仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 (人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等) ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画~運用 ・人事、労務関連業務の企画~運用 ・社内全体のモチベー |
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応募資格 | 《人事・採用》※50歳以下 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験(中途・新卒どちらでも) ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チー... |
給与 | 年収 300万円~1500万円 |
勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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仕事内容 | 【業務内容】 〇幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、 クラス担任として以下の業務をお任せします。 ◎広報 ・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など) ・地方での学校説明会 ・DM発送(入学者が増えるような施策を実施) ◎教務※実務の指導は専門の講師が担当します ・クラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など) ・実習指 |
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応募資格 | 下記のすべてに該当する方。 ・専門卒以上 ・営業経験や接客経験などの対人コミュニケーション求めらる実務経験が1年以上ある方 ※業界、職種未経験歓迎!! 【期待する人物像】 ・当法人の理念に共感できる方 ・教育、人の育成に関心をお持ちの方 ・何か一つ輝くものを持ち人間的... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 学校施設があるご希望の勤務地。 |
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仕事内容 | 東証マザーズ上場の同社にて、本社にて主に採用・教育業務(中途採用・新卒採用・新人教育・階層別教育など)を担当頂きます |
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応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務(中途採用・新卒採用)の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務(新人教育・階層別教育)の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント) 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
給与 | 想定年収:500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 大阪府名古屋市 ※大阪府名古屋市 |
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仕事内容 | 地元岡山で愛される飲食店を中心に18店舗経営している同社での労務管理、総務業務を行っていただきます。 <労務> ・入退社の手続き対応 ・労災対応 ・三六協定に関わる業務 ・助成金に関わる業務 ・社会保険の対応 <総務> ・伝票起票、入力 ・書類作成、備品管理 ・来客対応、電話対応、庶務業務 |
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応募資格 | 管理部門での実務経験をお持ちの方(人事・総務・経理等) |
給与 | 年収 300万円~550万円 |
勤務地 | 岡山県浅口市 |
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仕事内容 | 企画から納品まで一貫体制で対応する老舗印刷会社の同社にて総務職をご担当いただきます 【職務詳細】 ・月次決算処理 ・人材採用 ・給与計算 ・基幹システムの運用管理 ・ISO事務局 ・施設の保守、営繕等 ・オフィス、ファシリティ管理業務 ※まずはご経験に沿った業務からはじめていただき、中長期的には管理部の中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【配属部署】3名 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・管理部門又は事業所、営業所等でのマネジメント経験 ・印刷業界又は印刷関連業界(広告、宣伝、デザイン、代理店等)の業界経験、もしくは製造業での業務経験 |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市北区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■入社後は当社やグループ会社であるウエスコの総務業務をお任せいたします。 マルチなタスク対応もあり、上場企業での総務業務を通じて総合的なスキルアップが図られる環境です。 【職務詳細】 ■対外窓口業務:お取引会社や顧客からの電話・メール対応など ■社内窓口業務:社内トラブルの一次対応、郵便物の仕分け、各種手続き ■備品管理:備品の在庫管理、発注業務など ■イ |
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応募資格 | 【必須要件】 ・なんらかの総務業務経験 【歓迎要件】 ・上場企業の総務業務を通じて貢献したいとお考えの方 |
給与 | 年収 300万円~600万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市北区島田本町 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■テーマ監査(バーゼル規制、J-SOXを含む) ■組織内監査(営業店、本部、海外拠点) ■マクロアプローチ、リスクアセスメント、監査企画・計画策定 【ミッション】 ■内部監査の遂行を通して、内部監査手法の高度化、効率化、人材育成 ■フォワードルッキングな視点によるマイクロアプローチ、リスクアセスメントの実践(テーマ監査の選定と決定) ■監査の実効性向上と、 |
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応募資格 | 【歓迎資格】 ・公認内部監査人(CIA) ・公認情報システム監査人(CISA) ・公認会計士 等 【歓迎要件】 ・各種リスク管理業務 ・コンプライアンス・法務業務 ・コンサルティング業務 |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市北区丸の内 |
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仕事内容 | 【募集背景】 ・グループ事業のホールディングス化による、事業会社全体を見通した経営戦略立案・管理を強化する必要がある。 ・SM(食品スーパーマーケット)事業の拡大、収益性向上。 【職務内容】 ・労務管理全般 ・労働時間管理・給与計算 ・各種規則規定の改廃 ・人事制度運営・管理・改定 ・人材育成全般 ※将来的には係長・課長としてご活躍いただきたいと考えております。 |
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応募資格 | <必須要件> ・給与計算・労務管理の経験がある方 ・労務管理に関する行政手続・交渉の経験がある方 ・人材育成・面談・研修に携わっていたことがある方 ・人材能力開発を得意分野とする方 |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 岡山県津山市 |
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仕事内容 | 新設工場での社内総務業務の構築から実務対応等、幅広い業務を担当頂きます。 【具体的な業務】 - 近隣企業との関係構築や行政関係者との対応 - 工場関連ファシリティ管理 - 各種認証対応 - 取締役会などの社内重要会議の運営 - 社員の健康管理業務 - 社員の福利厚生の企画・実施 - 新規入社者対応 - その他、総務業務全般の運営 当社に参加している社員は各分野のスペシャ |
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応募資格 | - 総務担当としての実務経験(3年程度) - 社内外関係者との調整業務の経験 - 製造業での総務経験 - 工場総務の経験 - ファシリティ管理と整備の経験 |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 岡山県玉野市 |
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仕事内容 | 玉野市の新設工場にて、工場人事としての業務を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 - 労務管理業務 - 社員の教育・研修の企画・実施 - 社員の福利厚生の企画・実施 - 人員計画の策定及び計画に基づく採用業務(中途採用・人材派遣) - その他人事関連業務 当社に参加している社員は各分野のスペシャリストであり、生産、製造、調達、物流、安全、経理、人事・総務の全ての分野でプロとし |
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応募資格 | - 工場人事として実務経験(3年程度) - 労務管理業務の実務経験 - 製造業界の経験 - 給与・社会保険関連業務の実務経験 - 採用企画の経験(エージェントマネジメント、派遣会社との交渉・調整、説明会、面接、評価など) |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 岡山県玉野市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 量から質への転換を図り、高付加価値商品で「廣榮堂」のブランドを発信していただきます。モノづくりに「情熱を持って没頭する人たち」とのネットワークを構築・強化し、広報担当として食文化を発信する役割を担っていただきます。 <職務内容> ■広報 ・和菓子や和食、地域の伝統文化に関する調査をし、情報発信していただきます ・既存の社内報のレベルアップ |
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応募資格 | <歓迎要件>下記のようなご経験があれば尚可 ・広報、渉外のご経験 ・秘書業務のご経験 ・何らかの地方創生に関わった経験 <必須資格>普通自動車運転免許 <求める人物像> ・フットワーク軽く動ける方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・文章表現が得意で資料を調査しまとめた... |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市中区藤原 |
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仕事内容 | 【募集背景】 5支店での運行管理者が他の管理者を兼務しているため、安全指導に集中できていないため今回募集します。 【職務内容】 ・安全責任者 (岡山主幹支店勤務) ・自動車運転者の安全教育 (岡山主幹支店から5支店をカバー) ・管理者への安全教育 ・安全会への参加(福山支店に出向くこともあり) ※挨拶、身だしなみ、ルール遵守等 ※係長候補として、管理部門でご採用予定です。 【魅力】 グループ全 |
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応募資格 | 【求める経験】 運送会社での管理者経験者(安全教育経験) 【求める資格】 普通自動車運転免許(必須) |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 岡山県倉敷市船穂町船穂 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 両備ホールディングスの人事部門における部長候補として、管理職に就いていただきます。複数の事業領域で事業展開を行っているため、その事業ごとに適した人事評価制度の構築や採用活動の見直しなど、着手すべき課題が多い状況です。 <具体的には> ・人事制度や賃金制度の見直し、再構築 ・労務や総務など他セクションと協働での全社的な取り組みの推進 ・採用業 |
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応募資格 | <必須要件> ・民間企業での人事実務経験10年以上(業界不問) ・チームマネジメント経験 <歓迎経験> ・上場企業での人事業務経験があれば尚可 ・人事評価制度などの構築、改革に携わった経験がある方 |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市北区下石井二丁目 |
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仕事内容 | 財務・人事・労務・全般業務 【業務詳細】 ■販売システム(弥生販売)入力業務 ■会計システム(弥生会計)入力業務 ■請求書作成業務 ■財務会計(月次決算・年次決算)業務 ■管理会計(部門別人時生産性)業務 ■社内インフラ(ネットワークサーバ、システム・パソコン導入)業務 ■安全書類作成業務 ■教育・研修制度業務 ■人事制度 ■新卒・中途採用業務(面接、契約など) 【業務ボリューム】 財務・経理 |
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応募資格 | 【必須要件】 経理業務の経験のある方 【歓迎要件】 総務業務の経験のある方 日商簿記3級以上 ビジネス英会話が可能な方 【求める人物像】 ・バックオフィス業務を通じて世界中から信頼尊敬される中小企業を作ってみたいと思ってくれる方 ・社内業務のシステム化、IT化も必須の為... |
給与 | 年収 400万円~450万円 |
勤務地 | 岡山県備前市吉永町南方 |
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仕事内容 | ご経験やご希望に応じてお任せする業務を決定します。 ■財務会計:各種伝票を仕訳し、親会社へ報告します。経理実務は親会社で実施します。 ■予実管理、差異分析、経営計画立案・実行:上記データに基づき数値分析を行い、親会社とともに経営計画を策定します。 ■資金繰り:上記分析・計画に基づき、資金計画を行います。実際の資金調達は親会社で実施します。 ■総務人事:実務は担当者が親会社と連携して実施します。 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎要件】 ■経理・財務・総務・人事など何かしらの管理部門での業務経験 【求める人物像】 ●チームワークを大切にして働ける方 ●真面目にコツコツと仕事に取り組める方 ●指示待ちではな... |
給与 | 年収 250万円~400万円 |
勤務地 | 岡山県苫田郡 |
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仕事内容 | ご経験やご希望に応じてお任せする業務を決定します。 ■財務会計:各種伝票を仕訳し、親会社へ報告します。経理実務は親会社で実施します。 ■予実管理、差異分析、経営計画立案・実行:上記データに基づき数値分析を行い、親会社とともに経営計画を策定します。 ■資金繰り:上記分析・計画に基づき、資金計画を行います。実際の資金調達は親会社で実施します。 ■総務人事:実務は担当者が親会社と連携して実施します。 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎要件】 ■経理・財務・総務・人事など何かしらの管理部門での業務経験 【求める人物像】 ●チームワークを大切にして働ける方 ●真面目にコツコツと仕事に取り組める方 ●指示待ちではな... |
給与 | 年収 250万円~400万円 |
勤務地 | 岡山県苫田郡 |
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仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務(顧客管理、取引管理) ◆経理業務(経費処理、決算業務、予算管理) ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
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応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮) |
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仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務(顧客管理、取引管理) ◆経理業務(経費処理、決算業務、予算管理) ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
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応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮) |
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仕事内容 | ・国の制度に準じた制度・規定の作成 ・昇給昇格の管理 ・人事計画の作成と関係部署との調整 ・人事評価システムの運用 ・人事制度の企画作成 ・法改正、人事問題に関する法律相談 ・議事録作成 ・社員面談 。 |
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応募資格 | ・将来的には中核として様々な部署で活躍を期待する採用のため、人事に限らず、総務、経理などの管理系部門や企画 部門の経験が望ましい ・官公庁や行政及びその外郭団体での業務経験がある方。 ・課題に対して主体的に自分で考え、周囲と相談しながら行動できる方 ・多少の困難な仕事にも... |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 東京本社 管理部人事課 東京都港区芝1丁目 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 経営戦略を実現させる人材開発、そのための仕組みを構築していく役割をお任せします。 <具体的には> ■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画 ■研修企画立案 ■社内外への講師活動 ■標設定・評価制度当の運用 ■社員のキャリアカウンセリング 【配属部署】管理部人材開発室 |
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応募資格 | <必須要件> ・人材開発・育成に携わった経験がある方 ・何らかのプロジェクトに参加した経験がある方 <歓迎要件> ・キャリア形成面談等の実務経験 <求める人物像> ・画一的な対応ではなく一人一人に合わせたコミュニケーションができる対応力のある方 ・環境の変化へ積極的に適... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 岡山県岡山市中区江崎 |
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岡山市北区(1,928)| 岡山市中区(336)| 岡山市東区(229)| 岡山市南区(740)| 倉敷市(1,416)| 津山市(330)| 玉野市(184)| 笠岡市(142)| 井原市(134)| 総社市(122)| 高梁市(87)| 新見市(38)| 備前市(81)| 瀬戸内市(61)| 赤磐市(129)| 真庭市(86)| 美作市(47)| 浅口市(54)| 和気郡和気町(29)| 都窪郡早島町(22)| 浅口郡里庄町(71)| 小田郡矢掛町(52)| 真庭郡新庄村(1)| 苫田郡鏡野町(22)| 勝田郡勝央町(33)| 勝田郡奈義町(4)| 英田郡西粟倉村(0)| 久米郡久米南町(0)| 久米郡美咲町(22)| 加賀郡吉備中央町(16)| |