| 仕事内容 | 【仕事内容】 ●電気設備設計の場合 集合住宅をメインに事務所ビル･物流倉庫･ホテルの電気設備設計をご担当して頂きます。非住宅も将来的にご担当して頂く予定です。 ［案件数］年間5~6件程度 ●機械設備設計の場合 集合住宅をメインに務所ビル･物流倉庫･ホテルの機械設備設計をご担当して頂きます。集合住宅だけでなく非住宅も将来的にご担当して頂く予定です。 ［案件数］年間5?6件程度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 1級建築士 30歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社の住宅設計をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・現地調査 ・お客様との打合せ ・プランニング ・CAD入力 ・図面作成、チェック ・地鎮祭、引き渡し参加 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 意匠設計(住宅)、内装設計(住宅)、構造設計(住宅) 【必須資格】 なし 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府/兵庫県/岡山県/広島県/福岡県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 意匠図および建築の意匠設計・実施設計を担当していただきます。 【施工実績】 ・オフィスビル ・病院 ・工場 ・集合住宅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 意匠設計(住宅)、意匠設計(非住宅)、AutoCAD 【必須資格】 1級建築士 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 「ＪＷ ＣＡＤ」を用いて建築案件の設計業務をご担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・建築主との打合せ ・現地調査 ・設計コンセプト・基本構想 ・基本設計、詳細設計 ・確認申請業務 ・役所関係届の業務処理 【施工実績】 ・ビル ・賃貸マンション ・商業施設 ・医療施設 ・住宅 ・工場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築設計業務の中の意匠設計を担当する部門になります。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、提案資料作成 ・建築や内装の基本設計・実施設計 ・設計監理・ボリュームチェック ・パース作成など 【実績】 ・共同住宅 ・ホテル ・事務所 ・福祉施設 ・公共施設等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】 なし 18歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 新築・改修工事を主とした基本計画、設計、工事監理をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・基本計画書作成 ・設計及び図書の作成 ・工事監理 ・発注者や工事関係者等と打合せ ・計画場所の情報収集 【実績】 ・事業所 ・工場 など |
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| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 2級建築施工管理技士、2級建築士、2級管工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士 18歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社の企画設計職として、ボリュームチェック業務を中心に、基本設計・実施設計などを担当していただきます。 【実績】 ・分譲マンション ・戸建住宅 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 JWCAD、AutoCAD、その他CAD 【必須資格】 1級建築士 18歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 共同住宅をメインに、新築物件の建築意匠設計をお任せします。経験やアイデアを活かした設計はもちろんコスト管理や工事監理も含めて幅広く携わって頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・設計 ・コスト管理 ・工事監理 【施工実績】 ・共同住宅（9割） ・ホテル ・商業施設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 日本トップクラスの高気密高断熱住宅の設計を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・現地調査 ・役所調査 ・お客様との打ち合わせ ・現況測量 ・基本プラン作成 ・実施図面作成 ・建築確認申請・各種法手続 など |
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| 応募資格 | 【必須経験】 設計監理(設計寄り) 【必須資格】 1級建築士 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社にて、設備設計業務を担当します。 ［顧客］日本のメーカーや大手ゼネコン 【具体的な仕事内容】 ・設備システム構築や計算業務などの基本設計 ・機器類選定や作図業務などの実施設計 |
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| 応募資格 | 【必須経験】 給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)、空調設備_管工事 【必須資格】 なし 18歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築設計職として、主に木造共同住宅（収益物件）の設計・設計監理を担当いただきます。 ［案件］ほぼ100％自社物件 ［工期］3?12ヵ月 【設計案件】 ・RC造の中高層マンション ・木造の3階建てマンション など |
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| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社のグループ会社である（株）店研創意にて、路面店や商業施設内の専門店などのデザイン設計をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・クライアントの要望ヒアリング ・現地調査 ・プランニング ・基本設計 ・実施設計 ・施工現場の進捗確認 【設計対象】 ・アパレル ・雑貨 ・ドラッグストア ・飲食店 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 意匠設計(非住宅) 【必須資格】 なし 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 様々な市場のプロジェクトにおいて、クライアントやデザイナーの基本設計をもとに現場施工につなげる為にデザイン意図・機能・品質・安全性能・予算を考慮し、法令や環境対策に配慮した内装・什器の実施設計・施工図作成のディレクション及び設計業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・用途と機能に応じた内装・什器実施設計・施工図作成 ・設計協力社の作図指示及び図面チェック ・Vectorwo |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 内装設計(住宅)、内装設計(非住宅) 【必須資格】 なし 18歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 意匠設計を担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・コンセプト、仕様、デザインなどの社内外打ち合わせ ・意匠図・施工図の作成 ・条例、ロケーション調査 ・確認申請 ・構造計算 ・設計監理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 設計監理(設計寄り)、意匠設計(非住宅) 【必須資格】 なし 30歳以上56歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社にて、ビル用オーダーメイドの金属製建具（サッシ）の設計業務を担当していただきます。大手ゼネコンが設計した建築物件の図面を元に、建造物の規模や用途などで、数ある材質や形状、仕様を複合的に組み合わせて、オーダーメイド製品の図面を作成します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 新築の大型マンションや介護・福祉施設など、住宅施設の建築工事における空調・衛生設備等の設備設計業務をご担当いただきます。 施工図の作成がメイン業務です。大手マンションディベロッパーと長年にわたる取引を行っており、基本設計図・実施設計図作成のご依頼も増加しておりまます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 運転免許 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 設備設計（電気）として、官公庁案件（公共施設）の建築設備設計及び監理を担当して頂きます。 【具体的な仕事内容】 社内の意匠担当者と共に仕事を行います。100%元請けの為、顧客との仕様検討?納品まで一通り行い、経験で出来る事が魅力です。※年間多くて3案件、大型案件の場合は1案件を担当 1案件あたり進捗管理を行う上司1名・意匠設計2名・設備設計1名（外注のケース多数）の4名体制で動くこ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級建築士、1級管工事施工管理技士 30歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 高齢者施設やホテル、共同住宅などの建築意匠設計を担当していただきます。 ［案件］100％直請 ［使用CAD］ ・DRA-CAD ・Archicad 【具体的な仕事内容】 ・ 企画・基本設計 ・ 意匠設計、実施設計 ・ 開発協議、各課協議、確認申請等 ・ 設計監理 【施工実績】 ・集合住宅 ・商業施設 ・保育所 ・ホテル ・高齢者施設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 意匠設計(住宅)、意匠設計(非住宅) 【必須資格】 なし 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容（構造設計）】 当社が得意とする官公庁案件（公共施設）の構造設計をお任せします。 社内の意匠担当者と共に仕事を行います。100%元請けの為、顧客との仕様検討?納品まで担当していただきます。年間多くて3案件、大型案件の場合は1案件を担当していただきます。 設備設計は外注している為、外注先への指示出しもして頂きます。 当社が携わる建築物は約8割が学校、図書館、野球場、市・区役所などの公共施設 |
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| 応募資格 | 【必須経験】 構造設計(非住宅) 【必須資格】 なし 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社にて物流、商業施設を中心とした意匠設計、監理業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・基本計画の立案 ・プロジェクト工程監理 ・コストコントロール ・マネジメント業務 【実績】 ・物流施設 ・商業施設 ・工場 ・倉庫 ・事務所 ・マンション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 設計監理(設計寄り)、意匠設計(非住宅) 【必須資格】 1級建築士 |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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