーム、営業、協力工場含め関係先とコミュニケーションを取りながら、業務が円滑に進むよう対応します。納期が決まっている業務が多く、メンバーには業務に対してスピード感を持って対応していただいています。 【組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■関連部署と連携/コミュニケーションを取りながら、業務対応/判断経験がある方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel等） 【歓迎要件】 ■在庫管理・納期調整・交渉等の経験がある方 ■営業事務・営業アシスタント等の経験があり、電話応対スキルをお持ちの方 ■... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 世界トップクラスの技術力を有する流体制御機器メーカーとして、当社の生産基盤を支える中核工場の総務組織を強化するための採用です。現在、当該組織は20代の若手層とベテラン層に人員構成が二極化しており、現場実務を主導しながら次世代を牽引する30～40代の中核人材を30～40代の中核人材を迎え入れたいと考えています。工場の安定操業を支えるファシリティ管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務経験及び施設管理（ファシリティ管理）の実務経験 ■外部協力会社や施工業者との折衝、調整（ベンダーコントロール）の経験 【歓迎要件】 ・製造現場に近しい環境でのでの総務・安全衛生管理のご経験 ・安全衛生委員会（EHS）の運用経験、安全パトロールの実務経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ■住宅設備品の法人営業を行っていただきます。 取り扱い商材の営業経験がない場合には、まずは先輩のお客様先に同行し、営業ノウハウを覚えて頂きます（最大6カ月）。その後、1人立ちし大型案件 または 顧客数を増やし売上増加に貢献していただいたのち、管理職またはプロフェッショナル職として、実力・適性に応じたキャリアアップができます。 【取扱い製品】 ・ルームエアコン ・エコキュート（給湯器） ・住宅換気扇 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・建設または不動産業界における法人営業職経験 or 電気機械系営業経験 1年以上 ・Officeスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・空調設備の施工管理職経験 ・電気設備関連に係る法人営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区本町 |
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| 仕事内容 | 労務管理の統括(勤怠・給与・社会保険・就業規則および諸規定の整備) ・等級 / 評価 / 給与制度の運用と見直し ・人件費管理、人員配置の適正化 ・労使対応、安全衛生 ・外国人材の受け入れに伴う労務管理 ・M＆A後の労務制度 ・組織力向上に向けた制度設計 【変更の範囲】変更無し 【勤務時間】09:00～18:00 【クライアントのアピールポイント】 新設ポジションと |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・事業会社での人事労務のマネジメント経験（課長、マネージャー）以上 ・就業規則、諸規程の整備、または等級・評価・給与制度の設計もしくは運用の実務経験 ＜歓迎＞ ・複数法人、複数拠点の労務を横断的に見た経験 ・社会保険労務士資格 ●大学以上 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪市西区 【変更の範囲】変更無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション/期待役割】 阪急阪神不動産（株）では、グループの今後の成長ドライバーと位置付ける海外不動産事業を積極的に推進しています。事業の開始から10年余りで既に9か国に進出しており、今後もさらなる事業拡大を目指しています。 本ポジションは、この海外不動産事業における各国の子会社や駐在員等の統括管理を、本社で中核として担当いただきます。 【業務内容】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■５年以上の人事総務業務の経験 【歓迎要件】 ・海外人事の経験 ・海外拠点の運営管理の経験 ・海外駐在の経験 ・日商簿記２級または同等以上 ※海外赴任については応相談 |
| 給与 | 年収 1100万円～1300万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | ★★ユニバーサル・スタジオ・ジャパンの来場者数およびチケット収益の最大化に向け、来場予測、価格戦略、年間事業計画の策定、月次の経営会議の決定をリードするマネージャーポジションです★★ 市場環境や需要動向、お客様の行動データを分析しながら、集客・売上向上に向けた施策を企画立案し、経営陣の意思決定を推進します。また、チームマネージャーとして組織運営・人材育成を担い、チームの専門性向上と成果創出を推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社またはコンサルティングファームでの分析業務経験 ・データ分析を活用した業務改善または事業推進経験 ・管理職またはチームリーダー経験 ・経営層向け資料作成・プレゼンテーション経験 ・論理的思考力および課題解決能力 【歓迎要件】 ・需要予測業務経験 ・価... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市此花区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、決済領域では各プロダクト（ICOCA/カード/Wesmo!等）の連携が加速し、JR西日本の決済事業全体のグロースが期待されています。それに伴い、さらなる分析スコープの拡大とスピードアップのため、実務を自律的に推進できるメンバー・マネージャーを増員し、体制を強化することとなりました。 【職務内容】 各プロダクトライン（ICOCA、J-WE |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ Python, SQLなどの実務スキル ■ 大規模データ処理経験（PySpark等の分散処理経験があれば尚可） ■ パイプライン構築スキル ⇒PoC向けのプログラム作成だけでなく、運用に向けたパイプライン構築・実装まで自走できること 【歓迎要件】 ・需要予... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 ※フルリモート |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴い、契約件数の増加や契約内容の高度化・複雑化が進んでおり、法務体制の強化が必要となっています。 現在は他業務（IR・管理会計・M&Aなど）と兼務しているメンバーが多いため、法務を中心に担い、チームを牽引いただける方を募集しています。 【仕事内容】 法務を担当いただきます。事業成長を支える法務体制の強化に加え、将来的には経営企画業務全般にも幅広く携わっていただきます。まず |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法務経験（契約書審査を含む）を3年以上（事業会社、法律事務所ともに対象） 【歓迎要件】 後輩育成・リーダー経験、IT業界での法務経験、英文契約の読解ができる方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | コンタクトセンターのスーパーバイザーとして、マネージャーのもとで現場運営・メンバー支援・品質向上を担当していただきます。 将来的にはセンター運営の中核を担う管理者としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 ・コンタクトセンター業務の運営サポート・進捗管理 ・オペレーター（社員・派遣スタッフ）への業務指導・教育・フォローアップ ・応対品質のモニタリング・フィードバック ・顧客対応（インバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンタクトセンター業務の実務経験（3年以上） ・チームリーダー、トレーナー、SVなどのリーダー経験（人数規模不問） ・顧客応対スキル（電話・メールなどでの丁寧かつ迅速な対応） ・業務改善・品質向上への意欲 ・円滑なコミュニケーション力・調整力 【歓迎要件】 ... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 さらなる事業成長に向けて経営企画部門を強化しています。 入社後は、組織・サービスごとの収支を管理する「管理会計システム」の運用・改善を担当いただきます。 経営企画の経験やプログラミング知識は不問です。業務改善やITツールの活用経験を活かしながら、経営企画へキャリアを広げられるポジションです。将来的には、予算編成、中期経営計画、グループ経営管理、M&A、IRなどにも挑戦できます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業務フローの見直しや改善提案を行った経験 ・データをもとに状況を整理・判断することに抵抗がない方 ・ITツールを活用した業務改善に興味がある方 ※経営企画・管理会計の実務経験は問いません。 【歓迎要件】 ・業務改善や仕組みづくりが好きな方 ・ExcelやIT... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 定年退職者発生のため、欠員補充 ■概要 仕入部の輸入仕入グループは歯医療機器を海外メーカーから輸入し国内で販売するための仕入れ業務を行います。 既存の取引先から仕入れが基本ですが、新規メーカーの開拓も行っております。 今回は本部署にてマネージャー（管理職）をご担当いただき、主に課員のマネジメントをお任せします。今までのご経験を活かしプレーヤーとして活躍いただくことも可能です。 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須条件】※業界未経験者歓迎 ■海外貿易実務経験 ■英語力（読み書きビジネス利用可能レベル） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼海外出張、現地での商談経験 ▼医療機器や医薬品の製造・販売（営業含む）等の経験がある方 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 仕事の内容 ★製品知識は入社後に学べます！★ 既存顧客を中心に、空気圧機器・電動アクチュエータなどの自社製品を核としつつ、周辺製品や他社製品も柔軟に組み合わせ、最適なFAソリューションを提案していただきます。 単なる製品販売ではなく、顧客の設計・生産技術部門と協働し、課題解決をリードする「コンサルティング営業がミッションです◎ ■顧客の課題・要望をヒアリングし、最適な機構構成や製品仕様を提案 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須経験（いずれか）】 ■有形商材の法人営業 ■技術系商社での営業 ■メーカーでの技術営業（例：医療機器・分析機器・ITハードウェアなど） ■フィールド/サービスエンジニアとしての顧客対応 【歓迎要件】 【歓迎条件】 ■FA業界または生産財分野での営業経... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 同社では、国内および海外メーカーの多様な半導体・電子デバイス製品を取り扱ってる技術商社としての強みを活かして、電子機器の設計・製造受託のEMS（エレクトロニクス・マニュファクチャリング・サービス）と金属加工品のMMS（メタル・マニュファクチャリング・サービス）の2つを展開。 2026年3月末で終結した中期経営計画（NEW CCJ2200）では、各事業の中でTOPのCAGR（年平均成長率）を記録。2 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・電子部品の調達職経験5年以上 【歓迎要件】 ・普通自動車運転免許 【求める人物像】 ・社内外の折衝業務が発生するため、他者とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・ミスが業績に直結するため、正確性と几帳面さのある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※本求人は、株式会社スギ薬局で採用後、親会社であるスギホールディングス株式会社に出向していただく 【募集背景】 スギホールディングス株式会社は、調剤・ドラッグストア事業を展開するスギ薬局を核に、 医療ヘルスケア領域及び海外に事業領域を急速に展開している東証プライム企業です。 近年、大型から中小型のM&A及び出資を年間複数実施しております。 また、2024年9 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・税理士の資格保有者 ・事業会社の税務業務に携わってきた経験をお持ちの方 【歓迎要件】 上場企業での決算や税務の経験者 M＆Aやグループ再編などの税務経験が豊富な方 デューデリジェンスなどに携わった経験がある方 税理士法人などで組織再編の関与経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪府大阪市淀川区宮原 |
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